Основная информация
Дата опубликования: | 30 ноября 2015г. |
Номер документа: | RU76000201502090 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ярославская область |
Принявший орган: | Губернатор Ярославской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Указы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 30.11.2015 № 683
О КОМПЛЕКСЕ МЕР, НАПРАВЛЕННЫХ НА СОЗДАНИЕ УСЛОВИЙ ДЛЯ СОВМЕЩЕНИЯ ЖЕНЩИНАМИ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ВОСПИТАНИЮ ДЕТЕЙ С ТРУДОВОЙ ЗАНЯТОСТЬЮ
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации
от 7 мая 2012 года № 606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемый комплекс мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в Ярославской области в 2016 – 2018 годах.
2. Руководителям органов исполнительной власти Ярославской области, участвующих в реализации комплекса мер, указанного в пункте 1, представлять информацию о его исполнении ежеквартально, не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, в течение
2016 – 2018 годов, а также до 10 января 2019 года в департамент государственной службы занятости населения Ярославской области.
3. Контроль за исполнением указа возложить на заместителя Председателя Правительства области, курирующего вопросы здравоохранения, труда и социальной защиты.
4. Указ вступает в силу с 01 января 2016 года.
Губернатор области С.Н. Ястребов
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
УТВЕРЖДЁН
указом
Губернатора области
от 30.11.2015 № 683
КОМПЛЕКС МЕР,
направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,
в Ярославской области в 2016 – 2018 годах
№
п/п
Содержание мероприятия
Сроки исполнения
Ответственные исполнители
1
2
3
4
1.
Проведение мониторинга спектра услуг в сфере занятости населения, наиболее востребованных у женщин, имеющих несовершеннолетних детей
ежегодно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
2.
Проведение мониторинга потребности женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании
ежегодно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
3.
Формирование перечня приоритетных профессий (специальностей) для организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно
ДГСЗН ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
1
2
3
4
4.
Формирование реестра организаций, осуществляющих образовательную деятельность, для организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно
ДГСЗН ЯО
5.
Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно,
233 человека
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
6.
Формирование банка вакансий с гибкими формами занятости в целях создания условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью
постоянно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
7.
Проведение специализированных ярмарок вакансий для женщин, желающих совместить обязанности по воспитанию детей с трудовой занятостью
постоянно, по отдельному графику
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
8.
Информирование женщин, имеющих несовершеннолетних детей, о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости, с использованием средств массовой информации, информационного портала ДГСЗН ЯО
постоянно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
9.
Издание буклета «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет»
ежегодно
ДГСЗН ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
1
2
3
4
10.
Предоставление единовременной финансовой помощи на организацию собственного бизнеса женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, признанным в установленном порядке безработными
2016 – 2018 годы
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
11.
Проведение заседаний комиссий по содействию занятости населения в муниципальных образованиях области по вопросам создания условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, содействия занятости женщин, имеющих несовершеннолетних детей
2016 – 2018 годы, по отдельному графику
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН, ОМСУ МОО
12.
Проведение совместно с органами исполнительной власти Ярославской области, представителями и объединениями работодателей «круглых столов» по проблемам повышения эффективности мер, направленных на создание условий совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью
2016 – 2018 годы
ДГСЗН ЯО, органы исполнительной власти области
13.
Реализация социально-педагогического проекта «Профессиональная школа родителей», направленного на обучение родителей, в том числе женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, с целью получения дополнительного профессионального образования с присвоением квалификации «Социальный педагог семейного профиля»
2016 – 2018 годы
УСДП ПО
14.
Обеспечение доступности дошкольного образования в Ярославской области, в том числе для детей в возрасте
от 3 до 7 лет
2016 – 2018 годы
ДО ЯО, ОМСУ МОО
15.
Включение категории женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей, в приоритетную целевую группу субъектов малого предпринимательства с целью предоставления им финансовой поддержки на создание и развитие собственного бизнеса, в том числе частных детских садов, центров раннего развития и т.д.
2016 – 2018 годы
ДИП ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 6
Список используемых сокращений
ГКУ ЯО ЦЗН – государственные казенные учреждения Ярославской области центры занятости населения
ДГСЗН ЯО – департамент государственной службы занятости населения Ярославской области
ДИП ЯО – департамент инвестиционной политики Ярославской области
ДО ЯО – департамент образования Ярославской области
УСДП ПО – управление по социальной и демографической политике Правительства области
ОМСУ МОО – органы местного самоуправления муниципальных образований области
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 6
ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 30.11.2015 № 683
О КОМПЛЕКСЕ МЕР, НАПРАВЛЕННЫХ НА СОЗДАНИЕ УСЛОВИЙ ДЛЯ СОВМЕЩЕНИЯ ЖЕНЩИНАМИ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ВОСПИТАНИЮ ДЕТЕЙ С ТРУДОВОЙ ЗАНЯТОСТЬЮ
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации
от 7 мая 2012 года № 606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемый комплекс мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в Ярославской области в 2016 – 2018 годах.
2. Руководителям органов исполнительной власти Ярославской области, участвующих в реализации комплекса мер, указанного в пункте 1, представлять информацию о его исполнении ежеквартально, не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, в течение
2016 – 2018 годов, а также до 10 января 2019 года в департамент государственной службы занятости населения Ярославской области.
3. Контроль за исполнением указа возложить на заместителя Председателя Правительства области, курирующего вопросы здравоохранения, труда и социальной защиты.
4. Указ вступает в силу с 01 января 2016 года.
Губернатор области С.Н. Ястребов
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
УТВЕРЖДЁН
указом
Губернатора области
от 30.11.2015 № 683
КОМПЛЕКС МЕР,
направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,
в Ярославской области в 2016 – 2018 годах
№
п/п
Содержание мероприятия
Сроки исполнения
Ответственные исполнители
1
2
3
4
1.
Проведение мониторинга спектра услуг в сфере занятости населения, наиболее востребованных у женщин, имеющих несовершеннолетних детей
ежегодно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
2.
Проведение мониторинга потребности женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании
ежегодно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
3.
Формирование перечня приоритетных профессий (специальностей) для организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно
ДГСЗН ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
1
2
3
4
4.
Формирование реестра организаций, осуществляющих образовательную деятельность, для организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно
ДГСЗН ЯО
5.
Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
ежегодно,
233 человека
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
6.
Формирование банка вакансий с гибкими формами занятости в целях создания условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью
постоянно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
7.
Проведение специализированных ярмарок вакансий для женщин, желающих совместить обязанности по воспитанию детей с трудовой занятостью
постоянно, по отдельному графику
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
8.
Информирование женщин, имеющих несовершеннолетних детей, о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости, с использованием средств массовой информации, информационного портала ДГСЗН ЯО
постоянно
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
9.
Издание буклета «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет»
ежегодно
ДГСЗН ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 5
1
2
3
4
10.
Предоставление единовременной финансовой помощи на организацию собственного бизнеса женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, признанным в установленном порядке безработными
2016 – 2018 годы
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН
11.
Проведение заседаний комиссий по содействию занятости населения в муниципальных образованиях области по вопросам создания условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, содействия занятости женщин, имеющих несовершеннолетних детей
2016 – 2018 годы, по отдельному графику
ДГСЗН ЯО, ГКУ ЯО ЦЗН, ОМСУ МОО
12.
Проведение совместно с органами исполнительной власти Ярославской области, представителями и объединениями работодателей «круглых столов» по проблемам повышения эффективности мер, направленных на создание условий совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью
2016 – 2018 годы
ДГСЗН ЯО, органы исполнительной власти области
13.
Реализация социально-педагогического проекта «Профессиональная школа родителей», направленного на обучение родителей, в том числе женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, с целью получения дополнительного профессионального образования с присвоением квалификации «Социальный педагог семейного профиля»
2016 – 2018 годы
УСДП ПО
14.
Обеспечение доступности дошкольного образования в Ярославской области, в том числе для детей в возрасте
от 3 до 7 лет
2016 – 2018 годы
ДО ЯО, ОМСУ МОО
15.
Включение категории женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей, в приоритетную целевую группу субъектов малого предпринимательства с целью предоставления им финансовой поддержки на создание и развитие собственного бизнеса, в том числе частных детских садов, центров раннего развития и т.д.
2016 – 2018 годы
ДИП ЯО
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 6
Список используемых сокращений
ГКУ ЯО ЦЗН – государственные казенные учреждения Ярославской области центры занятости населения
ДГСЗН ЯО – департамент государственной службы занятости населения Ярославской области
ДИП ЯО – департамент инвестиционной политики Ярославской области
ДО ЯО – департамент образования Ярославской области
УСДП ПО – управление по социальной и демографической политике Правительства области
ОМСУ МОО – органы местного самоуправления муниципальных образований области
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 6
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | газета "Документ-регион" № 100 от 04.12.2015 |
Рубрики правового классификатора: | 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: