О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ОТ 09.04.2018 № 32 « ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПОЛУЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ АДМИНИСТРАЦИИ СТЕПНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА В...



АДМИНИСТРАЦИЯ

СТЕПНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ЛЕНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОЛГОГРАДСКОЙ  ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 02.04.2020 г. № 24

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ОТ 09.04.2018 № 32 « ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПОЛУЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ АДМИНИСТРАЦИИ СТЕПНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНСКОГО  МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ РАЗРЕШЕНИЯ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ ОТДЕЛЬНЫМИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ».

На основании Протеста Прокуратуры Ленинского района от 27.01.2020 № 70-70/2020 и в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (в ред. Федерального закона от 16.12.2019 № 432-ФЗ), руководствуясь Уставом Степновского  сельского поселения Ленинского  муниципального района Волгоградской области постановляю:

п. 1  Порядка получения муниципальными служащими администрации Степновского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями, изложить в новой редакции:

1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации положений законодательства о муниципальной службе и устанавливает порядок получения муниципальными служащими администрации Степновского   сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области (далее - муниципальный служащий) разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением следующих случаев:

а) участие на безвозмездной основе в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участие в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости;

б) участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленном законом субъекта Российской Федерации;

в) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в совете муниципальных образований субъекта Российской Федерации, иных объединениях муниципальных образований, а также в их органах управления;

г) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации либо порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале);

д) иные случаи, предусмотренные федеральными законами;

в связи с прохождением муниципальной службы муниципальному служащему запрещается заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц».

2. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня  его официального обнародования.

             

Глава Степновского

сельского поселения                                      

Н.В.Корнеева                     

Приложение

к постановлению администрации

Степновского   сельского поселения

Ленинского муниципального района

Волгоградской области

              от  09.04.  2018 г. №  32 

Порядок

получения муниципальными служащими администрации Степновского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями.

1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации положений законодательства о муниципальной службе и устанавливает порядок получения муниципальными служащими администрации Степновского   сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области (далее - муниципальный служащий) разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением следующих случаев:

а) участие на безвозмездной основе в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участие в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости;

б) участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в порядке, установленном законом субъекта Российской Федерации;

в) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в совете муниципальных образований субъекта Российской Федерации, иных объединениях муниципальных образований, а также в их органах управления;

г) представление на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации либо порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале);

д) иные случаи, предусмотренные федеральными законами;

в связи с прохождением муниципальной службы муниципальному служащему запрещается заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;

2. Для получения разрешения муниципальный служащий представляет главе Степновского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области ходатайство по утвержденной форме (приложение N 1).

3. Ходатайство регистрируется в день поступления в журнале регистрации ходатайств (приложение № 2)  и в течение трех рабочих дней передается представителю нанимателя (работодателю) на рассмотрение.

4. Представитель нанимателя (работодатель) в течение четырнадцати рабочих дней со дня регистрации ходатайства рассматривает его и принимает одно из следующих мотивированных решений:

1) разрешить участие в управлении некоммерческой организацией при отсутствии конфликта интересов и условии соблюдения запретов, связанных с прохождением муниципальной службы (ст. 14 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации») и направить ходатайство для приобщения к личному делу муниципального служащего;

2) отказать в разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией в связи с нарушением запретов, установленных ст. 14 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», связанных с прохождением муниципальной службы.

Решение оформляется соответствующей письменной резолюцией представителя нанимателя (работодателя) на ходатайстве муниципального служащего.

5. О результатах рассмотрения ходатайства муниципальный служащий уведомляется в течение трех рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения.

6. При участии в управлении некоммерческой организацией муниципальный служащий обязан принимать меры по предотвращению конфликта интересов, а в случае возникновения конфликта интересов - принять меры по его урегулированию в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

7. В случае прекращения участия в управлении некоммерческой организацией муниципальный служащий в течение пяти рабочих дней со дня прекращения полномочий по управлению некоммерческой организацией письменно уведомляет об этом представителя нанимателя (работодателя) с представлением подтверждающих документов.

Приложение N 1

к Порядку получения

муниципальными служащими

администрации Степновского   сельского

поселения Ленинского муниципального

района Волгоградской области

разрешения на участие

в управлении отдельными

некоммерческими организациями

(представитель нанимателя (работодатель))

_________________________________________

(Ф.И.О.)

от ______________________________________

(Ф.И.О.)

_________________________________________

(должность)

Ходатайство

о получении разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями 

    В  соответствии  с  п.  3 ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 02.03.2007 N  25-ФЗ  "О  муниципальной  службе в Российской Федерации" прошу разрешить участвовать в управлении __________________________________________________

                             (указать организационно-правовую форму и наименование некоммерческой организации)

_______________________________________________________________ 

В качестве ________________________________________________________________

            (указать наименование единоличного исполнительного органа либо коллегиального органа управления)

_________________________________________________________________

на безвозмездной основе в свободное от муниципальной службы время.

    Считаю,  что  выполнение  управленческих  функций  не повлечет за собой конфликта   интересов.   При  выполнении  управленческих  функций  обязуюсь соблюдать  требования,  предусмотренные  ст.  ст. 12, 14, 14.1 Федерального

закона   от   02.03.2007   N  25-ФЗ  "О  муниципальной  службе в Российской Федерации",  а  также требования Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

    К ходатайству прилагаю следующие документы:

________________________________________________________________

_________________________________________________________________

"__" ________________ 20__ г.  ____________________ _______________________

(подпись лица,     (расшифровка подписи)

                                   направляющего уведомление)

Приложение N 2

к Порядку получения

муниципальными служащими

администрации Степновского   сельского

поселения Ленинского муниципального

района Волгоградской области

разрешения на участие

в управлении отдельными

некоммерческими организациями

Журнал

регистрации ходатайств о получении разрешений на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями 

N п/п

Дата регистрации ходатайства

Фамилия, имя, отчество, должность муниципального служащего, представившего ходатайство

Фамилия, инициалы, должность сотрудника, принявшего ходатайство

Дата направления ходатайства представителю нанимателя (работодателя)

Дата рассмотрения ходатайства, краткое содержание резолюции

Дата доведения до сведения муниципального служащего решения представителя нанимателя (работодателя)

1

2

3

4

5

6

7