Основная информация

Дата опубликования: 20 апреля 2007г.
Номер документа: ru87000200700061
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Чукотский автономный округ
Принявший орган: Дума Чукотского автономного округа
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Законы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ЧУКОТСКИЙ АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ

ЗАКОН

От 20 апреля 2007 №24-ОЗ

«О внесении изменений в Закон Чукотского автономного округа

«Об оплате труда работников государственных учреждений

Чукотского автономного округа»

Принят Думой Чукотского автономного округа 13 апреля 2007 года

Утратил силу Законом Чукотского автономного округа от 07.02.2012 №09-ОЗ

Статья 1

Внести в Закон Чукотского автономного округа от 2 июня 2005 года № 43-ОЗ «Об оплате труда работников государственных учреждений Чукотского автономного округа» («Ведомости» № 20 (202) - приложение к газете «Крайний Север» № 22 (1471) от 10.06.2005 г., «Ведомости» № 39 (222) - приложение к газете «Крайний Север» № 47 (1496) от 02.12.2005 г., «Ведомости» № 15 (242) - приложение к газете «Крайний Север» № 16 (1516) от 28.04.2006 г., «Ведомости» № 19 (246) - приложение к газете «Крайний Север» № 20 (1520) от 26.05.2006 г., «Ведомости» № 43 (270) - приложение к газете «Крайний Север» № 45 (1545) от 17.11.2006 г.) следующие изменения:

1) статью 4 изложить в следующей редакции:

«Статья 4.

Специалистам государственных учреждений здравоохранения, образования, культуры, искусства и кинематографии, социального обслуживания, физической культуры и спорта, природоохранных и ветеринарной службы Чукотского автономного округа, работающим на селе, тарифная ставка (оклад) увеличивается на 25 процентов.»;

2) в статье 6 цифры «1-11» заменить цифрами «1-13»;

3) в таблице пункта 3 приложения 6 к Закону Чукотского автономного округа «Об оплате труда работников государственных учреждений Чукотского автономного округа»:

а) строку 1 изложить в следующей редакции:

Фонд компенсационных и стимулирующих выплат

30% от тарифного фонда

б) строку 3 исключить;

4) в таблице подпункта 2 пункта 2 приложения 7 к Закону Чукотского автономного округа «Об оплате труда работников государственных учреждений Чукотского автономного округа»:

а) строку 1 изложить в следующей редакции:

1.

Повышение тарифных ставок (окладов):

б) дополнить строками 1.1. и 1.2. следующего содержания:

1.1.

Повышение тарифных ставок (окладов) за особые условия работы

40% - 50%

1.2.

Повышение тарифных ставок (окладов) за сложность и важность выполняемых задач

100%

5) Пункт утратил силу Законом чукотского автономного округа от 24.02.2009 №06-ОЗ

Статья 2

Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года.

Губернатор Чукотского

автономного округа

Р.А. Абрамович

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: "Ведомости" - приложение к газете "Крайний Север" № 16 (292) от 27.04.2007
Рубрики правового классификатора: 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать