Основная информация

Дата опубликования: 30 октября 2020г.
Номер документа: RU24017003202000022
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Красноярский край
Принявший орган: Новокаргинский сельский Совет депутатов Енисейского района Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Решения

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



НОВОКАРГИНСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

ЕНИСЕЙСКОГО РАЙОНА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

РЕШЕНИЕ

30.10.2020                             п. Новокаргино                               № 16-43р

Об утверждении Положения о порядке назначения, пересчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в Новокаргинском сельсовете Енисейского района Красноярского края

В целях реализации социальных гарантий, предусмотренных статьей 23 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 9 Закона Красноярского края от 24.04.2008 № 5-1565 (ред. от 21.11.2019) «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», руководствуясь Уставом Новокаргинского сельсовета Енисейского района, Красноярского края, Новокаргинский сельский Совет депутатов РЕШИЛ:

1.Утвердить Положение о порядке назначения, пересчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в Новокаргинском сельсовете Енисейского района Красноярского края согласно приложению к настоящему решению.

              2.Признать утратившим силу следующее решения Новокаргинского сельского Совета депутатов:

- от 02.06.2020 № 12-34р "Об утверждении Положения о порядке назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет, лицам замещавшим муниципальные должности на постоянной основе в Новокаргинском сельсовете, Енисейского района, Красноярского края".

3.Контроль за исполнением решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по законности, правопорядку и защите прав граждан (Ю.Н. Кошечкин).

4. Решение вступает в силу со дня официального опубликования (обнародования), подлежит размещению на официальном информационном Интернет-сайте Новокаргинского сельсовета Енисейского района Красноярского края и в официальном издании "Новокаргинский вестник", распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2020 года.

Председатель районного                                                        Глава Новокаргинского сельсовета

Совета депутатов              

______________Л.Б. Гарш                                                        ____________Е.П. Пистер

Приложение

к решению Енисейского районного Совета депутатов от 30.10.2020 № 16-43р

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ, ПЕРЕРАСЧЕТА РАЗМЕРА И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ,ЗАМЕЩАВШИМ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В НОВОКАРГИНСКОМ СЕЛЬСОВЕТЕ ЕНИМЕЙСКОМ РАЙОНЕ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

1. Общие положения

1.1.Настоящее Положение регулирует условия и порядок предоставления права, установления, назначения и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в Енисейском районе, предусмотренные Реестром муниципальных должностей муниципальной службы, утвержденным Законом Красноярского края от 27.12.2005 № 17-4354 «О Реестре должностей муниципальной службы», и принятыми в соответствии с ним реестрами должностей муниципальной службы органов местного самоуправления муниципального образования Новокаргинский сельсовет Енисейского района (далее - муниципальные служащие).

1.2.Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и при замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы пооснованиям, предусмотренным пунктами 1-3,5 (за исключением случая перевода муниципального служащего по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю), 7-9 части 1 статьи 77, пунктами 1-3 части 1 статьи 81, пунктами 2,5,7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (с учётом положений, предусмотренных пунктами 1.3., 1.4. настоящего Положения).

1.3.Муниципальные служащие при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за исключением случаев истечения срока действия срочного трудового договора (контракта) в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы категорий «руководитель» или «помощник (советник)»), 3 и 7 части 1 статьи 77, подпунктом 3 части  1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации ипунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона от 2 марта 2007 года №25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30 - 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев.

1.4.Муниципальные служащие при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае истечения срока действия срочного трудового договора (контракта) в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 5 (за исключением случая перевода муниципального служащего по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю), 8, 9 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 2, 5, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев.

1.5.Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет и увольнении с муниципальной службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее 7 лет.

1.6. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы 25 лет и более в государственных органах края, органах местного самоуправления, избирательных комиссиях муниципальных образований, расположенных на территории края, имеют право на пенсию за выслугу лет, назначаемую на условиях, установленных настоящим Положением, независимо от последнего места работы до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и независимо от оснований увольнения с муниципальной службы, за исключением оснований прекращения муниципальной службы, предусмотренных пунктами 2 и 3 части 1 статьи 19 Федерального закона от 02.03.2007 «О муниципальной службе в Российской Федерации», пунктами 5-11 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

1.7.Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховым пенсиям, назначенным в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» либо досрочно оформленным в соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».

1.8. Пенсия за выслугу лет устанавливается после назначения страховой пенсии.

2.Размер пенсии за выслугу лет

2.1.Определение размера пенсии за выслугу лет муниципального служащего осуществляется в соответствии с соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы края, установленным законом края.

Максимальный размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего не может превышать максимальный размер пенсии за выслугу лет государственного гражданского служащего края по соответствующей должности государственной гражданской службы края согласно приложению 2 к Закону Красноярского края от 24.04.2008 № 5-1665 «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», исчисляемых при аналогичных условиях назначенияпенсии за выслугу лет исходя из максимального размера должностного оклада по соответствующей должности государственной гражданской службы края, установленного Законом Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края» с учетом действующих на территории районного коэффициента, процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентной надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями.

2.2.Пенсия за выслугу лет назначается в размере 45 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего за вычетом страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях». За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх стажа, установленного в соответствии с пунктом 1.2 Положения, пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего.

2.3.Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже:

1000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы менее 20 лет;

2000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы от 20 лет до 30 лет;

3000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы 30 и более лет.

2.4.В стаж (общую продолжительность) муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет включаются периоды работы (службы) в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 19.11.2007 №1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации».

Периоды работы (службы), включаемые в стаж муниципальной службы, суммируются в календарном порядке.

2.5.Размер пенсии за выслугу лет исчисляется по выбору муниципального служащего, обратившего за установлением пенсии за выслугу лет, исходя из среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения гражданином возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30 - 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Месяцы, когда обратившийся не работал в связи с временной нетрудоспособностью или в соответствии с законодательством РФ ему выплачивалась средняя заработная плата, находился в отпуске без сохранения денежного содержания (неполные месяцы), исключаются из числа полных месяцев, за которые определяется среднемесячный заработок для исчисления размера пенсии за выслугу лет. При этом исключенный неполный месяц должен заменяться другим непосредственно предшествующим ему полным месяцем службы.

В случае если замена исключенного неполного месяца непосредственно предшествующим ему полным месяцем невозможна, среднемесячный заработок для исчисления размера пенсии за выслугу лет определяется путем деления суммы полученного в расчетном периоде денежного содержания за полные месяцы на фактическое количество полных месяцев.

Под полным месяцем муниципальной службы понимается месяц, в котором не было периодов, когда обратившийся за пенсией за выслугу лет не работал в связи с временной нетрудоспособностью, нахождением в отпуске без сохранения заработной платы или в соответствии с законодательством Российской Федерации освобождался от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка.

Если в расчетный период произошло повышение денежного содержания, среднемесячный заработок за весь расчетный период рассчитывается с учетом повышения денежного содержания.

2.6.Расчет среднемесячного заработка производится по выбору муниципального служащего исходя из денежного содержания и других выплат, за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30 - 33 Федерального закона "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию всоответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Для определения среднемесячного заработка учитывается денежное содержание муниципальных служащих, состоящее из следующих выплат:

              1) должностной оклад;

              2) ежемесячная надбавка за классный чин;

              3) ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы;

              4) ежемесячная надбавка за выслугу лет;

              5) ежемесячное денежное поощрение;

              6) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

              7) премии;

              8) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

              9) материальная помощь.

При определении среднемесячного заработка учитываются действующие на территории края районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях края с особыми климатическими условиями (далее – районный коэффициент и надбавки).

2.7.Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, не должен превышать 2,8 должностного оклада с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями, установленного по должности муниципальной службы, замещавшейся на день прекращения муниципальной службы либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

При работе муниципального служащего на условиях неполного рабочего времени размер его среднемесячного заработка, учитываемый при определении размера пенсии за выслугу лет, не должен превышать 2,8 фактически получаемого должностного оклада.

В том случае, если муниципальный служащий в расчетный период замещал различные должности муниципальной службы, ограничение размера среднемесячного заработка производится исходя из месячного должностного оклада по замещавшейся должности на момент прекращения муниципальной службы либо достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости.

2.8.При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном настоящим Положением, не учитываются:

а) суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи;

б) суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы;

в) суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом«О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

г) размер доли страховой пенсии, установленной и исчисленной в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», а также суммы повышений размеров страховой пенсии по старости и фиксированной выплаты при назначении страховой пенсии по старости впервые (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее, восстановлении выплаты указанной пенсии или назначении указанной пенсии вновь после отказа от получения установленной (в томчисле досрочно) страховой пенсии по старости.

3.Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет

3.1.Заявление об установлении пенсии за выслугу лет подается:

лицами, замещавшими перед увольнением должности муниципальной службы в администрации Новокаргинского сельсовета Енисейского района Красноярского края (ее структурных подразделениях) либо иных органах местного самоуправления, ликвидированных и не имеющих правопреемника, - главе сельсовета;

лицами, замещавшими перед увольнением должности муниципальной службы в иных органах местного самоуправления, муниципальных органах - руководителю соответствующего органа (его правопреемнику).

К заявлению об установлении пенсии за выслугу лет должны быть приложены следующие документы:

копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя;

копия документа подтверждающего регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования;

письменное согласие на обработку персональных данных;

копии распоряжения, приказа об освобождении от должности муниципальной службы, заверенные соответствующим органом местного самоуправления, муниципальным органом, архивом;

копии трудовой книжки, иных документов, подтверждающих специальный стаж службы, заверенных нотариально либо кадровой службой органа по последнему месту замещения должности муниципальной службы;

справка, подтверждающая размер среднемесячного заработка по должности муниципальной службы;

справка о размере трудовой пенсии, получаемой на момент подачи заявления;

справка о периодах службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы, заверенная руководителем органа по последнему месту замещения должности муниципальной службы.

справка о размерах  страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;

              К документам, предусмотренным настоящим пунктом, могут быть приобщены иные материалы, подтверждающие срок исполнения полномочий  по муниципальной должности, претендующего на предоставление пенсии за выслугу лет.

В заявлении указывается избранный заявителем способ получения пенсии за выслугу лет (на лицевой счет получателя в кредитной организации либо почтовым переводом по адресу).

Запрещено требовать от заявителя представления документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено пунктом 3.1 настоящего Положения.

При подаче указанных документов предъявляется паспорт и трудовая книжка лица, претендующего на установление пенсии за выслугу лет.

3.2.Решение об установлении пенсии за выслугу лет при наличии всех необходимых документов принимается в месячный срок представителем работодателя. В решении указывается процентное отношение к среднемесячному заработку, дата, с которой устанавливается пенсия, срок установления пенсии. Уполномоченное лицо по назначению пенсии за выслугу лет письменно уведомляет лицо, заявителя, о назначении или отказе в назначении пенсии за выслугу лет в десятидневный срок, уведомление об отказе в назначении пенсии за выслугу лет направляется с указанием основания, в соответствии с которым было принято такое решение, и порядок его обжалования.

Решение об установлении пенсии за выслугу лет является основанием для назначения пенсии за выслугу лет.

Решение представителя работодателя об установлении пенсии за выслугу лет принимается в форме распоряжения.

Общий срок рассмотрения вопроса об установлении пенсии за выслугу лет со дня подачи заявления до принятия распоряжения (либо принятия решения об отказе в выплате пенсии) не должен превышать одного месяца.

3.3.Решение об установлении пенсии за выслугу лет направляется вместе с указанными в пункте 3.1 настоящего Положения документами в администрацию Новокаргинского сельсовета Енисейского района Красноярского края.

Администрация Новокаргинского сельсовета Енисейского района Красноярского края рассчитывает и назначает пенсию за выслугу лет,  обеспечивает выплату пенсии, перерасчет пенсии, консультирует по вопросам назначения, расчета, перерасчета пенсии за выслугу лет, формирует и хранит личные дела, обеспечивает ведение бухгалтерского учета и представление отчетности о выплачиваемых средствах.

3.4. Данные о лице, которому установлена пенсия за выслугу лет, в соответствии с настоящим Положением, передаются в уполномоченный Правительством края орган исполнительной власти края для ведения сводного реестра лиц, получающих пенсию за выслугу лет, в порядке, утвержденном Указом Губернатора Красноярского края от 8 сентября 2009 года №139-уг «Об утверждении Порядка ведения сводного реестра лиц, являющихся получателями пенсии за выслугу лет, выплачиваемой за счет средств местных бюджетов».

3.5.  Размещает информацию о назначенной пенсии за счет средств районного бюджета в единую государственную информационную систему социального обеспечения (ЕГИССО) в соответствии с Федеральным законом от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».

3.6. Администрация Новокаргинского сельсовета Енисейского района передает функции по расчету, перерасчету и выплате пенсии за выслугу лет специализированному учреждению, в Уставе которого предусмотрено осуществлению функций по исполнению публичных обязательств Енисейского района, финансируемых из районного бюджета.

Специализированное учреждение по ведению бухгалтерского (бюджетного) учета исполняет функции на основании договора инсорсинга в соответствии с Регламентом взаимодействия по расчету, перерасчету и выплате пенсии за выслугу лет.

3.7.Органы местного самоуправления района вправе устанавливать пенсию за выслугу лет муниципальным служащим иных муниципальных образований, входящих в состав муниципального района, только на основании заключенных соглашений в порядке, установленном действующим законодательством.

4. Срок выплаты, перерасчет размера пенсии за выслугу лет

4.1.Пенсия за выслугу лет устанавливается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.

4.2.Лицам, имеющим стаж, дающий право на установление пенсии за выслугу лет, и уволенным в связи с ликвидацией органа местного самоуправления (его структурного подразделения) либо в связи с сокращением численности или штата работников, пенсия за выслугу лет устанавливается со дня, следующего за днем, в котором сохранение средней заработной платы в соответствии с действующим законодательством было прекращено.

4.3.Пенсия за выслугу лет к трудовой пенсии по старости назначается пожизненно, а к пенсии по инвалидности - на период выплаты пенсии по инвалидности.

4.4.Выплата пенсии за выслугу лет производится до 15 числа месяца, следующего за расчетным.

4.5. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет муниципальным служащим производится после ее назначения с применением настоящего Положения в следующих случаях:

а) увеличения продолжительности стажа муниципальной службы в связи с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной гражданской службы Российской Федерации или должности муниципальной службы и (или) замещения должности гражданской службы не менее 12 полных месяцев с более высоким должностным окладом;

б) увеличения в централизованном порядке размера денежного содержания по должности муниципальной службы, замещавшейся либо на день прекращения муниципальной службы, либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года№173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации). При перерасчете размера пенсии за выслугу лет размер месячного денежного содержания, учитываемый при исчислении пенсии за выслугу лет, индексируется соответственно изменению размеров должностных окладов по должностям муниципальной службы, установленному решением Новокаргинского сельского Совета депутатов;

в) изменения размера страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, исходя из которых определен размер пенсии за выслугу лет.

4.6. Размер пенсии за выслугу лет пересчитывается со сроков, установленных для изменения размера страховой пенсии по старости (инвалидности), изменения размера денежного содержания муниципальных служащих.

4.7.Периоды работы (службы), учтенные в установленном порядке в стаже муниципальной службы по состоянию на день вступления в силу настоящего Решения, сохраняются и не подлежат исключению из стажа муниципальной службы.

4.8. Лицам, которым назначена пенсия до 1 января 2017 года, пенсия за выслугу лет выплачивается в прежнем размере и на прежних условиях ее предоставления. К таким пенсиям за выслугу лет применяются положения пунктов 4.5 - 4.6 статьи 4 настоящего Положения.

5. Особые положения

5.1.В случае отсутствия в Реестре должностей муниципальной службы соответствующей должности муниципальной службы, отсутствия документов, подтверждающих размер месячного денежного содержания, при наличии справки из архива об отсутствии таковых документов расчет производится исходя из размера денежного содержания по аналогичной должности (с аналогичными функциями и полномочиями) в соответствующих органах. Принятие решений об отнесении к аналогичной должности производится представителем работодателя по согласованию с руководителем органа, в котором лицо, обратившееся за установлением пенсии за выслугу лет, замещало должность муниципальной службы, либо руководителем органа местного самоуправления, муниципального органа.

5.2.Суммы назначенной пенсии за выслугу лет, не полученные своевременно по вине органов, принявших решение о назначении пенсии за выслугу лет, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

5.3.Недополученные суммы пенсии за выслугу лет в связи со смертью получателя выплачиваются наследникам в соответствии с действующим законодательством.

5.4.Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной службы, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных гражданских служащих, а также в случае прекращения гражданства Российской Федерации. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении.

5.5.Лицо, получающее пенсию за выслугу лет, обязано в пятидневный срок сообщить о назначении на государственную или муниципальную должность в письменной форме в администрацию Новокаргинского сельсовета Енисейского района.

5.6. Лицам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей и пенсию за выслугу лет, ежемесячную доплату к пенсии, ежемесячное пожизненное содержание или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральным законодательством, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемые всоответствии с краевым законодательством, законодательством других субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления в связи с прохождением государственной гражданской службы края, других субъектов Российской Федерации или муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением или одна из указанных выплат по их выбору.

5.7.Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления (представление документов с заведомо неправильными сведениями, сокрытие факта замещения государственной, муниципальной должности либо факта получения пенсии за выслугу лет в органах государственной власти Красноярского края или Российской Федерации), удерживаются без ограничения их размера в установленном порядке.

Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие счетной ошибки, удерживаются таким образом, чтобы размер удержания не превышал 20 процентов причитающейся лицу пенсии за выслугу лет.

5.8.Финансирование расходов на выплату пенсии за выслугу лет осуществляется из районного бюджета путем перечисления денежных средств на лицевой счет администрации Енисейского района, открытый в Управлении Федерального казначейства по Красноярскому краю.

5.9.Иные вопросы, связанные с установлением и выплатой пенсии за выслугу лет и не урегулированные настоящим Положением, разрешаются применительно к правилам назначения и выплаты трудовой пенсии.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Новокаргинский вестник № 78 от 02.11.2020
Рубрики правового классификатора: 010.220.060 Дополнительные гарантии, представляемые муниципальному служащему (см. также 140.040.000)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать