Основная информация
| Дата опубликования: | 06 сентября 2016г. |
| Номер документа: | RU62000201600608 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Рязанская область |
| Принявший орган: | Губернатор Рязанской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ГУБЕРНАТОР РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06 сентября 2016 г. № 187-пг
О внесении изменений в Постановление Губернатора Рязанской области от 31 января 2013 г. №5-пг «О резерве управленческих кадров Рязанской области
ПОСТАНОВЛЯЮ:
Внести в Постановление Губернатора Рязанской области от 31 января 2013 г. №5-пг «О резерве управленческих кадров Рязанской области» следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Рязанской области А.В.Тюменева.»;
2) в приложении:
в разделе 1 «Общие положения»:
- в пункте 1.6 после слов «управленческих кадров» дополнить словами «(за исключением молодежного резерва управленческих кадров)»;
- дополнить пунктом 1.9 следующего содержания:
«1.9. Предельный срок пребывания в резерве управленческих кадров составляет три года.»;
в разделе 2 «Порядок формирования резерва управленческих кадров»:
- пункт 2.1 дополнить словами «не реже одного раза в три года»;
- в пункте 2.2:
подпункт «б» изложить в следующей редакции:
«б) возраст: от 23 до 50 лет (от 23 до 30 лет для кандидатов на включение в молодежный резерв управленческих кадров);»;
в подпункте «г» после слов «молодежный резерв» дополнить словами «управленческих кадров»;
- пункт 2.9 дополнить словами «в письменной форме»;
- в пункте 2.14 слово «рекомендованные» заменить словами «по которым принято решение о включении»;
- пункт 2.15 изложить в следующей редакции:
«2.15. В течение месяца со дня принятия решения о включении кандидатов в резерв управленческих кадров Комиссия готовит список лиц, включенных в резерв управленческих кадров, и передает его Губернатору Рязанской области для утверждения.»;
- пункт 2.16 дополнить словами «в письменной форме»;
в пункте 4.1 раздела 4 «Подготовка и использование резерва управленческих кадров» слово «резервистов» заменить словами «лиц, включенных в резерв управленческих кадров,»;
в разделе 5 «Исключение из резерва управленческих кадров»:
- в пункте 5.1:
подпункт 7 изложить в следующей редакции:
«7) истечение предельного срока пребывания в резерве управленческих кадров;»;
дополнить подпунктом 8 следующего содержания:
«8) назначение на должность, включенную в перечень должностей, для замещения которых формируется резерв управленческих кадров.»;
- пункт 5.3 дополнить словами «в письменной форме».
Губернатор Рязанской области
О.И.Ковалев
ГУБЕРНАТОР РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ГУБЕРНАТОР РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06 сентября 2016 г. № 187-пг
О внесении изменений в Постановление Губернатора Рязанской области от 31 января 2013 г. №5-пг «О резерве управленческих кадров Рязанской области
ПОСТАНОВЛЯЮ:
Внести в Постановление Губернатора Рязанской области от 31 января 2013 г. №5-пг «О резерве управленческих кадров Рязанской области» следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Рязанской области А.В.Тюменева.»;
2) в приложении:
в разделе 1 «Общие положения»:
- в пункте 1.6 после слов «управленческих кадров» дополнить словами «(за исключением молодежного резерва управленческих кадров)»;
- дополнить пунктом 1.9 следующего содержания:
«1.9. Предельный срок пребывания в резерве управленческих кадров составляет три года.»;
в разделе 2 «Порядок формирования резерва управленческих кадров»:
- пункт 2.1 дополнить словами «не реже одного раза в три года»;
- в пункте 2.2:
подпункт «б» изложить в следующей редакции:
«б) возраст: от 23 до 50 лет (от 23 до 30 лет для кандидатов на включение в молодежный резерв управленческих кадров);»;
в подпункте «г» после слов «молодежный резерв» дополнить словами «управленческих кадров»;
- пункт 2.9 дополнить словами «в письменной форме»;
- в пункте 2.14 слово «рекомендованные» заменить словами «по которым принято решение о включении»;
- пункт 2.15 изложить в следующей редакции:
«2.15. В течение месяца со дня принятия решения о включении кандидатов в резерв управленческих кадров Комиссия готовит список лиц, включенных в резерв управленческих кадров, и передает его Губернатору Рязанской области для утверждения.»;
- пункт 2.16 дополнить словами «в письменной форме»;
в пункте 4.1 раздела 4 «Подготовка и использование резерва управленческих кадров» слово «резервистов» заменить словами «лиц, включенных в резерв управленческих кадров,»;
в разделе 5 «Исключение из резерва управленческих кадров»:
- в пункте 5.1:
подпункт 7 изложить в следующей редакции:
«7) истечение предельного срока пребывания в резерве управленческих кадров;»;
дополнить подпунктом 8 следующего содержания:
«8) назначение на должность, включенную в перечень должностей, для замещения которых формируется резерв управленческих кадров.»;
- пункт 5.3 дополнить словами «в письменной форме».
Губернатор Рязанской области
О.И.Ковалев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
