Основная информация
| Дата опубликования: | 21 июня 2007г. |
| Номер документа: | ru61000200700245 |
| Текущая редакция: | 5 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ростовская область |
| Принявший орган: | Законодательное Собрание Ростовской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Законы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
ОБЛАСТНОЙ ЗАКОН
Об областном государственном заказе
на профессиональную переподготовку, повышение квалификации
и стажировку государственных гражданских служащих
Принят
Законодательным Собранием
6 июня 2007 года
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС,
от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС, от 06.12.2017 № 1251-ЗС)
Статья 1. Предмет регулирования настоящего Областного закона
Настоящий Областной закон в соответствии с Федеральными законами от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Областным законом от 26 июля 2005 года № 344-ЗС "О государственной гражданской службе Ростовской области" определяет порядок формирования, утверждения, финансирования и исполнения областного государственного заказа на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Ростовской области (далее также - государственный заказ), а также устанавливает полномочия государственных органов Ростовской области (далее - государственные органы) в указанной сфере.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 2. Структура государственного заказа
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
1. Государственный заказ включает в себя:
1) государственный заказ на профессиональную переподготовку государственных гражданских служащих Ростовской области (далее - гражданские служащие);
2) государственный заказ на повышение квалификации гражданских служащих.
2. Государственный заказ содержит следующие сведения:
1) количество гражданских служащих, направляемых на дополнительное профессиональное образование;
2) объем средств, предусмотренных в областном бюджете на дополнительное профессиональное образование, а также на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования.
Статья 3. Порядок формирования государственного заказа
1. Формирование государственного заказа осуществляется государственными органами по согласованию с Ведомством по управлению государственной гражданской службой Ростовской области (далее - Ведомство) с учетом функций государственных органов и их специализации, а также с учетом профессионального образования по должностям государственной гражданской службы Ростовской области (далее - гражданская служба), замещаемым в этих государственных органах.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Государственные органы не позднее 1 мая года, предшествующего планируемому, представляют в Ведомство заявки на обучение гражданских служащих по дополнительным профессиональным образовательным программам (далее - заявка) по форме согласно приложению 1 к настоящему Областному закону.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Часть 3 статьи 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
3. Заявка формируется на основе экономических нормативов стоимости образовательных услуг по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих, утверждаемых Правительством Ростовской области, прогнозируемой численности указанных служащих, направляемых на обучение по категориям и группам должностей гражданской службы, с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих.
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
4. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием основных направлений дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач соответствующего государственного органа.
Часть 5 статьи 3 вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
5. Программы государственных органов по профессиональному развитию гражданских служащих основываются на индивидуальных планах профессионального развития гражданских служащих и утверждаются руководителями государственных органов по согласованию с Ведомством.
В программах государственных органов, рассчитанных на три года:
1) прогнозируется ежегодная потребность в дополнительном профессиональном образовании гражданских служащих по категориям и группам должностей гражданской службы, направлениям, видам, формам и продолжительности получения дополнительного профессионального образования с учетом профиля организаций, осуществляющих образовательную деятельность;
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2) указываются этапы реализации программы, перечень мероприятий, а также показатели, позволяющие оценивать ход и результаты ее реализации;
3) прогнозируется ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования гражданских служащих.
Часть 6 статьи 3 вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
6. Индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего разрабатывается каждым гражданским служащим в соответствии с его должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года и утверждается в порядке, устанавливаемом нормативным правовым актом государственного органа.
7. Ведомство на основе представленных государственными органами заявок определяет структуру государственного заказа, рассчитывает объем его финансирования, в том числе на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования гражданских служащих.
Минимальный размер ежегодных отчислений на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования гражданских служащих устанавливается в процентах от объема средств, предусмотренных в областном бюджете на реализацию государственного заказа, и утверждается Правительством Ростовской области.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС)
8. Не позднее 1 июня года, предшествующего планируемому, Ведомство вносит в Правительство Ростовской области проект государственного заказа на соответствующий год по форме согласно приложению 2 к настоящему Областному закону.
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС, от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 4. Утверждение государственного заказа
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Государственный заказ на соответствующий год утверждается Правительством Ростовской области.
Статья 5. Порядок финансирования государственного заказа
1. Финансирование государственного заказа в части профессиональной переподготовки, повышения квалификации гражданских служащих осуществляется за счет средств областного бюджета.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Получение гражданскими служащими дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации, научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования указанных служащих осуществляются за счет средств, выделяемых из областного бюджета Ведомству.
Статья 6. Порядок исполнения государственного заказа
1. Размещение государственного заказа в части, касающейся профессиональной переподготовки и повышения квалификации гражданских служащих, осуществляется государственными органами с участием Ведомства в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Государственный орган (заказчик) совместно с Ведомством, с одной стороны, и организация, осуществляющая образовательную деятельность, определенная в соответствии с законодательством Российской Федерации (исполнитель), с другой стороны, заключают государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Примерная форма государственного контракта на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих утверждается Правительством Ростовской области.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС)
3. Организация исполнения государственного заказа в части, касающейся получения дополнительного профессионального образования гражданскими служащими за пределами территории Российской Федерации, осуществляется Ведомством.
4. Размещение государственного заказа в части, касающейся выполнения работ, оказания услуг, связанных с научно-методическим, учебно-методическим и информационно-аналитическим обеспечением дополнительного профессионального образования гражданских служащих, осуществляется Ведомством в образовательных и научных организациях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 7. Контроль за исполнением государственного заказа и отчетность о его исполнении
1. Контроль за исполнением государственного заказа осуществляется Ведомством.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Ведомство ежегодно представляет в федеральный орган по управлению государственной гражданской службой сведения об итогах исполнения государственными органами государственного заказа.
Статья 8. Заключительные и переходные положения
1. Настоящий Областной закон вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением части 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих, а также частей 5 и 6 статьи 3 настоящего Областного закона.
Часть 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих, а также части 5 и 6 статьи 3 настоящего Областного закона вступают в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы.
2. В 2007 году настоящий Областной закон действует в части, касающейся формирования, утверждения и финансирования областного государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Ростовской области на 2008 год.
3. До образования федерального органа по управлению государственной гражданской службой сведения об итогах исполнения государственными органами государственного заказа представляются Ведомством федеральному органу исполнительной власти, уполномоченному Правительством Российской Федерации.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Глава Администрации
(Губернатор) Ростовской области
В.ЧУБ
г. Ростов-на-Дону
21 июня 2007 года
№ 715-ЗС
Приложение 1
к Областному закону
"Об областном государственном заказе
на дополнительное профессиональное
образование государственных
гражданских служащих
Ростовской области"
Список изменяющих документов
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
ЗАЯВКА
_________________________________________________________
(наименование государственного органа Ростовской области)
НА ОБУЧЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ НА ______ ГОД
Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы Ростовской области
Штатная численность государственных гражданских служащих Ростовской области (человек)
Количество государственных гражданских служащих Ростовской области, направляемых на обучение (человек)
Объем средств, предусмотренных в областном бюджете (тыс. рублей)
всего
в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Ростовской области в предшествующем году
всего
в том числе по образовательным программам
всего
в том числе на
профессиональной переподготовки
повышения квалификации
дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации
профессиональную переподготовку
повышение квалификации
дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации
всего
в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Ростовской области в предшествующем году
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Приложение 2
к Областному закону
"Об областном государственном заказе
на дополнительное профессиональное
образование государственных
гражданских служащих
Ростовской области"
Список изменяющих документов
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
ОБЛАСТНОЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЗАКАЗ
НА ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
НА ______ ГОД
1. Профессиональная переподготовка, повышение квалификации
государственных гражданских служащих Ростовской области
и их дополнительное профессиональное образование
за пределами территории Российской Федерации
Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы Ростовской области
Количество государственных гражданских служащих Ростовской области, направляемых на обучение (человек)
Объем средств, предусмотренных в областном бюджете (тыс. рублей)
всего
в том числе по образовательным программам
всего
в том числе на
профессиональной переподготовки
повышения квалификации
дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации
профессиональную переподготовку
повышение квалификации
дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации
1
2
3
4
5
6
7
8
9
2. Научно-методическое, учебно-методическое
и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного
профессионального образования государственных гражданских
служащих Ростовской области
Виды работ и услуг
Объем средств, выделяемых из областного бюджета (тыс. рублей)
Работы и услуги по научно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
Работы и услуги по учебно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
Работы и услуги по информационно-аналитическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
ОБЛАСТНОЙ ЗАКОН
Об областном государственном заказе
на профессиональную переподготовку, повышение квалификации
и стажировку государственных гражданских служащих
Принят
Законодательным Собранием
6 июня 2007 года
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС,
от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС, от 06.12.2017 № 1251-ЗС)
Статья 1. Предмет регулирования настоящего Областного закона
Настоящий Областной закон в соответствии с Федеральными законами от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Областным законом от 26 июля 2005 года № 344-ЗС "О государственной гражданской службе Ростовской области" определяет порядок формирования, утверждения, финансирования и исполнения областного государственного заказа на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Ростовской области (далее также - государственный заказ), а также устанавливает полномочия государственных органов Ростовской области (далее - государственные органы) в указанной сфере.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 2. Структура государственного заказа
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
1. Государственный заказ включает в себя:
1) государственный заказ на профессиональную переподготовку государственных гражданских служащих Ростовской области (далее - гражданские служащие);
2) государственный заказ на повышение квалификации гражданских служащих.
2. Государственный заказ содержит следующие сведения:
1) количество гражданских служащих, направляемых на дополнительное профессиональное образование;
2) объем средств, предусмотренных в областном бюджете на дополнительное профессиональное образование, а также на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования.
Статья 3. Порядок формирования государственного заказа
1. Формирование государственного заказа осуществляется государственными органами по согласованию с Ведомством по управлению государственной гражданской службой Ростовской области (далее - Ведомство) с учетом функций государственных органов и их специализации, а также с учетом профессионального образования по должностям государственной гражданской службы Ростовской области (далее - гражданская служба), замещаемым в этих государственных органах.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Государственные органы не позднее 1 мая года, предшествующего планируемому, представляют в Ведомство заявки на обучение гражданских служащих по дополнительным профессиональным образовательным программам (далее - заявка) по форме согласно приложению 1 к настоящему Областному закону.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Часть 3 статьи 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
3. Заявка формируется на основе экономических нормативов стоимости образовательных услуг по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих, утверждаемых Правительством Ростовской области, прогнозируемой численности указанных служащих, направляемых на обучение по категориям и группам должностей гражданской службы, с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих.
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
4. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием основных направлений дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач соответствующего государственного органа.
Часть 5 статьи 3 вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
5. Программы государственных органов по профессиональному развитию гражданских служащих основываются на индивидуальных планах профессионального развития гражданских служащих и утверждаются руководителями государственных органов по согласованию с Ведомством.
В программах государственных органов, рассчитанных на три года:
1) прогнозируется ежегодная потребность в дополнительном профессиональном образовании гражданских служащих по категориям и группам должностей гражданской службы, направлениям, видам, формам и продолжительности получения дополнительного профессионального образования с учетом профиля организаций, осуществляющих образовательную деятельность;
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2) указываются этапы реализации программы, перечень мероприятий, а также показатели, позволяющие оценивать ход и результаты ее реализации;
3) прогнозируется ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования гражданских служащих.
Часть 6 статьи 3 вступает в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы (абзац 2 части 1 статьи 8 данного документа).
6. Индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего разрабатывается каждым гражданским служащим в соответствии с его должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года и утверждается в порядке, устанавливаемом нормативным правовым актом государственного органа.
7. Ведомство на основе представленных государственными органами заявок определяет структуру государственного заказа, рассчитывает объем его финансирования, в том числе на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования гражданских служащих.
Минимальный размер ежегодных отчислений на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования гражданских служащих устанавливается в процентах от объема средств, предусмотренных в областном бюджете на реализацию государственного заказа, и утверждается Правительством Ростовской области.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС)
8. Не позднее 1 июня года, предшествующего планируемому, Ведомство вносит в Правительство Ростовской области проект государственного заказа на соответствующий год по форме согласно приложению 2 к настоящему Областному закону.
(в редакции областных законов Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС, от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 4. Утверждение государственного заказа
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Государственный заказ на соответствующий год утверждается Правительством Ростовской области.
Статья 5. Порядок финансирования государственного заказа
1. Финансирование государственного заказа в части профессиональной переподготовки, повышения квалификации гражданских служащих осуществляется за счет средств областного бюджета.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Получение гражданскими служащими дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации, научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования указанных служащих осуществляются за счет средств, выделяемых из областного бюджета Ведомству.
Статья 6. Порядок исполнения государственного заказа
1. Размещение государственного заказа в части, касающейся профессиональной переподготовки и повышения квалификации гражданских служащих, осуществляется государственными органами с участием Ведомства в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Государственный орган (заказчик) совместно с Ведомством, с одной стороны, и организация, осуществляющая образовательную деятельность, определенная в соответствии с законодательством Российской Федерации (исполнитель), с другой стороны, заключают государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих.
(в редакции областных законов Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Примерная форма государственного контракта на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих утверждается Правительством Ростовской области.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 25.10.2012 № 951-ЗС)
3. Организация исполнения государственного заказа в части, касающейся получения дополнительного профессионального образования гражданскими служащими за пределами территории Российской Федерации, осуществляется Ведомством.
4. Размещение государственного заказа в части, касающейся выполнения работ, оказания услуг, связанных с научно-методическим, учебно-методическим и информационно-аналитическим обеспечением дополнительного профессионального образования гражданских служащих, осуществляется Ведомством в образовательных и научных организациях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 30.07.2013 № 1154-ЗС, от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Статья 7. Контроль за исполнением государственного заказа и отчетность о его исполнении
1. Контроль за исполнением государственного заказа осуществляется Ведомством.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
2. Ведомство ежегодно представляет в федеральный орган по управлению государственной гражданской службой сведения об итогах исполнения государственными органами государственного заказа.
Статья 8. Заключительные и переходные положения
1. Настоящий Областной закон вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением части 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих, а также частей 5 и 6 статьи 3 настоящего Областного закона.
Часть 3 в части формирования заявки с учетом программы государственного органа по профессиональному развитию гражданских служащих, а также части 5 и 6 статьи 3 настоящего Областного закона вступают в силу одновременно с утверждением Правительством Российской Федерации положения о программе государственного органа по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Российской Федерации и примерной формы программы.
2. В 2007 году настоящий Областной закон действует в части, касающейся формирования, утверждения и финансирования областного государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Ростовской области на 2008 год.
3. До образования федерального органа по управлению государственной гражданской службой сведения об итогах исполнения государственными органами государственного заказа представляются Ведомством федеральному органу исполнительной власти, уполномоченному Правительством Российской Федерации.
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
Глава Администрации
(Губернатор) Ростовской области
В.ЧУБ
г. Ростов-на-Дону
21 июня 2007 года
№ 715-ЗС
Приложение 1
к Областному закону
"Об областном государственном заказе
на дополнительное профессиональное
образование государственных
гражданских служащих
Ростовской области"
Список изменяющих документов
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
ЗАЯВКА
_________________________________________________________
(наименование государственного органа Ростовской области)
НА ОБУЧЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ НА ______ ГОД
Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы Ростовской области
Штатная численность государственных гражданских служащих Ростовской области (человек)
Количество государственных гражданских служащих Ростовской области, направляемых на обучение (человек)
Объем средств, предусмотренных в областном бюджете (тыс. рублей)
всего
в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Ростовской области в предшествующем году
всего
в том числе по образовательным программам
всего
в том числе на
профессиональной переподготовки
повышения квалификации
дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации
профессиональную переподготовку
повышение квалификации
дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации
всего
в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Ростовской области в предшествующем году
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Приложение 2
к Областному закону
"Об областном государственном заказе
на дополнительное профессиональное
образование государственных
гражданских служащих
Ростовской области"
Список изменяющих документов
(в редакции Областного закона Ростовской области от 29.11.2013 № 59-ЗС)
ОБЛАСТНОЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЗАКАЗ
НА ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
НА ______ ГОД
1. Профессиональная переподготовка, повышение квалификации
государственных гражданских служащих Ростовской области
и их дополнительное профессиональное образование
за пределами территории Российской Федерации
Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы Ростовской области
Количество государственных гражданских служащих Ростовской области, направляемых на обучение (человек)
Объем средств, предусмотренных в областном бюджете (тыс. рублей)
всего
в том числе по образовательным программам
всего
в том числе на
профессиональной переподготовки
повышения квалификации
дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации
профессиональную переподготовку
повышение квалификации
дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации
1
2
3
4
5
6
7
8
9
2. Научно-методическое, учебно-методическое
и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного
профессионального образования государственных гражданских
служащих Ростовской области
Виды работ и услуг
Объем средств, выделяемых из областного бюджета (тыс. рублей)
Работы и услуги по научно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
Работы и услуги по учебно-методическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
Работы и услуги по информационно-аналитическому обеспечению дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 17.06.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
