О ПОДГОТОВКЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКЕ В 2018/19 УЧЕБНОМ ГОДУ



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 09.07.2019 № 182

О ПОДГОТОВКЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКЕ В 2018/19 УЧЕБНОМ ГОДУ

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 23.07.1997 № 774                      «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации», постановления Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 № 142 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 учебном году и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации» Правительство Карачаево-Черкесской Республики

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Положение о Карачаево-Черкесской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации согласно приложению 1.

2. Утвердить состав Карачаево-Черкесской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации согласно приложению 2.

3. Утвердить мероприятия по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 учебном году, утверждённого постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 № 142 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 учебном году и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации» (далее -                  Государственный план), в Карачаево-Черкесской Республике согласно приложению 3.

4. Определить Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики органом исполнительной власти Карачаево-Черкесской Республики, уполномоченным осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров.

5. Министерству экономического развития Карачаево-Черкесской Республики создать республиканскую конкурсную комиссию по отбору специалистов, рекомендованных организациями народного хозяйства Российской Федерации для подготовки в соответствии с Государственным планом.

6. Признать утратившими силу постановления Правительства Карачаево-Черкесской Республики:

от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2017/2018 учебных годах»;

от 17.09.2010 № 337 «О внесении изменения в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2012/2013 учебных годах»;

от 01.06.2011 № 157 «О внесении изменения в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2012/2013 учебных годах»;

от 21.03.2012 № 122 «О внесении изменении в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2012/2013 учебных годах»;

от 22.05.2013 № 167 «О внесении изменения в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2014/2015 учебных годах»;

от 12.03.2014 № 55 «О внесении изменения в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2014/2015 учебных годах»;

от 06.07.2015 № 176 «О внесении изменений в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2014/2015 учебных годах»;

от 12.11.2015 № 310 «О внесении изменения в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2014/2015 учебных годах»;

от 09.11.2017 № 298 «О внесении изменений в постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 06.08.2007 № 314 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Карачаево-Черкесской Республике в 2007/2008-2014/2015 учебных годах».

7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Карачаево-Черкесской Республики, курирующего экономические вопросы.

8. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель Правительства

Карачаево-Черкесской Республики

А.А. Озов

Приложение 1 к постановлению

Правительства Карачаево-Черкесской

Республики от 09.07.2019 № 182

П О Л О Ж Е Н И Е

о Карачаево-Черкесской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

1. Основные положения

1.1. Региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - региональная комиссия) является межведомственным органом Правительства Карачаево-Черкесской Республики, координирующим действия исполнительных органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики, и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 № 142 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 учебных годах» (далее - Государственный план).

1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Карачаево-Черкесской Республики, законами и иными нормативными правовыми актами Карачаево-Черкесской Республики, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия), решениями органов (должностных лиц), в чью компетенцию входит регулирование деятельности региональной комиссии, а также настоящим Положением.

2. Основные задачи региональной комиссии

2.1. Основными задачами региональной комиссии являются:

координация деятельности органов исполнительной власти Карачаево-Черкесской Республики и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, хозяйствующими субъектами, общественными объединениями, образовательными учреждениями, иными заинтересованными организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;

изучение рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценка потребности региона в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;

контроль за организацией конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);

организация контроля качества обучения специалистов в образовательных учреждениях и стажировки в ведущих организациях народного хозяйства Российской Федерации (далее - ведущие организации) и за рубежом;

содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;

организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;

организация контроля за ходом реализации Государственного плана в республике, его результативностью и эффективностью, а также за эффективностью расходования средств бюджета Карачаево-Черкесской Республики, предусмотренных на реализацию Государственного плана;

подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов Карачаево-Черкесской Республики по вопросам подготовки управленческих кадров;

подготовка предложений федеральным и региональным органам государственной власти по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в республике;

взаимодействие с органами государственной власти, уполномоченным органом, хозяйствующими субъектами, образовательными учреждениями, общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Карачаево-Черкесской Республике.

3. Основные функции региональной комиссии

3.1. Для выполнения возложенных задач региональная комиссия:

определяет порядок участия в реализации Государственного плана органов исполнительной власти Карачаево-Черкесской Республики;

рассматривает предложения органов исполнительной власти республики и органов местного самоуправления, других организаций по вопросам подготовки и эффективного использования специалистов;

рассматривает предложения Министерства экономического развития Карачаево-Черкесской Республики по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;

рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана;

подготавливает предложения о сотрудничестве с иностранными              государствами, а также с Европейским союзом по вопросам подготовки управленческих кадров;

содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;

осуществляет контроль за организацией конкурсного отбора специалистов в Карачаево-Черкесской Республике в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов, преподавателей образовательных учреждений, работников органов и организаций, уполномоченных высшим органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров, для подготовки в соответствии с Государственным планом;

обеспечивает контроль за использованием при организации конкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых Комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в Комиссии в установленный срок;

обеспечивает заключение договоров между уполномоченным органом исполнительной власти Карачаево-Черкесской Республики, специалистами и рекомендующими их организациями, а также исполнение условий заключенных договоров;

оказывает организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, в проведении ими плановых мероприятий;

оказывает организационно-техническое содействие представителям организаций, осуществляющих организацию стажировок в ведущих российских организациях, и образовательным учреждениям, осуществляющим обучение специалистов;

организует проведение мониторинга эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом;

организует проведение плановой работы с руководителями предприятий и организаций республики в рамках реализации Государственного плана;

организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана;

организует освещение в средствах массовой информации хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и практического применения проектов разработанных ими в период подготовки;

обеспечивает формирование специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных;

содействует развитию связей между предприятиями, организациями и региональными образовательными учреждениями, участвующими в реализации Государственного плана;

представляет в Министерство экономического развития Российской Федерации и (или) в Комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации информацию и документы в соответствии с ее инструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросами.

4. Председатель региональной комиссии

4.1. Региональную комиссию возглавляет председатель. Обязанности председателя региональной комиссии возлагаются на Председателя Правительства Карачаево-Черкесской Республики либо на одного из его заместителей.

4.2. Председатель региональной комиссии в рамках, закрепленных  за ним полномочий в соответствии с настоящим Положением организует деятельность региональной комиссии.

4.3. Председатель региональной комиссии может иметь заместителей, одним из которых является Министр экономического развития Карачаево-Черкесской Республики.

5. Ответственный секретарь региональной комиссии

5.1. Ответственный секретарь региональной комиссии осуществляет следующие функции:

обеспечивает организационную и техническую подготовку заседаний региональной комиссии, оформление решений региональной комиссии;

обеспечивает подготовку материалов для рассмотрения на заседаниях региональной комиссии;

ведет протокол заседания региональной комиссии, в котором отражаются дата, время и место проведения заседания, фамилии, инициалы членов региональной комиссии и иных лиц, присутствующих на заседании, принятое членами региональной комиссии решение и обоснование этого решения;

извещает членов региональной комиссии о дате и времени предстоящего заседания и его повестке дня;

принимает участие в инструктивных совещаниях, проводимых региональной комиссией.

6. Рассмотрение вопросов в региональной комиссии

6.1. Региональная комиссия в рамках своей компетенции рассматривает вопросы:

по предложениям членов региональной комиссии, органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики;

по инициативе председателя региональной комиссии.

6.2. На заседания региональной комиссии могут быть приглашены лица, заявления которых рассматриваются на заседании, или лица, интересы которых затрагиваются при рассмотрении вопросов.

6.3. Заседание считается состоявшимся при наличии не менее половины от общего числа членов региональной комиссии.

7. Принятие решений региональной комиссии

7.1. Каждый член региональной комиссии обладает одним голосом. В случае равенства голосов, голос председателя является решающим.

7.2. Региональная комиссия принимает решения простым большинством голосов от числа присутствующих членов региональной комиссии.

Члены региональной комиссии, не согласные с принятым решением, вправе составить и приложить к принятому решению особое мнение.

7.3. Решение региональной комиссии оформляется в письменном виде и подписывается председателем региональной комиссии и ответственным секретарем.

8. Заключительные положения

8.1. Для выполнения функций в соответствии с настоящим Положением региональная комиссия имеет право запрашивать у членов региональной комиссии, органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики, органов местного самоуправления и организаций информацию в объеме, необходимом для полного, всестороннего и объективного исследования вопросов, входящих в компетенцию региональной комиссии.

8.2. Члены региональной комиссии, органы или должностные лица, которым направлен запрос, предоставляют запрашиваемую информацию в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Карачаево-Черкесской Республики.

8.3. Региональная комиссия для полного и всестороннего исследования вопроса вправе привлекать экспертов.

8.4. Организационно-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии осуществляется Министерством экономического развития Карачаево-Черкесской Республики.

8.5. Финансирование мероприятий, реализуемых в соответствии с решениями региональной комиссии, осуществляется за счет средств бюджета Карачаево-Черкесской Республики.

Приложение 2 к постановлению

Правительства Карачаево-Черкесской

Республики от 09.07.2019 № 182

С О С Т А В

Карачаево-Черкесской региональной комиссии по организации

подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

Поляков Евгений

Сергеевич

-

заместитель Председателя Правительства Карачаево-Черкесской Республики, председатель региональной комиссии

Накохов Алий

Харунович

-

Министр экономического развития Карачаево-Черкесской Республики, заместитель председателя региональной комиссии

Узденов Расул

Магометович

-

начальник отдела реализации административной реформы Министерства экономического развития Карачаево-Черкесской Республики, секретарь       региональной комиссии

Члены региональной комиссии:

Кравченко Инна

Владимировна

-

Министр образования и науки Карачаево-Черкесской Республики

Охтов Анзор

Фуадович

-

Министр труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики

Суюнчев Мурат

Ханафиевич

-

заместитель Председателя Правительства Кара-чаево-Черкесской Республики - Министр финансов Карачаево-Черкесской Республики

Тамбиев Абубакир

Хасанович

-

президент регионального объединения работодателей «Союз промышленников, предпринимателей и работодателей Карачаево-Черкесии» (по согласованию)

ТекеевАхмат

Расулович

-

заместитель Министра экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

Тлисов Азамат

Борисович

-

директор Северо-Кавказского института-филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (по согласованию)

Приложение 3 к постановлению

Правительства Карачаево-Черкесской

Республики от 09.07.2019  № 182

М Е Р О П Р И Я Т И Я

по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства

Российской Федерации в 2018/2019 учебных годах в Карачаево-Черкесской Республике

№

п/п

Содержание мероприятий

Сроки исполнения

Ответственные

за исполнение

1

2

3

4

1.

Организация и проведение конкурсного отбора специалистов

Ежегодно

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

2.

Формирование и ведение базы данных специалистов, принимающих участие в реализации Государственного плана

Весь период

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

3.

Проведение текущего контроля качества подготовки специалистов в Российской Федерации и за рубежом

Весь период

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

4.

Аналитическая работа по обеспечению реализации Государственного плана

Весь период

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

5.

Организация и проведение работы по обеспечению эффективного использования специалистами полученных в ходе подготовки знаний, умений и навыков, включая содействие в реализации проектов, разработанных ими в период подготовки

Весь период

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

6.

Проведение ежегодного анализа эффективности реализации Государствен-ного плана

4 квартал

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

1

2

3

4

7.

Распространение позитивного опыта управления организациями народного хозяйства Российской Федерации, осуществляемого специалистами, завершившими подготовку в соответствии с Государственным планом, взаимодействие с общественностью и средствами массовой информации

Весь период

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики

8.

Организация финансирования из бюджета Карачаево-Черкесской Республики следующих расходов (согласно Государственному плану подготовки управленческих кадров, утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 № 142): обучение (в форме профессиональной переподготовки) российских специалистов в образовательных учреждениях (в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 № 316 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Экономическое развитие и инновационная экономика»; обучение (в форме повышения квалификации) работников в образовательных учреждениях в соответствии с Государственным планом; стажировка работников за рубежом в соответствии с Государственным планом; проведение работы по обеспечению эффективного использования специалистами знаний, умений и навыков, включая содействие в реализации разработанных ими проектов; проведение мероприятий по распространению позитивного опыта управления организациями народного хозяйства Российской Федерации, осуществляемого специалистами, завершившими подготовку в соответствии с Государственным планом; деятельность Карачаево-Черкесской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, в том числе: оплата рекламно-информационных услуг и публикаций в средствах массовой информации; оплата за участие в семинарах; командировочные расходы по участию в семинарах, конференциях, конкурсах

4 квартал

Министерство экономического развития Карачаево-Черкесской Республики, Министерство финансов Карачаево-Черкесской Республики