Основная информация
Дата опубликования: | 09 октября 2020г. |
Номер документа: | RU89052505202000272 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ямало-Ненецкий автономный округ |
Принявший орган: | Администрация муниципального образования Шурышкарский район |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования Шурышкарский район
О внесении изменений в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район, утвержденные постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а
от 09 октября 2020 года № 934-а
В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с фактами, имеющими юридическое значение, эффективного и объективного проведения оценочных мероприятий для создания резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район Администрации муниципального образования Шурышкарский район постановляет:
1. Утвердить изменения, которые вносятся в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район, утвержденные постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 27 декабря 2019 года.
Глава
муниципального образования А.В. Головин
Приложение
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Администрации
муниципального образования
Шурышкарский район
от 09 октября 2020 года № 934-а
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район , утвержденный постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а
В Порядке формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него:
1.1. в пункте Пункт 7 раздела III:
1.1.1. в абзаце первом слова «и анализу анкетных данных кандидата, в соответствии с Методикой оценки» заменить словами «, оценки анкетных данных и мотивационного письма, в соответствии с Методикой оценки»;
1.1.2. дополнить абзацем следующего содержания:
«По результатам оценки анкетных данных и мотивационного письма кандидату в резервисты не обходимо набрать не менее 45 баллов.»;
1.2. пункт 8 раздела III изложить в следующей редакции:
«8. Результаты оценки профессиональных и личностных качеств кандидата оформляются уполномоченным подразделением в виде доклада и направляются вместе с проектом правового акта Администрации о включении кандидата в резерв Главе муниципального образования Шурышкарский район для рассмотрения и подписания.»;
1.3. пункт 14 раздела IV изложить в следующей редакции:
«14. Кандидаты в резервисты, набравшие не менее 45 баллов, допускаются к оценочным мероприятиям в очном формате.».
В Методике оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район:
2.1. пункт 1.10 раздела I изложить в следующей редакции:
«1.10. Оценочные мероприятия проводит комиссия по проведению оценочных мероприятий для создания резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район (далее – оценочная комиссия) путем проведения конкурса.»;
2.2. пункт 7.6 раздела VII изложить в следующей редакции:
- «Кандидаты, набравшие 45 баллов и выше, допускаются к оценочным мероприятиям в очном формате.».
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования Шурышкарский район
О внесении изменений в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район, утвержденные постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а
от 09 октября 2020 года № 934-а
В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с фактами, имеющими юридическое значение, эффективного и объективного проведения оценочных мероприятий для создания резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район Администрации муниципального образования Шурышкарский район постановляет:
1. Утвердить изменения, которые вносятся в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район, утвержденные постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 27 декабря 2019 года.
Глава
муниципального образования А.В. Головин
Приложение
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Администрации
муниципального образования
Шурышкарский район
от 09 октября 2020 года № 934-а
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Порядок формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него и Методику оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район , утвержденный постановлением Администрации муниципального образования Шурышкарский район от 27 декабря 2019 года № 1193-а
В Порядке формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район и исключения из него:
1.1. в пункте Пункт 7 раздела III:
1.1.1. в абзаце первом слова «и анализу анкетных данных кандидата, в соответствии с Методикой оценки» заменить словами «, оценки анкетных данных и мотивационного письма, в соответствии с Методикой оценки»;
1.1.2. дополнить абзацем следующего содержания:
«По результатам оценки анкетных данных и мотивационного письма кандидату в резервисты не обходимо набрать не менее 45 баллов.»;
1.2. пункт 8 раздела III изложить в следующей редакции:
«8. Результаты оценки профессиональных и личностных качеств кандидата оформляются уполномоченным подразделением в виде доклада и направляются вместе с проектом правового акта Администрации о включении кандидата в резерв Главе муниципального образования Шурышкарский район для рассмотрения и подписания.»;
1.3. пункт 14 раздела IV изложить в следующей редакции:
«14. Кандидаты в резервисты, набравшие не менее 45 баллов, допускаются к оценочным мероприятиям в очном формате.».
В Методике оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение, и лиц, включенных в резерв управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район:
2.1. пункт 1.10 раздела I изложить в следующей редакции:
«1.10. Оценочные мероприятия проводит комиссия по проведению оценочных мероприятий для создания резерва управленческих кадров муниципального образования Шурышкарский район (далее – оценочная комиссия) путем проведения конкурса.»;
2.2. пункт 7.6 раздела VII изложить в следующей редакции:
- «Кандидаты, набравшие 45 баллов и выше, допускаются к оценочным мероприятиям в очном формате.».
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Сведения об опубликовании (обнародовании) не представлены или представлены не в полном объёме от 02.11.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: