Основная информация

Дата опубликования: 17 марта 2010г.
Номер документа: RU56000201000120
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Оренбургская область
Принявший орган: Губернатор Оренбургской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Указы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



О комиссии по вопросам

1

ГУБЕРНАТОР ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ

УКАЗ

от 17.03.2010   № 42-ук

О внесении изменений в указ Губернатора Оренбургской области от 01.11.2007 № 141-ук

(Изменение:

Утратил силу. Указ Губернатора Оренбургской области от 21.05.2013 № 523-ук НГР RU56000201300613)

1. Внести в приложение № 2 к указу Губернатора Оренбургской области от 01.11.2007 № 141-ук «О реорганизации департамента занятости населения Оренбургской области» (в редакции указов Губернатора Оренбургской области от 28.12.2007 № 184-ук, от 11.04.2008 № 53-ук, от 09.02.2009 № 19-ук) следующие изменения:

              1.1. Пункт 13:

дополнить новым подпунктом «б» следующего содержания:

              «б) осуществление регионального государственного контроля (надзора) в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений»;

              абзац второй подпункта «е» изложить в следующей редакции:

«организует и проводит в целях осуществления регионального государственного контроля (надзора) проверки соблюдения трудового законодательства на государственных предприятиях и в организациях (учреждениях), расположенных на территории Оренбургской области, в соответствии с действующим законодательством и административным регламентом, а также проверки юридических лиц, индивидуальных предпринимателей в целях осуществления контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений в соответствии с действующим законодательством и административным регламентом»;

              подпункт «е» дополнить абзацами следующего содержания:

              «составляет, утверждает и согласовывает в порядке, определенном Федеральным законом от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ и административным регламентом, план проверок, проводимых в целях осуществления регионального государственного контроля (надзора) в сфере трудовых отношений и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений;

проверяет, составляет и выдает акты по результатам проверок, проведенных в рамках осуществления регионального государственного контроля (надзора) и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений, а также обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства;

              принимает меры по контролю за устранением в установленный срок выявленных в ходе проверок нарушений трудового законодательства и их предупреждению;

              оформляет при выявлении нарушения трудового законодательства и направляет в установленном порядке соответствующую информацию в государственную инспекцию труда в Оренбургской области, органы исполнительной власти Оренбургской области, органы местного самоуправления, правоохранительные органы для пресечения нарушения и привлечения лиц, допустивших и не устранивших их в установленный срок, к ответственности»;

подпункты «б»–«ч» считать подпунктами «в»–«ш».

              1.2. Подпункт «о» пункта 14 дополнить абзацами следующего содержания:

              «беспрепятственно посещать предприятия и организации всех форм собственности и индивидуальных предпринимателей для осуществления проверок в рамках регионального государственного контроля (надзора) в сфере трудовых отношений и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений;

              составлять и выдавать акты по результатам проверок и обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства;

              оформлять при выявлении нарушения трудового законодательства и направлять в установленном порядке соответствующую информацию в государственную инспекцию труда в Оренбургской области, органы исполнительной власти Оренбургской области, органы местного самоуправления, правоохранительные органы для пресечения нарушения и привлечения лиц, допустивших и не устранивших их в установленный срок, к ответственности»;

              дополнить подпунктом «п» следующего содержания:

              «п) разрабатывать и утверждать административный регламент, определяющий порядок организации и осуществления регионального государственного контроля (надзора) в сфере трудовых отношений и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений».

              2. Указ вступает в силу после его официального опубликования.

             

Губернатор                                                                                        А.А.Чернышев

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: ОРЕНБУРЖЬЕ № 46 от 30.03.2010
Рубрики правового классификатора: 010.120.000 Исполнительная власть (см. 020.010.000), 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать