Основная информация

Дата опубликования: 07 декабря 2009г.
Номер документа: RU52000200901164
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Нижегородская область
Принявший орган: Губернатор Нижегородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Указы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Губернатор Нижегородской области

Губернатор Нижегородской области

УКАЗ

от 7 декабря 2009 года № 76

О внесении изменений в Указ Губернатора Нижегородской области от 20 октября 2003 года № 58

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством:

1. Внести в Указ Губернатора Нижегородской области от 20 октября 2003 года № 58 «О государственном заказе на подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных служащих» изменения, изложив его в следующей редакции:

«О государственном заказе на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области

В соответствии со статьями 60, 62, 63 и 71 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года № 362 «Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации», Законом Нижегородской области от 10 мая 2006 года № 40-3 «О государственной гражданской службе Нижегородской области», в целях реализации единой государственной кадровой политики по удовлетворению потребности органов государственной власти Нижегородской области в профессиональной переподготовке, повышении квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Нижегородской области:

1. Утвердить прилагаемый Порядок утверждения, финансирования и исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области.

2. Установить, что управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области обобщает сформированные государственными органами Нижегородской области государственные заказы на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих и организует утверждение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области Губернатором Нижегородской области.

3. Министерству финансов Нижегородской области при формировании проектов областного бюджета на 2011 год и последующие годы предусматривать финансирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области на основании заявки управления государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области.

4. Правительству Нижегородской области обеспечить утверждение экономических нормативов стоимости образовательных услуг по профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Нижегородской области.

5. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области.

6. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.».

2. Внести в Положение о государственном заказе на подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных служащих, утвержденное Указом Губернатора Нижегородской области от 20 октября 2003 года № 58, изменения, изложив его в следующей редакции:

«ПОРЯДОК УТВЕРЖДЕНИЯ, ФИНАНСИРОВАНИЯ И ИСПОЛНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАКАЗА НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПЕРЕПОДГОТОВКУ, ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И СТАЖИРОВКУ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Настоящим Порядком в соответствии со статьями 60, 62 и 63 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года № 362 «Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации» и Законом Нижегородской области от 10 мая 2006 года № 40-3 «О государственной гражданской службе Нижегородской области» определяются утверждение, финансирование и исполнение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области (далее - гражданские служащие), а также полномочия государственных органов Нижегородской области по размещению государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих (далее - государственный заказ).

2. Государственный заказ на очередной год включает в себя:

государственный заказ на профессиональную переподготовку гражданских служащих;

государственный заказ на повышение квалификации и стажировку гражданских служащих.

Основой формирования государственного заказа являются заявки государственных органов Нижегородской области на обучение за счет средств областного бюджета по программам профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки гражданских служащих, сформированные на основе расчета потребности в обучении кадров на календарный год.

Заявка формируется государственными органами Нижегородской области до 1 марта года, предшествующего планируемому, по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку на основе экономических нормативов стоимости образовательных услуг по профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке гражданских служащих и прогнозируемой численности указанных служащих, направляемых на обучение, по группам и категориям должностей государственной гражданской службы, видам, формам и срокам получения дополнительного профессионального образования в соответствии с индивидуальными планами профессионального развития гражданских служащих. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием основных направлений дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач соответствующего государственного органа, направляющего указанных служащих на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку.

3. Формирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих:

органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляет управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области (далее - управление государственной гражданской и муниципальной службы);

Законодательного Собрания Нижегородской области, аппарата Уполномоченного по правам человека в Нижегородской области и избирательной комиссии Нижегородской области (далее - иные государственные органы Нижегородской области) осуществляется данными органами самостоятельно.

4. Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные государственные органы Нижегородской области не позднее 1 апреля года, предшествующего планируемому, определяют структуру государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих и рассчитывают объем его финансирования.

5. Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные государственные органы Нижегородской области в период формирования областного бюджета на соответствующий год, но не позднее 1 мая года, предшествующего планируемому, вносят в министерство финансов Нижегородской области предложения:

а) об объеме финансирования государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих на соответствующий год с необходимыми обоснованиями;

б) о приоритетных направлениях дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач государственных органов.

6. Государственный заказ на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих Нижегородской области представляется Губернатору Нижегородской области по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку, который утверждает его не позднее чем в 3 - месячный срок со дня вступления в силу закона области об областном бюджете на соответствующий год.

