Основная информация
Дата опубликования: | 07 мая 2020г. |
Номер документа: | RU24015201202000010 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Красноярский край |
Принявший орган: | Администрация Шуваевского сельсовета Емельяновского района Красноярского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ ШУВАЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
ЕМЕЛЬЯНОВСКОГО РАЙОНА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
07.05.2020 с.Шуваево № 218
О внесении изменений в Постановление Администрации Шуваевского сельсовета от 29.12.2016 №1115 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Администрации Шуваевского сельсовета, не являющихся лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы»
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Решением Шуваевского сельского Совета депутатов от 30.10.2013 г. № 29-174р «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений Шуваевского сельсовета», руководствуясь Уставом Шуваевского сельсовета, Администрация Шуваевского сельсовета ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Постановление Администрации Шуваевского сельсовета от 29.12.2016 №1115 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Администрации Шуваевского сельсовета, не являющихся лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы» следующие изменения:
1.1. Приложение № 1 к Примерному положению изложить в новой редакции, согласно приложению № 1 к настоящему Постановлению.
1.2. Приложение № 2 к Примерному положению изложить в редакции, согласно приложению № 2 к настоящему Постановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете «Емельяновские веси» и распространяет свое действие на правоотношения, возникающие с 1 июня 2020 года.
Глава сельсовета А. В. Машников
Приложение №1
к Постановлению Администрации
от 7 мая 2020 г №218
Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих:
1.1.ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
3409
2 квалификационный уровень
3596
1.2. ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
3783
2 квалификационный уровень
4157
3 квалификационный уровень
4567
4 квалификационный уровень
5764
5 квалификационный уровень
6511
1.3. ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
4157
2 квалификационный уровень
4567
3 квалификационный уровень
5014
4 квалификационный уровень
6027
5 квалификационный уровень
7037
1.4.ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
7563
2 квалификационный уровень
8762
3 квалификационный уровень
9435
2. Минимальные размеры ставок заработной платы работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих:
2.1.ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер ставки
заработной платы, руб.
1 квалификационный уровень
2928
2 квалификационный уровень
3069
2.2. ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер ставки
заработной платы, руб.
1 квалификационный уровень
3409
2 квалификационный уровень
4157
3 квалификационный уровень
4567
4 квалификационный уровень
5502
Должности, не включенные в ПКГ
№
п/п
Должность
Размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
1.
Начальник отдела
7563
2.
Главный специалист
7037
3.
Ведущий специалист
6027
4.
Ведущий бухгалтер
6027
5.
Специалист
4157
6.
Специалист 1 категории
4567
7.
Дворник
2928
8.
Рабочий
2928
Приложение №2
к Постановлению Администрации
от 07 мая 2020 г №218
Критерии оценки результативности и качества труда работников
№ п/п
Должность
Наименование критерия результативности и качества труда работников
Содержание критерия оценки результативности и качества труда работников
Предельное
количество
баллов для
установления
выплат
стимулирующего
характера
1
Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
Начальник отдела
Ответственное отношение к выполнению задач, определенных должностными обязанностями, планами деятельности.
Своевременное выполнение поставленных задач руководителем учреждения, предоставление отчетности в соответствующие органы, самостоятельность при постановке задач деятельности отдела и определение результатов работы.
70
Исполнение финансово-хозяйственных обязательств учреждения в соответствии с действующим законодательством
Соблюдение и исполнение сроков, порядка обязательств. 100% их исполнения.
30
Заместитель главного бухгалтера
Ведение документации учреждения
Выполнение работы по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных ценностей, осуществление приема и контроля первичной документации
30
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
24
Ответственное отношение к своим обязанностям
Проявление самостоятельности по оптимизации рабочего процесса в целях обеспечения сохранности товарно-материальных ценностей, соблюдению доброжелательного отношения, созданию и соблюдению благоприятных условий и комфорта рабочего места
39
Главный специалист
Ответственное отношение к выполнению задач, определенных должностными обязанностями, планами деятельности.
Умение самостоятельно принимать решение, оперативное и результативное исполнение функциональных обязанностей
30
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
24
Ответственное отношение к своим обязанностям
Участие в организации мероприятий различного уровня, профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей
39
Ведущий бухгалтер
Ведение документации учреждения
Выполнение работы по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных ценностей, осуществление приема и контроля первичной документации
33
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
16
Ответственное отношение к своим обязанностям
Проявление самостоятельности по оптимизации рабочего процесса в целях обеспечения сохранности товарно-материальных ценностей, соблюдению доброжелательного отношения, созданию и соблюдению благоприятных условий и комфорта рабочего места
31
Ведущий специалист
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
20
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
20
Соблюдение санитарно – гигиенических норм, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности, обеспечение сохранности имущества и его учет
Отсутствие замечаний руководителя учреждения, предписаний контролирующих органов, аварий, замечаний по утрате и порче имущества
20
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Специалист 1 категории
Соблюдение правил внутреннего распорядка, правил техники безопасности, пожарной безопасности
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
20
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
21
Специалист
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
15
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
20
Водитель автомобиля
Соблюдение правил дорожного движения, правил техники безопасности
Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством Российской Федерации
17
Взаимозаменяемость, возможность эксплуатации нескольких видов транспортных средств
Управление 2 разными видами транспортных средств
13
Соблюдение правил
внутреннего трудового распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
15
Сторож,
уборщик служебных помещений
Соблюдение санитарно- гигиенических норм, правил техники безопасности
Отсутствие замечаний надзорных органов и руководителей учреждений, аварий по вине работника
19
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
10
Дворник, рабочий
Соблюдение санитарно- гигиенических норм, правил техники безопасности
Отсутствие замечаний надзорных органов и руководителей учреждений, аварий по вине работника
19
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
10
2
Выплата за интенсивность и высокие результаты работы
Начальник отдела
Высокие результаты при выполнения задач
Выстраивание эффективных взаимодействий с другими учреждениями и ведомствами для достижения целей учреждения
40
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
40
Техническое и программное обеспечение и их использование в работе
Функционирование локальной сети, электронной почты, использование программного обеспечения
20
Заместитель главного бухгалтера
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
40
Высокие результаты работы
Соблюдение финансово-хозяйственной дисциплины
30
Осуществление дополнительных работ
Проведение консультаций, разъяснительной работы с сотрудниками по возникшим вопросам, предоставление необходимых документов (справок, расчетных листов и др.)
23
Главный специалист
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
30
Осуществление дополнительных работ
Выполнение работ (функций), не входящих в круг должностных обязанностей, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
38
Техническое и программное обеспечение и их использование в работе
Функционирование локальной сети, электронной почты, использование программного обеспечения
25
Ведущий бухгалтер
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
35
Высокие результаты работы
Соблюдение финансово-хозяйственной дисциплины
20
Осуществление дополнительных работ
Проведение консультаций, разъяснительной работы с сотрудниками по возникшим вопросам, предоставление необходимых документов (справок, расчетных листов и др.)
25
Ведущий специалист
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
30
Отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов
Отсутствие предписаний, устранение предписаний в установленные сроки
50
Специалист 1 категории
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
21
Оперативность
Выполнение работ (функций), не входящих в круг должностных обязанностей, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
30
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
10
Специалист
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
35
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
20
Водитель автомобиля
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством
20
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
25
Сторож, уборщик служебных помещений
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Соблюдение требований техники безопасности и охраны труда
19
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
10
Дворник, рабочий
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Соблюдение требований техники безопасности и охраны труда
19
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
10
3
Выплата за качество выполняемых работ
Начальник отдела
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
100
Обеспечение функционирования и развития учреждения
Качество управления отделом при выполнении задач, отсутствие замечаний работникам отдела
30
Заместитель главного бухгалтера
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
70
Создание отчетности в электронном варианте
Мониторинг и совершенствование информационного программного обеспечения, качественный отчет
51
Главный специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие замечаний, жалоб
121
Ведущий бухгалтер
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
50
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие замечаний, жалоб.
54
Ведущий специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
50
Бесперебойная и безаварийная работа персонала учреждения
Отсутствие замечаний руководителя
54
Специалист 1 категории
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
79
Специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
72
Водитель автомобиля
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Обеспечение безаварийной эксплуатации автомобильного транспортного средства
39
Устранение возникших во время работы на линии мелких эксплуатационных неисправностей, не требующих разборки механизмов. Содержание автотранспортного средства в чистоте
20
Сторож,
уборщик служебных помещений
Обеспечение качества выполняемых работ в части сохранности оборудования, инвентаря, своевременного выявления и устранения неисправностей, соблюдение техники безопасности и охраны труда
Своевременное исполнение должностных обязанностей для обеспечения бесперебойной работы учреждения
18
Отсутствие или наличие единичных (не более 2-3) замечаний работнику со стороны администрации учреждения, отсутствие случаев производственного травматизма за отчетный период
20
Дворник,
рабочий
Обеспечение качества выполняемых работ в части сохранности оборудования, инвентаря, своевременного выявления и устранения неисправностей, соблюдение техники безопасности и охраны труда
Своевременное исполнение должностных обязанностей для обеспечения бесперебойной работы учреждения
18
Отсутствие или наличие единичных (не более 2-3) замечаний работнику со стороны администрации учреждения, отсутствие случаев производственного травматизма за отчетный период
20
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ ШУВАЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
ЕМЕЛЬЯНОВСКОГО РАЙОНА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
07.05.2020 с.Шуваево № 218
О внесении изменений в Постановление Администрации Шуваевского сельсовета от 29.12.2016 №1115 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Администрации Шуваевского сельсовета, не являющихся лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы»
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Решением Шуваевского сельского Совета депутатов от 30.10.2013 г. № 29-174р «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений Шуваевского сельсовета», руководствуясь Уставом Шуваевского сельсовета, Администрация Шуваевского сельсовета ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Постановление Администрации Шуваевского сельсовета от 29.12.2016 №1115 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Администрации Шуваевского сельсовета, не являющихся лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы» следующие изменения:
1.1. Приложение № 1 к Примерному положению изложить в новой редакции, согласно приложению № 1 к настоящему Постановлению.
1.2. Приложение № 2 к Примерному положению изложить в редакции, согласно приложению № 2 к настоящему Постановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете «Емельяновские веси» и распространяет свое действие на правоотношения, возникающие с 1 июня 2020 года.
Глава сельсовета А. В. Машников
Приложение №1
к Постановлению Администрации
от 7 мая 2020 г №218
Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих:
1.1.ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
3409
2 квалификационный уровень
3596
1.2. ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
3783
2 квалификационный уровень
4157
3 квалификационный уровень
4567
4 квалификационный уровень
5764
5 квалификационный уровень
6511
1.3. ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
4157
2 квалификационный уровень
4567
3 квалификационный уровень
5014
4 квалификационный уровень
6027
5 квалификационный уровень
7037
1.4.ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.
1 квалификационный уровень
7563
2 квалификационный уровень
8762
3 квалификационный уровень
9435
2. Минимальные размеры ставок заработной платы работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих:
2.1.ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер ставки
заработной платы, руб.
1 квалификационный уровень
2928
2 квалификационный уровень
3069
2.2. ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня":
Квалификационные уровни
Минимальный размер ставки
заработной платы, руб.
1 квалификационный уровень
3409
2 квалификационный уровень
4157
3 квалификационный уровень
4567
4 квалификационный уровень
5502
Должности, не включенные в ПКГ
№
п/п
Должность
Размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
1.
Начальник отдела
7563
2.
Главный специалист
7037
3.
Ведущий специалист
6027
4.
Ведущий бухгалтер
6027
5.
Специалист
4157
6.
Специалист 1 категории
4567
7.
Дворник
2928
8.
Рабочий
2928
Приложение №2
к Постановлению Администрации
от 07 мая 2020 г №218
Критерии оценки результативности и качества труда работников
№ п/п
Должность
Наименование критерия результативности и качества труда работников
Содержание критерия оценки результативности и качества труда работников
Предельное
количество
баллов для
установления
выплат
стимулирующего
характера
1
Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
Начальник отдела
Ответственное отношение к выполнению задач, определенных должностными обязанностями, планами деятельности.
Своевременное выполнение поставленных задач руководителем учреждения, предоставление отчетности в соответствующие органы, самостоятельность при постановке задач деятельности отдела и определение результатов работы.
70
Исполнение финансово-хозяйственных обязательств учреждения в соответствии с действующим законодательством
Соблюдение и исполнение сроков, порядка обязательств. 100% их исполнения.
30
Заместитель главного бухгалтера
Ведение документации учреждения
Выполнение работы по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных ценностей, осуществление приема и контроля первичной документации
30
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
24
Ответственное отношение к своим обязанностям
Проявление самостоятельности по оптимизации рабочего процесса в целях обеспечения сохранности товарно-материальных ценностей, соблюдению доброжелательного отношения, созданию и соблюдению благоприятных условий и комфорта рабочего места
39
Главный специалист
Ответственное отношение к выполнению задач, определенных должностными обязанностями, планами деятельности.
Умение самостоятельно принимать решение, оперативное и результативное исполнение функциональных обязанностей
30
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
24
Ответственное отношение к своим обязанностям
Участие в организации мероприятий различного уровня, профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей
39
Ведущий бухгалтер
Ведение документации учреждения
Выполнение работы по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных ценностей, осуществление приема и контроля первичной документации
33
Обработка и предоставление информации
Оформление, предоставление документации, обеспечение систематизации и сохранности поступившей документации и отчетности
16
Ответственное отношение к своим обязанностям
Проявление самостоятельности по оптимизации рабочего процесса в целях обеспечения сохранности товарно-материальных ценностей, соблюдению доброжелательного отношения, созданию и соблюдению благоприятных условий и комфорта рабочего места
31
Ведущий специалист
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
20
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
20
Соблюдение санитарно – гигиенических норм, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности, обеспечение сохранности имущества и его учет
Отсутствие замечаний руководителя учреждения, предписаний контролирующих органов, аварий, замечаний по утрате и порче имущества
20
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Специалист 1 категории
Соблюдение правил внутреннего распорядка, правил техники безопасности, пожарной безопасности
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
20
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
21
Специалист
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
15
Осуществление приема граждан по вопросам, входящим в должностные обязанности работника, проведение консультаций по указанным вопросам
Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб от граждан
20
Своевременное исполнение поручений руководителя
Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
20
Водитель автомобиля
Соблюдение правил дорожного движения, правил техники безопасности
Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством Российской Федерации
17
Взаимозаменяемость, возможность эксплуатации нескольких видов транспортных средств
Управление 2 разными видами транспортных средств
13
Соблюдение правил
внутреннего трудового распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
15
Сторож,
уборщик служебных помещений
Соблюдение санитарно- гигиенических норм, правил техники безопасности
Отсутствие замечаний надзорных органов и руководителей учреждений, аварий по вине работника
19
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
10
Дворник, рабочий
Соблюдение санитарно- гигиенических норм, правил техники безопасности
Отсутствие замечаний надзорных органов и руководителей учреждений, аварий по вине работника
19
Соблюдение правил внутреннего распорядка
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя
10
2
Выплата за интенсивность и высокие результаты работы
Начальник отдела
Высокие результаты при выполнения задач
Выстраивание эффективных взаимодействий с другими учреждениями и ведомствами для достижения целей учреждения
40
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
40
Техническое и программное обеспечение и их использование в работе
Функционирование локальной сети, электронной почты, использование программного обеспечения
20
Заместитель главного бухгалтера
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
40
Высокие результаты работы
Соблюдение финансово-хозяйственной дисциплины
30
Осуществление дополнительных работ
Проведение консультаций, разъяснительной работы с сотрудниками по возникшим вопросам, предоставление необходимых документов (справок, расчетных листов и др.)
23
Главный специалист
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
30
Осуществление дополнительных работ
Выполнение работ (функций), не входящих в круг должностных обязанностей, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
38
Техническое и программное обеспечение и их использование в работе
Функционирование локальной сети, электронной почты, использование программного обеспечения
25
Ведущий бухгалтер
Оперативность
Выполнение заданий, отчетов, поручений с высоким качеством
35
Высокие результаты работы
Соблюдение финансово-хозяйственной дисциплины
20
Осуществление дополнительных работ
Проведение консультаций, разъяснительной работы с сотрудниками по возникшим вопросам, предоставление необходимых документов (справок, расчетных листов и др.)
25
Ведущий специалист
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
30
Отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов
Отсутствие предписаний, устранение предписаний в установленные сроки
50
Специалист 1 категории
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
21
Оперативность
Выполнение работ (функций), не входящих в круг должностных обязанностей, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
30
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
10
Специалист
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
35
Техническое и программное обеспечение и использование в работе
Использование программного обеспечения
20
Водитель автомобиля
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством
20
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы, повышение квалификации (профессионального мастерства) по профилю выполняемой работы
25
Сторож, уборщик служебных помещений
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Соблюдение требований техники безопасности и охраны труда
19
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
10
Дворник, рабочий
Достижения высоких результатов в работе, интенсивность
Соблюдение требований техники безопасности и охраны труда
19
Осуществление дополнительных работ
Исполнение должностных обязанностей в условиях особого (напряженного) режима работы
10
3
Выплата за качество выполняемых работ
Начальник отдела
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
100
Обеспечение функционирования и развития учреждения
Качество управления отделом при выполнении задач, отсутствие замечаний работникам отдела
30
Заместитель главного бухгалтера
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
70
Создание отчетности в электронном варианте
Мониторинг и совершенствование информационного программного обеспечения, качественный отчет
51
Главный специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие замечаний, жалоб
121
Ведущий бухгалтер
Сопровождение финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Соблюдение качества в части предоставления отчетности и информации по отдельным запросам, соблюдение установленных сроков уплаты платежей по налогам, при условии регулярного поступления доходов в бюджет МО
50
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие замечаний, жалоб.
54
Ведущий специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
50
Бесперебойная и безаварийная работа персонала учреждения
Отсутствие замечаний руководителя
54
Специалист 1 категории
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
79
Специалист
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Отсутствие обоснованных замечаний, жалоб
72
Водитель автомобиля
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей
Обеспечение безаварийной эксплуатации автомобильного транспортного средства
39
Устранение возникших во время работы на линии мелких эксплуатационных неисправностей, не требующих разборки механизмов. Содержание автотранспортного средства в чистоте
20
Сторож,
уборщик служебных помещений
Обеспечение качества выполняемых работ в части сохранности оборудования, инвентаря, своевременного выявления и устранения неисправностей, соблюдение техники безопасности и охраны труда
Своевременное исполнение должностных обязанностей для обеспечения бесперебойной работы учреждения
18
Отсутствие или наличие единичных (не более 2-3) замечаний работнику со стороны администрации учреждения, отсутствие случаев производственного травматизма за отчетный период
20
Дворник,
рабочий
Обеспечение качества выполняемых работ в части сохранности оборудования, инвентаря, своевременного выявления и устранения неисправностей, соблюдение техники безопасности и охраны труда
Своевременное исполнение должностных обязанностей для обеспечения бесперебойной работы учреждения
18
Отсутствие или наличие единичных (не более 2-3) замечаний работнику со стороны администрации учреждения, отсутствие случаев производственного травматизма за отчетный период
20
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Емельяновские веси № 37 от 13.05.2020, Размещено в сети Интернет от 07.05.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений, 140.040.030 Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров в организациях, финансируемых из местного бюджета |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: