Основная информация
Дата опубликования: | 04 августа 2020г. |
Номер документа: | RU58036711202000065 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Пензенская область |
Принявший орган: | Администрация Пачелмского района Пензенской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ПАЧЕЛМСКИЙ РАЙОН
1
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ПАЧЕЛМСКИЙ РАЙОН
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 04.08.2020 № 180
р.п. Пачелма
О внесении изменений в постановление администрации Пачелмского района Пензенской области от 23.04.2014 №156 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Пачелмского района Пензенской области»
Руководствуясь Постановлением Правительства Пензенской области от 30.10.2008 № 736-пП «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных образовательных организаций Пензенской области» (с изменениями и дополнениями), статьей 21 Устава муниципального района Пачелмский района Пензенской области,
Администрация Пачелмского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление администрации Пачелмского района Пензенской области от 23.04.2014 №156 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Пачелмского района Пензенской области» (с последующими изменениями, далее - Положение) следующие изменения:
1.1. Раздел 2 Положения «Порядок расчета заработной платы работников образовательных организаций» дополнить пунктом 2.3.1 следующего содержания:
«2.3.1. Установить с 01.09.2020 выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство в размере 5000 рублей.
Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство производится педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего среднего общего образования, в том числе адаптированные программы, на которых возложено исполнение функций классного руководства».
1.2. Раздел 3 "Порядок формирования и использования фонда оплаты труда работников образовательных организаций" изложить в новой редакции:
"3.1. Фонд оплаты труда образовательных организаций формируется в объеме, достаточном для реализации образовательных программ и обеспечения условий обучения и воспитания учащихся (воспитанников), в соответствии с действующими нормативными правовыми актами федерального и регионального уровня исходя из объема соответствующих лимитов бюджетных обязательств бюджета Пачелмского района Пензенской области и средств образовательной организации, поступающих от иной приносящей доход деятельности.
Фонд оплаты труда на ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство общеобразовательных организаций формируется за счет средств федерального бюджета в объеме, необходимом для 100-процентного обеспечения педагогических работников образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные программы, на которых возложено исполнение функций классного руководства.
При формировании проекта бюджета Пачелмского района Пензенской области на очередной год и плановый период, бюджетной сметы, расчете нормативных затрат на оказание (выполнение) муниципальных услуг (работ) фонд оплаты труда работников образовательной организации на выполнение муниципального задания формируется на календарный год за счет средств бюджета Пачелмского района Пензенской области (в том числе субвенций из бюджета Пензенской области на реализацию переданных государственных полномочий Пензенской области по оплате труда работников образовательных организаций) с учетом темпа роста среднемесячного дохода от трудовой деятельности по Пензенской области, уровня минимального размера оплаты труда и индекса повышения оплаты труда.
Фонд оплаты труда состоит из:
- базовой части (включая компенсационные выплаты и доплаты за дополнительные виды и объем работы в размере 25% от фонда оплаты труда);
выплат стимулирующего характера в размере 30% от фонда оплатытруда.
При определении потребности в бюджетных ассигнованиях на увеличение нормативных затрат на оказание муниципальных услуг в целях совершенствования системы оплаты труда работников в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 и от 28.12.2012 № 1688 учитывается нормативная численность работников для оказания муниципальных услуг (выполнения работ).
Образовательная организация самостоятельно устанавливает штатное расписание и заработную плату работников (включая доплаты и надбавки за дополнительный объем работы, компенсационные и стимулирующие выплаты и т.д.) в пределах выделенных ассигнований из бюджета Пачелмского района Пензенской области.
Штатное расписание утверждается локальным нормативным актом образовательной организации и включает в себя все должности служащих, профессии рабочих (руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, педагогических работников, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала и т.д.).
При этом образовательная организация принимает необходимые мерыпо обеспечению дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизации расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда образовательной организации - не более 40 процентов.
Объем средств на оплату труда при переходе на новую отраслевуюсистему оплаты труда может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых образовательным организациям муниципальных услуг.
Руководителями образовательных организаций обеспечиваетсяпроведение мероприятий по организации разъяснительной работыв трудовых коллективах, информационному сопровождению мероприятийпо совершенствованию системы оплаты труда работников образовательныхорганизаций, в том числе соответствующих категорий педагогическихработников.».
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2020.
5. Настоящее постановление опубликовать в информационном бюллетене Собрания представителей Пачелмского района «Информационный вестник», разместить на официальном сайте администрации Пачелмского района Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Пачелмского района Пензенской области А.И. Фаюстова.
Глава администрации Пачелмского района
В.П. Еськин
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ПАЧЕЛМСКИЙ РАЙОН
1
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ПАЧЕЛМСКИЙ РАЙОН
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 04.08.2020 № 180
р.п. Пачелма
О внесении изменений в постановление администрации Пачелмского района Пензенской области от 23.04.2014 №156 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Пачелмского района Пензенской области»
Руководствуясь Постановлением Правительства Пензенской области от 30.10.2008 № 736-пП «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных образовательных организаций Пензенской области» (с изменениями и дополнениями), статьей 21 Устава муниципального района Пачелмский района Пензенской области,
Администрация Пачелмского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление администрации Пачелмского района Пензенской области от 23.04.2014 №156 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Пачелмского района Пензенской области» (с последующими изменениями, далее - Положение) следующие изменения:
1.1. Раздел 2 Положения «Порядок расчета заработной платы работников образовательных организаций» дополнить пунктом 2.3.1 следующего содержания:
«2.3.1. Установить с 01.09.2020 выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство в размере 5000 рублей.
Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство производится педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего среднего общего образования, в том числе адаптированные программы, на которых возложено исполнение функций классного руководства».
1.2. Раздел 3 "Порядок формирования и использования фонда оплаты труда работников образовательных организаций" изложить в новой редакции:
"3.1. Фонд оплаты труда образовательных организаций формируется в объеме, достаточном для реализации образовательных программ и обеспечения условий обучения и воспитания учащихся (воспитанников), в соответствии с действующими нормативными правовыми актами федерального и регионального уровня исходя из объема соответствующих лимитов бюджетных обязательств бюджета Пачелмского района Пензенской области и средств образовательной организации, поступающих от иной приносящей доход деятельности.
Фонд оплаты труда на ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство общеобразовательных организаций формируется за счет средств федерального бюджета в объеме, необходимом для 100-процентного обеспечения педагогических работников образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные программы, на которых возложено исполнение функций классного руководства.
При формировании проекта бюджета Пачелмского района Пензенской области на очередной год и плановый период, бюджетной сметы, расчете нормативных затрат на оказание (выполнение) муниципальных услуг (работ) фонд оплаты труда работников образовательной организации на выполнение муниципального задания формируется на календарный год за счет средств бюджета Пачелмского района Пензенской области (в том числе субвенций из бюджета Пензенской области на реализацию переданных государственных полномочий Пензенской области по оплате труда работников образовательных организаций) с учетом темпа роста среднемесячного дохода от трудовой деятельности по Пензенской области, уровня минимального размера оплаты труда и индекса повышения оплаты труда.
Фонд оплаты труда состоит из:
- базовой части (включая компенсационные выплаты и доплаты за дополнительные виды и объем работы в размере 25% от фонда оплаты труда);
выплат стимулирующего характера в размере 30% от фонда оплатытруда.
При определении потребности в бюджетных ассигнованиях на увеличение нормативных затрат на оказание муниципальных услуг в целях совершенствования системы оплаты труда работников в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 и от 28.12.2012 № 1688 учитывается нормативная численность работников для оказания муниципальных услуг (выполнения работ).
Образовательная организация самостоятельно устанавливает штатное расписание и заработную плату работников (включая доплаты и надбавки за дополнительный объем работы, компенсационные и стимулирующие выплаты и т.д.) в пределах выделенных ассигнований из бюджета Пачелмского района Пензенской области.
Штатное расписание утверждается локальным нормативным актом образовательной организации и включает в себя все должности служащих, профессии рабочих (руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, педагогических работников, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала и т.д.).
При этом образовательная организация принимает необходимые мерыпо обеспечению дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизации расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда образовательной организации - не более 40 процентов.
Объем средств на оплату труда при переходе на новую отраслевуюсистему оплаты труда может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых образовательным организациям муниципальных услуг.
Руководителями образовательных организаций обеспечиваетсяпроведение мероприятий по организации разъяснительной работыв трудовых коллективах, информационному сопровождению мероприятийпо совершенствованию системы оплаты труда работников образовательныхорганизаций, в том числе соответствующих категорий педагогическихработников.».
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2020.
5. Настоящее постановление опубликовать в информационном бюллетене Собрания представителей Пачелмского района «Информационный вестник», разместить на официальном сайте администрации Пачелмского района Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Пачелмского района Пензенской области А.И. Фаюстова.
Глава администрации Пачелмского района
В.П. Еськин
Дополнительные сведения
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба, 010.220.050 Оплата труда муниципального служащего, 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: