ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕЕСТРЕ ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНОСЯЩИЕСЯ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, В ОРГ...



ГУБЕРНАТОР МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

07.10.2019 № 475-ПГ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕЕСТРЕ ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНОСЯЩИЕСЯ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, В ОРГАНЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННОМ ОРГАНЕ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, И РЕЕСТРЕ ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНОСЯЩИЕСЯ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановления Губернатора МО от 05.06.2020 № 274-ПГ,
от 17.12.2020 № 569-ПГ)

В соответствии с Законом Московской области № 39/2005-03 «О государственной гражданской службе Московской области» постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Реестре лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области, в органе государственной власти Московской области, государственном органе Московской области, и Реестре лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области.

2. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете «Ежедневные новости. Подмосковье», «Информационном

вестнике Правительства Московской области», размещение (опубликование) на Интернет-портале Правительства Московской области и на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.goy.ru).

3. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Вице-губернатора Московской области - руководителя Администрации Губернатора Московской области Чупракова А.А.

Губернатор Московской области                                                          А.Ю. Воробьев

УТВЕРЖДЕНО постановлением Губернатора Московской области

от 07.10.2019 № 475-ПГ

ПОЛОЖЕНИЕ

О РЕЕСТРЕ ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНОСЯЩИЕСЯ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, В ОРГАНЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННОМ ОРГАНЕ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, И РЕЕСТРЕ ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНОСЯЩИЕСЯ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановления Губернатора МО,
от 17.12.2020 № 569-ПГ)

I. Общие положения

1. Настоящее Положение устанавливает содержание и порядок ведения Реестра лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области, в органе государственной власти Московской области, государственном органе Московской области (далее - Реестр государственного органа), и Реестра лиц, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области (далее — Реестр Московской области).

2. Реестр Московской области является документом, удостоверяющим: включение в штатное расписание органа государственной власти

Московской области, государственного органа Московской области (далее - государственный орган) должностей, не относящихся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области (далее - должности), в соответствии

с перечнем должностей, установленным Губернатором Московской области, Московской областной Думой соответственно;

работу на должностях в государственных органах;

наличие вакантных должностей в государственных органах.

3. Реестр государственного органа и Реестр Московской области являются базами данных, содержащими на бумажном и электронных носителях персональные данные из личных дел лиц, занимающих должности (далее - работники).

II. Содержание Реестра государственного органа и Реестра Московской области

4. Реестр государственного органа и Реестр Московской области состоят из разделов и граф.

5. Реестр государственного органа и Реестр Московской области содержат следующие разделы:

I «Работа на должностях»;

II «Вакантные должности»;

III «Временно отсутствующие»;

IV «Уволенные».

V Раздел I «Работа на должностях» содержит следующие графы: наименование государственного органа;

VI наименования структурного подразделения государственного органа и занимаемой должности;

VII реквизиты правового акта государственного органа об учреждении должности (штатное расписание, внесение изменений в штатное расписание);

VIII реквизиты правового акта государственного органа об утверждении перечня должностей работников, для которых устанавливается дистанционная работа; фамилия, имя, отчество; пол;

IX дата рождения; место жительства;

X телефон (рабочий, личный с указанием оператора сотовой связи) (при наличии); адрес электронной почты (рабочий, личный) (при наличии); профессиональное образование (уровень образования, наименование образовательной организации, год получения образования); специальность, направление подготовки по диплому; квалификация по диплому; ученая степень, ученое звание;

XI дополнительное профессиональное образование, год получения (наименование образовательной организации, наименование и продолжительность программы повышения квалификации, профессиональной переподготовки); дата начала работы в должности; дата окончания срока испытания; дата начала выполнения дистанционной работы; дата прекращения выполнения дистанционной работы; реквизиты правового акта о приеме на работу; срок действия и сведения о срочном трудовом договоре;

XII трудовая деятельность (на основании записей в трудовой книжке и (или) сведений о трудовой деятельности (статья 661 Трудового кодекса Российской Федерации);

XIII стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (годы, месяцы, дни);

XIV стаж государственной службы (годы, месяцы, дни);

XV дата и основание включения в кадровый резерв государственного органа с указанием группы должностей государственной гражданской службы Московской области, на которые работник может быть назначен;

XVI дата и основание исключения из кадрового резерва государственного органа; дата и основание включения в кадровый резерв Московской области с указанием группы должностей государственной гражданской службы Московской области, на которые работник может быть назначен;

XVII дата и основание исключения из кадрового резерва Московской области; вид и дата поощрения, награждения;

XVIII серия и номер паспорта гражданина Российской Федерации, дата выдачи и орган, выдавший паспорт;

XIX идентификационный номер налогоплательщика; страховой номер индивидуального лицевого счета; примечания.».

6. Раздел II «Вакантные должности» содержит следующие графы: наименование государственного органа;

наименования структурного подразделения государственного органа и вакантной должности;

реквизиты правового акта государственного органа об учреждении должности (штатное расписание, внесение изменений в штатное расписание); дата, с которой должность является вакантной; фамилия, имя, отчество временно отсутствующего работника.

7. Раздел III «Временно отсутствующие» содержит следующие графы: графы раздела I «Работа на должностях»;

дата начала отпуска (по уходу за ребенком, без сохранения заработной платы);

фамилия, имя, отчество лица, назначенного на должность временно отсутствующего работника.

8. Раздел IV «Уволенные» содержит следующие графы: графы раздела I «Работа на должностях»;

дата и основание прекращения трудового договора (в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации);

дата, статья Трудового кодекса Российской Федерации, реквизиты правового акта государственного органа об увольнении.

III. Порядок ведения Реестра государственного органа и Реестра Московской области

9. Реестр государственного органа ведется руководителем государственного органа и (или) уполномоченными им лицами.

10. При предоставлении отпуска по уходу за ребенком или без сохранения заработной платы, а также при увольнении или в случае смерти работника все сведения о таком лице из раздела I «Работа на должностях» исключаются и переносятся в разделы III «Временно отсутствующие» или IV «Уволенные» соответственно.

11. Руководитель государственного органа представляет в Администрацию Губернатора Московской области (далее - Администрация):

ежемесячно до седьмого числа месяца, следующего за отчетным, сведения о произошедших изменениях в Реестре государственного органа по соответствующим разделам (далее - сведения для внесения в Реестр Московской области) по состоянию на первое число месяца, следующего за отчетным;

информацию о лице, назначенном на вакантную должность или освобожденном от должности, на следующий рабочий день после его назначения на вакантную должность или освобождения от замещаемой должности.

12. Сведения для внесения в Реестр Московской области с сопроводительным письмом руководителя государственного органа представляются на бумажном и электронных носителях по форме, утвержденной Администрацией.

13. Ответственность за достоверность и полноту представляемых сведений для внесения в Реестр Московской области возлагается на руководителя государственного органа.

14. Реестр государственного органа и Реестр Московской области ведутся по форме, утвержденной Администрацией.

15. Даты в пунктах 6-9 настоящего Положения указываются арабскими цифрами в формате число, месяц, год.

16. Реестр Московской области ведется Администрацией на основании сведений для внесения в Реестр Московской области, представляемых руководителями государственных органов.

17. Реестр государственного органа и Реестр Московской области ведутся с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования в соответствии с законодательством Российской Федерации.

18. Руководитель государственного органа определяет лиц, уполномоченных на получение, обработку, хранение, передачу и любое другое использование персональных данных работников и несущих ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение режима защиты персональных данных.

19. Лица, виновные в нарушении требований, предусмотренных в пункте 18 настоящего Положения, несут гражданскую, уголовную, административную, дисциплинарную ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.