Основная информация
Дата опубликования: | 20 марта 2017г. |
Номер документа: | RU63000201700269 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Самарская область |
Принявший орган: | Самарская Губернская Дума |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Законы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Закон Самарской области от 20 марта 2017 г. N 35-ГД
"О внесении изменений в Закон Самарской области "О социальном партнерстве в сфере труда на территории Самарской области"
Принят Самарской Губернской Думой
28 февраля 2017 г.
Статья 1
Внести в Закон Самарской области от 10 октября 2012 года N 90-ГД "О социальном партнерстве в сфере труда на территории Самарской области" (газета "Волжская коммуна", 2012, 12 октября) следующие изменения:
1) наименование главы 2 изложить в следующей редакции:
"Глава 2. Уровни и органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области";
2) статьи 3 и 4 изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Задачи социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области
Органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области создаются для выполнения следующих основных задач:
1) содействие в проведении социально ориентированной экономической политики;
2) формирование механизма коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;
3) создание условий для обеспечения занятости населения, социальной защиты населения, охраны и безопасности труда;
4) поэтапное повышение заработной платы работников.
Статья 4. Уровни и органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области
1. Социальное партнерство в сфере труда на территории Самарской области осуществляется на:
1) региональном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в области;
2) отраслевом уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в отрасли (отраслях);
3) территориальном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в муниципальном образовании;
4) локальном уровне, на котором устанавливаются обязательства работников и работодателя в сфере труда.
2. Органами социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области на всех уровнях являются комиссии, состоящие из наделенных полномочиями представителей сторон социального партнерства.
3. На территории Самарской области образуются:
1) Самарская областная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений;
2) территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
3) отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
4) комиссии для ведения коллективных переговоров, подготовки проекта коллективного договора и заключения коллективного договора.
4. Акты, принимаемые органами социального партнерства:
1) соглашения, коллективные договоры;
2) решения, рекомендации, обращения и другие акты по вопросам взаимодействия сторон.
В зависимости от уровня и сферы регулирования социально-трудовых отношений на территории Самарской области могут заключаться соглашения: областное, отраслевые (межотраслевые), территориальные, иные соглашения.
В зависимости от количества сторон соглашения могут быть двусторонними и трехсторонними.";
3) статью 6 изложить в следующей редакции:
"Статья 6. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений являются органом социального партнерства на территории соответствующего муниципального образования Самарской области.
2. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Законом, а также положениями об этих комиссиях, утверждаемыми представительными органами соответствующих муниципальных образований.
3. Положение о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений регулирует количественный состав членов территориальной трехсторонней комиссии, полномочия территориальной трехсторонней комиссии, а также иные вопросы формирования и деятельности территориальной трехсторонней комиссии.";
4) дополнить статьей 6.1 следующего содержания:
"Статья 6.1. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений формируются на региональном и территориальных уровнях социального партнерства.
2. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Самарской области осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Законом, а также положениями об отраслевых (межотраслевых) комиссиях, утверждаемыми решениями соответствующих комиссий.";
5) в части 4 статьи 7 слова "действующим законодательством" заменить словами "Самарской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений";
6) в пункте 3 статьи 10 слово "системы" исключить;
7) в статье 12 слова "в системе социального партнерства" заменить словами "в социальном партнерстве";
8) в наименовании и тексте статьи 14 слово "системы" исключить.
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.
Губернатор Самарской области
Н.И. Меркушкин
20 марта 2017 года
N 35-ГД
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Закон Самарской области от 20 марта 2017 г. N 35-ГД
"О внесении изменений в Закон Самарской области "О социальном партнерстве в сфере труда на территории Самарской области"
Принят Самарской Губернской Думой
28 февраля 2017 г.
Статья 1
Внести в Закон Самарской области от 10 октября 2012 года N 90-ГД "О социальном партнерстве в сфере труда на территории Самарской области" (газета "Волжская коммуна", 2012, 12 октября) следующие изменения:
1) наименование главы 2 изложить в следующей редакции:
"Глава 2. Уровни и органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области";
2) статьи 3 и 4 изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Задачи социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области
Органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области создаются для выполнения следующих основных задач:
1) содействие в проведении социально ориентированной экономической политики;
2) формирование механизма коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;
3) создание условий для обеспечения занятости населения, социальной защиты населения, охраны и безопасности труда;
4) поэтапное повышение заработной платы работников.
Статья 4. Уровни и органы социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области
1. Социальное партнерство в сфере труда на территории Самарской области осуществляется на:
1) региональном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в области;
2) отраслевом уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в отрасли (отраслях);
3) территориальном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в муниципальном образовании;
4) локальном уровне, на котором устанавливаются обязательства работников и работодателя в сфере труда.
2. Органами социального партнерства в сфере труда на территории Самарской области на всех уровнях являются комиссии, состоящие из наделенных полномочиями представителей сторон социального партнерства.
3. На территории Самарской области образуются:
1) Самарская областная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений;
2) территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
3) отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
4) комиссии для ведения коллективных переговоров, подготовки проекта коллективного договора и заключения коллективного договора.
4. Акты, принимаемые органами социального партнерства:
1) соглашения, коллективные договоры;
2) решения, рекомендации, обращения и другие акты по вопросам взаимодействия сторон.
В зависимости от уровня и сферы регулирования социально-трудовых отношений на территории Самарской области могут заключаться соглашения: областное, отраслевые (межотраслевые), территориальные, иные соглашения.
В зависимости от количества сторон соглашения могут быть двусторонними и трехсторонними.";
3) статью 6 изложить в следующей редакции:
"Статья 6. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений являются органом социального партнерства на территории соответствующего муниципального образования Самарской области.
2. Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Законом, а также положениями об этих комиссиях, утверждаемыми представительными органами соответствующих муниципальных образований.
3. Положение о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений регулирует количественный состав членов территориальной трехсторонней комиссии, полномочия территориальной трехсторонней комиссии, а также иные вопросы формирования и деятельности территориальной трехсторонней комиссии.";
4) дополнить статьей 6.1 следующего содержания:
"Статья 6.1. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений формируются на региональном и территориальных уровнях социального партнерства.
2. Отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Самарской области осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Законом, а также положениями об отраслевых (межотраслевых) комиссиях, утверждаемыми решениями соответствующих комиссий.";
5) в части 4 статьи 7 слова "действующим законодательством" заменить словами "Самарской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений";
6) в пункте 3 статьи 10 слово "системы" исключить;
7) в статье 12 слова "в системе социального партнерства" заменить словами "в социальном партнерстве";
8) в наименовании и тексте статьи 14 слово "системы" исключить.
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.
Губернатор Самарской области
Н.И. Меркушкин
20 марта 2017 года
N 35-ГД
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: