Основная информация
| Дата опубликования: | 16 октября 2020г. |
| Номер документа: | RU63000202001558 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Самарская область |
| Принявший орган: | Министерство образования и науки Самарской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Министерство образования и науки Самарской области
Приказ
от 16 октября 2020 г. N 411-од
О внесении изменения в приказ министерства образования и науки Самарской области от 19.02.2009 N 29-од "Об утверждении регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области"
В целях совершенствования регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области приказываю:
1. Внести в приказ министерства образования и науки Самарской области от 19.02.2009 N 29-од "Об утверждении регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области" следующее изменение:
в регламенте распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области абзац четвёртый раздела 1 "Общие положения" изложить в следующей редакции:
"- критерии, позволяющие оценить результативность и качество работы (эффективность труда) работников общеобразовательного учреждения (далее - критерии эффективности труда), используемые образовательным учреждением (в том числе не менее 17 из нижеприведенных критериев эффективности труда), при этом критерии эффективности труда заместителей руководителя общеобразовательного учреждения (кроме заместителей руководителя по АХЧ) выделяются из действующих критериев оценки эффективности (качества) работы руководителей государственных общеобразовательных учреждений Самарской области, утвержденных министерством образования и науки Самарской области (количество и распределение критериев между заместителями руководителя общеобразовательного учреждения (кроме заместителей руководителя по АХЧ) определяются и утверждаются руководителем общеобразовательного учреждения);".
2. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
И.о. министра
образования и науки
Самарской области
С.А. Бурцев
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Министерство образования и науки Самарской области
Приказ
от 16 октября 2020 г. N 411-од
О внесении изменения в приказ министерства образования и науки Самарской области от 19.02.2009 N 29-од "Об утверждении регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области"
В целях совершенствования регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области приказываю:
1. Внести в приказ министерства образования и науки Самарской области от 19.02.2009 N 29-од "Об утверждении регламента распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области" следующее изменение:
в регламенте распределения стимулирующего фонда оплаты труда работников государственных общеобразовательных учреждений Самарской области абзац четвёртый раздела 1 "Общие положения" изложить в следующей редакции:
"- критерии, позволяющие оценить результативность и качество работы (эффективность труда) работников общеобразовательного учреждения (далее - критерии эффективности труда), используемые образовательным учреждением (в том числе не менее 17 из нижеприведенных критериев эффективности труда), при этом критерии эффективности труда заместителей руководителя общеобразовательного учреждения (кроме заместителей руководителя по АХЧ) выделяются из действующих критериев оценки эффективности (качества) работы руководителей государственных общеобразовательных учреждений Самарской области, утвержденных министерством образования и науки Самарской области (количество и распределение критериев между заместителями руководителя общеобразовательного учреждения (кроме заместителей руководителя по АХЧ) определяются и утверждаются руководителем общеобразовательного учреждения);".
2. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
И.о. министра
образования и науки
Самарской области
С.А. Бурцев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 11.11.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда, 130.010.040 Образовательные учреждения и иные образовательные организации (см. также 150.040.020, 150.040.030, 150.040.040) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
