Основная информация

Дата опубликования: 08 октября 2020г.
Номер документа: RU64024605202000068
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Саратовская область
Принявший орган: Администрация Логиновского муниципального образования Краснокутского муниципального района
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МОДЕЛЬНЫЙ ПРОЕКТ

Администрация Логиновского муниципального образования

Краснокутского муниципального района

Саратовской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 08 октября 2020 года № 55

                                                                     

«Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) лицом, замещающим должность муниципальной службы в администрации Логиновского муниципального образования о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)»

(в редакции постановления от 15.03.2021г № 10)

В соответствии со статьями 10, 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», частью 2 статьи 11, статьей 14.1 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Уставом Логиновского муниципального образования, администрация Логиновского муниципального образования.

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) лицом, замещающим должность муниципальной службы в администрации Логиновского муниципального образования о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)

2. Обнародовать настоящее Постановление в соответствии с установленным порядком.

3. Постановление вступает в силу после его официального обнародования.

Глава Логиновского

муниципального образования :                                                                                    Ю.А.Вебер

Приложение № 1

к постановлению администрации Логиновского МО

от 08.10.2020 г. №55

ПОРЯДОК

уведомления представителя нанимателя (работодателя)

лицом, замещающим должность муниципальной службы в

администрации Логиновского муниципального образования

о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) (далее – Порядок)

1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации положений законодательства о противодействии коррупции и муниципальной службе, направлен на недопущение возможности возникновения конфликта интересов на муниципальной службе, устанавливает процедуру уведомления лицом, замещающим должность муниципальной службы в администрации Логиновского муниципального образования (далее – муниципальный служащий), представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы), форму уведомления, а также порядок регистрации уведомления.

Абзац 2 пункта 1 исключен с 15 марта 2021 года - постановление от 15.03.2021г № 10

В настоящем Порядке под иной оплачиваемой работой понимается любая работа (в т.ч. научная, творческая, преподавательская) муниципального служащего на условиях трудового договора по совместительству или гражданско-правового договора в коммерческих либо некоммерческих организациях на возмездной основе.

2. Муниципальные служащие письменно уведомляют представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

3. Вновь назначенные муниципальные служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность муниципальной службы, уведомляют о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность муниципальной службы в соответствии с пунктом 2 настоящего Порядка.

4. Муниципальные служащие направляют уведомление специалисту, ответственному в администрации Логиновского муниципального образования за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений до начала ее выполнения, образец которого предусмотрен приложением № 2 к настоящему постановлению.

5. Регистрация уведомления осуществляется специалистом, ответственным в администрации Логиновского муниципального образования за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в день поступления в Журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу по форме согласно приложению № 3 к настоящему постановлению.

На уведомлении указывается дата и номер регистрации уведомления, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего уведомление.

Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается муниципальному служащему на руки.

6. Уведомление в 3-дневный срок с момента его поступления специалисту, ответственному в администрации Логиновского муниципального образования за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений направляется представителю нанимателя (работодателя).

7. После рассмотрения уведомления представителем нанимателя уведомление направляется специалисту, ответственному в администрации Логиновского муниципального образования за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений для приобщения уведомления к личному делу муниципального служащего, его представившего.

Приложение № 2

к постановлению администрации

Логиновского МО

от 08. 10. 2020г. № 55

Форма

Представителю нанимателя (работодателя)

_______________________________________

УВЕДОМЛЕНИЕ

Я, _______________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

__________________________________________________________________________________,

(должность муниципальной службы)

уведомляю Вас о намерении выполнения мной иной оплачиваемой работы в

__________________________________________________________________________________

(наименование и характеристика деятельности предприятия, организации, учреждения)

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

по должности (профессии) ___________________________________________________________

(наименование должности, обязанности, описание характера работы)

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Срок работы с "__"________ 20__ г. по "__"________ 20__ г.

Время работы ______________________________________________________________

С оплатой _________________________________________________________________

Указанная работа не влечет за собой конфликта интересов. При выполнении данной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 13, 14 Федерального закона от 3 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

____________________ ____________________________________________________________

(подпись) (Ф.И.О.)

"__" _____ 20__ года

Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений "__" ____ 20__ года

Дата регистрации уведомлений "__" ____ 20__ года

__________________________________________________________________________________

(фамилия, инициалы муниципального служащего, должность муниципального

служащего)

Приложение № 3

к постановлению администрации Логиновского муниципального образования

от 08. 10.2020 г № 55

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений лицами, замещающими

должности муниципальной службы, представителя

нанимателя (работодателя) о намерении

выполнять иную оплачиваемую работу



п/п

Номер и дата регистрации

Ф.И.О., должность лица, представившего уведомление

Наименование организации по месту иной оплачиваемой работы

Должность по месту иной оплачиваемой работы

Дата начала иной оплачиваемой работы

Принятое по уведомлению решение

Дата ознакомления с принятым по уведомлению решением

1

2

3

4

5

6

7

8

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Официальный сайт администрации Краснокутского муниципального района http://krasny-kut.ru/ № б/н от 08.10.2020
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать