О ПОРЯДКЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ НА СОГЛАСОВАНИЕ ГЛАВЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ КАНДИДАТУР НА ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ КОМИ, ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ИНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИК...



ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ

УКАЗ

от 19 декабря 2007 г. N 113

О ПОРЯДКЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ НА СОГЛАСОВАНИЕ ГЛАВЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ КАНДИДАТУР НА ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ КОМИ, ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ИНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

(в ред. Указов Главы РК от 16.04.2009 N 36)

от 23.12.2010 N 192)

Акт утратил силу в связи с изданием Указа Главы Республики Коми от 29.01.2015 N 9

В целях реализации Закона Республики Коми "О должностных лицах и органах исполнительной власти Республики Коми" постановляю:

1. Утвердить Порядок представления на согласование Главе Республики Коми кандидатур на должности заместителей министров Республики Коми, заместителей руководителей иных органов исполнительной власти Республики Коми согласно приложению.

2. Поручить Управлению государственной гражданской службы Республики Коми давать разъяснения по вопросам, связанным с применением настоящего Указа.

(в ред. Указа Главы РК от 16.04.2009 N 36)

3. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

Глава Республики Коми

В.ТОРЛОПОВ

Утвержден

Указом

Главы Республики Коми

от 19 декабря 2007 г. N 113

(приложение)

ПОРЯДОК

ПРЕДСТАВЛЕНИЯ НА СОГЛАСОВАНИЕ ГЛАВЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ КАНДИДАТУР НА ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ КОМИ, ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ИНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

(в ред. Указов Главы РК от 16.04.2009 N 36)

от 23.12.2010 N 192)

1. Настоящий Порядок представления на согласование Главе Республики Коми кандидатур на должности заместителей министров Республики Коми, заместителей руководителей иных органов исполнительной власти Республики Коми (далее - Порядок) разработан в целях обеспечения единой кадровой политики и реализации Закона Республики Коми "О должностных лицах и органах исполнительной власти Республики Коми".

2. Кандидатура на должность заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми (далее - кандидат) определяется руководителем соответствующего органа исполнительной власти Республики Коми.

3. Для рассмотрения вопроса о назначении на должность заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми в Управление государственной гражданской службы Республики Коми (далее - Управление) руководителем соответствующего органа исполнительной власти Республики Коми представляются следующие документы:

(в ред. Указа Главы РК от 16.04.2009 N 36)

1) заявление кандидата на имя руководителя соответствующего органа исполнительной власти Республики Коми о назначении на должность;

2) собственноручно заполненная и подписанная кандидатом анкета по форме согласно приложению к Порядку подготовки решений Главы Республики Коми о назначении на государственные должности Республики Коми и должности государственной гражданской службы Республики Коми в системе исполнительной власти Республики Коми и об освобождении от указанных должностей, утвержденному Указом Главы Республики Коми от 20 января 2006 г. N 11, с приложением фотографии;

3) копия документа, удостоверяющего личность;

4) копии документов, подтверждающих наличие профессионального образования, а также присуждение ученой степени и присвоение ученого звания (при наличии);

5) копия трудовой книжки и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность кандидата;

6) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

(пп. 6 в ред. Указа Главы РК от 23.12.2010 N 192)

7) представление руководителя органа исполнительной власти Республики Коми о назначении кандидата на должность;

8) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера кандидата, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

(пп. 8 в ред. Указа Главы РК от 23.12.2010 N 192)

9) медицинское заключение установленной формы об отсутствии у кандидата заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Республики Коми или ее прохождению.

(пп. 9 введен Указом Главы РК от 23.12.2010 N 192)

4. Управление в течение пяти рабочих дней после представления документов проверяет достоверность сведений, представленных кандидатом, соблюдение процедуры назначения на должность государственной гражданской службы Республики Коми. При отсутствии необходимых документов или выявлении недостоверности сведений, представленных кандидатом, а также в случае выявления нарушения процедуры назначения на должность Управление возвращает в указанный срок документы инициатору с письменным заключением, в котором указываются причины возврата.

(в ред. Указа Главы РК от 23.12.2010 N 192)

При отсутствии препятствий для назначения на должность заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми Управление в срок, установленный абзацем первым настоящего пункта, подготавливает заключение о возможности назначения на указанную должность и представляет его с приложением необходимых документов заместителю Главы Республики Коми, координирующему в соответствии с распределением обязанностей деятельность органа исполнительной власти Республики Коми (далее - курирующий заместитель Главы Республики Коми).

(в ред. Указа Главы РК от 23.12.2010 N 192)

5. Курирующий заместитель Главы Республики Коми в течение трех рабочих дней после представления заключения Управления и документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, рассматривает их и готовит представление на имя Главы Республики Коми о назначении на должность заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми либо в случае несогласия с представленной кандидатурой возвращает представленные документы органу исполнительной власти Республики Коми с указанием причин возврата.

Представление курирующего заместителя Главы Республики Коми с заключением Управления и документами, указанными в пункте 3 настоящего Порядка, направляются на рассмотрение Главе Республики Коми.

6. Глава Республики Коми рассматривает представленные документы, ставит визу о согласовании либо об отказе в согласовании кандидатуры на должность заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми на представлении руководителя органа исполнительной власти Республики Коми о назначении кандидата на должность и в течение трех рабочих дней со дня постановки визы направляет документы в Управление.

(в ред. Указа Главы РК от 23.12.2010 N 192)

Управление в течение двух рабочих дней со дня получения документов с визой Главы Республики Коми направляет их в орган исполнительной власти Республики Коми.

7. При освобождении от должности заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми министром Республики Коми, руководителем иного органа исполнительной власти Республики Коми в течение двух рабочих дней со дня издания акта об освобождении от должности заместителя министра Республики Коми, заместителя руководителя иного органа исполнительной власти Республики Коми в Управление направляется соответствующее уведомление на имя Главы Республики Коми.