7. Государственный заказ на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих содержит следующие сведения:

а) количество гражданских служащих, направляемых на профессиональную переподготовку, повышение квалификации, стажировку (по каждой образовательной программе отдельно);

б) объем средств, предусмотренных в областном бюджете на профессиональную переподготовку, повышение квалификации, стажировку гражданских служащих (по каждой образовательной программе отдельно), а также на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования.

8. Финансирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих:

органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляется за счет средств, выделяемых из областного бюджета управлению делами Правительства Нижегородской области;

иных государственных органов Нижегородской области осуществляется за счет средств, выделяемых из областного бюджета данным органам.

9. Организация исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих:

органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляется управлением государственной гражданской и муниципальной службы;

иных государственных органов Нижегородской области осуществляется данными органами самостоятельно.

10. Размещение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляется управлением государственной гражданской и муниципальной службы по согласованию с государственным органом по управлению гражданской службой Нижегородской области в образовательных учреждениях, имеющих лицензию на проведение профессиональной переподготовки и повышения квалификации гражданских служащих и государственную аккредитацию, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о размещении заказов.

Размещение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих иных государственных органов Нижегородской области осуществляется данными органами самостоятельно по согласованию с государственным органом по управлению гражданской службой Нижегородской области в образовательных учреждениях, имеющих лицензию на проведение профессиональной переподготовки и повышения квалификации гражданских служащих и государственную аккредитацию, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о размещении заказов.

Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные государственные органы Нижегородской области (далее -заказчики) по согласованию с государственным органом по управлению государственной службой Нижегородской области, с одной стороны, и образовательное учреждение, определенное в соответствии с законодательством Российской Федерации о размещении заказов (далее -исполнитель), с другой стороны, заключают государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих.

Государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих должен содержать обязательное условие о возмещении заказчиком образовательному учреждению затрат на профессиональную переподготовку или повышение квалификации указанных служащих.

11. Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные органы исполнительной власти Нижегородской области ежегодно представляют в федеральный государственный орган по управлению государственной службой сведения об итогах исполнения данными государственными органами государственных заказов на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области.».

3. Приложения 1, 2 к Порядку утверждения, финансирования и исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области изложить в новой редакции согласно приложениям 1, 2 к настоящему Указу Губернатора Нижегородской области.

4. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор

В.П. Шанцев

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

к Порядку утверждения, финансирования и

исполнения государственного заказа на

профессиональную переподготовку, повышение

квалификации и стажировку государственных

гражданских служащих Нижегородской области

ЗАЯВКА

на обучение государственных гражданских служащих Нижегородской области по образовательным программам дополнительного профессионального образования

________________________________________________________________

(наименование государственного органа)

на ___________ год

Наименование категории и

группы должностей

государственной гражданской

службы Нижегородской

области

Штатная численность

государственных гражданских

служащих (человек)

Количество государственных гражданских служащих, направляемых на обучение (человек)

Объем средств, предусмотренных в областном

бюджете

(тыс. рублей)

всего

в том числе впервые

поступивших на

государственную

гражданскую службу в

предшествующем году

всего

в том числе по образовательным программам

всего

в том числе на

профес­сиональной переподго­товки

повышения квалификации

стажировки

профессиональную переподготовку

повышение квалификации

стажировку

всего

в том числе впервые

поступивших на

государственную

гражданскую службу в

предшествующем году

Руководитель _______________   ______________________

                                                  (подпись)                                               (Ф.И.О.)

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

к Порядку утверждения, финансирования и

исполнения государственного заказа на

профессиональную переподготовку, повышение

квалификации и стажировку государственных

гражданских служащих Нижегородской области

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЗАКАЗ

на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области на _______________ год

1.Профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка государственных гражданских служащих Нижегородской области

Наименование государственного органа

Количество государственных гражданских служащих, направляемых на обучение (человек)

Объем средств, предусмотренных в областном бюджете (тыс. руб.)

всего

в том числе по образовательным программам

всего

в том числе на

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

профессиональную переподготовку

повышение квалификации

стажировку

1

2

3

4

5

6

7

8

9

2. Научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Нижегородской области

Виды работ и услуг

Объем средств, выделяемых из областного бюджета (тыс. рублей)

Работы и услуги по научно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Нижегородской области

Работы и услуги по учебно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Нижегородской области

Работы и услуги по информационно-аналитическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Нижегородской области

Руководитель _______________   ______________________

                                                  (подпись)                                              (Ф.И.О.)

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.150 Профессиональная подготовка. Повышение квалификации. Переподготовка

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать