Основная информация
Дата опубликования: | 12 марта 2020г. |
Номер документа: | RU24022905202000028 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Красноярский край |
Принявший орган: | Администрация Ирбейского района Красноярского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Герб
АДМИНИСТРАЦИЯ
Ирбейского района Красноярского края
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12.03.2020 с. Ирбейское № 193 -пг
Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений
На основании статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в соответствии со статьей 38 Устава Ирбейского района, ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, согласно приложения.
2. Признать утратившим силу постановление администрации Ирбейского района от 02.04.2010 № 233-пг «Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района и ее структурных подразделений к совершению коррупционных правонарушений».
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы района по социальным вопросам и общественно-политической работе О.Н. Питомцеву.
4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Глава района О.В. Леоненко
Приложение
к постановлению администрации Ирбейского района
от «12» 03 2020№ 193-пг
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений
1. Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений (далее – Порядок) разработан в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – Федеральный закон №273-ФЗ) и определяет процедуру уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, порядок регистрации уведомлений, организацию проверки сведений, указанных в уведомлении.
2. В настоящем Порядке под коррупцией понимается:
а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;
б) совершение деяний, указанных в подпункте «а» настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.
3. Во всех случаях обращения к муниципальному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений муниципальный служащий обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем обращения, уведомить о данных фактах представителя нанимателя (работодателя) по форме, согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
В случае нахождения муниципального служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы п о иным основаниям он обязан направить уведомление посредством почтового отправления, по каналам факсимильной связи, через официальный сайт администрации Ирбейского района Красноярского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» или иным доступным средством связи либо уведомить представителя нанимателя незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.
4. Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее – уведомление) направляется представителю нанимателя (работодателю) через общий отдел администрации Ирбейского района.
Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении, должен содержать:
фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к муниципальному служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия). Если уведомление направляется муниципальным служащим, указанным в пункте 10 настоящего Порядка, указываются фамилия, имя, отчество и должность служащего, которого склоняют к совершению коррупционных правонарушений;
подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить муниципальный служащий по просьбе обратившихся лиц;
все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;
способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.
5. Уведомление подлежит регистрации специалистом общего отдела Ирбейского района в Журнале уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (Приложение 2 к настоящему Порядку), который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати органа местного самоуправления.
Уведомление регистрируется:
1) незамедлительно в присутствии уведомителя, если уведомление представлено им лично;
2) в день, когда оно поступило по почте или иному средству связи.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также иные документы, имеющие отношение к обстоятельствам обращения.
6. Уполномоченное лицо, принявшее уведомление, после его регистрации в журнале, обязано выдать муниципальному служащему, направившему уведомление, под роспись талон-уведомление с указанием данных о лице, принявшем уведомление, дате и времени его принятия.
Талон-уведомление состоит из двух частей: корешка талона-уведомления и талона-уведомления (приложение № 3 к Порядку).
После заполнения корешок талона-уведомления остается у уполномоченного лица, а талон-уведомление вручается муниципальному служащему, направившему уведомление.
В случае если уведомление поступило по почте или иному средству связи, талон-уведомление направляется муниципальному служащему, направившему уведомление, по почте заказным письмом.
Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача талона-уведомления не допускается.
7. Представитель нанимателя (работодателя) в течение одного рабочего дня со дня получения уведомления передает полученные сведения в органы прокуратуры, МВД России, ФСБ России либо в их территориальные органы. По решению представителя нанимателя (работодателя) уведомление может направляться как одновременно во все перечисленные государственные органы, так и в один из них по компетенции.
В случае направления уведомления одновременно в несколько федеральных государственных органов (их территориальные органы) в сопроводительном письме перечисляются все адресаты с указанием реквизитов исходящих писем.
8. Невыполнение муниципальным служащим обязанности, предусмотренной частью 1 статьи 9 Федерального закона № 273 – ФЗ, является правонарушением, влекущим его увольнение с муниципальной службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. Материалы направляются в соответствующие органы для привлечения муниципального служащего к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9. Муниципальный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным государственным или муниципальным служащим, в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя (работодателя) в порядке установленном настоящим положением.
10. Муниципальный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставлении сведений либо представлении заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Приложение 1
к Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
Главе Ирбейского района
ФИО
ФИО, должность муниципального служащего,
наименование структурного подразделения
У В Е Д О М Л Е Н И Е
В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» я, ФИО, должность муниципального служащего настоящим Уведомляю
об обращении ко мне «__» __________________ 20___ г. гражданина ___________________________________ в целях склонения меня к совершению коррупционных действий, а именно (перечислить все известные сведения о лице, склоняющем (склонявшем) муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений), в чем выражается склонение к коррупционным действиям)_________________________________________
Дата Подпись
Уведомление зарегистрировано
в Журнале регистрации
«___» «____________» 20____ г. № ___ ,
муниципальному служащему сообщено
о дате регистрации Уведомления
«___» «____________» 20____ г.
(ФИО, должность ответственного лица)
Приложение 2
к Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
ЖУРНАЛ
учета уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района к совершению коррупционных правонарушений
№
п/п
Дата и время регистрации
уведомления
Сведения о лице подавшего уведомление
Краткое содержание уведомления
ФИО должность лица, принявшего уведомление
Ф.И.О.
Структурное подразделение
Должность
Контактный телефон
Приложение № 3
К Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
┌────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┐
│ ТАЛОН-КОРЕШОК │ ТАЛОН-УВЕДОМЛЕНИЕ │
│ │ │
│ № __________ │ № __________ │
│ │ │
│ Уведомление принято от ___________│ Уведомление принято от ___________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│ (Ф.И.О. муниципального служащего) │ (Ф.И.О. муниципального служащего) │
│ │ │
│ │ │
│ Краткое содержание уведомления ___│ Краткое содержание уведомления ___│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│ │ │
│ │ Уведомление принято: │
│____________________________________│____________________________________│
│ (подпись и должность лица, │(Ф.И.О., должность лица, принявшего │
│ принявшего уведомление) │ уведомление) │
│ │____________________________________│
│ "__" _______________ 200_ г. │ (номер по Журналу) │
│ │ │
│ │ "__" _______________ 200_ г. │
│____________________________________│ │
│ (подпись лица, получившего талон- │____________________________________│
│ уведомление) │ (подпись муниципального служащего, │
│ │ принявшего уведомление) │
│ "__" _______________ 200_ г. │ │
│ │ │
└────────────────────────────────────┴────────────────────────────────────┘
Герб
АДМИНИСТРАЦИЯ
Ирбейского района Красноярского края
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12.03.2020 с. Ирбейское № 193 -пг
Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений
На основании статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в соответствии со статьей 38 Устава Ирбейского района, ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, согласно приложения.
2. Признать утратившим силу постановление администрации Ирбейского района от 02.04.2010 № 233-пг «Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района и ее структурных подразделений к совершению коррупционных правонарушений».
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы района по социальным вопросам и общественно-политической работе О.Н. Питомцеву.
4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Глава района О.В. Леоненко
Приложение
к постановлению администрации Ирбейского района
от «12» 03 2020№ 193-пг
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений
1. Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений (далее – Порядок) разработан в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – Федеральный закон №273-ФЗ) и определяет процедуру уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, порядок регистрации уведомлений, организацию проверки сведений, указанных в уведомлении.
2. В настоящем Порядке под коррупцией понимается:
а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;
б) совершение деяний, указанных в подпункте «а» настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.
3. Во всех случаях обращения к муниципальному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений муниципальный служащий обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем обращения, уведомить о данных фактах представителя нанимателя (работодателя) по форме, согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
В случае нахождения муниципального служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы п о иным основаниям он обязан направить уведомление посредством почтового отправления, по каналам факсимильной связи, через официальный сайт администрации Ирбейского района Красноярского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» или иным доступным средством связи либо уведомить представителя нанимателя незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.
4. Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее – уведомление) направляется представителю нанимателя (работодателю) через общий отдел администрации Ирбейского района.
Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении, должен содержать:
фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к муниципальному служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия). Если уведомление направляется муниципальным служащим, указанным в пункте 10 настоящего Порядка, указываются фамилия, имя, отчество и должность служащего, которого склоняют к совершению коррупционных правонарушений;
подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить муниципальный служащий по просьбе обратившихся лиц;
все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;
способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.
5. Уведомление подлежит регистрации специалистом общего отдела Ирбейского района в Журнале уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (Приложение 2 к настоящему Порядку), который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати органа местного самоуправления.
Уведомление регистрируется:
1) незамедлительно в присутствии уведомителя, если уведомление представлено им лично;
2) в день, когда оно поступило по почте или иному средству связи.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также иные документы, имеющие отношение к обстоятельствам обращения.
