Порядок получения муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа ЗАТО Фокино разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в упра...



ДУМА ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЗАТО  ФОКИНО

Р Е Ш Е Н И Е

Порядок

получения муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа ЗАТО Фокино разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

(в редакции решения от 30.07.2020 № 209-МПА)

(в редакции решения от 29.10.2020 № 225-МПА)

                                         

ПРИНЯТО

решением Думы городского

                                                                                                                округа  ЗАТО Фокино

                                                                                                                (в целом)

                                                                                                                от 28.05.2020 № 338

1. Настоящий порядок получения муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа ЗАТО Фокино разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Приморского края от 06.04.2007 N 82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае» в целях реализации права муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования на получение разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

2. Для целей настоящего Порядка под участием в управлении некоммерческой организацией понимается участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленном законом Приморского края.

(в редакции решения от 30.07.2020 № 209-МПА)

3. Муниципальный служащий, планирующий участие в управлении некоммерческой организацией, оформляет в письменной форме в адрес представителя нанимателя (работодателя) заявление о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организаций (далее - заявление), составленное по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку, с приложением копий учредительных документов соответствующей некоммерческой организации.

Заявление оформляется на бумажном носителе, передается в кадровую службу (специалисту, ответственному за ведение кадровой работы) органа местного самоуправления муниципального образования (далее - уполномоченный орган) для составления заключения о возможности выдачи разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией.

4. Уполномоченный орган осуществляет регистрацию заявления в день его поступления в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку. Копия заявления с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему на руки под личную подпись в журнале регистрации заявлений либо направляется по почте с уведомлением о вручении.

(в редакции решения от 30.07.2020 № 209-МПА)

5. Уполномоченный орган в течение 3-х рабочих дней со дня регистрации заявления, осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения. Мотивированное заключение должно содержать вывод о возможности (невозможности) участия муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

6. По решению представителя нанимателя (работодателя), принятого по результатам изучения мотивированного заключения уполномоченного органа, заявление и мотивированное заключение уполномоченного органа может быть рассмотрено комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, созданной в органе местного самоуправления муниципального образования (далее - комиссия) в установленном порядке.

7. По результатам рассмотрения заявления, решения комиссии (если заявление направлялось в комиссию) и мотивированного заключения представитель нанимателя (работодатель) в течение 5 рабочих дней со дня поступления к нему указанных документов принимает одно из следующих решений:

- разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

- отказать муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

Основанием для отказа в удовлетворении заявления являются осуществление муниципальным служащим функций муниципального (административного) управления в отношении некоммерческой организации и (или) несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о муниципальной службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей.

(в редакции решения от 29.10.2020 № 225-МПА)

8. Заявление, а так же принятое представителем нанимателя (работодателем) решение приобщаются к личному делу муниципального служащего.

(в редакции решения от 29.10.2020 № 225-МПА)

9. Уполномоченный орган в течение 3-х рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения, уведомляет муниципального служащего о принятом решении путем вручения копии соответствующего решения под роспись, либо путем направления его по почте, посредством заказного письма с уведомлением о вручении.

(в редакции решения от 29.10.2020 № 225-МПА)

10. Муниципальный служащий может приступить к участию в управлении некоммерческой организацией не ранее чем в день, следующий за днем получения разрешения представителя нанимателя (работодателя).

11. Настоящий Порядок вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава городского округа

ЗАТО город Фокино                                                                         А.С. Баранов

28 мая 2020 года

№ 198-МПА

Приложение № 1

к Порядку

получения

муниципальными

служащими органов

местного самоуправления

городского округа ЗАТО Фокино

разрешения представителя

нанимателя (работодателя)

на участие на

безвозмездной основе

в управлении

некоммерческой

организацией

                                                  _________________________

                                                     (должность, Ф.И.О.

                                                   представителя нанимателя

                                                       (работодателя)

                                                  от ______________________

                                                     (Ф.И.О., должность

                                                  муниципального служащего)

   ЗАЯВЛЕНИЕ

о получении разрешения на участие

  в управлении некоммерческой организаций

    В  соответствии  с  пунктом  3  части  1  статьи 14 Федерального закона

от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" прошу Вас разрешить мне участвовать в управлении некоммерческой организацией:

______________________________________________________________________

     (полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и

______________________________________________________________________

  фактический адрес, ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)

в качестве _______________________________________________________

                (указывается, в каком качестве предполагается участие

                        в управлении: в качестве единоличного

______________________________________________________________________

         исполнительного органа или в качестве вхождения в состав

                  соответствующего коллегиального органа

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

      управления, с указанием наименования соответствующей должности,

                     согласно учредительным документам

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

                        некоммерческой организации)

    Мое участие  в  управлении  указанной организацией носит безвозмездный

характер,  не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не предусматривает возникновение у меня ситуации конфликта интересов или возможность ее возникновения.

    К заявлению прилагаю следующие документы:

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

"__" ____________ 20_ г. ________________ _______________________________

                                              (подпись)          (расшифровка подписи)

______________________________________________________________________

               (Ф.И.О., подпись лица, принявшего заявление)

С решением представителя нанимателя (работодателя) ознакомлен(на)

"__" ____________ 20_ г. ____________________________________ ___________

                                   (фамилия, инициалы)           подпись

Приложение № 2

к Порядку

получения

муниципальными

служащими органов

местного самоуправления

городского округа ЗАТО Фокино

разрешения представителя

нанимателя (работодателя)

на участие на

безвозмездной основе

в управлении

некоммерческой

организацией

ЖУРНАЛ

РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ________________________________________________________

(наименование органа местного самоуправления)

О РАЗРЕШЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ

НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) УЧАСТВОВАТЬ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ

ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ

Регистрационный номер заявления

Дата поступления заявления

Ф.И.О., должность муниципального служащего, представившего заявление

Наименование организации, в управлении которой планирует участвовать муниципальный служащий

Принятое представителем нанимателя (работодателем) решение

1

2

3

4

5