О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ "О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РЕСПУБЛИКЕ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ"



ПАРЛАМЕНТ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ

ЗАКОН

от 22.12.2008г. № 59-РЗ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ «О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РЕСПУБЛИКЕ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ»

Статья 1

Внести в Закон Республики Северная Осетия-Алания от 31 марта 2008 года № 7-РЗ «О муниципальной службе в Республике Северная Осетия-Алания» (Северная Осетия, 2008, 22 апреля, 23 апреля) следующие изменения:

1) статью 3 изложить в следующей редакции:

«Статья 3. Правовые основы муниципальной службы в

Республике Северная Осетия-Алания

1. Правовые основы муниципальной службы в Республике Северная Осетия-Алания составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон «О муниципальной службе в Российской Федерации») и другие федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституция Республики Северная Осетия-Алания, настоящий Закон и другие законы Республики Северная Осетия-Алания, иные нормативные правовые акты Республики Северная Осетия-Алания (далее - законодательство о муниципальной службе), уставы муниципальных образований, решения, принятые на сходах граждан, и иные муниципальные правовые акты.

2. На муниципальных служащих распространяется действие законодательства Российской Федерации о труде с особенностями, предусмотренными Федеральным законом «О, муниципальной службе в Российской Федерации» и настоящим Законом.»;

2) часть 2 статьи 7 изложить в следующей редакции:

«2. С учетом квалификационных требований к соответствующим должностям муниципальной службы и должностям государственной

гражданской службы Республики Северная Осетия-Алания устанавливается следующее соотношение должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Республики Северная Осетия-Алания:

1) высшие должности муниципальной службы соответствуют высшим должностям государственной гражданской службы;

главные должности муниципальной службы соответствуют главным должностям государственной гражданской службы;

ведущие должности муниципальной службы соответствуют ведущим должностям государственной гражданской службы;

старшие должности муниципальной службы соответствуют старшим должностям государственной гражданской службы;

5) младшие должности муниципальной службы соответствуют младшим должностям государственной гражданской службы.»;

3) части 4-6 статьи 8 изложить в следующей редакции:

«4. В число типовых квалификационных требований к должностям

муниципальной службы высшей, главной, ведущей и старшей групп входит

наличие высшего профессионального образования.

5. В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы младшей группы входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

6. В число типовых квалификационных требований к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу (опыту) работы по специальности входит наличие:

для высшей группы должностей муниципальной службы - не менее шести лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее семи лет стажа работы по специальности;

для главной группы должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

для ведущей группы должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

для старшей группы должностей муниципальной службы - не менее трех лет стажа работы по специальности;

для младшей группы должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.»;

4)в статье 17:

часть 3 изложить в следующей редакции:

«3. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальным служащим, замещающим высшие и главные должности муниципальной службы, продолжительностью 35 календарных дней,

муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, продолжительностью 30 календарных дней.»;

часть 6 после слов «замещающих высшие» дополнить словами «и главные»;

5) часть 4 статьи 18 признать утратившей силу.».

Статья 2

Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Глава Республики

Северная Осетия-Алания

Т. Мамсуров