6. Уполномоченное лицо, принявшее уведомление, после его регистрации в журнале, обязано выдать муниципальному служащему, направившему уведомление, под роспись талон-уведомление с указанием данных о лице, принявшем уведомление, дате и времени его принятия.
Талон-уведомление состоит из двух частей: корешка талона-уведомления и талона-уведомления (приложение № 3 к Порядку).
После заполнения корешок талона-уведомления остается у уполномоченного лица, а талон-уведомление вручается муниципальному служащему, направившему уведомление.
В случае если уведомление поступило по почте или иному средству связи, талон-уведомление направляется муниципальному служащему, направившему уведомление, по почте заказным письмом.
Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача талона-уведомления не допускается.
7. Представитель нанимателя (работодателя) в течение одного рабочего дня со дня получения уведомления передает полученные сведения в органы прокуратуры, МВД России, ФСБ России либо в их территориальные органы. По решению представителя нанимателя (работодателя) уведомление может направляться как одновременно во все перечисленные государственные органы, так и в один из них по компетенции.
В случае направления уведомления одновременно в несколько федеральных государственных органов (их территориальные органы) в сопроводительном письме перечисляются все адресаты с указанием реквизитов исходящих писем.
8. Невыполнение муниципальным служащим обязанности, предусмотренной частью 1 статьи 9 Федерального закона № 273 – ФЗ, является правонарушением, влекущим его увольнение с муниципальной службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. Материалы направляются в соответствующие органы для привлечения муниципального служащего к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9. Муниципальный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным государственным или муниципальным служащим, в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя (работодателя) в порядке установленном настоящим положением.
10. Муниципальный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставлении сведений либо представлении заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Приложение 1
к Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
Главе Ирбейского района
ФИО
ФИО, должность муниципального служащего,
наименование структурного подразделения
У В Е Д О М Л Е Н И Е
В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» я, ФИО, должность муниципального служащего настоящим Уведомляю
об обращении ко мне «__» __________________ 20___ г. гражданина ___________________________________ в целях склонения меня к совершению коррупционных действий, а именно (перечислить все известные сведения о лице, склоняющем (склонявшем) муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений), в чем выражается склонение к коррупционным действиям)_________________________________________
Дата Подпись
Уведомление зарегистрировано
в Журнале регистрации
«___» «____________» 20____ г. № ___ ,
муниципальному служащему сообщено
о дате регистрации Уведомления
«___» «____________» 20____ г.
(ФИО, должность ответственного лица)
Приложение 2
к Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
ЖУРНАЛ
учета уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Ирбейского района к совершению коррупционных правонарушений
№
п/п
Дата и время регистрации
уведомления
Сведения о лице подавшего уведомление
Краткое содержание уведомления
ФИО должность лица, принявшего уведомление
Ф.И.О.
Структурное подразделение
Должность
Контактный телефон
Приложение № 3
К Положению о порядке уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению
коррупционных правонарушений
┌────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┐
│ ТАЛОН-КОРЕШОК │ ТАЛОН-УВЕДОМЛЕНИЕ │
│ │ │
│ № __________ │ № __________ │
│ │ │
│ Уведомление принято от ___________│ Уведомление принято от ___________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│ (Ф.И.О. муниципального служащего) │ (Ф.И.О. муниципального служащего) │
│ │ │
│ │ │
│ Краткое содержание уведомления ___│ Краткое содержание уведомления ___│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│____________________________________│____________________________________│
│ │ │
│ │ Уведомление принято: │
│____________________________________│____________________________________│
│ (подпись и должность лица, │(Ф.И.О., должность лица, принявшего │
│ принявшего уведомление) │ уведомление) │
│ │____________________________________│
│ "__" _______________ 200_ г. │ (номер по Журналу) │
│ │ │
│ │ "__" _______________ 200_ г. │
│____________________________________│ │
│ (подпись лица, получившего талон- │____________________________________│
│ уведомление) │ (подпись муниципального служащего, │
│ │ принявшего уведомление) │
│ "__" _______________ 200_ г. │ │
│ │ │
└────────────────────────────────────┴────────────────────────────────────┘
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Размещено в сети Интернет от 20.03.2020, Ирбейский вестник № 6 от 17.03.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.220.000 Муниципальная служба |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: