Основная информация
| Дата опубликования: | 02 июня 2014г. |
| Номер документа: | RU55000201400604 |
| Текущая редакция: | 2 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Омская область |
| Принявший орган: | Законодательное собрание Омской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Законы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ЗАКОН
ЗАКОН
ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
от 2 июня 2014 года № 1640-ОЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Принят
Постановлением
ЗС Омской области
от 22 мая 2014 г. № 135
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
Закон Омской области от 28.12.2016 года № 1941-ОЗ}.
Статья 1. Исключена.
Статья 2. Внести в Закон Омской области от 21 июля 2009 года № 1174-ОЗ "О квотировании рабочих мест в Омской области" (Омский вестник, 2009, 24 июля, № 67; 2010, 26 ноября, № 85; 2012, 10 февраля, № 6; 29 июня, № 28; 2013, 8 ноября, № 52) следующие изменения:
1) в статье 3:
- пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. В счет квоты для приема на работу инвалидов не выделяются (не создаются) рабочие места, условия труда на которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда, проводимой в соответствии с законодательством.";
- подпункт 2 пункта 5 дополнить предложением следующего содержания: "При исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда.";
2) в пункте 1 статьи 6 слова "аттестацию указанных рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда" заменить словами "специальную оценку условий труда в соответствии с законодательством";
3) пункт 2 статьи 7.1 изложить в следующей редакции:
"2. Направляющей стороной является работодатель, не выполняющий квоту.".
Губернатор Омской области В.И. Назаров
ЗАКОН
ЗАКОН
ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
от 2 июня 2014 года № 1640-ОЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Принят
Постановлением
ЗС Омской области
от 22 мая 2014 г. № 135
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
Закон Омской области от 28.12.2016 года № 1941-ОЗ}.
Статья 1. Исключена.
Статья 2. Внести в Закон Омской области от 21 июля 2009 года № 1174-ОЗ "О квотировании рабочих мест в Омской области" (Омский вестник, 2009, 24 июля, № 67; 2010, 26 ноября, № 85; 2012, 10 февраля, № 6; 29 июня, № 28; 2013, 8 ноября, № 52) следующие изменения:
1) в статье 3:
- пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. В счет квоты для приема на работу инвалидов не выделяются (не создаются) рабочие места, условия труда на которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда, проводимой в соответствии с законодательством.";
- подпункт 2 пункта 5 дополнить предложением следующего содержания: "При исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда.";
2) в пункте 1 статьи 6 слова "аттестацию указанных рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда" заменить словами "специальную оценку условий труда в соответствии с законодательством";
3) пункт 2 статьи 7.1 изложить в следующей редакции:
"2. Направляющей стороной является работодатель, не выполняющий квоту.".
Губернатор Омской области В.И. Назаров
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020), 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.050 Гарантии при приеме на работу, 060.020.140 Охрана труда, 060.020.160 Особенности регулирования труда работников, нуждающихся в социальной защите |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
