О внесении изменения в приложение № 3 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений сферы молодёжной политики Ямало-Ненецкого автономного округа



Проект

1

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

Документ утратил силу постановлением Правительства автономного округа от 29.12.2016 № 1254-П

О внесении изменения в приложение № 3 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений сферы молодёжной политики Ямало-Ненецкого автономного округа

В целях введения новых механизмов оплаты труда работников государственных учреждений сферы молодёжной политики Ямало-Ненецкого автономного округа Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

1. Утвердить прилагаемое изменение, которое вносится в приложение № 3 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений сферы молодёжной политики Ямало-Ненецкого автономного округа, утверждённому постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 17-П «Об отраслевой системе оплаты труда работников государственных учреждений сферы молодёжной политики Ямало-Ненецкого автономного округа».

2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2012 года.

Губернатор Ямало-Ненецкого

автономного округа                                                                                                                Д.Н. Кобылкин

от 14 августа 2012 г. № 662-П

1

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

ИЗМЕНЕНИЕ,

которое вносится в приложение № 3 к Положению об оплате труда

работников государственных учреждений сферы молодёжной политики

Ямало-Ненецкого автономного округа

Приложение № 3 к указанному Положению изложить в следующей редакции:

«Приложение № 3

к Положению об оплате труда работников

государственных учреждений сферы

молодёжной политики Ямало-Ненецкого

автономного округа

(в ред.от 14.08.2012 № 662-П)

КЛАССИФИКАТОР

должностей работников учреждений сферы молодёжной политики

№ п/п

Наименование групп и подгрупп
по категориям работников

Наименование должности по категориям работников

1

2

3

1.

РУКОВОДИТЕЛИ

Категории руководителей и специалистов, имеющих высшее профессиональное образование, осуществляющих управление учреждениями сферы молодёжной политики по функциям: общее руководство, руководство структурными подразделениями и службами (бухгалтерского и кадрового учёта), руководство направлениями деятельности (воспитательная, исследовательская, методическая, экспериментальная и пр.)

1.1.

Руководитель первого уровня

руководитель (директор) учреждения сферы молодёжной политики – расчёт по норме

«1 учреждение – 1 руководитель первого уровня»

1.2.

Руководитель второго уровня

заместитель руководителя (директора) учреждения сферы молодёжной политики; руководитель филиала учреждения сферы

молодёжной политики; главный бухгалтер;

заведующий (начальник) отделом

1.3.

Руководитель третьего уровня

заместитель руководителя по административно-хозяйственной части, заведующий (начальник) отделом кадров; заведующий спортивной,

туристкой базой, клубом; заместитель главного

бухгалтера; заместитель начальника

1

2

3

информационно-методического отдела; заведующий административно-хозяйственным отделом

2.

СПЕЦИАЛИСТЫ

Группа «Специалисты»

Категории работников, имеющих высшее и среднее профессиональное образование и занимающихся непосредственно основной деятельностью учреждений сферы молодёжной политики

2.1.

Специалисты

специалист по работе с молодёжью, специалист по социальной работе с молодёжью, психолог, методист, педагог-организатор, инструктор по физической культуре, мастер производства, социальный педагог

3.

СПЕЦИАЛИСТЫ
Группа «Прочие специалисты»

Категории работников, имеющих высшее и среднее профессиональное образование, относящихся по тарифно-квалификационным характеристикам к категории «специалисты», осуществляющие функции по сопровождению и обслуживанию деятельности учреждений сферы молодёжной политики

3.1.

Прочие
специалисты

бухгалтер, экономист, врач, фельдшер, медицинская сестра, документовед, режиссёр, звукорежиссёр, звукооператор, главный инженер, главный механик, программист (инженер-программист), специалист по кадрам, специалист по охране труда, юрисконсульт, инженер, менеджер по персоналу, мастер участка, менеджер по продажам, инженер-электрик

4.

СЛУЖАЩИЕ

Служащие различной квалификации, осуществляющие сопровождение и обслуживание и (или) исполняющие необходимые функции по профилю и направленности деятельности учреждений сферы молодёжной политики

4.1.

Служащие

делопроизводитель, диспетчер, секретарь-машинистка, секретарь, дизайнер, печатник, секретарь-референт, агент по снабжению

5.

РАБОЧИЕ

Категория работников, не принимающих непосредственное участие в выполнении основных функций учреждений сферы молодёжной политики, но обслуживающих их

5.1.

Рабочий 1 разряда

гардеробщик, грузчик, дворник, кастелянша, сторож (вахтёр), уборщик служебных помещений, уборщик территорий, плотник, контролёр билетов

5.2.

Рабочий 2 разряда

швея, костюмер, оператор теплового пункта, машинист (кочегар) котельной, рабочий

по комплексному обслуживанию и ремонту

зданий, кладовщик

5.3.

Рабочий 3 разряда

слесарь, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования, киномеханик, кассир билетный

1

2

3

5.4.

Рабочий 4 разряда

оператор электронно-вычислительных машин, водитель автомобиля

».