О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В МЕТОДИКУ РАСЧЕТА РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ ВОЕННО-УЧЕТНОГО СТОЛА ПО АДМИНИСТРАЦИИ СОЛОВЬЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА КНЯГИНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ



АДМИНИСТРАЦИЯ СОЛОВЬЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

КНЯГИНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

12 ноября 2020 года № 15-р

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В МЕТОДИКУ РАСЧЕТА РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ ВОЕННО-УЧЕТНОГО СТОЛА ПО АДМИНИСТРАЦИИ СОЛОВЬЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА КНЯГИНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

В целях реализации распоряжения Правительства Российской Федерации от 04.09.2020 года № 2250-р «О принятии мер по увеличению оплаты труд, обеспечиваемой за счет средств федерального бюджета» до вступления в силу соответствующих приказов Министра обороны Российской Федерации:

1. Внести в Методику расчета расходов на оплату труда работников военно-учетного стола по администрации Соловьевского сельсовета Княгининского муниципального района Нижегородской области, утвержденную распоряжением главы администрации от 26.09.2016 № 21-р (в ред. от 18.10.2019 № 15-р), следующие изменения:

изложить Методику расчета расходов на оплату труда работника военно-учетного стола в администрации Соловьевского сельсовета Княгининского муниципального района Нижегородской области в новой редакции.

2. Действие настоящего распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2020 года.

Глава администрации

Соловьевского сельсовета

М.В.Долгов

Утверждена

распоряжением администрации Соловьевского сельсовета

Княгининского муниципального района

Нижегородской области

от 12.11.2020 г. № 15-р

Методика

расчета расходов на оплату труда работника военно-учетного стола в администрации Соловьевского сельсовета Княгининского муниципального района Нижегородской области

В соответствии с утвержденной Законом Нижегородской области от 05.10.2007 года № 140-З Методикой расчета субвенции на осуществление государственных полномочий Российской Федерации по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты, Методическими рекомендациями военного комиссариата Нижегородской области и другими нормативно-правовыми документами, регламентирующими оплату труда выше указанной категории работников, расходы на оплату труда военно-учетного работника в год, включая начисления на фонд оплаты труда, производятся из расчета:

1) должностного оклада 7 039, 00 рублей;

При расчете доплаты работнику администрации Соловьевского сельсовета, осуществляющему первичный воинский учет принимается во внимание размер должностного оклада, установленного исходя их количества граждан, находящихся на воинском учете:

- при нахождении на воинском учете до 250 граждан устанавливается - 25% должностного оклада;

- при нахождении на воинском учете от 251 до 500 граждан устанавливается - 50% должностного оклада.

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде – 50% к должностному окладу.

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет – 30% к должностному окладу.

Установить коэффициент рабочего времени работника, осуществляющего работу по воинскому учету в размере - 0,5. Расходы на оплату труда военно-учетного работника в год, включая начисления на фонд оплаты труда, производятся из расчета:

- 0,5 должностного оклада – 3 520,00 рублей;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде – 50% к должностному окладу – 1 760,00 рублей;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет – 30% к должностному окладу – 1056,00 рублей.

Всего в месяц – 6336,00 рублей.

В соответствии с пунктом 2 статьи 10 Закона Нижегородской области от 03.08.2007 года № 99-З «О муниципальной службе в Нижегородской области» муниципальному служащему, осуществляющему обязанности по осуществлению первичного воинского учета, может быть установлена доплата, рассчитанная в соответствии с утвержденной методикой, из средств субвенции переданной на эти цели.

Исходя из коэффициента рабочего времени работника, осуществляющего работу по воинскому учету в размере - 0,5, при наличии фонда оплаты труда ему могут быть выплачены:

- премия по результатам работы - (размер премии по результатам работы за месяц, квартал, полугодие, год не ограничивается);

- материальная помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – (в размере 0,5 должностного оклада – 3 520,00 рублей.);

- единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года (в размере 0,5 должностного оклада – 3 520,00 рублей.).