ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СОЗДАНИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ В ОБЛАСТИ РАЗВИТИЯ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В СОСЬВИНСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ



АДМИНИСТРАЦИЯ СОСЬВИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 05.08.2020 № 429

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СОЗДАНИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ В ОБЛАСТИ РАЗВИТИЯ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В СОСЬВИНСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ

В целях содействия развитию малого и среднего предпринимательства, повышения эффективности взаимодействия органов местного самоуправления и представителей предпринимательского сообщества  в области развития малого и среднего предпринимательства в Сосьвинском городском округе, в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2007 № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации», Законом Свердловской области от 04.02.2008 № 10-ОЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Свердловской области», руководствуясь статьями 27, 30, 45 Устава Сосьвинского городского округа, администрация Сосьвинского городского округа

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить Порядок создания и организации деятельности координационных или совещательных органов в области развития малого и среднего предпринимательства в Сосьвинском городском округе (прилагается).

2. Настоящее постановление опубликовать в газете «Серовский рабочий» и разместить на официальном сайте администрации Сосьвинского городского округа.

3. Контроль исполнения настоящего постановления оставляю за собой.

Исполняющий обязанности

главы Сосьвинского городского округа

А.В. Киселёв

Утверждено

постановлением администрации

Сосьвинского городского округа

от 05.08.2020 № 429

ПОРЯДОК

СОЗДАНИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ В ОБЛАСТИ РАЗВИТИЯ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В СОСЬВИНСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ

Раздел I.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Координационные или совещательные органы в области развития малого и среднего предпринимательства в Сосьвинском городском округе создаются в целях обеспечения взаимодействия администрации Сосьвинского городского округа и представителей предпринимательского сообщества Сосьвинского городского округа по созданию благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства и повышения их конкурентоспособности.

2. Координационные или совещательные органы в области развития малого и среднего предпринимательства в своей деятельности руководствуются Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, законами Свердловской области, указами и распоряжениями Губернатора Свердловской области, постановлениями Правительства Свердловской области, муниципальными правовыми актами, а также настоящим Порядком.

3. Координационные или совещательные органы в области развития малого и среднего предпринимательства осуществляют свою деятельность во взаимодействии с администрацией Сосьвинского городского округа, общественными организациями, некоммерческими и иными организациями Сосьвинского городского округа, выражающими интересы субъектов малого и среднего предпринимательства.

Раздел II.

ПОРЯДОК СОЗДАНИЯ

КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ

2.1. Координационные или совещательные органы создаются по инициативе администрации Сосьвинского городского округа, субъектов малого и среднего предпринимательства, некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого и среднего предпринимательства.

2.2. В случае обращения субъектов малого и среднего предпринимательства, некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого и среднего предпринимательства, в администрацию Сосьвинского городского округа с предложением создать координационные или совещательные органы, администрация Сосьвинского городского округа в течение 30 календарных дней рассматривает указанное предложение. О принятом решении администрация Сосьвинского городского округа в письменной форме уведомляет обратившиеся субъекты малого и среднего предпринимательства, некоммерческие организации, выражающие интересы субъектов малого и среднего предпринимательства.

2.3. Координационные или совещательные органы создаются, а также утверждаются их составы постановлением администрации Сосьвинского городского округа, которое подлежит опубликованию в средствах массовой информации, а также размещается на официальном сайте администрации Сосьвинского городского округа в сети «Интернет».

2.4. Член координационного или совещательного органа может быть исключен из его состава в случаях, когда он не принял участие более, чем в половине заседаний в соответствующем календарном году или письменно уведомил председателя координационного или совещательного органа о невозможности дальнейшего участия в работе.

2.5. В состав координационных или совещательных органов входят представители субъектов малого и среднего предпринимательства, некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого и среднего предпринимательства, инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства, в количестве не менее двух третей от общего числа членов указанных координационных или совещательных органов, а также представители администрации Сосьвинского городского округа.

2.6. Осуществляет руководство деятельностью координационного или совещательного органа председатель, который председательствует на заседаниях координационного или совещательного органа.

2.7. Председатель координационного или совещательного органа имеет одного заместителя, который исполняет обязанности председателя координационного или совещательного органа в его отсутствие.

2.8. Секретарем координационного или совещательного органа является представитель администрации Сосьвинского городского округа, замещающий должность муниципальной службы.

Раздел III.

ПОЛНОМОЧИЯ

КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ

3.1. Координационные или совещательные органы наделяются следующими полномочиями:

1) координация мероприятий по реализации муниципальной программы содействия развитию малого и среднего предпринимательства, подготовка предложений по устранению необоснованных административных барьеров на пути развития малого и среднего предпринимательства;

2) осуществление сбора и анализа предложений предпринимателей и органов местного самоуправления Сосьвинского городского округа по совершенствованию механизмов поддержки организаций малого и среднего бизнеса, подготовка информационно-аналитических материалов;

3) участие в рассмотрении вопросов о передаче прав владения и (или) пользования муниципальным имуществом при оказании имущественной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

4) подготовка предложений по созданию оптимальных условий использования субъектами малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, объектов муниципальной собственности;

5) проведение совещаний по вопросам, входящим в компетенцию координационных или совещательных органов, с участием представителей органов государственной власти Свердловской области, органов местного самоуправления Сосьвинского городского округа, научно-исследовательских, общественных организаций, субъектов малого и среднего предпринимательства;

6) формирование из членов координационных или совещательных органов рабочих групп для предварительного изучения вопросов, подготовки материалов, проектов решений к заседаниям координационных или совещательных органов;

7) привлечение к решению задач компетентных субъектов малого и среднего предпринимательства, ученых-экспертов, консультантов, представителей общественных организаций;

8) участие в конференциях, совещаниях и иных мероприятиях по вопросам малого и среднего предпринимательства.

Раздел IV.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНОВ

КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ

4.1. Члены координационного или совещательного органа имеют право:

1) знакомиться с информационными материалами, проектами муниципальных нормативно-правовых актов, участвовать в заочных согласованиях по вопросам, отнесенным к компетенции координационного или совещательного органа;

2) принимать участие в работе координационного или совещательного органа, вносить предложения по вопросам, рассматриваемым на заседании координационного или совещательного органа.

4.2. В случае невозможности личного присутствия на заседании, член координационного или совещательного органа обязан уведомить об этом секретаря координационного или совещательного органа, указав причину отсутствия, и направить свое мнение по рассматриваемому на заседании вопросу.

Раздел V.

ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

КООРДИНАЦИОННЫХ ИЛИ СОВЕЩАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ

5.1. Координационный или совещательный орган осуществляет свою деятельность по утвержденному председателем координационного или совещательного органа плану. План составляется и утверждается ежегодно не позднее 31 декабря текущего года. Предложения по вопросам формирования плана работы координационного или совещательного органа могут вноситься любым членом координационного или совещательного органа до 1 декабря текущего года.

5.2. На заседаниях координационного или совещательного органа могут присутствовать граждане (физические лица), в том числе представители организаций (юридических лиц), общественных объединений, органов государственной власти и органов местного самоуправления, научно-исследовательских и образовательных организаций.

5.3. Заседания координационных или совещательных органов проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

5.4. Повестка дня заседания координационного или совещательного органа утверждается председателем (заместителем председателя) координационного или совещательного органа на основе плана работы координационного или совещательного органа, а также на основе поступивших предложений от членов координационного или совещательного органа.

5.5. Предложения о рассмотрении на заседании координационного или совещательного органа вопросов, не включенных в планы работы, может внести любой член координационного или совещательного органа не позднее, чем за 20 календарных дней до планируемой даты проведения заседания координационного или совещательного органа.

5.6. Секретарь координационного или совещательного органа на основании предложений членов координационного или совещательного органа формирует план работы координационного или совещательного органа на текущий год и повестку очередного заседания координационного или совещательного органа.

5.7. Секретарь координационного или совещательного органа информирует членов координационного или совещательного органа о дате проведения и повестке заседания не позднее, чем за 7 календарных дней до планируемой даты проведения заседания, а также осуществляет регистрацию членов координационного или совещательного органа, ведение протокола, организационно-техническое обеспечение заседаний координационного или совещательного органа.

5.8. Заседание координационного или совещательного органа проводит председатель, а в случае его отсутствия - заместитель председателя. Заседание координационного или совещательного органа считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов. Решения координационного или совещательного органа принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании. Каждый из членов координационного или совещательного органа, включая председателя, его заместителя и секретаря, обладает одним голосом.

5.9. Решения координационного или совещательного органа оформляются протоколом, который утверждается председателем координационного или совещательного органа. В случае отсутствия председателя протокол утверждается заместителем председателя координационного или совещательного органа, председательствующим на заседании. Решения координационного или совещательного органа носят рекомендательный характер.

5.10. Информация, касающаяся деятельности координационных или совещательных органов, размещается на официальном сайте администрации Сосьвинского городского округа в сети «Интернет».