Основная информация
Дата опубликования: | 12 февраля 2018г. |
Номер документа: | RU89000201800139 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ямало-Ненецкий автономный округ |
Принявший орган: | Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12 февраля 2018 г. № 127-П
г. Салехард
О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П
В целях совершенствования системы оплаты труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономно округа от 13 октября 2017 года № 1073-П «Об индексации» Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П «Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа».
2. Приостановить действие подпунктов 6.5.1, 6.5.2 пункта 6.5, пункта 6.6 Отраслевого положения об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П, до 31 декабря 2018 года.
3. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 года.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа Д.Н. Кобылкин
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в постановление Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 декабря 2016 года № 1253-П
1. В пункте 5 слова «Бучкову Т.В.» заменить словами «, обеспечивающего формирование и реализацию государственной политики в социальной сфере.».
2. В Отраслевом положении об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном указанным постановлением:
2.1. подпункт «а» пункта 4.4 дополнить абзацем следующего содержания:
«премия за высокие результаты работы;»;
2.2. пункт 6.4 изложить в следующей редакции:
«6.4. Фонд оплаты труда организаций формируется с учетом:
- соблюдения размера гарантированной и стимулирующей частей заработной платы;
- соблюдения размера расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала согласно приложению № 14 к настоящему Отраслевому положению на уровне не более 40% в фонде оплаты труда организации;
- соблюдения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя организации, его заместителей, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников организации, рассчитанного в соответствии с пунктами 5.5 – 5.7 настоящего Отраслевого положения.
Размер гарантированной части заработной платы в фонде оплаты труда организации устанавливается:
- в 2018 году – не менее 40%;
- в 2019 году – не менее 50%;
- с 2020 года – не менее 60%.»;
2.3. приложение № 1 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 1
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
должностей работников, занятых предоставлением социальных услуг,
и размеры должностных окладов
(в соответствии с приказами Министерства здравоохранения
и социального развития Российской Федерации от 06 августа 2007 года № 526
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей
медицинских и фармацевтических работников», от 31 марта 2008 года № 149н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей
работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных
услуг», от 05 мая 2008 года № 216н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп должностей работников образования»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей
Размер должностного оклада
(в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня»
1 квалификационный уровень
санитар; младшая медицинская сестра; сестра-хозяйка
6188
2.
Профессиональная квалификационная группа «Средний медицинский и фармацевтический персонал»
1 квалификационный уровень
инструктор по лечебной физкультуре; инструктор по трудовой терапии; медицинский дезинфектор
7436
2 квалификационный уровень
лаборант; медицинская сестра диетическая
8060
3 квалификационный уровень
медицинская сестра; медицинская сестра по физиотерапии; медицинская сестра по массажу
8684
4 квалификационный уровень
фельдшер
8840
5 квалификационный уровень
старшая медицинская сестра
8944
3.
Профессиональная квалификационная группа «Врачи и провизоры»
2 квалификационный уровень
врачи-специалисты
9880
4.
Профессиональная квалификационная группа «Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг»
социальный работник
8424
5.
Профессиональная квалификационная группа «Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»
1 квалификационный уровень
специалист по социальной работе; инструктор-методист по лечебной физкультуре
8736
6.
Профессиональная квалификационная группа «Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»
заведующий отделением (социальной службой)
9464
7.
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
дежурный по режиму
7436
8.
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
1 квалификационный уровень
инструктор по труду; музыкальный руководитель
8060
2 квалификационный уровень
педагог дополнительного образования; социальный педагог
8424
3 квалификационный уровень
педагог-психолог; воспитатель
8684
4 квалификационный уровень
учитель-дефектолог;
учитель-логопед (логопед)
9256
»;
2.4. приложение № 2 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 2
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
должностей работников, занимающих должности руководителей,
специалистов и служащих и должности работников культуры
и размеры должностных окладов (в соответствии с приказами
Министерства здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов
и служащих», от 31 августа 2007 года № 570 «Об утверждении
профессиональных квалификационных групп должностей
работников культуры, искусства и кинематографии»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей
Размер должностного оклада (в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1 квалификационный уровень
агент по снабжению; делопроизводитель; кассир; экспедитор
6656
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня,
по которым может устанавливаться производное должностное наименование «старший»
6916
2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень
инспектор по кадрам; диспетчер; секретарь руководителя; техник
7280
2 квалификационный уровень
заведующий складом; заведующий хозяйством; должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование «старший»;
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается
II внутридолжностная категория
7488
3 квалификационный уровень
заведующий производством
(шеф-повар); начальник хозяйственного отдела; должности служащих первого квалификационного уровня,
по которым устанавливается
I внутридолжностная категория
7800
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
8320
3.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1 квалификационный уровень
бухгалтер; инженер; инженер-программист (программист); психолог; специалист по кадрам; экономист; юрисконсульт; специалист по защите информации
9776
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться
II внутридолжностная категория
9984
3 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться
I внутридолжностная категория
10192
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
10712
5 квалификационный уровень
заместитель главного бухгалтера
10920
4.
Профессиональная квалификационная группа «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена»
культорганизатор
8112
»;
2.5. приложение № 3 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 3
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
общеотраслевых профессий рабочих и размеры должностных
окладов (в соответствии с приказом министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации
от 29 мая 2008 года № 248н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование профессии
Размер должностного оклада
(в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
1 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено
присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; грузчик; дворник; кастелянша; кладовщик; лифтер; парикмахер; сторож (вахтер); уборщик служебных помещений; подсобный рабочий; машинист по стирке и ремонту спецодежды
5720
2 квалификационный уровень
профессии рабочих, отнесенные
к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший»
6240
2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
1 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля
6552
2 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7488
3 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 – 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы
8632
»;
2.6. приложение № 4 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 4
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
РАЗМЕРЫ
должностных окладов по должностям служащих, не включенным
в профессиональные квалификационные группы
№ п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
1.
Эксперт по закупкам
9984
2.
Специалист по закупкам
7280
3.
Специалист по охране труда
9776
4.
Администратор баз данных
9776
»;
2.7. в приложении № 5 к Отраслевому положению:
2.7.1. пункт 1 графы 3 изложить в следующей редакции «до 100% от должностного оклада»;
2.7.2. дополнить пунктом 7 следующего содержания:
«
7.
Премия за высокие результаты работы
конкретный размер премии определяется исходя из результатов деятельности работника. Общий размер премии не может превышать 200% от должностного оклада в пределах фонда оплаты труда
премирование производится на основании локального нормативного акта, содержащего в себе информацию о выполнении (достижении) показателей результативности (эффективности), качества труда и высоких результатов работы
1. Высокая результативность и качество работы.
2. Применение передовых приемов и методов труда и передача опыта молодым работникам.
3. Степень самостоятельности и ответственности поставленных зада.
4. Организация и проведение мероприятий, направленных на повышение авторитета и имиджа организации среди населения.
Иные показатели результативности труда, определяемые организацией по согласованию с представительным органом работников (при наличии такого представительного органа)
едино-временно
»;
2.8. приложение № 14 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 14
к Отраслевому положению об оплате труда
работников организаций социального
обслуживания, находящихся в ведении
Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
РАЗМЕРЫ
должностных окладов руководителей организаций, заместителей
руководителя организации, главных бухгалтеров организаций
№
п/п
Наименование показателей для определения должностного оклада (в зависимости от утвержденной штатной численности организации, наличия стационарных коек и филиальной сети)
Размеры должностного оклада (в рублях)
руково-дитель
замес-титель руково-дителя
глав-ный бух-галтер
1
2
3
4
5
1.
До 30 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
25168
22652
20135
с филиалами
25480
22932
20384
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
25688
23120
20551
с фили-алами
26000
23400
20800
свыше
50 коек
без фили-алов
26208
23588
20967
с фили-алами
26520
23868
21216
2.
От 31
до 60 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
26520
23868
21216
с филиалами
27040
24336
21632
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
28600
25740
22880
с фили-алами
29120
26208
23296
свыше
50 коек
без фили-алов
29640
26676
23712
с фили-алами
30160
27144
24128
3.
От 61
до 100 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
29120
26208
23296
с филиалами
29640
26676
23712
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
30160
27144
24128
с фили-алами
30680
27612
24544
свыше
50 коек
без фили-алов
31200
28080
24960
с фили-алами
31408
28268
25127
4.
Свыше 100 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
30160
27144
24128
с филиалами
31200
28080
24960
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
34320
30888
27456
с фили-алами
36400
32760
29120
свыше
50 коек
без фили-алов
36920
33228
29536
с фили-алами
37440
33696
29952
».
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12 февраля 2018 г. № 127-П
г. Салехард
О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П
В целях совершенствования системы оплаты труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономно округа от 13 октября 2017 года № 1073-П «Об индексации» Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П «Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа».
2. Приостановить действие подпунктов 6.5.1, 6.5.2 пункта 6.5, пункта 6.6 Отраслевого положения об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года № 1253-П, до 31 декабря 2018 года.
3. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 года.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа Д.Н. Кобылкин
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в постановление Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 декабря 2016 года № 1253-П
1. В пункте 5 слова «Бучкову Т.В.» заменить словами «, обеспечивающего формирование и реализацию государственной политики в социальной сфере.».
2. В Отраслевом положении об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном указанным постановлением:
2.1. подпункт «а» пункта 4.4 дополнить абзацем следующего содержания:
«премия за высокие результаты работы;»;
2.2. пункт 6.4 изложить в следующей редакции:
«6.4. Фонд оплаты труда организаций формируется с учетом:
- соблюдения размера гарантированной и стимулирующей частей заработной платы;
- соблюдения размера расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала согласно приложению № 14 к настоящему Отраслевому положению на уровне не более 40% в фонде оплаты труда организации;
- соблюдения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя организации, его заместителей, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников организации, рассчитанного в соответствии с пунктами 5.5 – 5.7 настоящего Отраслевого положения.
Размер гарантированной части заработной платы в фонде оплаты труда организации устанавливается:
- в 2018 году – не менее 40%;
- в 2019 году – не менее 50%;
- с 2020 года – не менее 60%.»;
2.3. приложение № 1 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 1
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
должностей работников, занятых предоставлением социальных услуг,
и размеры должностных окладов
(в соответствии с приказами Министерства здравоохранения
и социального развития Российской Федерации от 06 августа 2007 года № 526
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей
медицинских и фармацевтических работников», от 31 марта 2008 года № 149н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей
работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных
услуг», от 05 мая 2008 года № 216н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп должностей работников образования»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей
Размер должностного оклада
(в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня»
1 квалификационный уровень
санитар; младшая медицинская сестра; сестра-хозяйка
6188
2.
Профессиональная квалификационная группа «Средний медицинский и фармацевтический персонал»
1 квалификационный уровень
инструктор по лечебной физкультуре; инструктор по трудовой терапии; медицинский дезинфектор
7436
2 квалификационный уровень
лаборант; медицинская сестра диетическая
8060
3 квалификационный уровень
медицинская сестра; медицинская сестра по физиотерапии; медицинская сестра по массажу
8684
4 квалификационный уровень
фельдшер
8840
5 квалификационный уровень
старшая медицинская сестра
8944
3.
Профессиональная квалификационная группа «Врачи и провизоры»
2 квалификационный уровень
врачи-специалисты
9880
4.
Профессиональная квалификационная группа «Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг»
социальный работник
8424
5.
Профессиональная квалификационная группа «Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»
1 квалификационный уровень
специалист по социальной работе; инструктор-методист по лечебной физкультуре
8736
6.
Профессиональная квалификационная группа «Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»
заведующий отделением (социальной службой)
9464
7.
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
дежурный по режиму
7436
8.
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
1 квалификационный уровень
инструктор по труду; музыкальный руководитель
8060
2 квалификационный уровень
педагог дополнительного образования; социальный педагог
8424
3 квалификационный уровень
педагог-психолог; воспитатель
8684
4 квалификационный уровень
учитель-дефектолог;
учитель-логопед (логопед)
9256
»;
2.4. приложение № 2 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 2
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
должностей работников, занимающих должности руководителей,
специалистов и служащих и должности работников культуры
и размеры должностных окладов (в соответствии с приказами
Министерства здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов
и служащих», от 31 августа 2007 года № 570 «Об утверждении
профессиональных квалификационных групп должностей
работников культуры, искусства и кинематографии»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей
Размер должностного оклада (в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1 квалификационный уровень
агент по снабжению; делопроизводитель; кассир; экспедитор
6656
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня,
по которым может устанавливаться производное должностное наименование «старший»
6916
2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень
инспектор по кадрам; диспетчер; секретарь руководителя; техник
7280
2 квалификационный уровень
заведующий складом; заведующий хозяйством; должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование «старший»;
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается
II внутридолжностная категория
7488
3 квалификационный уровень
заведующий производством
(шеф-повар); начальник хозяйственного отдела; должности служащих первого квалификационного уровня,
по которым устанавливается
I внутридолжностная категория
7800
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
8320
3.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1 квалификационный уровень
бухгалтер; инженер; инженер-программист (программист); психолог; специалист по кадрам; экономист; юрисконсульт; специалист по защите информации
9776
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться
II внутридолжностная категория
9984
3 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться
I внутридолжностная категория
10192
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
10712
5 квалификационный уровень
заместитель главного бухгалтера
10920
4.
Профессиональная квалификационная группа «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена»
культорганизатор
8112
»;
2.5. приложение № 3 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 3
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
общеотраслевых профессий рабочих и размеры должностных
окладов (в соответствии с приказом министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации
от 29 мая 2008 года № 248н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование профессии
Размер должностного оклада
(в рублях)
1
2
3
4
1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
1 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено
присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; грузчик; дворник; кастелянша; кладовщик; лифтер; парикмахер; сторож (вахтер); уборщик служебных помещений; подсобный рабочий; машинист по стирке и ремонту спецодежды
5720
2 квалификационный уровень
профессии рабочих, отнесенные
к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший»
6240
2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
1 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля
6552
2 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7488
3 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих,
по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4 квалификационный уровень
наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 – 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы
8632
»;
2.6. приложение № 4 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 4
к Отраслевому положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
РАЗМЕРЫ
должностных окладов по должностям служащих, не включенным
в профессиональные квалификационные группы
№ п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
1.
Эксперт по закупкам
9984
2.
Специалист по закупкам
7280
3.
Специалист по охране труда
9776
4.
Администратор баз данных
9776
»;
2.7. в приложении № 5 к Отраслевому положению:
2.7.1. пункт 1 графы 3 изложить в следующей редакции «до 100% от должностного оклада»;
2.7.2. дополнить пунктом 7 следующего содержания:
«
7.
Премия за высокие результаты работы
конкретный размер премии определяется исходя из результатов деятельности работника. Общий размер премии не может превышать 200% от должностного оклада в пределах фонда оплаты труда
премирование производится на основании локального нормативного акта, содержащего в себе информацию о выполнении (достижении) показателей результативности (эффективности), качества труда и высоких результатов работы
1. Высокая результативность и качество работы.
2. Применение передовых приемов и методов труда и передача опыта молодым работникам.
3. Степень самостоятельности и ответственности поставленных зада.
4. Организация и проведение мероприятий, направленных на повышение авторитета и имиджа организации среди населения.
Иные показатели результативности труда, определяемые организацией по согласованию с представительным органом работников (при наличии такого представительного органа)
едино-временно
»;
2.8. приложение № 14 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:
«Приложение № 14
к Отраслевому положению об оплате труда
работников организаций социального
обслуживания, находящихся в ведении
Ямало-Ненецкого автономного округа
(в редакции постановления Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 февраля 2018 года № 127-П )
РАЗМЕРЫ
должностных окладов руководителей организаций, заместителей
руководителя организации, главных бухгалтеров организаций
№
п/п
Наименование показателей для определения должностного оклада (в зависимости от утвержденной штатной численности организации, наличия стационарных коек и филиальной сети)
Размеры должностного оклада (в рублях)
руково-дитель
замес-титель руково-дителя
глав-ный бух-галтер
1
2
3
4
5
1.
До 30 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
25168
22652
20135
с филиалами
25480
22932
20384
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
25688
23120
20551
с фили-алами
26000
23400
20800
свыше
50 коек
без фили-алов
26208
23588
20967
с фили-алами
26520
23868
21216
2.
От 31
до 60 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
26520
23868
21216
с филиалами
27040
24336
21632
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
28600
25740
22880
с фили-алами
29120
26208
23296
свыше
50 коек
без фили-алов
29640
26676
23712
с фили-алами
30160
27144
24128
3.
От 61
до 100 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
29120
26208
23296
с филиалами
29640
26676
23712
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
30160
27144
24128
с фили-алами
30680
27612
24544
свыше
50 коек
без фили-алов
31200
28080
24960
с фили-алами
31408
28268
25127
4.
Свыше 100 штатных единиц
без стацио-нара
без филиалов
30160
27144
24128
с филиалами
31200
28080
24960
со стацио-наром
до 50 коек
без фили-алов
34320
30888
27456
с фили-алами
36400
32760
29120
свыше
50 коек
без фили-алов
36920
33228
29536
с фили-алами
37440
33696
29952
».
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 25.10.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: