Об утверждении порядка получения муниципальными служащими администрации Покровского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управ...



МУНИЦИПАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ

ПОКРОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ОКТЯБРЬСКОГО  РАЙОНА

РЕШЕНИЕ

Об утверждении порядка получения муниципальными служащими администрации Покровского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями

Принято муниципальным комитетом Покровского сельского поселения

27.05.2020 г. № 252

          В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Приморского края от 05.03.2020 № 747-КЗ «О внесении изменений в Закон Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»,  Уставом Покровского сельского поселения Октябрьского района

РЕШИЛ:

           1. Утвердить Порядок получения муниципальными служащими администрации Покровского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями (прилагается).

           2. Настоящее Решение вступает в силу со дня его обнародования и подлежит обнародованию путем размещения на официальном сайте администрации Покровского сельского поселения  http://aдм-покровка.рф/

Глава Покровского

сельского поселения                                                                              С.Ф. Данилина

№ 184-НПА

27.05.2020 г.

Приложение

к решению муниципального комитета

Покровского сельского поселения

Октябрьского района

от 27.05.2020 № 184 - НПА

ПОРЯДОК

получения муниципальными служащими администрации Покровского сельского поселения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями  

Настоящий Порядок устанавливает процедуру получения муниципальными служащими администрации Покровского сельского поселения (далее — муниципальные служащие) разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления.

Настоящий Порядок не распространяется на участие муниципальных служащих в управлении политической партией, а также на участие муниципальных служащих в управлении организацией, которое осуществляется в случаях, предусмотренных федеральными законами.

Муниципальный служащий до наделения его полномочиями единоличного исполнительного органа или до вхождения в состав коллегиального органа управления соответствующей некоммерческой организацией обязан обратиться к представителю нанимателя (работодателю) с заявлением о разрешении ему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее — разрешение на участие в управлении некоммерческой организацией).

Разрешение на участие в управлении некоммерческой организацией не может быть дано муниципальному служащему в случае, если его участие в управлении соответствующей некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческой организации повлечет за собой конфликт интересов или возможность его возникновения.

Заявление, предусмотренное пунктом 3 настоящего Порядка, оформляется муниципальным служащим в письменном виде по форме согласно приложению к настоящему Порядку и должно содержать следующие сведения:

1) фамилию, имя, отчество муниципального служащего, указание на замещаемую им должность, контактный телефон;

2) наименование, юридический и фактический адрес, ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации, в управлении которой планирует участвовать муниципальный служащий;

3) характер участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией (единолично или в составе исполнительного органа);

4) иные сведения, которые муниципальный служащий считает необходимым сообщить;

5) дату представления заявления;

6) подпись муниципального служащего.

6.  Заявление о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией подается муниципальным служащим лично или почтовым отправлением и регистрируется в день его поступления.

7. После получения и регистрации заявления, предусмотренного пунктом 3 настоящего Порядка, представитель нанимателя (работодатель) направляет заявление муниципального служащего в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов  администрации Покровского сельского поселения (далее – комиссия по урегулированию конфликта интересов) для рассмотрения и установления наличия или отсутствия обстоятельств, предусмотренных пунктом 5 настоящего Порядка.

8. Комиссия по урегулированию конфликта интересов в течение трех рабочих дней рассматривает заявление в установленном порядке и направляет копию протокола (выписку из протокола) заседания комиссии представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего.

9. Представитель нанимателя в срок не позднее пяти рабочих дней со дня поступления заявления муниципального служащего о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией, с учетом решения комиссии по урегулированию конфликта интересов, принимает одно из следующих решений:

1) разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;

2) отказать муниципальному служащему в разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

10. Разрешение на участие в управлении некоммерческой организацией оформляется соответствующей резолюцией представителя нанимателя (работодателя) на заявлении муниципального служащего, предусмотренном пунктом 3 настоящего Порядка.

Решение об отказе в разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией оформляется в письменном виде и должно содержать основания его принятия, мотивы отказа с указанием причин, послуживших основанием для отказа.

11. Разрешение на участие в управлении некоммерческой организацией, решение об отказе в разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией вручаются муниципальному служащему лично под роспись либо направляются почтовым отправлением по указанному в заявлении адресу.

12. Заявление муниципального служащего, письменный отказ представителя нанимателя (работодателя) хранятся в личном деле муниципального служащего.

Приложение

к Порядку получения

муниципальными служащими

администрации Покровского

сельского поселения

разрешения представителя

нанимателя (работодателя)

на участие на безвозмездной основе

в управлении некоммерческими организациями  

Главе Покровского сельского поселения

С.Ф. Данилиной

от_______________________________________

_________________________________________

_________________________________________

фамилия, имя, отчество муниципального служащего,

замещаемая им должность, контактный телефон, адрес

ЗАЯВЛЕНИЕ

о разрешении на участие на безвозмездной основе

в управлении некоммерческой организацией

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» прошу Вас разрешить мне участвовать в управлении некоммерческой организацией: _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адрес, ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)

в качестве ________________________________________________________

(указывается, в каком качестве предполагается участие в управлении: в качестве единоличного исполнительного органа или в качестве вхождения в состав соответствующего коллегиального органа управления, с указанием наименования соответствующей должности, согласно учредительным документам некоммерческой организации)

Мое участие в управлении указанной организацией носит безвозмездный характер, не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не предусматривает возникновение у меня ситуации конфликта интересов или возможность ее возникновения.

К заявлению прилагаю следующие документы: _________________________

__________________________________________________________________

«__» _________20__г. ____________ _________________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

___________________________________________________________________

(ФИО, подпись лица, принявшего заявление)