Основная информация
Дата опубликования: | 03 декабря 2019г. |
Номер документа: | RU50000201901665 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Московская область |
Принявший орган: | Правительство Московской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
03.12.2019 № 912/42
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «МОСКОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ БЮРО ТЕХНИЧЕСКОЙ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ» И О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СВЯЗИ С СОЗДАНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «МОСКОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ БЮРО ТЕХНИЧЕСКОЙ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ»
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
В связи реорганизацией Государственного унитарного предприятия Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» путем преобразования его в Государственное бюджетное учреждение Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» Правительство Московской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации».
2. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Московской области в связи с созданием Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации».
3. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете «Ежедневные новости. Подмосковье», «Информационном вестнике Правительства Московской области», размещение (опубликование) на сайте Правительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области и на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ni).
4. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Московской области - министра экологии и природопользования Московской области Разина А.В
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
Губернатор Московской области А.Ю. Воробьев
УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Московской области от 03.12.2019 №912/42
Положение об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
1. Настоящее Положение устанавливает порядок и размеры оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» (далее - Учреждение).
2. Заработная плата работников Учреждения, за исключением работников, оплата труда которых осуществляется по сдельным и повременным, контрактным и комиссионным формам оплаты труда, состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.
3. Должностные оклады работников Учреждения, участвующих в выполнении государственного задания, устанавливаются в размерах согласно приложению к настоящему Положению.
4. Заработная плата работников Учреждения индексируется в порядке, установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Московской области.
5. Работникам Учреждения, участвующим в выполнении государственного задания, устанавливаются следующие выплаты:
ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 290 процентов должностного оклада;
ежемесячная премия по результатам работы в размере до 345 процентов должностного оклада;
премия по результатам работы за квартал, год, разового характера за выполнение особо важных и сложных заданий;
ежемесячная надбавка к должностному окладу работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, которая выплачивается в зависимости от степени секретности сведений, к которым эти работники Учреждения имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, в размерах, установленных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 № 573 «О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны»;
иные выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.
6. Работникам Учреждения могут выплачиваться:
материальная помощь, единовременные выплаты: к праздничным и профессиональным датам; к юбилеям; в связи с присуждением почетных званий; в связи с награждением государственными и ведомственными наградами, вручением грамот.
7. Установление выплат стимулирующего характера производится в пределах средств фонда оплаты труда и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
Порядок определения выплат стимулирующего характера и их размеры устанавливаются:
генеральному директору Учреждения - Министерством имущественных отношений Московской области с учетом показателей эффективности и результативности деятельности по количественным и качественным показателям;
остальным работникам Учреждения - генеральным директором Учреждения с учетом показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами Учреждения с учетом мнения представительного органа работников Учреждения или коллективным договором.
8. Министерство имущественных отношений Московской области заключает трудовой договор с генеральным директором Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности генерального директора Учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
9. Генеральный директор Учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы генерального директора Учреждения, заместителя генерального директора Учреждения и главного бухгалтера Учреждения к среднемесячной заработной плате работников Учреждения (без учета заработной платы генерального директора, заместителей генерального директора и главного бухгалтера Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 6.
11. Годовой фонд оплаты труда из средств субсидии на выполнение государственного задания работников Учреждения, участвующих в выполнении государственного задания, формируется (по каждой штатной единице) исходя из должностного оклада, указанного в приложении к настоящему Положению:
12 должностных окладов;
23 должностных оклада - на выплату ежемесячных надбавок к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, ежемесячных премий по результатам работы, ежемесячных надбавок к должностному окладу работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, премий по результатам работы за квартал, год, разового характера за выполнение особо важных и сложных заданий.
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
Приложение
к Положению об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» Должностные оклады работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
№
п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (в рублях)
1
Генеральный директор
45180
2
Заместитель генерального директора
34638
3
Главный бухгалтер
33132
4
Заведующий отделом
25602
5
Заместитель заведующего отделом
21084
6
Консультант
20331
7
Главный специалист, архивист
18072
УТВЕРЖДЕНЫ постановлением Правительства Московской области от 03.12.2019№912/42
Изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Московской области в связи с созданием Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
1. Внести в раздел 2 «Государственные учреждения Московской области» приложения № 2 к постановлению Правительства Московской области от 06.06.2013 № 384/21 «Об установлении ведомственного подчинения государственных учреждений Московской области» (в редакции постановлений Правительства Московской области от 10.10.2013 № 808/45, от 13.12.2013 № 1048/54, от 26.12.2013 № 1137/57, от 20.03.2014 № 169/9, от 25.04.2014 № 281/14, от 05.05.2014 № 316/15, от 16.05.2014 № 342/16, от 23.09.2014 № 788/37, от 17.11.2014 № 961/45, от 30.12.2014 № 1196/47, от 08.04.2015 № 228/13, от 28.04.2015 № 292/15, от 01.07.2015 № 510/25, от 01.07.2015 № 516/25, от 06.07.2015 № 521/25, от 03.08.2015 № 637/27, от 07.08.2015 № 668/29, от 29.12.2015 № 1382/45, от 28.01.2016 № 48/3, от 15.04.2016 № 300/11, от 19.04.2016 № 307/11, от 4.06.2016 № 492/21, от 23.11.2016 № 855/42, от 29.11.2016 № 892/44, от 29.11.2016 № 893/44, от 21.12.2016 № 977/47, от 03.03.2017 № 139/7, от 29.03.2017 № 228/10, от 25.04.2017 № 315/14, от 02.05.2017 № 333/15, от 04.07.2017 № 562/23, от 16.08.2017 № 649/26, от 19.09.2017 № 767/34, от 07.11.2017 № 921/41, от 04.12.2017 № 989/43, от 19.12.2017 № 1108/46, от 20.03.2018 № 167/11, от 17.04.2019 № 241/15, от 17.04.2018 № 245/15, от 02.10.2018 № 685/35, от 25.10.2018 № 780/36, от 11.12.2018 № 940/44, от 14.12.2018 № 950/44, от 18.12.2018 № 974/45, от 01.03.2019 № 100/7, от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 24.04.2019 № 240/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 19.09.2019 № 635/30, распоряжений Правительства Московской области от 08.09.2016 № 211-РП/28, от 08.09.2016 № 212-РП/28, от 13.09.2016 № 217-РП/28, от 28.09.2016 № 239-РП/28) следующее изменение: дополнить строкой 254.2 следующего содержания:
2. Внести в предельную штатную численность работников государственных учреждений Московской области, утвержденную постановлением Правительства Московской области от 25.06.2013 № 442/25 «О предельной штатной численности работников государственных учреждений Московской области» (в редакции постановлений Правительства Московской области от 21.10.2013 № 855/46, от 27.12.2013 № 1185/57, от 11.02.2014 № 56/4, от 18.02.2014 № 69/4, от 05.03.2014 № 122/6, от 25.03.2014 № 180/10, от 16.05.2014 № 342/16, от 30.12.2014 № 1187/52, от 22.04.2015 № 280/15, от 01.07.2015 № 516/25, от 01.03.2016 № 152/7, от 15.04.2016 № 300/11, от 30.06.2016 № 511/19, от 07.09.2016 № 653/28, распоряжения Правительства Московской области от 13.09.2016 № 217-РП/28, постановлений Правительства Московской области от 08.11.2016 № 832/41, от 23.11.2016 № 855/42, от 29.11.2016 № 893/44, от 21.12.2016 № 977/47, от 28.03.2017 № 216/10, от 25.04.2017 № 315/14, от 02.05.2017 № 333/15,от 14.06.2017 № 425/19, от 16.08.2017 № 649/26, от 12.09.2017 № 752/33,от 19.09.2017 № 767/34, от 03.10.2017 № 828/36, от 10.10.2017 № 840/37,от 29.11.2017 № 978/43, от 14.11.2017 № 946/42, от 29.11.2017 № 979/43,от 12.12.2017 № 1035/45, от 19.12.2017 № 1108/46, от 16.01.2018 № 16/2, от 30.01.2018 № 71/4, от 27.02.2018 № 140/8, от 17.04.2018 № 241/15, от 17.04.2018 № 245/15,от 23.05.2018 № 322/18, от 24.08.2018 № 561/26, от 24.08.2018 № 564/30, от 02.10.2018 № 685/35, от 25.10.2018 № 780/36, от 09.11.2018 № 809/39,от 11.12.2018 № 940/44, от 14.12.2018 № 950/44, от 18.12.2018 № 974/45, от 01.03.2019 № 100/7, от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 24.04.2019 № 239/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 09.07.2019 № 406/21, от 19.09.2019 № 635/30, от 29.10.2019 № 788/38, от 06.12.2019 № 926/41) распоряжением Правительства Московской области от 13.09.2016 № 217-РП/28), следующее изменение: строку 4 изложить в следующей редакции:
«
4.
Министерство имущественных отношений Московской
261
области
».
3. Внести в Перечень государственных учреждений Московской области, в которых устанавливаются условия оплаты труда, отличные от условий оплаты труда отраслевых систем оплаты труда, утвержденный постановлением Правительства Московской области от 26.03.2019 № 154/9 «Об утверждении Перечня государственных учреждений Московской области, в которых устанавливаются условия оплаты труда, отличные от условий оплаты труда отраслевых систем оплаты труда» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 19.09.2019 № 635/30), следующее изменение:
дополнить строкой 67 следующего содержания: «
Государственное бюджетное учреждение Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
03.12.2019 № 912/42
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «МОСКОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ БЮРО ТЕХНИЧЕСКОЙ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ» И О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СВЯЗИ С СОЗДАНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «МОСКОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ БЮРО ТЕХНИЧЕСКОЙ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ»
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
В связи реорганизацией Государственного унитарного предприятия Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» путем преобразования его в Государственное бюджетное учреждение Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» Правительство Московской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации».
2. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Московской области в связи с созданием Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации».
3. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете «Ежедневные новости. Подмосковье», «Информационном вестнике Правительства Московской области», размещение (опубликование) на сайте Правительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области и на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ni).
4. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Московской области - министра экологии и природопользования Московской области Разина А.В
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
Губернатор Московской области А.Ю. Воробьев
УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Московской области от 03.12.2019 №912/42
Положение об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
1. Настоящее Положение устанавливает порядок и размеры оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» (далее - Учреждение).
2. Заработная плата работников Учреждения, за исключением работников, оплата труда которых осуществляется по сдельным и повременным, контрактным и комиссионным формам оплаты труда, состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.
3. Должностные оклады работников Учреждения, участвующих в выполнении государственного задания, устанавливаются в размерах согласно приложению к настоящему Положению.
4. Заработная плата работников Учреждения индексируется в порядке, установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Московской области.
5. Работникам Учреждения, участвующим в выполнении государственного задания, устанавливаются следующие выплаты:
ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 290 процентов должностного оклада;
ежемесячная премия по результатам работы в размере до 345 процентов должностного оклада;
премия по результатам работы за квартал, год, разового характера за выполнение особо важных и сложных заданий;
ежемесячная надбавка к должностному окладу работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, которая выплачивается в зависимости от степени секретности сведений, к которым эти работники Учреждения имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, в размерах, установленных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 № 573 «О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны»;
иные выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.
6. Работникам Учреждения могут выплачиваться:
материальная помощь, единовременные выплаты: к праздничным и профессиональным датам; к юбилеям; в связи с присуждением почетных званий; в связи с награждением государственными и ведомственными наградами, вручением грамот.
7. Установление выплат стимулирующего характера производится в пределах средств фонда оплаты труда и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
Порядок определения выплат стимулирующего характера и их размеры устанавливаются:
генеральному директору Учреждения - Министерством имущественных отношений Московской области с учетом показателей эффективности и результативности деятельности по количественным и качественным показателям;
остальным работникам Учреждения - генеральным директором Учреждения с учетом показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами Учреждения с учетом мнения представительного органа работников Учреждения или коллективным договором.
8. Министерство имущественных отношений Московской области заключает трудовой договор с генеральным директором Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности генерального директора Учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
9. Генеральный директор Учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы генерального директора Учреждения, заместителя генерального директора Учреждения и главного бухгалтера Учреждения к среднемесячной заработной плате работников Учреждения (без учета заработной платы генерального директора, заместителей генерального директора и главного бухгалтера Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 6.
11. Годовой фонд оплаты труда из средств субсидии на выполнение государственного задания работников Учреждения, участвующих в выполнении государственного задания, формируется (по каждой штатной единице) исходя из должностного оклада, указанного в приложении к настоящему Положению:
12 должностных окладов;
23 должностных оклада - на выплату ежемесячных надбавок к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, ежемесячных премий по результатам работы, ежемесячных надбавок к должностному окладу работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, премий по результатам работы за квартал, год, разового характера за выполнение особо важных и сложных заданий.
( в редакции постановления Правительства Московской области от 21.12.2020
№ 989/42)
Приложение
к Положению об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации» Должностные оклады работников Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
№
п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (в рублях)
1
Генеральный директор
45180
2
Заместитель генерального директора
34638
3
Главный бухгалтер
33132
4
Заведующий отделом
25602
5
Заместитель заведующего отделом
21084
6
Консультант
20331
7
Главный специалист, архивист
18072
УТВЕРЖДЕНЫ постановлением Правительства Московской области от 03.12.2019№912/42
Изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Московской области в связи с созданием Государственного бюджетного учреждения Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
1. Внести в раздел 2 «Государственные учреждения Московской области» приложения № 2 к постановлению Правительства Московской области от 06.06.2013 № 384/21 «Об установлении ведомственного подчинения государственных учреждений Московской области» (в редакции постановлений Правительства Московской области от 10.10.2013 № 808/45, от 13.12.2013 № 1048/54, от 26.12.2013 № 1137/57, от 20.03.2014 № 169/9, от 25.04.2014 № 281/14, от 05.05.2014 № 316/15, от 16.05.2014 № 342/16, от 23.09.2014 № 788/37, от 17.11.2014 № 961/45, от 30.12.2014 № 1196/47, от 08.04.2015 № 228/13, от 28.04.2015 № 292/15, от 01.07.2015 № 510/25, от 01.07.2015 № 516/25, от 06.07.2015 № 521/25, от 03.08.2015 № 637/27, от 07.08.2015 № 668/29, от 29.12.2015 № 1382/45, от 28.01.2016 № 48/3, от 15.04.2016 № 300/11, от 19.04.2016 № 307/11, от 4.06.2016 № 492/21, от 23.11.2016 № 855/42, от 29.11.2016 № 892/44, от 29.11.2016 № 893/44, от 21.12.2016 № 977/47, от 03.03.2017 № 139/7, от 29.03.2017 № 228/10, от 25.04.2017 № 315/14, от 02.05.2017 № 333/15, от 04.07.2017 № 562/23, от 16.08.2017 № 649/26, от 19.09.2017 № 767/34, от 07.11.2017 № 921/41, от 04.12.2017 № 989/43, от 19.12.2017 № 1108/46, от 20.03.2018 № 167/11, от 17.04.2019 № 241/15, от 17.04.2018 № 245/15, от 02.10.2018 № 685/35, от 25.10.2018 № 780/36, от 11.12.2018 № 940/44, от 14.12.2018 № 950/44, от 18.12.2018 № 974/45, от 01.03.2019 № 100/7, от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 24.04.2019 № 240/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 19.09.2019 № 635/30, распоряжений Правительства Московской области от 08.09.2016 № 211-РП/28, от 08.09.2016 № 212-РП/28, от 13.09.2016 № 217-РП/28, от 28.09.2016 № 239-РП/28) следующее изменение: дополнить строкой 254.2 следующего содержания:
2. Внести в предельную штатную численность работников государственных учреждений Московской области, утвержденную постановлением Правительства Московской области от 25.06.2013 № 442/25 «О предельной штатной численности работников государственных учреждений Московской области» (в редакции постановлений Правительства Московской области от 21.10.2013 № 855/46, от 27.12.2013 № 1185/57, от 11.02.2014 № 56/4, от 18.02.2014 № 69/4, от 05.03.2014 № 122/6, от 25.03.2014 № 180/10, от 16.05.2014 № 342/16, от 30.12.2014 № 1187/52, от 22.04.2015 № 280/15, от 01.07.2015 № 516/25, от 01.03.2016 № 152/7, от 15.04.2016 № 300/11, от 30.06.2016 № 511/19, от 07.09.2016 № 653/28, распоряжения Правительства Московской области от 13.09.2016 № 217-РП/28, постановлений Правительства Московской области от 08.11.2016 № 832/41, от 23.11.2016 № 855/42, от 29.11.2016 № 893/44, от 21.12.2016 № 977/47, от 28.03.2017 № 216/10, от 25.04.2017 № 315/14, от 02.05.2017 № 333/15,от 14.06.2017 № 425/19, от 16.08.2017 № 649/26, от 12.09.2017 № 752/33,от 19.09.2017 № 767/34, от 03.10.2017 № 828/36, от 10.10.2017 № 840/37,от 29.11.2017 № 978/43, от 14.11.2017 № 946/42, от 29.11.2017 № 979/43,от 12.12.2017 № 1035/45, от 19.12.2017 № 1108/46, от 16.01.2018 № 16/2, от 30.01.2018 № 71/4, от 27.02.2018 № 140/8, от 17.04.2018 № 241/15, от 17.04.2018 № 245/15,от 23.05.2018 № 322/18, от 24.08.2018 № 561/26, от 24.08.2018 № 564/30, от 02.10.2018 № 685/35, от 25.10.2018 № 780/36, от 09.11.2018 № 809/39,от 11.12.2018 № 940/44, от 14.12.2018 № 950/44, от 18.12.2018 № 974/45, от 01.03.2019 № 100/7, от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 24.04.2019 № 239/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 09.07.2019 № 406/21, от 19.09.2019 № 635/30, от 29.10.2019 № 788/38, от 06.12.2019 № 926/41) распоряжением Правительства Московской области от 13.09.2016 № 217-РП/28), следующее изменение: строку 4 изложить в следующей редакции:
«
4.
Министерство имущественных отношений Московской
261
области
».
3. Внести в Перечень государственных учреждений Московской области, в которых устанавливаются условия оплаты труда, отличные от условий оплаты труда отраслевых систем оплаты труда, утвержденный постановлением Правительства Московской области от 26.03.2019 № 154/9 «Об утверждении Перечня государственных учреждений Московской области, в которых устанавливаются условия оплаты труда, отличные от условий оплаты труда отраслевых систем оплаты труда» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 16.04.2019 № 209/12, от 16.04.2019 № 210/12, от 28.05.2019 № 302/17, от 19.09.2019 № 635/30), следующее изменение:
дополнить строкой 67 следующего содержания: «
Государственное бюджетное учреждение Московской области «Московское областное бюро технической инвентаризации»
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 09.02.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.220.050 Оплата труда муниципального служащего, 015.000.000 Трудовое законодательство , 060.000.000 Труд и занятость населения |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: