Основная информация

Дата опубликования: 16 октября 2020г.
Номер документа: RU37000202001102
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Ивановская область
Принявший орган: Правительство Ивановской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 16.10.2020  № 509-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 31.12.2008 № 364-П «О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЦЕНТРОВ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ»

В соответствии со статьями 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 27.10.2008 № 117-ОЗ «О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области», постановлением Правительства Ивановской области от 30.10.2008 № 285-п «О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области» Правительство Ивановской области п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 № 364-п «О системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области» следующие изменения:

в приложении к постановлению:

1.1. В абзаце третьем пункта 1.6 после слов «(повышенная оплата сверхурочной работы, работы в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни)» дополнить словами «, дополнительная оплата (доплата) работы, выполняемой в порядке совмещения профессий (должностей)».

1.2. Подпункт 2.4.3 пункта 2.4 дополнить абзацем следующего содержания:

«Оплата за работу в выходной и (или) нерабочий праздничный день, если работа не компенсировалась предоставлением другого дня отдыха, включает наряду с тарифной частью заработной платы, исчисленной в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы), все стимулирующие и компенсационные выплаты, предусмотренные установленной системой оплаты труда.».

1.3. Приложение 1 к Типовому положению о системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Действие приложения 1 к Типовому положению о системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области, утвержденному  постановлением Правительства Ивановской области от 31.12.2008№ 364-п «О системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области» (в редакции настоящего постановления), распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2020.

Губернатор Ивановской области                                                          С.С. Воскресенский

Приложение к постановлению

Правительства Ивановской области

от 16.10.2020 № 509-п

Приложение 1

к Типовому положению

о системе оплаты труда работников

областных государственных

казенных учреждений

центров занятости населения

Ивановской области

Минимальные оклады

(минимальные должностные оклады) и повышающие коэффициенты

к минимальным окладам (минимальным должностным окладам) работников (рабочих, руководителей, специалистов и служащих) областных государственных казенных учреждений центров

занятости населения Ивановской области

Таблица 1

Минимальные оклады и повышающие коэффициенты

к минимальным окладам по занимаемым профессиям рабочих

по профессиональным квалификационным группам, утвержденным

приказом Министерства здравоохранения и социального развития

Российской Федерации от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении

профессиональных квалификационных групп

общеотраслевых профессий рабочих»

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих

Минимальный оклад, руб.

Повышающий коэффициент

к минималь-ному окладу

по занимаемой профессии

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1 квалификационный уровень

2298,00

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2, 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, в том числе: машинист (кочегар) котельной, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; дворник, истопник, сторож (вахтер), уборщик служебных помещений, уборщик территорий

1 квалификационный разряд

1,0

2 квалификационный разряд

1,1

3 квалификационный разряд

1,2

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

1 квалификационный уровень

2629,00

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, в том числе: рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, водитель автомобиля

4 квалификационный разряд

1,06

5 квалификационный разряд

1,11

Таблица 2

Минимальные должностные оклады и повышающие коэффициенты

к минимальным должностным окладам по занимаемым должностям

руководителей, специалистов и служащих по профессиональным

квалификационным группам, утвержденным приказом Министерства

здравоохранения и социального развития Российской Федерации

от 29.05.2008 № 247н «Об утверждении профессиональных

квалификационных групп общеотраслевых должностей

руководителей, специалистов и служащих»

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей служащих

Минима-льный должностной оклад, руб.

Повышающий коэффициент

к минимально-му должност-ному окладу

по занимаемой должности

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

1 квалификационный уровень

Инспектор центра занятости населения, юрисконсульт, бухгалтер, профконсультант

6015,00

1,0

5 квалификационный уровень

Главные специалисты: заместитель главного бухгалтера, заместитель начальника отдела

7480,00

1,0

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

1 квалификационный уровень

Начальник отдела центра занятости населения

8067,00

1,0

Таблица 3

Минимальные должностные оклады и повышающие коэффициенты

к минимальным должностным окладам по занимаемым должностям работников, не включенным в профессиональные

квалификационные группы

№ п/п

Должности работников,

не включенные в профессиональные квалификационные группы

Минимальный должностной оклад, руб.

Повышающий коэффициент

к минималь-ному долж-ностному окладу

по занимаемой должности

1

Специалист в сфере закупок, специалист в области охраны труда

3287,0

1,46

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 29.10.2020
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать