Основная информация
| Дата опубликования: | 02 декабря 2019г. |
| Номер документа: | RU35000201901392 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Вологодская область |
| Принявший орган: | Правительство Вологодской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 02.12.20109 № 1133
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 20 ЯНВАРЯ 2016 ГОДА № 43
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области в сфере имущественных отношений по содержанию имущества казны области, утвержденное постановлением Правительства области от 20 января 2016 года № 43, следующие изменения:
в разделе II:
пункт 2.1 изложить в следующей редакции:
«2.1 Работникам Учреждения устанавливаются должностные оклады, которые формируются на основе применения к минимальным размерам окладов (должностных окладов) по соответствующим профессиональным квалификационным группам и профессиональным стандартам, установленным законом области от 17 октября 2008 года № 1862-ОЗ «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента в размере 1,5 и коэффициентов квалификационного уровня (коэффициентов уровня квалификации).
Должностной оклад работника рассчитывается как произведение минимального размера должностного оклада, установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).»;
пункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
«Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Минтруда России от 10 сентября 2015 года № 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок» и от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда»;
дополнить пунктом 2.4 следующего содержания:
«2.4. Коэффициент уровня квалификации устанавливается в следующих размерах:
Профессиональный стандарт/уровень квалификации по должностям в соответствии с профессиональными стандартами
Размер коэффициента уровня
квалификации
Должности в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в сфере закупок»
6 уровень квалификации
2,4
Должности в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в области охраны труда»
6 уровень квалификации
2,4
».
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Губернатор области
О.А. Кувшинников
ПРАВИТЕЛЬСТВА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 02.12.20109 № 1133
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 20 ЯНВАРЯ 2016 ГОДА № 43
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области в сфере имущественных отношений по содержанию имущества казны области, утвержденное постановлением Правительства области от 20 января 2016 года № 43, следующие изменения:
в разделе II:
пункт 2.1 изложить в следующей редакции:
«2.1 Работникам Учреждения устанавливаются должностные оклады, которые формируются на основе применения к минимальным размерам окладов (должностных окладов) по соответствующим профессиональным квалификационным группам и профессиональным стандартам, установленным законом области от 17 октября 2008 года № 1862-ОЗ «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента в размере 1,5 и коэффициентов квалификационного уровня (коэффициентов уровня квалификации).
Должностной оклад работника рассчитывается как произведение минимального размера должностного оклада, установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).»;
пункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
«Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Минтруда России от 10 сентября 2015 года № 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок» и от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда»;
дополнить пунктом 2.4 следующего содержания:
«2.4. Коэффициент уровня квалификации устанавливается в следующих размерах:
Профессиональный стандарт/уровень квалификации по должностям в соответствии с профессиональными стандартами
Размер коэффициента уровня
квалификации
Должности в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в сфере закупок»
6 уровень квалификации
2,4
Должности в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в области охраны труда»
6 уровень квалификации
2,4
».
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Губернатор области
О.А. Кувшинников
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 19.02.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.140.000 Правотворческая деятельность органов государственной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
