Основная информация
| Дата опубликования: | 30 июня 2020г. |
| Номер документа: | RU16066518202000026 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Татарстан |
| Принявший орган: | Совет Мамадышского муниципального района Республики Татарстан |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Are You suprised ?
,
Карар Решение
№ 12-39 от «30» июня 2020 г.
О внесении изменений и дополнений в Положение о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе Республики Татарстан,
утвержденное решением Совета Мамадышского муниципального района Республики Татарстан от 15.10.2015 г. № 4-2
В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Законом Республики Татарстан от 27.12.2019 № 118-ЗРТ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Республики Татарстан», Уставом муниципального образования Мамадышский муниципальный район Республики Татарстан, Совет Мамадышского муниципального района Республики Татарстан РЕШИЛ:
1. Внести в Положение о муниципальной службе в Мамадышском муниципальном районе Республики Татарстан, утвержденное решением Совета Мамадышского муниципального района Республики Татарстан от 15.10.2015 г. № 4-2 (с изменениями, внесенными решениями от 12.11.2016г. № 3-12, 12.05.2017г. № 8-16, 26.07.2017г. № 4-18, 13.11.2017г. №4-19, 29.06.2018 №10-27, 03.09.2018 № 8-28, 19.11.2018 № 11-29, 28.03.2019 №8-32, 23.07.2019 №17-34) следующие изменения и дополнения:
1.1. Абзац 13 пункта 3.6 дополнить предложением в следующей редакции:
«После 1 октября 2020 года квалификационные требования для замещения должности секретаря исполнительного комитета сельского поселения, предусмотренные пунктом 1 части 3 статьи 8 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе, не применяются к муниципальным служащим, назначенным на должность до 1 октября 2020 года и соответствующим квалификационным требованиям, предусмотренным муниципальными правовыми актами, принятыми в соответствии с частью 4 статьи 42 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе»;
1.2. Подпункт 2 пункта 8.1 изложить в следующей редакции:
«2) участвовать в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением следующих случаев:
а) участие на безвозмездной основе в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участие в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости;
б) участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленного ст. 8.1 настоящего Положения;
в) представления на безвозмездной основе интересов муниципального образования в Ассоциации «Совет муниципальных образований Республики Татарстан», иных объединениях муниципальных образований, а также в их органах управления;
г) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации либо порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале);
д) иных случаев, предусмотренные федеральными законами;
1.3. пункт 8.1 дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:
2.1) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц»;
1.4. Подпункт 4 пункта 12.3 изложить в следующей редакции:
«4) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор (контракт) заключается впервые;»;
1.5. Пункт 22.3 изложить в следующей редакции:
«22.3 Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным Законом от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
1.6. Пункт 23.9 изложить в следующей редакции:
«23.9. Взыскания, предусмотренные статьями 7, 8, 9 и 22 настоящего Положения, применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.»;
1.7. Подпункт 4 пункта 24.2. изложить в следующей редакции:
«ведение трудовых книжек (при наличии), формирование сведений о трудовой деятельности за период муниципальной службы».
1.8. дополнить статьей 8.1 следующего содержания:
«Статья 8.1. УЧАСТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО НА БЕЗВОМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
1. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее в настоящей статье - некоммерческая организация) осуществляется с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленном настоящей статьей.
2. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов.
3. Заявление муниципального служащего о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее в настоящей статье - заявление) составляется в письменном виде по форме согласно приложению 2.1 к настоящему Положению на имя представителя нанимателя муниципального служащего.
4. Заявление представляется в кадровую службу (должностному лицу, ответственному за осуществление кадровой работы) органа местного самоуправления, аппарата избирательной комиссии муниципального образования (далее в настоящей статье - кадровая служба) до начала запланированного участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
5. Регистрация заявления осуществляется кадровой службой в день его поступления в журнале регистрации заявлений, который ведется по форме согласно приложению 2.2 к настоящему Положению. Листы журнала регистрации заявлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью кадровой службы или органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования.
6. Копия заявления с отметкой о регистрации с указанием даты, номера регистрации заявления, фамилии, инициалов и должности лица кадровой службы, зарегистрировавшего данное заявление, выдается муниципальному служащему с проставлением его подписи в журнале регистрации заявлений.
7. Кадровая служба осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку на него мотивированного заключения о возможности либо невозможности участия муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение). При подготовке мотивированного заключения кадровая служба может с согласия муниципального служащего, представившего заявление, проводить с ним собеседование и получать от него письменные пояснения.
8. Мотивированное заключение должно содержать:
1) анализ полномочий муниципального служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
2) анализ возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
9. Заявление и мотивированное заключение в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляются представителю нанимателя.
10. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения представитель нанимателя выносит одно из следующих решений:
1) разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
2) не разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
3) направить заявление и мотивированное заключение на рассмотрение образованной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов на предмет наличия либо отсутствия возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
11. Основанием для принятия решения, предусмотренного пунктом 2 части 10 настоящей статьи, является наличие возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
12. В случае, предусмотренном пунктом 3 части 10 настоящей статьи, комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов рассматривает заявление и мотивированное заключение в течение семи дней со дня их направления представителем нанимателя в указанную комиссию. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов принимает решение о наличии либо об отсутствии возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
13. В течение трех рабочих дней со дня принятия решения, предусмотренного частью 12 настоящей статьи, представитель нанимателя принимает решение разрешить либо не разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
14. Кадровая служба в течение трех рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя одного из решений, предусмотренных пунктами 1 и 2 части 10 либо частью 13 настоящей статьи, уведомляет муниципального служащего о принятом представителем нанимателя решении в письменной форме с проставлением подписи муниципального служащего в журнале регистрации заявлений либо направляет муниципальному служащему информацию о принятом представителем нанимателя решении посредством почтовой связи с уведомлением о вручении и отметкой об этом в журнале регистрации заявлений.
15. Заявление, мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу муниципального служащего.»
1.9. дополнить приложением 2.1 следующего содержания:
Приложение N 2.1
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
_________________________________________
(наименование должности,
__________________________________________
инициалы, фамилия, представителя нанимателя
_________________________________________
муниципального служащего)
от ____________________________________
(наименование должности,
________________________________________
инициалы, фамилия муниципального служащего)
_________________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о разрешении на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
В соответствии с подпунктом "б" пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и статьей 16.1 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе прошу Вас разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ________________________________________________________________________
(наименование некоммерческой организации, ее место нахождения и адрес,
________________________________________________________________________
виды деятельности, в каком качестве планируется управление (участие в управлении) некоммерческой организацией)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________Управление (участие в управлении) некоммерческой организацией будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
______________ ________________________________ "___"___________20___ г. (подпись) (инициалы, фамилия)
Регистрационный номер
в журнале регистрации заявлений _________________________________________
Дата регистрации заявления "___"___________20___ г.
__________________________________________________________________
(подпись) (наименование должности, инициалы, фамилия лица,
зарегистрировавшего заявление)";
2. дополнить приложением 2.2 следующего содержания:
Приложение N 2.2
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
Журнал регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией
N п/п (регистрационный номер заявления)
Дата регистра-ции заявления
Крат-кое содержание заявления
Инициалы, фамилия, наименование должности лица, представившего заявление
Инициалы, фамилия, наименование должности лица, принявшего заявление
Отметка о получении копии заявления ("Копию получил", подпись лица, представившего заявление)
Отметка о принятом представителем нанимателя решении
Отметка о получении лицом, представившим заявление, копии решения представителя нанимателя ("Копию получил", подпись лица, представившего заявление) либо о направлении решения представителя нанимателя посредством почтовой связи с уведомлением о вручении (адрес, подпись лица, направившего решение)
1
2
3
4
5
6
7
8".
2.1. дополнить приложением 2.3 следующего содержания:
Приложение № 2.3
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
Президенту Республики Татарстан
______________________________
Уведомление
об участии на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
Я, ____________________________________________________________________
(полное наименование должности лица, замещающего муниципальную должность)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________,
(фамилия, имя и (при наличии) отчество)
«___»_______________ _______ года рождения, паспорт серия ______ №______________, выдан _______________________________________________
(дата выдачи и орган, выдавший паспорт)
______________________________________________________________________,
в соответствии с подпунктом «б» пункта 2 части 7 статьи 40 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (в отношении депутатов представительного органа муниципального образования, членов выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления),пунктом 2 части 35 статьи 121 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и частью 3 статьи 29 Закона Республики Татарстан от 28 июля 2004 года № 45-ЗРТ «О местном самоуправлении в Республике Татарстан» уведомляю Вас о том, что с «__»________20___ года мной планируется участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией __________________________________________________________________
(наименование некоммерческой организации, ее место нахождения и адрес, виды деятельности,
__________________________________________________________________
в каком качестве планируется управление (участие в управлении) некоммерческойорганизацией)
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Управление (участие в управлении) некоммерческой организацией не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей по замещаемой муниципальной должности.
«____»_____________ 20__ г. _______________________________________
(подпись лица, представившего уведомление)».
2. Настоящее решение обнародовать на официальном сайте Мамадышского муниципального района, на Портале муниципальных образований Республики Татарстан в информационной-телекоммуникационной сети «Интернет» по веб-адресу: http://mamadysh.tatarstan.ru и на Официальном портале правовой информации Республики Татарстан (pravo.tatarstan.ru).
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Совета Мамадышского муниципального района по регламенту, законности, правопорядку и депутатской этике.
Глава района,
председатель Совета
муниципального района А.П.Иванов
Are You suprised ?
,
Карар Решение
№ 12-39 от «30» июня 2020 г.
О внесении изменений и дополнений в Положение о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе Республики Татарстан,
утвержденное решением Совета Мамадышского муниципального района Республики Татарстан от 15.10.2015 г. № 4-2
В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Законом Республики Татарстан от 27.12.2019 № 118-ЗРТ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Республики Татарстан», Уставом муниципального образования Мамадышский муниципальный район Республики Татарстан, Совет Мамадышского муниципального района Республики Татарстан РЕШИЛ:
1. Внести в Положение о муниципальной службе в Мамадышском муниципальном районе Республики Татарстан, утвержденное решением Совета Мамадышского муниципального района Республики Татарстан от 15.10.2015 г. № 4-2 (с изменениями, внесенными решениями от 12.11.2016г. № 3-12, 12.05.2017г. № 8-16, 26.07.2017г. № 4-18, 13.11.2017г. №4-19, 29.06.2018 №10-27, 03.09.2018 № 8-28, 19.11.2018 № 11-29, 28.03.2019 №8-32, 23.07.2019 №17-34) следующие изменения и дополнения:
1.1. Абзац 13 пункта 3.6 дополнить предложением в следующей редакции:
«После 1 октября 2020 года квалификационные требования для замещения должности секретаря исполнительного комитета сельского поселения, предусмотренные пунктом 1 части 3 статьи 8 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе, не применяются к муниципальным служащим, назначенным на должность до 1 октября 2020 года и соответствующим квалификационным требованиям, предусмотренным муниципальными правовыми актами, принятыми в соответствии с частью 4 статьи 42 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе»;
1.2. Подпункт 2 пункта 8.1 изложить в следующей редакции:
«2) участвовать в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением следующих случаев:
а) участие на безвозмездной основе в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участие в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости;
б) участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленного ст. 8.1 настоящего Положения;
в) представления на безвозмездной основе интересов муниципального образования в Ассоциации «Совет муниципальных образований Республики Татарстан», иных объединениях муниципальных образований, а также в их органах управления;
г) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации либо порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале);
д) иных случаев, предусмотренные федеральными законами;
1.3. пункт 8.1 дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:
2.1) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц»;
1.4. Подпункт 4 пункта 12.3 изложить в следующей редакции:
«4) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор (контракт) заключается впервые;»;
1.5. Пункт 22.3 изложить в следующей редакции:
«22.3 Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным Законом от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
1.6. Пункт 23.9 изложить в следующей редакции:
«23.9. Взыскания, предусмотренные статьями 7, 8, 9 и 22 настоящего Положения, применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.»;
1.7. Подпункт 4 пункта 24.2. изложить в следующей редакции:
«ведение трудовых книжек (при наличии), формирование сведений о трудовой деятельности за период муниципальной службы».
1.8. дополнить статьей 8.1 следующего содержания:
«Статья 8.1. УЧАСТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО НА БЕЗВОМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
1. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее в настоящей статье - некоммерческая организация) осуществляется с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленном настоящей статьей.
2. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов.
3. Заявление муниципального служащего о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее в настоящей статье - заявление) составляется в письменном виде по форме согласно приложению 2.1 к настоящему Положению на имя представителя нанимателя муниципального служащего.
4. Заявление представляется в кадровую службу (должностному лицу, ответственному за осуществление кадровой работы) органа местного самоуправления, аппарата избирательной комиссии муниципального образования (далее в настоящей статье - кадровая служба) до начала запланированного участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
5. Регистрация заявления осуществляется кадровой службой в день его поступления в журнале регистрации заявлений, который ведется по форме согласно приложению 2.2 к настоящему Положению. Листы журнала регистрации заявлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью кадровой службы или органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования.
6. Копия заявления с отметкой о регистрации с указанием даты, номера регистрации заявления, фамилии, инициалов и должности лица кадровой службы, зарегистрировавшего данное заявление, выдается муниципальному служащему с проставлением его подписи в журнале регистрации заявлений.
7. Кадровая служба осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку на него мотивированного заключения о возможности либо невозможности участия муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение). При подготовке мотивированного заключения кадровая служба может с согласия муниципального служащего, представившего заявление, проводить с ним собеседование и получать от него письменные пояснения.
8. Мотивированное заключение должно содержать:
1) анализ полномочий муниципального служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
2) анализ возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
9. Заявление и мотивированное заключение в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляются представителю нанимателя.
10. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения представитель нанимателя выносит одно из следующих решений:
1) разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
2) не разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
3) направить заявление и мотивированное заключение на рассмотрение образованной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов на предмет наличия либо отсутствия возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
11. Основанием для принятия решения, предусмотренного пунктом 2 части 10 настоящей статьи, является наличие возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
12. В случае, предусмотренном пунктом 3 части 10 настоящей статьи, комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов рассматривает заявление и мотивированное заключение в течение семи дней со дня их направления представителем нанимателя в указанную комиссию. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов принимает решение о наличии либо об отсутствии возможности возникновения у муниципального служащего конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
13. В течение трех рабочих дней со дня принятия решения, предусмотренного частью 12 настоящей статьи, представитель нанимателя принимает решение разрешить либо не разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
14. Кадровая служба в течение трех рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя одного из решений, предусмотренных пунктами 1 и 2 части 10 либо частью 13 настоящей статьи, уведомляет муниципального служащего о принятом представителем нанимателя решении в письменной форме с проставлением подписи муниципального служащего в журнале регистрации заявлений либо направляет муниципальному служащему информацию о принятом представителем нанимателя решении посредством почтовой связи с уведомлением о вручении и отметкой об этом в журнале регистрации заявлений.
15. Заявление, мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу муниципального служащего.»
1.9. дополнить приложением 2.1 следующего содержания:
Приложение N 2.1
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
_________________________________________
(наименование должности,
__________________________________________
инициалы, фамилия, представителя нанимателя
_________________________________________
муниципального служащего)
от ____________________________________
(наименование должности,
________________________________________
инициалы, фамилия муниципального служащего)
_________________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о разрешении на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
В соответствии с подпунктом "б" пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и статьей 16.1 Кодекса Республики Татарстан о муниципальной службе прошу Вас разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ________________________________________________________________________
(наименование некоммерческой организации, ее место нахождения и адрес,
________________________________________________________________________
виды деятельности, в каком качестве планируется управление (участие в управлении) некоммерческой организацией)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________Управление (участие в управлении) некоммерческой организацией будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
______________ ________________________________ "___"___________20___ г. (подпись) (инициалы, фамилия)
Регистрационный номер
в журнале регистрации заявлений _________________________________________
Дата регистрации заявления "___"___________20___ г.
__________________________________________________________________
(подпись) (наименование должности, инициалы, фамилия лица,
зарегистрировавшего заявление)";
2. дополнить приложением 2.2 следующего содержания:
Приложение N 2.2
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
Журнал регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией
N п/п (регистрационный номер заявления)
Дата регистра-ции заявления
Крат-кое содержание заявления
Инициалы, фамилия, наименование должности лица, представившего заявление
Инициалы, фамилия, наименование должности лица, принявшего заявление
Отметка о получении копии заявления ("Копию получил", подпись лица, представившего заявление)
Отметка о принятом представителем нанимателя решении
Отметка о получении лицом, представившим заявление, копии решения представителя нанимателя ("Копию получил", подпись лица, представившего заявление) либо о направлении решения представителя нанимателя посредством почтовой связи с уведомлением о вручении (адрес, подпись лица, направившего решение)
1
2
3
4
5
6
7
8".
2.1. дополнить приложением 2.3 следующего содержания:
Приложение № 2.3
к Положению о муниципальной службе
в Мамадышском муниципальном районе
Республики Татарстан
Президенту Республики Татарстан
______________________________
Уведомление
об участии на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
Я, ____________________________________________________________________
(полное наименование должности лица, замещающего муниципальную должность)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________,
(фамилия, имя и (при наличии) отчество)
«___»_______________ _______ года рождения, паспорт серия ______ №______________, выдан _______________________________________________
(дата выдачи и орган, выдавший паспорт)
______________________________________________________________________,
в соответствии с подпунктом «б» пункта 2 части 7 статьи 40 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (в отношении депутатов представительного органа муниципального образования, членов выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления),пунктом 2 части 35 статьи 121 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и частью 3 статьи 29 Закона Республики Татарстан от 28 июля 2004 года № 45-ЗРТ «О местном самоуправлении в Республике Татарстан» уведомляю Вас о том, что с «__»________20___ года мной планируется участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией __________________________________________________________________
(наименование некоммерческой организации, ее место нахождения и адрес, виды деятельности,
__________________________________________________________________
в каком качестве планируется управление (участие в управлении) некоммерческойорганизацией)
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Управление (участие в управлении) некоммерческой организацией не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей по замещаемой муниципальной должности.
«____»_____________ 20__ г. _______________________________________
(подпись лица, представившего уведомление)».
2. Настоящее решение обнародовать на официальном сайте Мамадышского муниципального района, на Портале муниципальных образований Республики Татарстан в информационной-телекоммуникационной сети «Интернет» по веб-адресу: http://mamadysh.tatarstan.ru и на Официальном портале правовой информации Республики Татарстан (pravo.tatarstan.ru).
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Совета Мамадышского муниципального района по регламенту, законности, правопорядку и депутатской этике.
Глава района,
председатель Совета
муниципального района А.П.Иванов
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Официальный портал правовой информации Республики Татарстан от 03.07.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.220.000 Муниципальная служба |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
