Основная информация
Дата опубликования: | 06 июля 2006г. |
Номер документа: | ru28000200600255 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Амурская область |
Принявший орган: | Амурский областной Совет народных депутатов |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Законы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
{Опубликован:
«Амурская правда» от 11 июля 2006 года №125}
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ЗАКОН
АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
от 6 июля 2006 года №196-ОЗ
О некоторых вопросах прохождения государственной гражданской службы области
Принят областным Советом народных депутатов 23 июня 2006 года
{Утратил силу: Закон Амурской области от 02.06.2011 №485-ОЗ}
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» регулирует некоторые вопросы, связанные с прохождением государственной гражданской службы области.
Статья 1. Замещение вакантной должности государственной гражданской службы области
1. Вакантная должность государственной гражданской службы области замещается по решению представителя нанимателя государственным гражданским служащим области (гражданином), состоящим в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.
При отказе государственного гражданского служащего области (гражданина), состоящего в кадровом резерве, от предложенной должности вакантная должность замещается по конкурсу в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».
2. Включение государственного гражданского служащего области (гражданина) в кадровый резерв государственного органа для замещения должности государственной гражданской службы области осуществляется по результатам конкурса в порядке, установленном статьей 22 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе области утверждается нормативным правовым актом области с учетом соответствующего указа Президента Российской Федерации.
Назначение на вакантные должности государственной гражданской службы области в обход конкурсных процедур не допускается, за исключением случаев, предусмотренных статьей 22 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Статья 2. Дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих области
1. Дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих области включает в себя прохождение профессиональной переподготовки, повышения квалификации или стажировки в соответствии со статьями 62-63 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в течение всего периода нахождения их на государственной гражданской службе области.
2. Повышение квалификации государственных гражданских служащих области осуществляется не реже одного раза в три года.
Статья 3. Вступление настоящего Закона в силу
Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
Губернатор Амурской области
Л.В. Коротков
{Опубликован:
«Амурская правда» от 11 июля 2006 года №125}
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ЗАКОН
АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
от 6 июля 2006 года №196-ОЗ
О некоторых вопросах прохождения государственной гражданской службы области
Принят областным Советом народных депутатов 23 июня 2006 года
{Утратил силу: Закон Амурской области от 02.06.2011 №485-ОЗ}
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» регулирует некоторые вопросы, связанные с прохождением государственной гражданской службы области.
Статья 1. Замещение вакантной должности государственной гражданской службы области
1. Вакантная должность государственной гражданской службы области замещается по решению представителя нанимателя государственным гражданским служащим области (гражданином), состоящим в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.
При отказе государственного гражданского служащего области (гражданина), состоящего в кадровом резерве, от предложенной должности вакантная должность замещается по конкурсу в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».
2. Включение государственного гражданского служащего области (гражданина) в кадровый резерв государственного органа для замещения должности государственной гражданской службы области осуществляется по результатам конкурса в порядке, установленном статьей 22 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе области утверждается нормативным правовым актом области с учетом соответствующего указа Президента Российской Федерации.
Назначение на вакантные должности государственной гражданской службы области в обход конкурсных процедур не допускается, за исключением случаев, предусмотренных статьей 22 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Статья 2. Дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих области
1. Дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих области включает в себя прохождение профессиональной переподготовки, повышения квалификации или стажировки в соответствии со статьями 62-63 Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в течение всего периода нахождения их на государственной гражданской службе области.
2. Повышение квалификации государственных гражданских служащих области осуществляется не реже одного раза в три года.
Статья 3. Вступление настоящего Закона в силу
Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
Губернатор Амурской области
Л.В. Коротков
Дополнительные сведения
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: