Основная информация

Дата опубликования: 12 декабря 2010г.
Номер документа: RU24000201001781
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Красноярский край
Принявший орган: Законодательное Собрание Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Законы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



20 декабря 2005 года N 17-4323

1

ЗАКОН

КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

25.11.2010

№ 11-5341

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН КРАЯ «О НОВЫХ СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ»

Статья 1

Внести в Закон края от 29 октября 2009 года № 9-3864 «О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений» (Наш Красноярский край, 2009, 6 ноября; 2010, 23 июля) следующие изменения:

1) наименование Закона, преамбулу, строку 4 пункта 8.2 приложения 5 после слов «краевых государственных бюджетных» дополнить словами «и казенных»;

2) в пунктах 2, 6 статьи 4 слова «, установленного в Красноярском крае» заменить словами «(минимального размера оплаты труда)»;

3) абзац второй пункта 6 статьи 8 после слов «муниципального бюджетного» дополнить словами «и (или) казенного»;

4) приложение 1 после строки 5.5 дополнить строкой 5.6 следующего содержания:

«

5.6

образовательные учреждения среднего профессионального образования (средние специальные учебные заведения), за исключением училищ олимпийского резерва

2,6 - 3,0

2,1 - 2,5

1,8 - 2,0

1,5 - 1,7

»;

5) пункт 1 приложения 4 изложить в следующей редакции:

«1. Учреждения здравоохранения, имеющие коечный фонд:

Показатели

Группы по оплате труда руководителей учреждений *

I

II

III

IV

Количество коек

в соответствии

с бюджетной сметой    
учреждения (коечный 
фонд), шт. 

1001

и более

от 301

до 1000

от 101

до 300

до 100

*Если учреждение имеет в своей структуре подразделения, оказывающие амбулаторно-поликлиническую помощь, которые по показателям, предусмотренным пунктом 3 настоящего приложения, могут быть отнесены к той же или более высокой группе по оплате труда руководителя учреждения, чем при определении такому учреждению группы по оплате труда руководителя учреждения в соответствии с настоящим пунктом, то группа по оплате труда руководителя учреждения увеличивается на одну группу.»;

6) абзац первый пункта 3 приложения 6 изложить в следующей редакции:

«3. Образовательные учреждения среднего профессионального образования:»;

7) в приложении 16:

в строке 5 слова «до 36» заменить словами «до 36*»;

дополнить сноской следующего содержания:

«* За исключением образовательных учреждений среднего профессионального образования (средних специальных учебных заведений), кроме училищ олимпийского резерва.

Для образовательных учреждений среднего профессионального образования (средних специальных учебных заведений), кроме училищ олимпийского резерва, предельное количество должностных окладов руководителя учреждения, подлежащих централизации, устанавливается до 45 в год.».

Статья 2

1. Настоящий Закон, за исключением положений, предусмотренных настоящей статьей, вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования в краевой государственной газете «Наш Красноярский край».

2. Пункты 1, 3 статьи 1 настоящего Закона вступают в силу с 1 января 2011 года.

3. Пункт 2 статьи 1 настоящего Закона распространяется на правоотношения, возникшие с 30 сентября 2010 года.

Губернатор

Красноярского края

Л.В. КУЗНЕЦОВ

12.12.2010 г.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Ведомости высших органов государственной власти Красноярского края № 63 (434), стр.33 от 20.12.2010, Наш Красноярский край № 92 от 17.12.2010
Рубрики правового классификатора: 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать