Основная информация
| Дата опубликования: | 14 августа 2018г. |
| Номер документа: | RU16000201800854 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Татарстан |
| Принявший орган: | Кабинет Министров Республики Татарстан |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
КАБИНЕТ МИНИСТРОВ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
14.08.2018 № 666
О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 01.06.2013 № 376 «Об утверждении Порядка расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан и Методики расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы»
Кабинет Министров Республики Татарстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 01.06.2013 № 376 «Об утверждении Порядка расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан и Методики расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы» (с изменениями, внесенными постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 17.07.2017 № 500) следующие изменения:
в Порядке расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан, утвержденном указанным постановлением:
в абзаце пятом пункта 3.4 слова «0,4 процента» заменить словами «4 процента»;
в абзаце пятом пункта 3.5 слова «0,2 процента» заменить словами «2 процента»;
в абзаце пятом пункта 3.6 слова «0,1 процента» заменить словами «1 процент»;
в Методике расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, осуществляющих государственные работы, утвержденной указанным постановлением:
наименование изложить в следующей редакции:
«Методика расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы»;
пункт 5.2 изложить в следующей редакции:
«5.2. При расчете общей нормативной численности работников государственного учреждения добавляются одна единица руководителя государственного учреждения и количество заместителей руководителя:
количество заместителей руководителя утверждается решением (приказом) учредителя государственного учреждения. Количество заместителей должно соответствовать количеству функций, закрепленных за государственным учреждением учредительными документами. Каждый заместитель руководителя должен иметь в подчинении не менее трех структурных подразделений;
общее количество помощников руководителя, а также руководителей структурных подразделений и их заместителей не должно превышать 25 процентов общей численности работников государственного учреждения;
в структуру государственного учреждения могут входить управления, отделы, секторы, образованные по основным направлениям деятельности, либо отдельные специалисты по кадровой, юридической работе, а также структурные подразделения, образованные в целях организационного, материально-технического и иного обеспечения основной деятельности государственного учреждения;
структурные подразделения, осуществляющие правовое обеспечение, ведение бухгалтерского учета, решение кадровых вопросов в государственном учреждении (юридический отдел, отдел кадров и бухгалтерия), должны находиться в непосредственном подчинении руководителя государственного учреждения;
организационная структура государственного учреждения утверждается приказом учредителя, за исключением случаев, предусмотренных законодательством;
в структуру управлений должно входить не менее трех подразделений при штатной численности не менее 13 единиц. В управлении может быть предусмотрена должность заместителя начальника управления, если численность управления составляет более 20 единиц, включая начальника управления. В структуру правовых (юридических) управлений должно входить не менее двух отделов при штатной численности не менее 10 единиц;
отделы государственного учреждения должны иметь штатную численность не менее четырех единиц. Отделы кадров и юридические отделы могут иметь штатную численность в количестве трех единиц, включая руководителя;
должность заместителя начальника отдела вводится при штатной численности отдела не менее шести единиц, включая руководителя;
секторы могут иметь штатную численность в количестве трех единиц и входить либо в состав отделов, управлений, либо быть самостоятельными структурными подразделениями.».
И.о.Премьер-министра
Республики Татарстан Р.К.Нигматуллин
,
КАБИНЕТ МИНИСТРОВ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
14.08.2018 № 666
О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 01.06.2013 № 376 «Об утверждении Порядка расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан и Методики расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы»
Кабинет Министров Республики Татарстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 01.06.2013 № 376 «Об утверждении Порядка расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан и Методики расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы» (с изменениями, внесенными постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 17.07.2017 № 500) следующие изменения:
в Порядке расчета нормативных затрат на выполнение (оказание) государственных работ (услуг) государственными учреждениями Республики Татарстан, утвержденном указанным постановлением:
в абзаце пятом пункта 3.4 слова «0,4 процента» заменить словами «4 процента»;
в абзаце пятом пункта 3.5 слова «0,2 процента» заменить словами «2 процента»;
в абзаце пятом пункта 3.6 слова «0,1 процента» заменить словами «1 процент»;
в Методике расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, осуществляющих государственные работы, утвержденной указанным постановлением:
наименование изложить в следующей редакции:
«Методика расчета нормативной численности работников государственных учреждений Республики Татарстан, выполняющих государственные работы»;
пункт 5.2 изложить в следующей редакции:
«5.2. При расчете общей нормативной численности работников государственного учреждения добавляются одна единица руководителя государственного учреждения и количество заместителей руководителя:
количество заместителей руководителя утверждается решением (приказом) учредителя государственного учреждения. Количество заместителей должно соответствовать количеству функций, закрепленных за государственным учреждением учредительными документами. Каждый заместитель руководителя должен иметь в подчинении не менее трех структурных подразделений;
общее количество помощников руководителя, а также руководителей структурных подразделений и их заместителей не должно превышать 25 процентов общей численности работников государственного учреждения;
в структуру государственного учреждения могут входить управления, отделы, секторы, образованные по основным направлениям деятельности, либо отдельные специалисты по кадровой, юридической работе, а также структурные подразделения, образованные в целях организационного, материально-технического и иного обеспечения основной деятельности государственного учреждения;
структурные подразделения, осуществляющие правовое обеспечение, ведение бухгалтерского учета, решение кадровых вопросов в государственном учреждении (юридический отдел, отдел кадров и бухгалтерия), должны находиться в непосредственном подчинении руководителя государственного учреждения;
организационная структура государственного учреждения утверждается приказом учредителя, за исключением случаев, предусмотренных законодательством;
в структуру управлений должно входить не менее трех подразделений при штатной численности не менее 13 единиц. В управлении может быть предусмотрена должность заместителя начальника управления, если численность управления составляет более 20 единиц, включая начальника управления. В структуру правовых (юридических) управлений должно входить не менее двух отделов при штатной численности не менее 10 единиц;
отделы государственного учреждения должны иметь штатную численность не менее четырех единиц. Отделы кадров и юридические отделы могут иметь штатную численность в количестве трех единиц, включая руководителя;
должность заместителя начальника отдела вводится при штатной численности отдела не менее шести единиц, включая руководителя;
секторы могут иметь штатную численность в количестве трех единиц и входить либо в состав отделов, управлений, либо быть самостоятельными структурными подразделениями.».
И.о.Премьер-министра
Республики Татарстан Р.К.Нигматуллин
,
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.09.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.030.000 Общие вопросы государственного управления в сфере экономики, социально-культурного и административно-политического строительства, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
