Основная информация

Дата опубликования: 14 сентября 2020г.
Номер документа: RU93000514202000088
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Глава муниципального образования городской округ Красноперекопск-Председатель Красноперекопского городского совета
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



РЕСПУБЛИКА КРЫМ

ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ КРАСНОПЕРЕКОПСК РЕСПУБЛИКИ КРЫМ -

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ  КРАСНОПЕРЕКОПСКОГО  ГОРОДСКОГО  СОВЕТА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 сентября 2020г.                                                                                                  № 30-г/с

г. Красноперекопск

утратило силу постановлением от 07.10.2020 №37-г/с

Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемыхгражданами, претендующими на замещение должностеймуниципальной службы в Красноперекопском городском советеРеспублики Крым, муниципальными служащими Красноперекопского городского совета Республики Крым и лицами,замещающими муниципальные должности в Красноперекопскомгородском совете Республики Крым на постоянной основе,и соблюдения требований к служебному поведению

             

В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 №131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 № 273-ФЗ"О противодействии коррупции", Указами Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению", от 02.04.2013 № "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции", от 23.06.2014 № "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", законами Республики Крым от 16.09.2014 №76-ЗРК "О муниципальной службе в Республике Крым", от 22.07.2014 №36-ЗРК                             "О противодействии коррупции в Республике Крым", Указом Главы Республики Крым от 30.12.2015 № 406-У "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Крым, и государственными гражданскими служащими Республики Крым, и соблюдения государственными гражданскими служащими Республики Крым требований к служебному поведению", Уставом муниципального образования городской округ Красноперекопск Республики Крым, решением 4 сессии городского совета 1 созыва от 31.10.2014 № 36-1/14 "Об утверждении положения о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы города Красноперекопск и муниципальными служащими города Красноперекопск сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера"

ПОСТАНОВЛЯЮ:

Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службыв Красноперекопском городском совете Республики Крым, муниципальными служащими Красноперекопского городского совета Республики Крым и лицами, замещающими муниципальные должности в Красноперекопском городском совете Республики Крым на постоянной основе, и соблюдения требований к служебному поведению (прилагается).

Отделу по вопросам правовой работы и обеспечению деятельности городского совета обеспечить опубликование постановленияв бюллетене «Вестник города Красноперекопска», на Портале Правительства Республики Крым на странице муниципального образования городской округ Красноперекопск Республики Крым (krp.rk.gov.ru) в разделе в разделе «Постановления Председателя Красноперекопского городского совета».

Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Председатель  городского совета                                                                                     К.В.Некрасов

Приложение к постановлению председателя городского совета

от 14 сентября 2020г. № 30-г/с

Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Красноперекопском городском совете Республики Крым, муниципальными служащими Красноперекопского городского совета Республики Крым и лицами, замещающими муниципальные должности в Красноперекопском городском совете Республики Крым на постоянной основе, и соблюдения требований к служебному поведению(далее - Положение)

1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с решением4 сессии городского совета 1 созыва от 31.10.2014 № 36-1/14 "Об утверждении положения о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы города Красноперекопск и муниципальными служащими города Красноперекопск сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера":

- гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Красноперекопском городском совете Республики Крым (далее - граждане), на отчетную дату;

- муниципальными служащимиКрасноперекопского городского совета Республики Крым (далее - муниципальные служащие) за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;

б) достоверности и полноты сведений (в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений), представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Крым и Красноперекопского городского совета Республики Крым (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);

в) соблюдения муниципальными служащими в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых Главе Республики Крым лицами, замещающими муниципальные должности в Красноперекопском городском совете Республики Крым на постоянной основе (далее - лица, замещающие муниципальные должности), претендующими на назначение (избрание) на муниципальную должность, осуществляется в соответствии с Законом Республики Крым от 14.03.2018 N 479-ЗРК/2018 "О порядке представления гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, лицами, замещающими указанные должности, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проверки достоверности и полноты указанных сведений".

3. Проверка, предусмотренная подпунктом "б" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности муниципальной службы в Красноперекопском городском совете Республики Крым (далее - должности муниципальной службы).

4. Проверка, предусмотренная подпунктом "в" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении муниципальных служащих, замещающих любую должность муниципальной службы, и лиц, замещающих муниципальные должности.

5. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется муниципальным служащим, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Красноперекопском городском совете (далее –специалист по профилактике коррупционных и иных правонарушений) по решению председателя Красноперекопского городского совета.

Решение о проведении проверки принимается отдельно в отношении каждого гражданина, муниципального служащего и оформляется в письменной форме в виде соответствующего акта.

6. Специалист профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляет проверку:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Крым;

б) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими;

в) соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению.

7. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная оформленная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

б) работниками кадровой службы и (или) муниципальными служащими, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

г) Общественной палатой Российской Федерации, Общественной палатой Республики Крым, Общественным советом муниципального образования городской округ Красноперекопск Республики Крым;

д) общероссийскими и республиканскими средствами массовой информации.

8. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

9. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен председателем Красноперекопского городского совета до 90 дней.

10. Специалист по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляет проверку:

а) самостоятельно;

б) путем направления запроса в федеральные органы исполнительной власти, уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в соответствии с частью третьей статьи 7 Федерального закона от 12.08.1995 N 144-ФЗ "Об оперативно-розыскной деятельности" (далее - Федеральный закон "Об оперативно-розыскной деятельности").

11. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 10 настоящего Положения, специалист по профилактике коррупционных и иных правонарушений вправе:

а) проводить беседу с гражданином, муниципальным служащим;

б) изучать представленные гражданином, муниципальным служащим сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

в) получать от гражданина, муниципального служащего пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;

г) направлять в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-розыскной деятельности или ее результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;

д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;

е) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином, муниципальным служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

12. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 11 настоящего Положения, указываются:

а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;

б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы), вид и реквизиты документа, удостоверяющего личность, гражданина, муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, муниципального, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;

г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

д) срок представления запрашиваемых сведений;

е) фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос;

ж) идентификационный номер налогоплательщика (в случае направления запроса в налоговые органы Российской Федерации);

з) другие необходимые сведения.

13. В запросе о проведении оперативно-розыскных мероприятий, помимо сведений, перечисленных в пункте 12 настоящего Положения, указываются сведения, послужившие основанием для проверки, государственные органы и организации, в которые направлялись (направлены) запросы, и вопросы, которые в них ставились, дается ссылка на соответствующие положения Федерального закона от 12.08.1995 N 144-ФЗ "Об оперативно-розыскной деятельности".

14. Запросы направляются за подписью председателя Красноперекопского городского совета в соответствии с полномочиями.

15. Специалист по профилактике коррупционных и иных правонарушений обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме муниципального служащего о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

б) проведение в случае обращения муниципального служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.

16. По окончании проверки специалист по профилактике коррупционных и иных правонарушений обязан ознакомить муниципального служащего с результатами проверки.

17. Муниципальный служащий вправе:

а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки, по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 15 настоящего Положения; по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

в) обращаться кспециалисту по профилактике коррупционных и иных правонарушений с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 15 настоящего Положения.

18. Пояснения, указанные в пункте 17 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.

19. На период проведения проверки муниципальный служащий могут быть отстранены от замещаемой должности (от исполнения должностных обязанностей) на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен председателем Красноперекопского городского совета до 90 дней.

На период отстранения от замещаемой должности (от исполнения должностных обязанностей) муниципального служащего денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.

20. По результатам проверки председателю Красноперекопского городского совета специалистом по профилактике коррупционных и иных правонарушений представляется доклад. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:

а) о назначении гражданина на должность муниципальной службы;

б) об отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы;

в) об отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему мер юридической ответственности;

г) о применении к муниципальному служащему мер юридической ответственности;

д) о представлении материалов проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе и урегулированию конфликта интересов в Красноперекопском городском совете Республики Крым.

21. Сведения о результатах проверки с письменного согласия председателя Красноперекопского городского совета предоставляются специалистом по профилактике коррупционных и иных правонарушений с одновременным уведомлением об этом гражданина, муниципального служащего, в отношении которых проводилась проверка, правоохранительным и налоговым органам, постоянно действующим руководящим органам политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, Общественной палате Российской Федерации, Общественной палате Республики Крым, Общественному совету муниципального образования городской округ Красноперекопск Республики Крым, предоставившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных.

22. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

23. Председатель Красноперекопского городского совета, рассмотрев доклад и соответствующее предложение, указанные в пункте 20 настоящего Положения, в десятидневный срок с момента получения доклада принимает одно из следующих решений:

а) назначить гражданина на должность муниципальной службы;

б) отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;

в) применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;

г) представить материалы проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе и урегулированию конфликта интересов в Красноперекопском городском совете Республики Крым.

24. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера приобщаются к личным делам.

25. Материалы проверки хранятся в Красноперекопском городском совете в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.

Председатель  городского совета                                                                                     К.В.  Некрасов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Бюллетень "Вестник города Красноперекопска" № 28 от 23.09.2020, Информационно-телекоммуникационная сеть "Интернет" от 21.09.2020
Рубрики правового классификатора: 010.220.000 Муниципальная служба

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать