Основная информация
Дата опубликования: | 08 октября 2020г. |
Номер документа: | RU79001005202000167 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Еврейская автономная область |
Принявший орган: | Администрация муниципального образования "Ленинский муниципальный район" |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ «ЛЕНИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН»
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
08.10.2020 № 668
О СОЗДАНИИ МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И КОНТРОЛЮ ЗА ВЫПЛАТОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ЛЕНИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН»
В соответствии с Уставом муниципального образования «Ленинский муниципальный район», в целях обеспечения контроля за полнотой и своевременностью выплаты заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район», защиты трудовых прав и социальных гарантий работников, обеспечения исполнения требований трудового законодательства о заработной плате, разработки и реализации комплекса мер по повышению уровня оплаты труда работников Ленинского муниципального района, администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Создать межведомственную комиссию по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Состав межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
2.2. Положение о межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
3. Признать утратившим силу постановление администрации муниципального района от 05.10.2018 № 708 «О создании межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации муниципального района по вопросам экономики, финансов и транспорта.
5. Опубликовать настоящее постановление в газете «Амурская нива» и сетевом издании «Сборник муниципальных правовых актов Ленинского муниципального района Еврейской автономной области и иной официальной информации».
6. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования.
Первый заместитель главы
администрации муниципального района
Ж.А. Рошу
УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации муниципального района
от 08.10.2020 № 668
СОСТАВ
межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район»
Рошу
Жанна Александровна
- первый заместитель главы администрации муниципального района по вопросам экономики, финансов и транспорта, председатель межведомственной комиссии;
Комарова
Ольга Павловна
- заместитель главы администрации муниципального района по социальным вопросам, заместитель председателя межведомственной комиссии;
Митяй
Эльвира Викторовна
- консультант отдела по труду администрации муниципального района, секретарь межведомственной комиссии.
Члены межведомственной комиссии:
Ангарская
Светлана Николаевна
- начальник управления сельского хозяйства администрации муниципального района;
Звикельская
Юлия Михайловна
- заместитель главы администрации муниципального района по вопросам управления муниципальным имуществом и земельных отношений;
Котова
Виктория Вячеславовна
- начальник отдела по мобилизационной подготовке администрации муниципального района, председатель профсоюзного комитета;
Куприенко
Леонид Григорьевич
- начальник юридического отдела администрации муниципального района;
Леонтьева
Ирина Анатольевна
- директор областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинского района»;
Лончакова
Анна Ивановна
- начальник отдела судебных приставов по Ленинскому району УФССП России по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (по согласованию);
Муромцева
Маргарита Валерьевна
- начальник отдела экономического планирования администрации муниципального района;
Никулина
Ольга Николаевна
- руководитель клиентской службы в Ленинском районе государственного учреждения центра предоставления государственных услуг и установления пенсий пенсионного фонда Российской Федерации в Еврейской автономной области (по согласованию);
- представитель межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 1 по Еврейской автономной области
(по согласованию);
- представитель Ленинского межрайонного следственного отдела Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Еврейской автономной области (по согласованию);
- представитель межмуниципального отдела Министерства внутренних дел Российской Федерации «Ленинский» (по согласованию).
УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации муниципального района
от 08.10.2020 № 668
ПОЛОЖЕНИЕ
о межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных
на территории муниципального образования
«Ленинский муниципальный район»
1. Межведомственная комиссия по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район» (далее – межведомственная комиссия) создается в целях обеспечения контроля за соблюдением трудового законодательства, социальной защиты работников, занятых в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район» (далее – район), в части обеспечения права каждого работника на своевременную и полном объеме выплату заработной платы, легализации трудовых отношений, согласованных действий органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей и работодателей района в сфере противодействия сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы, осуществления работодателями мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде, организации и координации по обеспечению соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста.
2. Межведомственная комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, а также настоящим Положением.
3. Межведомственная комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей.
4. Основными задачами межведомственной комиссии являются:
- противодействие нелегальной занятости и сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы;
- своевременное выявление причин задержек выплаты заработной платы;
- осуществление контроля за погашением работодателями задолженности по выплате заработной платы работникам;
- определение эффективных методов воздействия на работодателей, имеющих задолженность по выплате заработной платы работникам;
- подготовка и внесение в установленном порядке предложений по совершенствованию и развитию законодательства, по решаемым межведомственной комиссией, вопросам;
- обеспечение соблюдения, предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан пенсионного возраста;
- обеспечение согласованных действий органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти, осуществляющих государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей, при решении вышеуказанных задач;
- организация и координация работы по осуществлению работодателями мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде;
- реализация мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста.
5. Права межведомственной комиссии.
Межведомственная комиссия, для выполнения возложенных на нее задач имеет право:
- запрашивать в установленном порядке от территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, организаций осуществляющих свою деятельность на территории района, информацию, необходимую для выполнения возложенных на нее задач;
- привлекать в установленном порядке специалистов федеральных органов, расположенных на территории района, для совместного рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции межведомственной комиссии;
- заслушивать на заседаниях комиссии представителей органов местного самоуправления, работодателей, руководителей и специалистов организаций, имеющих задолженность по выплате заработной платы;
- заслушивать работодателей по вопросам выплаты заработной платы ниже регионального размера минимальной заработной платы, задолженности по выплате заработной платы работникам, осуществления мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде, нелегальной занятости;
- обращаться в соответствующие уполномоченные государственные органы, в случае выявления нарушений действующего законодательства работодателями для принятия мер;
- осуществлять контроль за выполнением решений межведомственной комиссии;
- вносить предложения территориальным органам федеральных органов исполнительной власти и органам, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, по вопросам, входящим в компетенцию межведомственной комиссии;
- создавать рабочие группы, в целях выявления причин нарушения работодателями норм трудового права и принятия мер по погашению задолженности по оплате труда работников.
6. Заседание комиссии проводится ежеквартально. Заседание межведомственной комиссии проводит председатель межведомственной комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя межведомственной комиссии.
7. Заседание считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов.
Комиссия принимает решения, которые носят рекомендательный характер.
Каждый член межведомственной комиссии имеет один голос. В случае отсутствия члена межведомственной комиссии на заседании он вправе изложить свое мнение по рассматриваемому вопросу в письменном виде, или направить своего представителя для участия в заседании межведомственной комиссии.
Решение комиссии принимается простым большинством голосов от общего числа присутствующих на заседании членов комиссии и оформляется протоколом.
В случае равенства голосов, голос председательствующего на заседании межведомственной комиссии является решающим. Протокол межведомственной комиссии подписывается председательствующим на заседании межведомственной комиссии.
8. Председатель комиссии:
- руководит деятельностью комиссии;
- распределяет обязанности между членами комиссии;
- проводит заседания комиссии и председательствует на них.
9. Секретарь комиссии:
- составляет повестку заседания;
- организует подготовку материалов к заседаниям комиссии;
- информирует членов комиссии о месте, времени проведения и повестке заседания;
- оформляет протоколы заседаний комиссии и осуществляет контроль выполнения принятых решений.
10. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет управляющий делами администрации муниципального района.
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ «ЛЕНИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН»
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
08.10.2020 № 668
О СОЗДАНИИ МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И КОНТРОЛЮ ЗА ВЫПЛАТОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ЛЕНИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН»
В соответствии с Уставом муниципального образования «Ленинский муниципальный район», в целях обеспечения контроля за полнотой и своевременностью выплаты заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район», защиты трудовых прав и социальных гарантий работников, обеспечения исполнения требований трудового законодательства о заработной плате, разработки и реализации комплекса мер по повышению уровня оплаты труда работников Ленинского муниципального района, администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Создать межведомственную комиссию по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Состав межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
2.2. Положение о межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
3. Признать утратившим силу постановление администрации муниципального района от 05.10.2018 № 708 «О создании межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район».
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации муниципального района по вопросам экономики, финансов и транспорта.
5. Опубликовать настоящее постановление в газете «Амурская нива» и сетевом издании «Сборник муниципальных правовых актов Ленинского муниципального района Еврейской автономной области и иной официальной информации».
6. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования.
Первый заместитель главы
администрации муниципального района
Ж.А. Рошу
УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации муниципального района
от 08.10.2020 № 668
СОСТАВ
межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район»
Рошу
Жанна Александровна
- первый заместитель главы администрации муниципального района по вопросам экономики, финансов и транспорта, председатель межведомственной комиссии;
Комарова
Ольга Павловна
- заместитель главы администрации муниципального района по социальным вопросам, заместитель председателя межведомственной комиссии;
Митяй
Эльвира Викторовна
- консультант отдела по труду администрации муниципального района, секретарь межведомственной комиссии.
Члены межведомственной комиссии:
Ангарская
Светлана Николаевна
- начальник управления сельского хозяйства администрации муниципального района;
Звикельская
Юлия Михайловна
- заместитель главы администрации муниципального района по вопросам управления муниципальным имуществом и земельных отношений;
Котова
Виктория Вячеславовна
- начальник отдела по мобилизационной подготовке администрации муниципального района, председатель профсоюзного комитета;
Куприенко
Леонид Григорьевич
- начальник юридического отдела администрации муниципального района;
Леонтьева
Ирина Анатольевна
- директор областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинского района»;
Лончакова
Анна Ивановна
- начальник отдела судебных приставов по Ленинскому району УФССП России по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (по согласованию);
Муромцева
Маргарита Валерьевна
- начальник отдела экономического планирования администрации муниципального района;
Никулина
Ольга Николаевна
- руководитель клиентской службы в Ленинском районе государственного учреждения центра предоставления государственных услуг и установления пенсий пенсионного фонда Российской Федерации в Еврейской автономной области (по согласованию);
- представитель межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 1 по Еврейской автономной области
(по согласованию);
- представитель Ленинского межрайонного следственного отдела Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Еврейской автономной области (по согласованию);
- представитель межмуниципального отдела Министерства внутренних дел Российской Федерации «Ленинский» (по согласованию).
УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации муниципального района
от 08.10.2020 № 668
ПОЛОЖЕНИЕ
о межведомственной комиссии по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных
на территории муниципального образования
«Ленинский муниципальный район»
1. Межведомственная комиссия по легализации трудовых отношений и контролю за выплатой заработной платы в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район» (далее – межведомственная комиссия) создается в целях обеспечения контроля за соблюдением трудового законодательства, социальной защиты работников, занятых в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Ленинский муниципальный район» (далее – район), в части обеспечения права каждого работника на своевременную и полном объеме выплату заработной платы, легализации трудовых отношений, согласованных действий органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей и работодателей района в сфере противодействия сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы, осуществления работодателями мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде, организации и координации по обеспечению соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста.
2. Межведомственная комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, а также настоящим Положением.
3. Межведомственная комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей.
4. Основными задачами межведомственной комиссии являются:
- противодействие нелегальной занятости и сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы;
- своевременное выявление причин задержек выплаты заработной платы;
- осуществление контроля за погашением работодателями задолженности по выплате заработной платы работникам;
- определение эффективных методов воздействия на работодателей, имеющих задолженность по выплате заработной платы работникам;
- подготовка и внесение в установленном порядке предложений по совершенствованию и развитию законодательства, по решаемым межведомственной комиссией, вопросам;
- обеспечение соблюдения, предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан пенсионного возраста;
- обеспечение согласованных действий органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти, осуществляющих государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, представителями профсоюзных организаций района, Союзом промышленников и предпринимателей, при решении вышеуказанных задач;
- организация и координация работы по осуществлению работодателями мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде;
- реализация мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста.
5. Права межведомственной комиссии.
Межведомственная комиссия, для выполнения возложенных на нее задач имеет право:
- запрашивать в установленном порядке от территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, организаций осуществляющих свою деятельность на территории района, информацию, необходимую для выполнения возложенных на нее задач;
- привлекать в установленном порядке специалистов федеральных органов, расположенных на территории района, для совместного рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции межведомственной комиссии;
- заслушивать на заседаниях комиссии представителей органов местного самоуправления, работодателей, руководителей и специалистов организаций, имеющих задолженность по выплате заработной платы;
- заслушивать работодателей по вопросам выплаты заработной платы ниже регионального размера минимальной заработной платы, задолженности по выплате заработной платы работникам, осуществления мероприятий по формированию и ведению информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в электронном виде, нелегальной занятости;
- обращаться в соответствующие уполномоченные государственные органы, в случае выявления нарушений действующего законодательства работодателями для принятия мер;
- осуществлять контроль за выполнением решений межведомственной комиссии;
- вносить предложения территориальным органам федеральных органов исполнительной власти и органам, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, по вопросам, входящим в компетенцию межведомственной комиссии;
- создавать рабочие группы, в целях выявления причин нарушения работодателями норм трудового права и принятия мер по погашению задолженности по оплате труда работников.
6. Заседание комиссии проводится ежеквартально. Заседание межведомственной комиссии проводит председатель межведомственной комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя межведомственной комиссии.
7. Заседание считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов.
Комиссия принимает решения, которые носят рекомендательный характер.
Каждый член межведомственной комиссии имеет один голос. В случае отсутствия члена межведомственной комиссии на заседании он вправе изложить свое мнение по рассматриваемому вопросу в письменном виде, или направить своего представителя для участия в заседании межведомственной комиссии.
Решение комиссии принимается простым большинством голосов от общего числа присутствующих на заседании членов комиссии и оформляется протоколом.
В случае равенства голосов, голос председательствующего на заседании межведомственной комиссии является решающим. Протокол межведомственной комиссии подписывается председательствующим на заседании межведомственной комиссии.
8. Председатель комиссии:
- руководит деятельностью комиссии;
- распределяет обязанности между членами комиссии;
- проводит заседания комиссии и председательствует на них.
9. Секретарь комиссии:
- составляет повестку заседания;
- организует подготовку материалов к заседаниям комиссии;
- информирует членов комиссии о месте, времени проведения и повестке заседания;
- оформляет протоколы заседаний комиссии и осуществляет контроль выполнения принятых решений.
10. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет управляющий делами администрации муниципального района.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | сетевое издание "Сборник муниципальных правовых актов Ленинского муниципального района ЕАО и иной официальной информации" от 15.10.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.150.040 Глава муниципального образования. Местная администрация, 060.000.000 Труд и занятость населения |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: