О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. № 222



УКАЗ

ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

от 26 октября 2017 года № 261

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. № 222

Внести в Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Марий Эл, утвержденное Указом Президента Республики Марий Эл от 29 сентября 2008 г. № 222 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Марий Эл» (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2008, № 10, ст. 500; 2012, № 5 (часть I), ст. 171; портал «Марий Эл официальная» (portal.mari.ru/pravo), 5 августа 2013 г., № 02082013020035, 21 ноября 2013 г., № 21112013020051; 8 июля 2014 г., № 08072014020035, 29 декабря 2014 г., № 26122014020060; 27 июля 2015 г., № 27072015020057; 8 апреля 2016 г., № 07042016020024; 14 февраля 2017 г., № 14022017020004, 27 июля 2017 г., № 26072017020039), следующие изменения:

а) в абзаце первом пункта 21 слова «с пунктом 22 настоящего Положения» заменить словами «с настоящим Положением»;

б) подпункт «б» пункта 23 изложить в следующей редакции:

«б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;»;

в) абзац второй пункта 24 изложить в следующей редакции:

«Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.»;

г) в пункте 25:

абзац первый изложить в следующей редакции:

«25. Документы, указанные в пунктах 23 и 24 настоящего Положения, в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте единой системы представляются в государственный орган гражданским служащим (гражданином) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной единой системы. Порядок представления документов в электронном виде устанавливается Правительством Российской Федерации.»;

в абзаце втором слово «кандидата» заменить словами «гражданского служащего (гражданина)»;

дополнить абзацем четвертым следующего содержания:

«Достоверность сведений, представленных гражданином в государственный орган, подлежит проверке. Сведения, представленные в электронном виде, подвергаются автоматизированной проверке в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.»;

д) в абзаце первом пункта 26 слово «Кандидат» заменить словами «Гражданский служащий (гражданин)»;

е) пункт 27 изложить в следующей редакции:

«27. Гражданский служащий (гражданин), не допущенный к участию в конкурсе в соответствии с пунктами 25 и 26 настоящего Положения, информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданский служащий (гражданин) представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием единой системы.

Гражданский служащий (гражданин), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.»;

ж) пункт 29 изложить в следующей редакции:

«29. Государственный орган не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса размещает на официальном интернет-портале Республики Марий Эл и на официальных сайтах информацию о дате, месте и времени его проведения, список кандидатов и направляет кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием единой системы.»;

з) пункт 34 изложить в следующей редакции:

«34. Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием единой системы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном интернет-портале Республики Марий Эл и на официальных сайтах.»;

и) пункт 38 дополнить предложением третьим следующего содержания: «Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.»;

к) пункт 50 после слов «в кадровом резерве государственного органа» дополнить словами «и состоящего в республиканском кадровом резерве»;

л) в подпункте 3 пункта 53 слова «ежегодно проводит» заменить словами «осуществляет мониторинг и проводит»;

м) в пункте 54 слова «Персональные данные о гражданских служащих (гражданах)» заменить словами «Персональные данные гражданских служащих (граждан)»;

н) в наименовании графы 4 приложения № 3 к указанному выше Положению слова «в соответствии с пунктом 11 Положения» заменить словами «в соответствии с Положением».

Глава Республики Марий Эл А. Евстифеев