Основная информация

Дата опубликования: 01 апреля 2020г.
Номер документа: RU52031616202000127
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Нижегородская область
Принявший орган: Администрация Княгининского муниципального района Нижегородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Заголовок

АДМИНИСТРАЦИЯ

КНЯГИНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 01.04.2020 № 322

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА, МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ЕДИНАЯ ДЕЖУРНО-ДИСПЕТЧЕРСКАЯ СЛУЖБА КНЯГИНИНСКОГО РАЙОНА», УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ КНЯГИНИНСКОГО РАЙОНА ОТ 24.07.2017 № 833

В соответствии с постановлением Правительства Нижегородской области от 23.07.2008 № 296 «Об отраслевой системе оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Нижегородской области», постановлением администрации Княгининского муниципального района от 29.09.2008 № 743 «О введении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений Княгининского муниципального района» администрация Княгининского муниципального района постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда, материальном стимулировании работников муниципального казенного учреждения «Единая дежурно-диспетчерская служба Княгининского района», утвержденное постановлением администрации Княгининского района от 24.07.2017 № 833 (с изменениями внесенными в него постановлениями администрации района от 17.01.2018 № 47, от 20.04.2018 № 352, от 03.07.2018 № 552, 04.10.2019 № 765, 30.10.2019 № 850), следующие изменения:

пункт 4.1.1. изложить в следующей редакции:

«4.1.1. Из фонда оплаты труда (в случае его экономии) работнику может быть оказана материальная помощь. Материальная помощь работникам осуществляется один раз в календарном году при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.

В случае отзыва из ежегодного оплачиваемого отпуска, призыва на службу в Вооруженные Силы Российской Федерации, ухода на пенсию, предоставления отпуска по беременности и родам, увольнения и других случаях лицам, которым материальная помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска произведена, указанная выплата не удерживается.

Перенос выплаты материальной помощи на следующий календарный год не допускается.

Решение об оказании материальной помощи принимает директор Учреждения на основании письменного заявления работника и оформляется приказом директора.».

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.

Глава местного самоуправления района

Д.А.Тараканов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Сведения о неопубликованных (необнародованных) муниципальных правовых актах № б/н от 08.04.2020 не обнародовано
Рубрики правового классификатора: 010.150.000 Местное самоуправление, 010.150.040 Глава муниципального образования. Местная администрация, 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать