Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Кана...



Администрация Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики

Постановление

11.03.2020 № 14

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в целях предотвращения конфликта интересов на муниципальной службе, Администрация Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики.

2. Признать утратившим силу постановление администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики от 18.07.2016 г. № 91 «Об утверждении Порядка предварительного уведомления представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики».

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

4. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Врио главы Янгличского сельского поселения - Э.А. Петрова

Утвержден

постановлением администрации

Янгличского сельского поселения

Канашского района

Чувашской Республики

от 11 марта 2020 № 14

Порядок

уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики (далее – муниципальные служащие), а также порядок регистрации этих уведомлений.

2. Муниципальные служащие вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов.

3. Выполнение муниципальным служащим иной оплачиваемой работы должно осуществляться в свободное от основной работы время, в соответствии с требованиями трудового законодательства о работе по совместительству и соблюдении запретов, связанных с прохождением муниципальной службы.

4. О намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальные служащие письменно уведомляют представителя нанимателя (работодателя) не менее чем за десять дней до начала ее выполнения.

Вновь назначенные муниципальные служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность муниципальной службы, уведомляют представителя нанимателя (работодателя) в день назначения на должность муниципальной службы.

5. Муниципальный служащий представляет уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку (далее – уведомление) лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики.

6. Уведомление о предстоящем выполнении иной оплачиваемой работы должно содержать:

- наименование и характеристику деятельности организации (учреждения), в котором предполагается осуществлять иную оплачиваемую работу;

- наименование должности по иной оплачиваемой работе, основные обязанности, описание характера работы;

- предполагаемый график занятости (сроки и время выполнения иной оплачиваемой работы).

7. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики в журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку. На уведомлении ставится отметка «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера его регистрации, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

Копия зарегистрированного уведомления выдается муниципальному служащему на руки, который расписывается в журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) о получении копии уведомления.

8. Уведомление в течение трех рабочих дней с момента его поступления в администрацию Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики направляется в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка представителю нанимателя (работодателю).

9. Рассмотренное представителем нанимателя (работодателем) уведомление приобщается к личному делу муниципального служащего.

10. В случае, если представитель нанимателя (работодатель) усматривает наличие конфликта интересов при выполнении иной оплачиваемой работы муниципальным служащим, то он направляет уведомление муниципального служащего с соответствующей резолюцией в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Канашского района и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия).

11. По итогам рассмотрения уведомления Комиссия принимает одно из двух решений:

1) установлен факт наличия конфликта интересов в случае выполнения иной оплачиваемой работы муниципальным служащим;

2) установлен факт отсутствия конфликта интересов в случае выполнения иной оплачиваемой работы муниципальным служащим.

12. Решение Комиссии оформляется протоколом, копия которого направляется представителю нанимателя (работодателю), а также муниципальному служащему в течение трех рабочих дней со дня проведения заседания Комиссии.

13. В случае изменения графика выполнения иной оплачиваемой работы, а также иных обстоятельств, связанных с выполнением такой работы, муниципальный служащий обязан уведомить представителя нанимателя (работодателя) в соответствии с настоящим Порядком.

Приложение № 1

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя) о намерении

выполнять иную оплачиваемую работу

муниципальными служащими администрации

Янгличского сельского поселения

Канашского района Чувашской Республики

Главе Янгличского сельского поселения

Канашского района Чувашской Республики

___________________________________

(фамилия и инициалы работодателя)

УВЕДОМЛЕНИЕ

представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики

В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»:

Я, ______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

замещающий должность муниципальной службы ____________________________________

_______________________________________________________________________________

(наименование должности)

намерен(а) с «___» __________ 20__ г. по «___» __________ 20__ г. заниматься (занимаюсь) иной оплачиваемой деятельностью (нужное подчеркнуть)

Выполняя работу _______________________________________________________________

(по трудовому договору, гражданско-трудовому)

в _____________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

(полное наименование организации)

Работа ________________________________________________________________________

(конкретная работа или трудовая функция)

_______________________________________________________________________________

будет выполняться в свободное от основной работы время и не повлечет за собой конфликт интересов.

При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать запреты и требования, предусмотренные статьями 13 и 14 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации».

«____» _________ 20___ г. _______________________ _______________________

(подпись) ( расшифровка подписи)

Приложение № 2

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя) о намерении

выполнять иную оплачиваемую работу

муниципальными служащими администрации

Янгличского сельского поселения

Канашского района Чувашской Республики

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими администрации Янгличского сельского поселения Канашского района Чувашской Республики

№

п/п

Ф.И.О. муниципального служащего, представившего уведомление

Должность муниципального служащего представившего уведомление

Дата составления уведомления регистрации

Дата регистрации уведомления

Ф.И.О. муниципального служащего, принявшего уведомление

Подпись муниципального служащего, принявшего уведомление

Дата направления уведомления главе администрации Канашского района (руководителю органа)

Дата рассмотрения уведомления (резолюции)

Содержание резолюции

Сведения о рассмотрении уведомления Комиссией по урегулированию конфликта интересов (в случае рассмотрения)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

2

3