Об утверждении Положения о материальной помощи и иных выплатах руководителям ведомств Республики Башкортостан



Президент Республики Башкортостан

Президент Республики Башкортостан

Указ

25 апреля 2014 года № УП-107

Об утверждении Положения о материальной помощи и иных выплатах руководителям ведомств Республики Башкортостан

В целях урегулирования отдельных вопросов оплаты труда руководителей агентств, управлений и других ведомств Республики Башкортостан и в соответствии с пунктами 7, 10, 11 и 12 Указа Президента Республики Башкортостан от 28 февраля 2007 года № УП-61 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан» постановляю:

1. Утвердить Положение о материальной помощи и иных выплатах руководителям ведомств Республики Башкортостан (далее - Положение) согласно приложению к настоящему Указу.

2. Руководителям ведомств Республики Башкортостан привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Указом.

3. Контроль              за исполнением настоящего Указа возложить на заместителей Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан в соответствии с установленным распределением обязанностей.

4. Указ вступает в силу со дня его подписания.

Президент

Республики Башкортостан

Р. Хамитов

Уфа, Дом Республики

25 апреля 2014 года № УП-107

Приложение

к Указу Президента

Республики Башкортостан

от 25 апреля 2014 года № УП-107

Положение о материальной помощи и иных выплатах руководителям ведомств Республики Башкортостан

1. Общие положения

1. Настоящее Положение о материальной помощи и иных выплатах руководителям ведомств Республики Башкортостан (далее - Положение), определяет порядок и условия выплаты руководителям агентств, управлений и других ведомств Республики Башкортостан (далее - ведомства):

материальной помощи;

ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Республики Башкортостан (далее - гражданская служба);

премии за выполнение особо важных и сложных заданий; единовременных выплат (поощрений) в соответствии с распоряжениями Правительства Республики Башкортостан;

премии за эффективное руководство ведомством по итогам отчета о деятельности ведомства за прошедший год.

Осуществление выплат, предусмотренных настоящим Положением, оформляется правовыми актами ведомства.

2. Материальная помощь выплачивается в пределах установленного фонда оплаты труда ведомства (далее - фонд оплаты труда) в размере одного оклада денежного содержания руководителя ведомства.

Выплата материальной помощи осуществляется один раз в календарном году при ^предоставлении руководителю ведомства ежегодного оплачиваемого отпуска (части отпуска).

В случае, если в течение года руководителю ведомства материальная помощь не выплачивалась, то ее выплата осуществляется в конце года по его письменному заявлению в финансовое подразделение ведомства.

В случае, если нормативным правовым актом ведомства (положение о материальном стимулировании) предусмотрена выплата государственным гражданским служащим данного ведомства материальной помощи в связи с рождением ребенка, бракосочетанием, в связи со смертью супруга (супруги), родителей, детей руководитель ведомства имеет право на предоставление ему аналогичных выплат в размерах, установленных для государственных гражданских служащих ведомства.

Указанные в абзаце четвертом настоящего пункта выплаты осуществляются при наличии экономии фонда оплаты труда по письменному заявлению руководителя ведомства в финансовое подразделение ведомства.

3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы руководителю ведомства выплачивается в порядке, аналогичном для иных государственных гражданских служащих ведомства, в следующих размерах:

лицу, замещающему высшую должность гражданской службы, - 200 процентов должностного оклада;

лицу, замещающему главную должность гражданской службы, - 150 процентов должностного оклада.

4. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий руководителю ведомства выплачивается в размере, предусмотренном подпунктом 5 пункта 14 Указа Президента Республики Башкортостан от 28 февраля 2007 года № УП-61 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан», в порядке, установленном нормативным правовым актом ведомства (положение о материальном стимулировании) для государственных гражданских служащих ведомства.

5. При принятии распоряжения Правительства Республики Башкортостан о разрешении руководителям государственных органов Республики Башкортостан осуществить единовременную выплату или единовременное поощрение работникам государственных органов Республики Башкортостан, руководителям ведомств осуществляется единовременная выплата (единовременное поощрение) в размерах, определенных указанным распоряжением Правительства Республики Башкортостан.

6. В соответствии с частью 10 статьи 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», частью 8 статьи 10 Закона Республики Башкортостан «О государственной гражданской службе Республики Башкортостан», пунктом 12 Указа Президента Республики Башкортостан от 28 февраля 2007 года № УП-61 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан» руководителю ведомства может выплачиваться премия за эффективное руководство ведомством по итогам отчета о деятельности ведомства за прошедший год (далее - отчет) при наличии экономии фонда оплаты труда в размере не более одного ежемесячного денежного содержания руководителя ведомства.

Премия, предусмотренная абзацем первым настоящего пункта, выплачивается на основании соответствующего распоряжения Правительства Республики Башкортостан в случае:

направления Президенту Республики Башкортостан руководителем ведомства письменного заявления о премировании за эффективное руководство ведомством с приложением отчета;

признания Президентом Республики Башкортостан отчета положительным.

В отчете руководителя ведомства должны быть отражены: выполнение ведомством планов работы Правительства Республики Башкортостан на квартал;

выполнение ведомством мероприятий республиканских государственных программ;

достижение ведомством отраслевых показателей для оценки эффективности деятельности республиканских органов исполнительной власти, утвержденных Указом Президента Республики Башкортостан от 30 ноября 2013 года №УП-371 «Об оценке эффективности деятельности республиканских органов исполнительной власти»;

выполнение ведомством утвержденных планов деятельности государственного органа (государственных органов) на квартал, полугодие, год;

выполнение ведомством контрольных поручений Президента Республики Башкортостан.

{ВНЕСЕН: Юмагузин Р.Р. 07.05.2014 г.}