Основная информация

Дата опубликования: 01 апреля 2009г.
Номер документа: RU48000200900117
Текущая редакция: 4
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Липецкая область
Принявший орган: Администрация Липецкой области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

01.04.2009 № 81

О ПРОВЕДЕНИИ ОБЛАСТНЫХ КОНКУРСОВ В СФЕРЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(Утратило силу: постановление администрации Липецкой области от 10.04.2014г. №182)

{Изменения:

постановление администрации   Липецкой области от 19.05.2010г. №146;

постановление администрации   Липецкой области от 28.03.2011г. №90;

постановление администрации   Липецкой области от  27.02.2012г. №68}

В целях повышения профессионального мастерства работников сельскохозяйственного производства, стимулирования развития личных подсобных хозяйств, племенного животноводства и в соответствии с областной целевой программой «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия Липецкой области на 2009-2012 годы» администрация Липецкой области постановляет:

1. Утвердить:

-Положение об областном конкурсе среди аппаратчиков обработки зерна и лаборантов зернового производства (приложение 1);

-Положение об областном конкурсе среди личных подсобных хозяйств (приложение 2);

-Положение об областном конкурсе среди мастеров машинного доения коров (приложение 3);

-Положение    об    областном    конкурсе    среди    операторов    по воспроизводству стада (приложение 4);

-Положение об областном конкурсе среди племенных предприятий (приложение 5).

2. Признать утратившим силу постановление администрации Липецкой области   от   14  декабря  2006  г.  №   180  «Об  утверждении  положения  о проведении областного конкурса на звание «Лучшее подворье года».

Глава

администрации Липецкой области

О.П.Королев

Приложение 1

к постановлению администрации

Липецкой области

от 01.04.2009 г. № 81

(В редакции постановлений администрации Липецкой области от 19.05.2010г. №146, от 28.03.2011 № 90, от 27.02.2012 №68)

Положение

об областном конкурсе среди аппаратчиков обработки зерна и лаборантов зернового производства

1.Организация конкурса

              1.1.Конкурс проводится в закрытой форме.

              1.2.Организатором конкурса  является управление сельского хозяйства Липецкой области.

              1.3.Участниками конкурса являются аппаратчики обработки зерна и лаборанты зернового производства, состоящие в трудовых отношениях с хлебоприемными предприятиями области.

              1.4.Конкурс проводится в следующих номинациях:

              -Лучший по профессии среди аппаратчиков обработки зерна;

              -Лучший по профессии среди лаборантов зернового производства.

              1.5. Для подведения итогов конкурса и определения победителей распоряжением администрации Липецкой области создается комиссия  по подведению итогов областного конкурса среди аппаратчиков обработки зерна и лаборантов зернового производства (далее – комиссия).

              1.6. Конкурс проводится ежегодно.

2.Условия и показатели конкурса

              2.1. Конкурс включает в себя практическую и теоретическую части. Оценка участников конкурса осуществляется по бальной системе.

              2.2. В номинации «Лучший по профессии среди аппаратчиков обработки зерна» участники конкурса оцениваются по следующим показателям:

Практическая часть:

запуск зерносушилки, методика ее устройства и работы, остановка зерносушилки

до  40 баллов

Теоретическая часть:

тестирование по вопросам зерносушильного производства- 60 вопросов на 45 минут

до 60 баллов (за каждый правильный ответ – 1 балл)

              2.3. В номинации «Лучший по профессии среди лаборантов зернового производства» участники конкурса оцениваются по следующим показателям:

Практическая часть:

1) умение работать с современным лабораторным оборудованием (пневматические пробоотборники, приборы-анализаторы «Сотримат», «Инфратек», «Инфралюкс»)

до 20 баллов

2) определение массовой доли и качества клейковины пшеницы путем отмывания пробного образца, определение группы и класса пшеницы (ИДК)

до 20 баллов

Теоретическая часть:

тестирование по вопросам приемки и хранения зерна -60 вопросов на 45 минут

до 60 баллов (за каждый правильный ответ – 1 балл)

3.Определение победителей конкурса

             

              3.1. Победителями конкурса признаются участники, набравшие наибольшее количество баллов.

              Количество баллов, набранное участником конкурса по каждому показателю, определяется как среднее арифметическое от количества баллов, присужденного данному участнику каждым членом комиссии.

              3.2. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины членов комиссии.

              3.3. Решение комиссии оформляется протоколом, который утверждается председателем комиссии.

              3.4. Количество призовых мест и количество награжденных в каждой номинации:

              1 место - 1 человек;

              2 место - 1 человек;

              3 место - 1 человек.

             

Награждение победителей

              4.1. Победители конкурса награждаются почетными грамотами и следующими ценными подарками:

              - в номинации «Лучший по профессии среди аппаратчиков обработки зерна»:

              1 место –пылесос;

              2 место –аэрогриль ;

              3 место – блендер;

              - в номинации «Лучший по профессии среди лаборантов зернового производства»:

              1 место –пылесос;

              2 место – аэрогриль ;

              3 место – блендер.

              4.2. Расходы на приобретение ценных подарков осуществляются за счет средств областного бюджета, определенных в законе об областном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.

              4.3. Финансовые средства на приобретение ценных подарков предусматриваются управлению сельского хозяйства Липецкой области.

Приложение 2

к постановлению администрации

Липецкой области

от 01.04.2009 г. № 81

(В редакции постановлений администрации Липецкой области от  19.05.2010г. №146, от 28.03.2011г. №90, от 27.02.2012 №68)

Положение об областном конкурсе среди личных подсобных хозяйств

1. Организация конкурса

1.1. Конкурс проводится в открытой форме.

1.2. Организатором конкурса является управление сельского хозяйства Липецкой области.

1.3. Участниками   конкурса   являются   граждане,   ведущие   личное подсобное хозяйство в области.

1.4.Организатор   конкурса   публикует   информацию   об   условиях конкурса в «Липецкой газете» не менее чем за 30 календарных дней до окончания срока приема документов.

1.5.Для  подведения  итогов  конкурса  и  определения  победителей распоряжением администрации Липецкой области создается комиссия   по подведению итогов областного конкурса среди личных подсобных хозяйств (далее - комиссия).

1.6. Конкурс проводится ежегодно.

1.7. Конкурс проводится в следующих номинациях:

- «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство, среди граждан в возрасте до 35 лет»;

- «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство, среди граждан в возрасте от 36 до 55 лет»;

- «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство, среди граждан старше 55 лет».

(Пункт 1.7. дополнен постановлением администрации Липецкой области от 28.03.2011г. №90)

2. Условия и показатели конкурса

2.1. Граждане, ведущие личное подсобное хозяйство, для участия в конкурсе направляют организатору конкурса следующие документы:

- заявку (приложение 1 к настоящему положению);

-информацию о наличии поголовья скота и птицы в личном подсобном хозяйстве, подтвержденную администрацией сельского поселения (приложение 2 к настоящему положению);

- справку о ветеринарном состоянии личного подсобного хозяйства, заверенную     ветеринарной     службой     (приложение     3     к    настоящему положению).

2.2. Претендент может быть не допущен организатором конкурса к участию  в  конкурсе  если:   необходимые  материалы  не  представлены  в установленный срок и (или) не соответствуют действительности; в личном подсобном хозяйстве все необходимые диагностические и лабораторные исследования на инфекционные и паразитарные заболевания животных не проведены   либо   проведены   несвоевременно;   при   неудовлетворительном содержании   животных   и   птицы,   подтвержденном   актом    обследования личного подсобного хозяйства членами комиссии.

2.3.Оценка участников конкурса осуществляется по бальной системе.

2.4.Участники конкурса оцениваются по следующим показателям:

1. Обеспечение роста в личном подсобном хозяйстве поголовья скота (по состоянию на 1 января каждого года):

- коровы, быки-производители

- молодняк крупного рогатого скота

- свиноматки

- свиньи на откорме

- лошади

- овцы и козы

- птица

3 балла за каждую голову сверх предыдущего года

1 балл за каждую голову сверх предыдущего года

0,5 балла за каждую голову сверх предыдущего года

0,3 балла за каждую голову сверх предыдущего года

1 балл за каждую голову сверх предыдущего года

0,1 балла за каждую голову сверх предыдущего года

0,02 балла за каждую голову сверх предыдущего года

2. Наличие коров в личном подсобном хозяйстве в течение всего календарного года сверх 1 головы

5 баллов за каждую голову

3. Наличие свиноматок в личном подсобном хозяйстве в течение всего календарного года

1 балл за каждую голову

3. Определение победителя конкурса

3.1. Победителем     конкурса    признается     участник,     набравший наибольшее    количество    баллов.    При    равенстве    баллов    победителем признается участник, имеющий в личном подсобном хозяйстве наибольшее количество иных видов животных.

Количество баллов, набранное участником конкурса по каждому показателю, определяется как среднее арифметическое от количества баллов, присужденного данному участнику каждым членом комиссии.

3.2. Заседание   комиссии   считается   правомочным,   если   на   нем присутствует более половины членов комиссии.

3.3. Решение     комиссии     оформляется     протоколом,      который утверждается председателем комиссии. В протоколе указывается сводная таблица участников конкурса и результаты голосования.

3.4. Количество призовых мест и количество награжденных в каждой номинации:

1 место – 1 гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство;

2 место – 1 гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство;

3 место – 1 гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство.

4. Награждение победителей

4.1. Победители конкурса награждаются почетными грамотами и следующими ценными подарками:

- в номинации «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство, среди граждан в возрасте до 35 лет»:

1 место – планшетный персональный компьютер;

2 место – планшетный персональный компьютер;

3 место – планшетный персональный компьютер;

- в номинации «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйства, среди граждан в возрасте от 36 до 55 лет»:

1 место – морозильная камера ;

2 место – морозильная камера;

3 место – хлебопечь;

- в номинации «Лучший гражданин, ведущий личное подсобное хозяйство, среди граждан в возрасте старше 55 лет»:

1 место – морозильная камера ;

2 место – хлебопечь;

3 место – телевизор»

4.2. Расходы на приобретение ценных подарков осуществляются за счет средств областного бюджета, определенных в законе об  областном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.

4.3. Финансовые    средства    на    приобретение    ценных    подарков предусматриваются управлению сельского хозяйства Липецкой области.

Приложение 1

к Положению об областном конкурсе

среди личных подсобных хозяйств

Организатору областного конкурса

среди личных подсобных хозяйств

_______________________________

ЗАЯВКА

Ознакомившись с условиями областного конкурса среди личных подсобных

хозяйств, я,______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________,

проживающий(ая) по адресу ,______________________________________________,

желаю участвовать в конкурсном отборе.

Подтверждаю, что вся информация, представленная мной на рассмотрение конкурсной комиссии, является подлинной, и при необходимости не возражаю против комиссионной проверки ее достоверности с выездом на место.

Приложения:

-информация о наличии поголовья  скота и птицы в личном подсобном хозяйстве, подтвержденную администрацией сельского поселения;

-справка   о   ветеринарном  состоянии   личного   подсобного  хозяйства, заверенная ветеринарной службой района.

______________________

(Ф.И.О.)

___________________

(подпись)

Паспортные данные:_____________________________________________

О себе дополнительно сообщаю:

Дата рождения ___________________________________________________

Основная профессия, место работы ________________________________

Количество человек в семье ______________________________________

из них: взрослых в трудоспособном возрасте_________________________

детей__________________________________________________________

Почтовый адрес: _________________________________________________

_______________________________________________________________

«__»_____________200 г.

Приложение 2

к Положению об областном конкурсе

среди личных подсобных хозяйств

ИНФОРМАЦИЯ

о наличии поголовья скота и птицы в личном подсобном хозяйстве

(личное подсобное хозяйство) ___________________________________

(район)_______________________________________________________

По состоянию

Рост (снижение)

на 01.01.200_

на 01.01.200_

Количество скота и птицы, гол.:

коровы

быки-производители

молодняк крупного рогатого скота

свиноматки

свиньи на откорме

лошади

овцы и козы

птица

Кроме того, наличие других животных:

___________________

(Ф.И.О.)

______________________

(подпись)

«___»____________200 г.

Достоверность сведений, представленных главой личного подсобного хозяйства _____________________________________________________________________________

______________________________в комиссию по подведению итогов областного конкурсного отбора, подтверждаю.

Глава администрации сельского поселения ________________________

_________________________________________

(Ф.И.О.)

«____»_____________200 г.

______________________________

(подпись)

М.П.

Приложение 3

к Положению об областном конкурсе

среди личных подсобных хозяйств

СПРАВКА

о ветеринарном состоянии личного подсобного хозяйства

              Дана________________________________________________________

в том, что в принадлежащем ему (ей) личном подсобном хозяйстве все необходимые диагностические и лабораторные исследования на инфекционные и паразитарные заболевания животных проведены своевременно в определенные сроки.

Главный ветеринарный врач

_______________________муниципального  района ______________________

(Ф.И.О.)

«____»_____________200 г.

______________________________

(подпись)

М.П.

Приложение 3

к постановлению администрации

Липецкой области

от 01.04.2009г. № 81

(В редакции постановления администрации Липецкой области от 19.05.2010г. №146, от 27.02.2012 №68)

Положение об областном конкурсе среди мастеров машинного доения коров

1. Организация конкурса

1.1.  Конкурс проводится в закрытой форме.

1.2.Организатором    конкурса        является    управление    сельского хозяйства Липецкой области.

1.3.Конкурс проводится в следующих номинациях:

-Лучший по профессии среди мастеров машинного доения коров;

-Лучший по профессии среди мужчин - мастеров машинного доения коров;

(Абзац третий пункта 1.3 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

-Лучший по профессии среди молодых мастеров машинного доения коров.

1.4. Участниками конкурса являются:

-в номинации «Лучший по профессии среди мастеров машинного доения коров» - мастера машинного доения коров, состоящие в трудовых отношениях  с  сельскохозяйственными  предприятиями  и  крестьянскими (фермерскими) хозяйствами области;

-в  номинации  «Лучший по профессии среди  мужчин — мастеров машинного доения коров» - мастера машинного доения коров (мужчины), состоящие      в      трудовых      отношениях      с      сельскохозяйственными предприятиями и крестьянскими (фермерскими) хозяйствами области;

(Абзац третий пункта 1.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

- в номинации «Лучший по профессии среди молодых мастеров машинного доения коров» - мастера машинного доения коров, состоящие в трудовых отношениях с сельскохозяйственными предприятиями и крестьянскими (фермерскими) хозяйствами области в возрасте не старше 35 лет.

1.5. Для  подведения  итогов  конкурса  и  определения  победителей распоряжением администрации Липецкой области создается комиссия   по подведению итогов областного конкурса среди мастеров машинного доения коров (далее - комиссия).

1.6.              Конкурс проводится ежегодно.

2. Условия и показатели конкурса

2.1.Конкурс включает в себя практическую и теоретическую части.

Оценка участников конкурса осуществляется по бальной системе.

2.2.Участники конкурса оцениваются по следующим показателям:

Практическая часть:

-разборка и сборка доильного аппарата:

до  15 баллов:

1)отсоединение крышки движка от доильного ведра;

0,25 балла

2)снятие магистрального патрубка с пульсатора;

0,25 балла

3)снятие молочного шланга и шланга переменного вакуума с пульсатора;

0,25 балла

4)разборка пульсатора;

1,0 балл

5)отсоединение стаканов от коллектора;

0,5 балла

6)разборка коллектора;

0,5 балла

7)разборка доильных стаканов;

0,75 балла

8)сборка доильных стаканов;

2,00 балла

9)сборка коллектора

1,5 балла

10)подсоединение доильных стаканов к коллектору;

1,0 балл

11)сборка пульсатора;

1,5 балла

12)присоединение резиновыми шлангами коллектора с доильным стаканами к пульсатору

1,0балл

13)присоединение магистрального патрубка к пульсатору;

0,5балла

14)присоединение крышки к доильному ведру;

0,5балла

15)проверка работы доильного аппарата

3,5балла

за любые нарушения при выполнении операций 1-14 снимается полное количество баллов по этой операции, кроме операции 8, когда за каждый неправильно собранный доильный стакан снимается 0,4 балла;

-санитарная подготовка и чистота молока:

до 5 баллов:

1)  готовность участника к доению (внешний вид, состояние одежды, чистота рук, отсутствие посторонних предметов) снижение оценки производится при наличии книжки с просроченной отметкой санобследования на 1,0 балл, при неопрятно заправленных волосах под косынку или колпак на 0,3 балла, при недостаточности чистоты халата и головного убора на 0,4 балла, при наличии украшений и посторонних предметов в карманах на 0,3 балла, при плохо вымытых неопрятных руках на 1, 0 балл;

2,5балла

2) чистота молока по эталону

2,5балла

оценка снижается за молоко 2 группы (на фильтре видны отдельные механические частицы) на 1 балл, за молоко 3 группы (на фильтре значительное количество механических примесей-песок, кормовые частицы-на 2 балла;

-подготовка доильного аппарата к работе и доение:

до 40 баллов:

1)подготовка аппарата к доению;

оценка снижается за непроверку отсутствия воды в межстенном пространстве доильных стаканов на 0,5 балла, за непроверку частоты пульсаций на 0,5 балла, за непроверку ваккума на 0,5 баллов, за непроверку работы сосковых чулок пальцем на 0,5 баллов;

3 балла

2) подготовка коровы к доению;

оценка снижается за неучет изменения молока при сдаивании на 0,5 балла;

10 баллов

3) включение аппарата в работу;

оценка снижается за подсос в одном доильном стакане на 0,5балла, за перехват коллектора при постановке доильных стаканов на 2 балла, за подключение аппарата к вымени молочным патрубком коллектора вбок на 2 балла, за каждую просроченную секунду от контрольного времени на проверку готовности аппаратов к работе (1,5 мин.) на 0,01 балла за каждую секунду, за продолжительность от начала подготовки вымени до надевания первого стакана более 1 мин. на 0,03 балла за каждую секунду, за неотключение аппарата при спадании стаканов на пол и неомывание их чистой водой на 2 балла;

9 баллов

4)отслеживание процесса доения и работы аппаратов; оценка снижается за пульсацию доильных аппаратов на 2 балла, за каждую секунду передержки доильного аппарата после полного прекращения выведения молока на 0,02 балла

4 балла

5)машинное додаивание;

оценка снижается за проведение его рывками на 1 балл, за непроведение машинного додаивания на 2 балла;

3 балла

6)отключение доильного аппарата;

оценка снижается за непроведение подсоса воздуха в один из стаканов на 2 балла, за непроведение прососа остатков молока в молокопровод на 1 балл;

6 баллов

7)замена мензуры счетчиков;

оценка снижается за неотсос молока из приемника счетчика на 0,5 балла, за отсоединение мензуры с молоком с открытым зажимом на 1 балл, за незамену мензуры счетчиков с молоком на пустые на 1 балл, за неоткрытие зажима на молочном шланге счетчика на 0,5 балла;

3 балла

8)организация работы

оценка снижается за каждое нарушение в расчете на одну корову (опирается на корову руками, берется за хвост, грязная спецодежда после дойки, пролито молоко, вода, упала кружка, полотенце) на 0,5 балла

2 балла

- время доения;

до 30 баллов:

оценка снижается за каждую просроченную секунду сверх контрольного времени, установленного для доения всей группы коров, на 0,02 балла, за каждую секунду сверх контрольного времени (1 мин. 30 сек. в расчете на одну корову), затраченную на выполнение ручных операций, на 0,03 балла

Теоретическая часть:

тестирование по вопросам машинного доения коров- 20

вопросов на 30 минут

до 10 баллов

(за  каждый

правильный

ответ-0,5 балла)

3. Определение победителей конкурса

3.1.Победителями   конкурса   признаются   участники,    набравшие наибольшее количество баллов.

Количество баллов, набранное участником конкурса по каждому показателю, определяется как среднее арифметическое от количества баллов, присужденного данному участнику каждым членом комиссии.

3.2.Заседание   комиссии   считается   правомочным,   если   на   нем присутствует более половины членов комиссии.

3.3.Решение     комиссии     оформляется     протоколом,      который утверждается председателем комиссии.

3.4.Количество призовых мест и количество награжденных:

в номинации «Лучший по профессии среди мастеров машинного доения коров»:

1 место (абсолютный чемпион) -1 человек;

2 место – 1 человек;

3 место – 1 человек;

4 место – 1 человек;

в номинации «Лучший по профессии среди молодых мастеров машинного доения коров»:

1 место – 1 человек;

2 место – 1 человек;

3 место – 1 человек.

4. Награждение победителей

4.1. Победители конкурса награждаются почетными грамотами и следующими ценными подарками:

в номинации «Лучший по профессии среди мастеров машинного доения коров»:

1 место – золотая цепь;

2 место – золотая цепь;

3 место – золотая цепь;

4 место – золотая цепь;

в номинации «Лучший по профессии среди молодых мастеров машинного доения коров»:

1 место – телевизор;

2 место – телевизор;

3 место – телевизор.

4.2. Всем участникам конкурса вручаются благодарственные письма и поощрительные призы – постельные принадлежности.

4.3.Расходы на приобретение ценных подарков осуществляются за счет средств областного бюджета, определенных в бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.

4.4. Финансовые    средства    на    приобретение  ценных  подарков предусматриваются управлению сельского хозяйства Липецкой области.

Приложение 4

к постановлению администрации

Липецкой области

от 01.04.2009 № 81

(В редакции постановления администрации Липецкой области от 19.05.2010г. №146, от 28.03.2011г. № 90, от 27.02.2012 №68)

Положение об областном конкурсе среди операторов по воспроизводству стада

1. Организация конкурса

1.1.Конкурс проводится в закрытой форме.

1.2.Организатором конкурса является управление сельского хозяйства Липецкой области.

1.3.Конкурс проводится в следующих номинациях:

-Лучший по профессии среди операторов по воспроизводству стада;

-Лучший по профессии среди молодых операторов по воспроизводству стада;

-Лучший по профессии среди операторов по воспроизводству стада, имеющих стаж работы 20 и более лет.

(Абзац четвертый пункта 1.3 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

1.4. Участниками конкурса являются:

-в номинации «Лучший по профессии среди операторов по воспроизводству стада» - операторы по воспроизводству стада крупного рогатого скота, состоящие в трудовых отношениях с сельскохозяйственными предприятиями и крестьянскими (фермерскими) хозяйствами области;

-в номинации «Лучший по профессии среди молодых операторов по воспроизводству стада» - операторы по воспроизводству стада крупного рогатого        скота,        состоящие        в       трудовых       отношениях       с сельскохозяйственными предприятиями и крестьянскими (фермерскими) хозяйствами области в возрасте не старше 35 лет;

-в   номинации   «Лучший   по   профессии   среди   операторов   по воспроизводству стада, имеющих стаж работы 20 и более лет»- операторы по воспроизводству стада крупного рогатого скота, состоящие в трудовых отношениях  с  сельскохозяйственными  предприятиями  и  крестьянскими (фермерскими)    хозяйствами     области,     имеющие    стаж    работы    по специальности 20 и более лет;

(Абзац четвертый пункта 1.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

1.5. Для   подведения  итогов  конкурса  и  определения  победителей распоряжением администрации Липецкой области создается комиссия   по подведению     итогов     областного     конкурса     среди     операторов     по воспроизводству стада (далее — комиссия).

1.6. Конкурс проводится ежегодно.

2.   Условия и показатели конкурса

2.1.Конкурс включает в себя практическую и теоретическую части.

Оценка участников конкурса осуществляется по бальной системе.

2.2.Участники конкурса оцениваются по следующим показателям:

Практическая часть:

-работа в лаборатории

до 22 баллов

оценка снижается за неправильно настроенный микроскоп на 0,5 балла, за несоблюдение температурного режима бани на 1 балл, за нарушение очередности обработки инструментов на 1 балл, за непроведение дезинфекции пальцев рук, стола, подставки и инстументов на 0,5 балла за каждый необработанный инструмент, за несоблюдение правил техники безопасности при работе с жидким азотом на 0,5 балла, за неохлаждение пинцета на 0,5 баллов, за неподготовку и неподогрев ампулы с цитратом на 0,5 баллов, за поднятие канистры выше горловины на 0,5 баллов, за непогружение канистры в сосуд на 0,5 баллов, за незакрытие сосуда крышкой на 0,5 баллов, за извлечение гранулы более 5 секунд на 0,5 баллов, за нарушение технологии оттаивания на 1 балл, за неполный набор семени в инструмент на 0,5 баллов, за неправильно собранный инструмент для осеменения на 0,5 баллов, за извлечение соломинки более 5 секунд на 0,5 балла, за невстряхивание оттаянной соломинки на 0,5 балла, за ненадежно зафиксированный защитный чехол на 0, 5 балла, за непроверку гранул на герметичность на 0,5 балла, за неосушение гранулы стерильной салфеткой на 0,5 балла; за неверную оценку активности семени на 1 балл, за нарушение культуры работы на 0,5 балла;

-техника осеменения;

до 38 баллов

оценка снижается за неподготовку к работе (неодевание халата) на 1 балл, за неполное заключение о состоянии животного и оптимального времени осеменения на 3 балла, за неполную обработку органов животного на 1 балл, за неувлажнение перчатки раствором на 1 балл, за непроведение массажа на 1 балл, за непроведение массажа после осеменения на 2 балла, за нарушение последовательности осеменения на 2 балла, за разжатие ампулы до извлечения ее из животного на 2 балла, за касание животного при введении пипетки на 1 балл, за введение пипетки горизонтально на 1 балл, заведение руки до пипетки на 2 балла, за выталкивание семени рывком на 1 балл, за несоблюдение очередности извлечения пипетки и руки на 1 балл, за нарушение очередности операций на 1 балл

-ведение и состояние учета на пункте искусственного осеменения;

до 5 баллов

примечание: участником конкурсного отбора предоставляется рабочий журнал искусственного осеменения, запуска и отелов (форма 10 Мол);оценка снижается за неправильные записи в журнале на 1 балл, за несвоевременное проведение ректального исследования на 2 балла, за неполное заполнение журнала на 1 балл, за применение корректора на 1 балл

- показатель выхода телят на 100 коров:

до 25 баллов

100 голов телят

при меньшем показателе выхода телят оценка снижается на один балл за каждую голову ниже 100 голов примечание: участником конкурсного отбора предоставляется справка, заверенная руководителем хозяйства, о количестве выхода телят на 100 коров в год

25 баллов

Теоретическая часть

тестирование по вопросам техники воспроизводства стада крупного рогатого скота-10 вопросов на 20 минут

до 10 баллов

(за каждый правильный ответ - 1 балл)

3.   Определение победителей конкурса

3.1.Победителями    конкурса    признаются    участники,    набравшие наибольшее количество баллов.

Количество баллов, набранное участником конкурса по каждому показателю, определяется как среднее арифметическое от количества баллов, присужденного данному участнику каждым членом комиссии.

3.2. Заседание   комиссии   считается   правомочным,   если   на   нем присутствует более половины членов комиссии.

3.3. Решение     комиссии     оформляется     протоколом,      который утверждается председателем комиссии.

3.4. Количество призовых мест и количество награжденных:

-    в   номинации   «Лучший   по   профессии   среди   операторов   по воспроизводству стада»

1место - 1 человек;

2место - 1 человек;

3место - 1 человек;

- в номинации «Лучший по профессии среди молодых операторов по воспроизводству стада»

1 место - 1 человек;

- в    номинации    «Лучший    по    профессии    среди    операторов    по воспроизводству стада, имеющих стаж работы 20 и более лет»

(Абзац восьмой пункта 3.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

1 место - 1 человек.

(Абзац девятый  пункта 3.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

4. Награждение победителей

4.1. Победители    конкурса   награждаются    почетными    грамотами, лентами победителя и следующими ценными подарками:

- в   номинации   «Лучший   по   профессии   среди   операторов   по воспроизводству стада»:

1место – ноутбук;

2место – цифровой фотоаппарат;

3место – мобильный телефон;

- в номинации «Лучший по профессии среди молодых операторов по воспроизводству стада»:

1 место – столовый сервиз;

- в   номинации   «Лучший   по   профессии   среди   операторов   по воспроизводству стада, имеющих стаж работы 20 и более лет»:

(Абзац восьмой пункта 3.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

1 место –люстра.

(Абзац девятый  пункта 3.4 признан утратившим силу: постановление администрации Липецкой области от 27.02.2012 №68)

4.2.Всем участникам конкурса вручаются поощрительные призы – чайные сервизы.

4.3.Расходы на приобретение ценных подарков осуществляются за счет средств областного бюджета, определенных в законе об областном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.

4.4. Финансовые    средства    на    приобретение    ценных    подарков предусматриваются управлению сельского хозяйства Липецкой области.

Приложение 5

к постановлению администрации Липецкой области

от 01.04.2009г. № 81

Положение об областном конкурсе среди племенных предприятий

1. Организация конкурса

1.1.Конкурс проводится в закрытой форме.

1.2.Организатором    конкурса        является    управление    сельского хозяйства Липецкой области.

1.3.Участниками       конкурса      являются       сельскохозяйственные предприятия и крестьянские (фермерские) хозяйства области.

1.4.Конкурс проводится в следующих номинациях:

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по симментальской породе крупного рогатого скота;

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по красно-пестрой породе крупного рогатого скота

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по айширской породе крупного рогатого скота;

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по черно-пестрой породе крупного рогатого скота;

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по голштинской породе крупного рогатого скота;

-Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское)   хозяйство)   по свиноводству.

1.5.Для   подведения  итогов  конкурса  и   определения   победителей распоряжением администрации Липецкой области создается комиссия   по подведению итогов областного конкурса среди племенных предприятий (далее - комиссия).

1.6.Конкурс  проводится  ежегодно.  Итоги  конкурса подводятся на областной выставке племенных животных.

2. Условия и показатели конкурса

2.1. Сельскохозяйственные предприятия и крестьянские (фермерские) хозяйства для участия в конкурсе представляют организатору конкурса следующие документы (в подлинниках и копиях):

-свидетельство о регистрации в государственном племенном регистре;

-селекционно-племенной  план  работы  предприятия  (крестьянского (фермерского) хозяйства);

-статистическую отчетность «Сведения о состоянии животноводства»

(форма 24-сх);

-статистическую   отчетность   «Отчет   о   результатах   бонитировки» (формы 7-мол, 7-св) с приложением 2 «Опись лучших коров (свиней)»;

-опись   животных,   представленных   на   выставку,   за   подписью руководителя предприятия (крестьянского (фермерского) хозяйства).

2.2. Участники конкурса оцениваются по следующим показателям

:

По крупному рогатому скоту

1. Организация работы по селекционно-племенному плану

10 баллов

2. Компьютеризация зоотехнического и племенного учета с

10 баллов

применением селекционной программы

3. Надой молока за предыдущий год на корову:

симментальская порода:

5000 кг и выше,

20 баллов

4750 кг-4999 кг,

15 баллов

4500 кг -4749 кг,

10 баллов

красно-пестрая порода:

5500 кг и выше,

20 баллов

5250 кг-5499 кг,

15 баллов

5000 кг-5249 кг,

10 баллов

айширская порода:

5300 кг и выше,

20 баллов

5000 кг-5299 кг,

15 баллов

4700 кг-4999 кг,

10 баллов

черно-пестрая порода:

5500 кг и выше,

20 баллов

5250 кг -5499 кг,

15 баллов

5000 кг-5249 кг,

10 баллов

голштинская порода:

6000 кг и выше,

20 баллов

5800 кг-5999 кг,

15 баллов

5600 кг-5799 кг

10 баллов

4. Число коров с удоем:

10 баллов

по симментальской породе - 6000 кг и выше,

по красно-пестрой породе - 7000 кг и выше,

по айширской породе - 7000 кг и выше,

по черно-пестрой породе - 7000 кг и выше,

по голштинской породе - 8000 кг и выше

и наличие 10% от общего поголовья коров с законченной

лактацией

5. Средняя продуктивность матерей быков:

симментальская порода:

5500 кг и выше,

10 баллов

5000 кг-5499 кг,

6 баллов

красно-пестрая порода:

6000 кг и выше,

10 баллов

5500 кг-5999 кг,

6 баллов

айширская порода

7000 кг и выше

10 баллов

6500 кг-6999 кг

черно-пестрая порода:

6 баллов

6000 кг и выше,

5500 кг-5999 кг

10 баллов

голштинская порода:

6 баллов

8000 кг и выше,

7500 кг-7999 кг

10 баллов

6. Средняя продуктивность матерей телок:

симментальская порода:

5000 кг и выше,

10 баллов

4750 кг-4999 кг,

8 баллов

4500 кг-4749 кг,

6 баллов

красно-пестрая порода:

5200 кг и выше,

10 баллов

5000 кг-5199 кг,

8 баллов

4800 кг-4999 кг,

6 баллов

айширская порода:

5000 кг и выше,

10 баллов

4750 кг-4999 кг,

8 баллов

4500 кг-4749 кг,

6 баллов

черно-пестрая порода:

5500 кг и выше,

10 баллов

5100кг-5499кг,

8 баллов

4700 кг-5099 кг,

6 баллов

голштинская порода:

5500 кг и выше,

10 баллов

5300 кг-5499 кг,

8 баллов

5100кг-5299кг

6 баллов

7.Искусственное осеменение  коров и телок 100%

10 баллов

8. Реализация племенного молодняка из расчета 10 голов на 100

коров:

100%

15 баллов

90%-99%

13 баллов

80%-89%

11 баллов

70%-79%

9 баллов

60%-69%

7 баллов

50%-59%

5 баллов

9.Оценка поголовья, представленного на выставку(санитарное  состояние, экстерьерные данные)

До 5 баллов

По свиноводству

1. Организация работы по селекционно-племенному плану

15 баллов

2. Количество опоросов на 1 основную свиноматку за

предыдущий год:

2,0 и более,

20 баллов

1,8-1,9

15 баллов

1,6-1,7

13 баллов

3.Молочность  в 21 день:

52кг и более,

10 баллов

48 кг -51 кг

8 баллов

4. Средняя масса гнезда в 2-хмесячном возрасте:

180 кг и более,

10 баллов

160 кг-179 кг

8 баллов

5. Средний живой вес молодняка в 2-хмесячном возрасте:

20 кг и более,

10 баллов

18 кг-19 кг

8 баллов

6. Сохранность молодняка в 2-хмесячном возрасте:

10 голов и более,

10 баллов

8 голов -9 голов

8 баллов

7. Реализация племенного молодняка из расчета 150 голов на 100 основных свиноматок:

100%

15 баллов

90%-99%

12 баллов

80%-89%

10 баллов

70%-79%

8 баллов

50%-59%

6 баллов

8. Оценка поголовья, представленного на выставку (санитарное состояние, экстерьерные данные)

До 10 баллов

4.   Определение победителей конкурса

3.1. Победителями    конкурса    признаются    участники,    набравшие наибольшее количество баллов.

Количество баллов, набранное участником конкурса по каждому показателю, определяется как среднее арифметическое от количества баллов, присужденного данному участнику каждым членом комиссии.

3.2.Заседание   комиссии   считается   правомочным,   если   на   нем присутствует более половины членов комиссии.

3.3.Решение     комиссии     оформляется     протоколом,      который утверждается председателем комиссии.

3.4.Количество призовых мест:

-в   номинации   «Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское) хозяйство по симментальской породе крупного рогатого скота»

1место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

2место - 5 предприятий (крестьянское (фермерское) хозяйство),

3место - 6 предприятий (крестьянское (фермерское) хозяйство);

-в   номинации   «Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское) хозяйство по красно-пестрой породе крупного рогатого скота»

1место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

2место -1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

3место - 3 предприятия (крестьянское (фермерское) хозяйство);

-в   номинации   «Лучшее   предприятие   (крестьянское   (фермерское) хозяйство по айширской породе крупного рогатого скота»

1место -1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

2место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское)хозяйство);

-в номинации «Лучшее предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство по черно-пестрой породе крупного рогатого скота»

1место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

2место  - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство);

-в номинации «Лучшее предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство по голштинской породе крупного рогатого скота»

1 место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство);

- в номинации «Лучшее предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство по свиноводству»

1место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

2место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство),

3место - 1 предприятие (крестьянское (фермерское) хозяйство).

4. Награждение победителей

4.1.Победители   конкурса  -   сельскохозяйственные   предприятия   и крестьянские (фермерские) хозяйства награждаются кубками и почетными грамотами. Всем участникам конкурса вручаются благодарственные письма.

4.2.Расходы    на    приобретение    кубков,    почетных    грамот    и благодарственных   писем   осуществляются   за   счет   средств   областного бюджета, определенных в законе об областном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.

4.3.Финансовые средства на приобретение кубков,  почетных грамот и благодарственных     писем     предусматриваются     управлению     сельского хозяйства Липецкой области.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Липецкая газета № 81 от 22.04.2009 страница 5-7
Рубрики правового классификатора: 090.060.000 Сельское хозяйство, 090.060.040 Отрасли сельского хозяйства, 010.190.000 Государственные и иные премии

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать