Основная информация

Дата опубликования: 03 апреля 2020г.
Номер документа: RU36035315202000011
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Воронежская область
Принявший орган: Администрация Гаврильского сельского поселения Павловского муниципального района Воронежской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



О проведении торгов по продаже

Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: Администрация Гаврильского сельского поселения Павловского муниципального района Воронежской области

Должность: "ул. СоветскаяГлава Гаврильского сельского поселения

Дата подписи: 14.04.2020 10:45:32

АДМИНИСТРАЦИЯ ГАВРИЛЬСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПАВЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 03.04.2020г №23

с. Гаврильск

Об утверждении Положения об оплате труда специалиста по военно-учетной работе, осуществляющего первичный воинский учет на территории Гаврильского сельского поселения

В соответствии со статьями 135-144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» администрация Гаврильского сельского поселения

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Положение об оплате труда специалиста по военно-учетной работе, осуществляющего первичный воинский учет на территории Гаврильского сельского поселения согласно приложения.

2. Обнародовать настоящее постановление в соответствии с Порядком обнародования муниципальных правовых актов Гаврильского сельского поселения.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

И.о. главы Гаврильского сельского поселения Павловского муниципального района Воронежской области

Л.П. Барашкова

Приложение к постановлению администрации Гаврильского сельского поселения от 03.04.2020г. №23

ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда специалиста по военно-учетной работе, осуществляющего первичный воинский учет на территории Гаврильского сельского поселения

I. Общие положения

1.1.Настоящее положение разработано в соответствии со статьями 135-144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131 - ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

1.2.Настоящее Положение применяется при определении заработной платы специалиста по военно-учетной работе (далее – специалиста по ВУР), осуществляющего первичный воинский учет на территории Гаврильского сельского поселения.

1.3.Оплата труда специалиста по ВУР производится из средств субвенции, предоставленной бюджету поселения из федерального бюджета.

1.4.Система оплаты труда специалиста по ВУР включает месячный должностной оклад (далее - должностной оклад) и выплаты стимулирующего характера.

II. Порядок и условия оплаты труда

1. Условия оплаты труда

2.1.1.Условия оплаты труда, предусмотренные настоящим разделом, устанавливаются специалисту по ВУР за выполнение им профессиональных обязанностей, обусловленных трудовым договором, за полностью отработанное рабочее время согласно действующему законодательству и соблюдение правил внутреннего трудового распорядка учреждения.

2.1.2.Для специалиста по ВУР устанавливается 20-часовая рабочая неделя.

2. Должностной оклад

2.2.1.Размер должностного оклада специалиста по ВУР устанавливается применительно к окладам работников военного комиссариата по муниципальному образованию, установленным по таблице 82 приложения 1 к приказу Министра обороны Российской Федерации от 10.11.2008 года № 555 с учетом повышений.

Должностной оклад специалиста по ВУР установить применительно к окладу помощника начальника отделения военного комиссариата по муниципальному образованию по состоянию на 01.01.2018г. в размере 8240 рублей.

2.2.2.Индексация или повышение должностных окладов специалиста по ВУР производится в размерах и в сроки, предусмотренные распоряжениями Правительства Российской Федерации и приказами Министра обороны Российской Федерации.

III. Выплаты стимулирующего характера и условия их начисления

3.1. Ежемесячные премиальные выплаты

3.1.1.Ежемесячные премиальные выплаты по итогам работы устанавливается главой администрации. Конкретный размер выплаты определяется главой администрации в пределах выделенной субвенции, предназначенной на оплату труда специалиста по ВУР и производится на основании нормативного акта.

3.1.2.При недобросовестном исполнении специалистом по ВУР своих должностных обязанностей, упущениях в работе, влияющих на качество воинского учета, глава администрации своим решением может снижать или лишать его полностью премиальных выплат по итогам работы.

3.1.3.Премии специалисту по ВУР, имеющему дисциплинарное взыскание, не выплачиваются.

3.1.4.При образовании к концу года экономии средств на оплату труда, образовавшуюся вследствие лишения специалиста по ВУР премиальных выплат, эти средства, по решению главы администрации, подлежат перераспределению на цели материально-технического обеспечения военно-учетной работы.

3.2 Единовременное денежное вознаграждение

3.2.1.Единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей выплачивается на основании нормативного акта.

3.2.2.При образовании к концу года экономии средств на оплату труда специалиста по ВУР, такие средства решением главы администрации направляются на его премирование в качестве единовременного денежного вознаграждения.

3.2.3.Единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей из средств экономии на оплату труда специалиста по ВУР предельными размерами не ограничивается.

IV.Формирование фонда оплаты труда

4.1.Фонд оплаты труда для специалиста по ВУР формируется исходя из объема средств выделенной субвенции, предназначенной на оплату труда военно-учетных работников.

4.2.При расчете годового фонда оплаты труда специалиста по ВУР учитываются следующие показатели:

а) должностной оклад, утвержденный штатным расписанием;

б) выплаты стимулирующего характера (в расчете на год):

ежемесячные премиальные выплаты по итогам работы - в размере годового фонда оплаты труда в виде выделенной субвенции, предназначенной на оплату труда специалиста по ВУР, за вычетом двенадцати должностных окладов специалиста по ВУР.

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать