Основная информация
Дата опубликования: | 28 июня 2007г. |
Номер документа: | RU565151012007001 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Оренбургская область |
Принявший орган: | Совет депутатов муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района Оренбургской области (недействующий) |
Раздел на сайте: | Уставы муниципальных образований |
Тип документа: | Муниципальный правовой акт |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КУВАНДЫК КУВАНДЫКСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
Р Е Ш Е Н И Е
№ 167 от 28 июня 2007 г.
О внесении изменений и дополнений
в Устав муниципального образования
город Кувандык Кувандыкского района
Оренбургской области
(Изменение: Утратил силу в связи с принятием Устава МО решением Совета депутатов от 02.03.2011 №46/24-2-СД; RU565151012011001)
В соответствии со ст.44 ФЗ № 131 от 06.10.03г. « Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьи 70 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района Оренбургской области,
Совет депутатов муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района РЕШИЛ:
1. Принять изменения и дополнения в Устав муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района Оренбургской области, согласно приложению.
2. Настоящее решение вступает в силу после государственной регистрации и официального опубликования в газете " Новый путь."
Глава муниципального образования
город Кувандык В.Д. Пауков
Приложение
к решению Совета депутатов
муниципального образования
город Кувандык
№ 167 от 28.06.2007г
Изменения и дополнения в Устав
муниципального образования
город Кувандык Кувандыкского района
Оренбургской области
В статью 7 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Вопросы местного значения города Кувандыка» внести следующие дополнения и изменения:
В пункте 11 части 1 после слова «комплектование» дополнить словами «и обеспечение сохранности».
Части 1.1. и 2 исключить.
Дополнить Устав муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района статьей 7.1. «Права органов местного самоуправления г. Кувандыка на решение вопросов, не отнесенных к вопросам местного значения поселений»:
1. Органы местного самоуправления поселения имеют право на:
1) создание музеев поселения;
2) участие в организации и финансировании проведения на территории поселения общественных работ для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;
3) осуществление финансирования и софинансирования капитального ремонта жилых домов, находившихся в муниципальной собственности до 1 марта 2005 года;
4) создание условий для осуществления деятельности, связанной с реализацией прав местных национально-культурных автономий на территории поселения;
5) оказание содействия национально-культурному развитию народов Российской Федерации и реализации мероприятий в сфере межнациональных отношений на территории поселения.
2. Органы местного самоуправления поселения вправе решать вопросы, указанные в части 1 настоящей статьи, участвовать в
осуществлении иных государственных полномочий (не переданных им в соответствии со статьей 19 настоящего Федерального закона), если это участие предусмотрено федеральными законами, а также решать иные вопросы, не отнесенные к компетенции органов местного самоуправления других муниципальных образований, органов государственной власти и не исключенные из их компетенции федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации, только за счет собственных доходов местных бюджетов (за исключением субвенций и дотаций, предоставляемых из федерального бюджета и бюджета субъекта Российской Федерации).
Дополнить статью 31 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Глава муниципального образования» частью 6 следующего содержания:
«Глава муниципального образования не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением преподавательской, научной и иной творческой деятельности. При этом преподавательская, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации. Указанные лица не вправе входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации».
4. В части 5 статьи 44 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Глава администрации города Кувандыка» абзац
пятый изложить в следующей редакции:
«Глава администрации не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением "преподавательской, научной и иной творческой деятельности. При этом преподавательская, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации. Указанные лица не вправе входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации».
Часть 6 статьи 44 изложить в следующей редакции: "В период отсутствия главы администрации города Кувандыка его обязанности по руководству администрацией исполняет первый заместитель главы администрации города Кувандыка".
5. В статье 52 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Муниципальные правовые акты города Кувандыка» внести следующие изменения и дополнения:
в пункте 1 части 2 после слов «устав города» дополнить словами «правовые акты, принятые на местном референдуме ».
Пункт 2 части 2 исключить.
6. В статью 55 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района "Муниципальная служба" внести следующие дополнения и изменения:
ч. 1 изложить в следующей редакции:
Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта). Нанимателем для муниципального служащего является муниципальное образование, от имени которого полномочия нанимателя осуществляет представитель нанимателя (работодатель- администрация).
ч. 4 изложить в следующей редакции:
Муниципальным служащим является гражданин Российской Федерации, либо гражданин иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, достигший возраста 18 лет, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Оренбургской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.
Статью 56 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Права муниципального служащего» изложить
в следующей редакции:
1. Муниципальный служащий имеет право:
1) на ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) на обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) на оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);
4) на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) на получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) на участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) на повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) на защиту своих персональных данных;
9) на ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) на объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) на рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) на пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральными законами и законами Оренбургской области.
3. Муниципальный служащий имеет иные права в соответствии Федеральными законами и законами Оренбургской области.
Статью 57 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Основные обязанности муниципального
служащего» изложить в следующей редакции:
1. Муниципальный служащий обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера);
9) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;
10) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;
11) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
2. Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
В статью 58 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы» внести следующие изменения:
Часть 1 и 2 изложить в следующей редакции:
Часть 1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральными законами и законами Оренбургской области для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии ограничений связанных с муниципальной службой в порядке назначения на должность или на конкурсной основе в соответствии с действующим законодательством.
Часть 2. При поступлении на муниципальную службу, а также при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.
Дополнить частями 7 и 8 следующего содержания:
Часть 7. Гражданин, поступающий на должность главы местной администрации по результатам конкурса на замещение указанной должности, заключает контракт. Порядок замещения должности главы местной администрации по контракту и порядок заключения и расторжения контракта с лицом, назначаемым на указанную должность по контракту, определяются Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации". Типовая форма контракта с лицом, назначаемым на должность главы местной администрации по контракту, утверждается законом субъекта Российской Федерации.
Часть 8.Сторонами трудового договора при поступлении на муниципальную службу являются представитель нанимателя (работодатель) и муниципальный служащий.
В статью 63 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Муниципальная собственность поселения» внести следующие изменения и дополнения:
Часть 1 дополнить пунктом 1.4 следующего содержания: «имущество, необходимое для решения вопросов, право решения которых предоставлено органам местного самоуправления федеральными законами и которые не отнесены к вопросам местного значения».
В части 1 подпункты 1.1.21 и 1.1.22 исключить.
СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КУВАНДЫК КУВАНДЫКСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
Р Е Ш Е Н И Е
№ 167 от 28 июня 2007 г.
О внесении изменений и дополнений
в Устав муниципального образования
город Кувандык Кувандыкского района
Оренбургской области
(Изменение: Утратил силу в связи с принятием Устава МО решением Совета депутатов от 02.03.2011 №46/24-2-СД; RU565151012011001)
В соответствии со ст.44 ФЗ № 131 от 06.10.03г. « Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьи 70 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района Оренбургской области,
Совет депутатов муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района РЕШИЛ:
1. Принять изменения и дополнения в Устав муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района Оренбургской области, согласно приложению.
2. Настоящее решение вступает в силу после государственной регистрации и официального опубликования в газете " Новый путь."
Глава муниципального образования
город Кувандык В.Д. Пауков
Приложение
к решению Совета депутатов
муниципального образования
город Кувандык
№ 167 от 28.06.2007г
Изменения и дополнения в Устав
муниципального образования
город Кувандык Кувандыкского района
Оренбургской области
В статью 7 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Вопросы местного значения города Кувандыка» внести следующие дополнения и изменения:
В пункте 11 части 1 после слова «комплектование» дополнить словами «и обеспечение сохранности».
Части 1.1. и 2 исключить.
Дополнить Устав муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района статьей 7.1. «Права органов местного самоуправления г. Кувандыка на решение вопросов, не отнесенных к вопросам местного значения поселений»:
1. Органы местного самоуправления поселения имеют право на:
1) создание музеев поселения;
2) участие в организации и финансировании проведения на территории поселения общественных работ для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;
3) осуществление финансирования и софинансирования капитального ремонта жилых домов, находившихся в муниципальной собственности до 1 марта 2005 года;
4) создание условий для осуществления деятельности, связанной с реализацией прав местных национально-культурных автономий на территории поселения;
5) оказание содействия национально-культурному развитию народов Российской Федерации и реализации мероприятий в сфере межнациональных отношений на территории поселения.
2. Органы местного самоуправления поселения вправе решать вопросы, указанные в части 1 настоящей статьи, участвовать в
осуществлении иных государственных полномочий (не переданных им в соответствии со статьей 19 настоящего Федерального закона), если это участие предусмотрено федеральными законами, а также решать иные вопросы, не отнесенные к компетенции органов местного самоуправления других муниципальных образований, органов государственной власти и не исключенные из их компетенции федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации, только за счет собственных доходов местных бюджетов (за исключением субвенций и дотаций, предоставляемых из федерального бюджета и бюджета субъекта Российской Федерации).
Дополнить статью 31 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Глава муниципального образования» частью 6 следующего содержания:
«Глава муниципального образования не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением преподавательской, научной и иной творческой деятельности. При этом преподавательская, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации. Указанные лица не вправе входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации».
4. В части 5 статьи 44 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Глава администрации города Кувандыка» абзац
пятый изложить в следующей редакции:
«Глава администрации не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением "преподавательской, научной и иной творческой деятельности. При этом преподавательская, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации. Указанные лица не вправе входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации».
Часть 6 статьи 44 изложить в следующей редакции: "В период отсутствия главы администрации города Кувандыка его обязанности по руководству администрацией исполняет первый заместитель главы администрации города Кувандыка".
5. В статье 52 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Муниципальные правовые акты города Кувандыка» внести следующие изменения и дополнения:
в пункте 1 части 2 после слов «устав города» дополнить словами «правовые акты, принятые на местном референдуме ».
Пункт 2 части 2 исключить.
6. В статью 55 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района "Муниципальная служба" внести следующие дополнения и изменения:
ч. 1 изложить в следующей редакции:
Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта). Нанимателем для муниципального служащего является муниципальное образование, от имени которого полномочия нанимателя осуществляет представитель нанимателя (работодатель- администрация).
ч. 4 изложить в следующей редакции:
Муниципальным служащим является гражданин Российской Федерации, либо гражданин иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, достигший возраста 18 лет, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Оренбургской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.
Статью 56 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Права муниципального служащего» изложить
в следующей редакции:
1. Муниципальный служащий имеет право:
1) на ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) на обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) на оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);
4) на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) на получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) на участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) на повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) на защиту своих персональных данных;
9) на ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) на объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) на рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) на пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральными законами и законами Оренбургской области.
3. Муниципальный служащий имеет иные права в соответствии Федеральными законами и законами Оренбургской области.
Статью 57 Устава муниципального образования город Кувандык
Кувандыкского района «Основные обязанности муниципального
служащего» изложить в следующей редакции:
1. Муниципальный служащий обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера);
9) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;
10) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;
11) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
2. Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
В статью 58 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы» внести следующие изменения:
Часть 1 и 2 изложить в следующей редакции:
Часть 1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральными законами и законами Оренбургской области для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии ограничений связанных с муниципальной службой в порядке назначения на должность или на конкурсной основе в соответствии с действующим законодательством.
Часть 2. При поступлении на муниципальную службу, а также при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.
Дополнить частями 7 и 8 следующего содержания:
Часть 7. Гражданин, поступающий на должность главы местной администрации по результатам конкурса на замещение указанной должности, заключает контракт. Порядок замещения должности главы местной администрации по контракту и порядок заключения и расторжения контракта с лицом, назначаемым на указанную должность по контракту, определяются Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации". Типовая форма контракта с лицом, назначаемым на должность главы местной администрации по контракту, утверждается законом субъекта Российской Федерации.
Часть 8.Сторонами трудового договора при поступлении на муниципальную службу являются представитель нанимателя (работодатель) и муниципальный служащий.
В статью 63 Устава муниципального образования город Кувандык Кувандыкского района «Муниципальная собственность поселения» внести следующие изменения и дополнения:
Часть 1 дополнить пунктом 1.4 следующего содержания: «имущество, необходимое для решения вопросов, право решения которых предоставлено органам местного самоуправления федеральными законами и которые не отнесены к вопросам местного значения».
В части 1 подпункты 1.1.21 и 1.1.22 исключить.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | муниципальное образование * от 18.09.2007, газета "Новый путь" от 29.05.2007 |
Рубрики правового классификатора: | 010.150.020 Устав муниципального образования |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: