О внесении изменений в постановление Правительства области от 06.02.2012 № 52-п



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

1

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14.10.2013 № 1369-п

г. Ярославль

О внесении изменений в постановление Правительства области от 06.02.2012 № 52-п

В целях реализации Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-I «О занятости населения в Российской Федерации» в рамках исполнения ведомственной целевой программы «Содействие занятости населения Ярославской области» на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов, утвержденной приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области              от 08.02.2013 № 2-з «Об утверждении ведомственной целевой программы «Содействие занятости населения Ярославской области» на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов»,

ПРАВИТЕЛЬСТВО ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства области от 06.02.2012 № 52-п «О мерах по реализации  Федерального  закона  от 30 ноября 2011 года№ 361-ФЗ» следующие изменения:

1.1. Абзацы третий, четвертый пункта 1 изложить в следующей редакции:

«- Порядок и условия направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования;

- Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,  направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность;».

1.2. В Порядке финансирования и расходования средств областного бюджета на мероприятия по содействию занятости населения Ярославской области, утвержденном постановлением:

1.2.1. В разделе 2:

- в абзацах первом и четвертом пункта 2.7 слова «и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации» заменить словами «, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование»;

- в пункте 2.8:

в абзаце первом слова «из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования,» заменить словами   «, имеющих среднее профессиональное образование и»;

в абзаце четвертом слова «из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих» заменить словами   «, имеющим среднее профессиональное образование и ищущим»;

- в пункте 2.9:

в абзаце первом слова «Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации» заменить словами «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование»;

абзацы восьмой - десятый изложить в следующей редакции:

«- оплату (при необходимости) стоимости проезда к месту обучения и обратно, суточных расходов за время следования к месту обучения и обратно, оплату найма жилого помещения на время обучения граждан, направленных центром занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образованияв другую местность, в соответствии с Порядком предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования  в другую местность, утверждаемым постановлением Правительства области;

- оплату за медицинское освидетельствование при направлении для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в соответствии с перечнем профессий, специальностей, требующих медицинского освидетельствования;

- оплату (при необходимости) спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты в период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования   гражданами по направлению центра занятости;»;

- в абзацах первом и втором пункта 2.10 слова «профессионального обучения» заменить словами «прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»;

- в пункте 3 слова «из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования,» заменить словами   «, имеющим среднее профессиональное образование и»;

- в пункте 8 слова «государственным учреждением Ярославской области "Контрольно-счетная палата"» заменить словами «Контрольно-счетной палатой Ярославской области».

1.2.2. В Порядке и условиях предоставления единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации (приложение1 к Порядку):

- в наименовании, пунктах 1, 2 слова «и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации» заменить словами  «, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование»;

- в пункте 3 слова «профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации» заменить словами  «профессиональное обучение или получившие дополнительное профессиональное образование»;

- в пункте 16 слова «государственным учреждением Ярославской области "Контрольно-счетная палата"» заменить словами «Контрольно-счетной палатой Ярославской области».

1.2.3. В Порядке и условиях предоставления финансовой поддержки безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости (приложение 2 к Порядку):

- из абзаца девятого пункта 4 слово «срочного» исключить;

- пункт 7 после абзаца второго дополнить абзацем следующего содержания:

«- договор о содействии безработному гражданину в переезде в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;»;

- пункт 8 после абзаца второго дополнить абзацем следующего содержания:

«- договор о содействии безработному гражданину и членам его семьи в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;»;

- в пункте 13 слова «государственным учреждением Ярославской области "Контрольно-счетная палата"» заменить словами «Контрольно-счетной палатой Ярославской области».

1.3. Порядок и условия направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, утвержденные постановлением, изложить в новой редакции (прилагается).

1.4. Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленным органами службы занятости на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в другую местность, утвержденный постановлением, изложить в новой редакции (прилагается).

1.5. В пункте 5 Порядка и условий предоставления средств областного бюджета на организацию временного трудоустройства граждан, находящихся под риском увольнения, утвержденных постановлением, слова «государственным учреждением Ярославской области "Контрольно-счетная палата"» заменить словами «Контрольно-счетной палатой Ярославской области».

2. Постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования.

Губернатор области              С.Н. Ястребов

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением

Правительства области

от 06.02.2012 № 52-п

(в редакции постановления Правительства области от 14.10.2013 № 1369-п)

ПОРЯДОКИ УСЛОВИЯ

направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения  или получения дополнительного профессионального образования

1. Общие положения

1.1. Порядок и условия направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую  деятельность,  для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования (далее – Порядок) разработаны в целях осуществления полномочий органов службы занятости в области содействия занятости населения и определяют порядок взаимодействия государственных казенных учреждений Ярославской области центров занятости населения (далее - центры занятости) с организациями, осуществляющими образовательную деятельность, женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятыми  гражданами, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую  деятельность (далее – пенсионеры),  по направлению граждан указанных категорий для  прохождения профессионального обучения или  получения дополнительного профессионального образования.

1.2.Порядок разработан в соответствии со статьями 7.1-1, 22, 23, 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-I «О занятости населения в Российской Федерации» в рамках реализации ведомственной целевой программы «Содействие занятости населения Ярославской области» наочередной финансовый год и на плановый период, утверждаемой приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области.

1.3. Для прохождения профессионального обученияили получения дополнительного профессионального образования направляются:

-  женщины, состоящие в трудовых отношениях, в период отпуска по уходу за ребенком,  возраст которого на момент начала обучения не достигает трех лет;

- незанятые граждане, которым на момент начала обучения  в соответствии с законодательством Российской Федерации  назначена трудовая пенсия по старости  и которые стремятся возобновить трудовую деятельность по востребованным на рынке труда профессиям (специальностям).

1.4. Целями профессионального обучения и дополнительного профессионального образования являются:

- восстановление квалификации женщинв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, утративших профессиональные навыки за время отсутствия на рабочем месте по причине рождения и воспитания детей;

- получение женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех летновых профессиональных компетенций, необходимых для их перевода на новые рабочие места, позволяющие совмещать родительские обязанности с профессиональной деятельностью;

- возобновление трудовой деятельности пенсионерами   по профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда.

1.5. Прохождение профессионального обучения и получение дополнительного профессионального образования  осуществляется  в  организациях, осуществляющих образовательную деятельность,  в соответствии с заключенными центрами занятости договорами (контрактами).

1.6. Финансирование расходов, связанных с прохождением  профессионального обучения и получением дополнительного профессионального образования женщинамив период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и пенсионерами, осуществляется за счет средств областного бюджета.

1.7.Организация прохождения профессионального обучения или   получения  дополнительного профессионального  образования женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и пенсионерамисопровождается предоставлением центром занятости различных  видов государственных  услуг. 

2. Порядок и условия организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования

2.1. Организация и направление женщинв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и пенсионеров для прохождения  профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования  осуществляется на основе договоров, заключенных между центром занятости и женщинамив период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и договоров, заключенных между центром занятости и пенсионерами.

2.2. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех летосуществляется при условии:

- личного обращения женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех летв центр занятости по месту жительства и представления следующих документов:

паспорта  или документа, его заменяющего;

копии документа, подтверждающего трудовую деятельность;

документа, подтверждающего  нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (заверенной копии приказа работодателя о предоставлении отпуска работнику, выписки из указанного приказа);

свидетельства о рождении ребенка;

- подачи женщиной в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех летв центр занятости заявления о направлении для прохождения профессионального  обучения или получения дополнительного профессионального образования.

2.3. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование пенсионеров   осуществляется по направлению центров занятости  при условии:

- личного обращения пенсионера  в центр занятости по месту жительства и представления следующих документов:

паспорта   или документа, его заменяющего;

трудовой книжки или документа, ее заменяющего;

документа, подтверждающего назначение трудовой пенсии по старости;

- подачи пенсионером  в центр занятости заявления о направлении для прохождения профессионального  обучения или получения дополнительного профессионального образования.

2.4. Центры занятости осуществляют отбор организаций, осуществляющих образовательную деятельность,  на конкурсной основе в соответствии с требованиями федерального законодательства.

2.5. Центры занятости заключают с организациями, осуществляющими образовательную деятельность, государственные контракты, договоры,в соответствии с которыми направляют женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров  на   профессиональное  обучение или получение дополнительного профессионального образования.

2.6. Организации, осуществляющие образовательную деятельность,  представляют в центр занятости документы, подтверждающие профессиональное  обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров:

- копию лицензии данной организации  на право ведения соответствующей образовательной деятельности;

- копию утвержденного учебного плана по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию по заявленной профессии (специальности, образовательной программе);

- смету затрат на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров;

- документы, подтверждающие прохождение женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионерами  профессионального обучения илиполучение дополнительного профессионального образования (приказы о зачислении и об окончании профессионального обучения и дополнительного  профессионального образования, табели учета учебного времени, справки об успеваемости).

2.7. Центр занятости и организация, осуществляющая образовательную деятельность,  по окончании   профессионального обучения или получении   дополнительного профессионального образования женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионерами составляют акт о выполнении условий договора, контракта.

2.8. Центр занятости оплачивает предоставленные организацией,  осуществляющей  образовательную деятельность, услуги по профессиональному обучению и дополнительному  профессиональному образованию женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,пенсионеров.

2.9. Центр занятости выплачивает женщинев период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, проходящей профессиональное обучение или получающей дополнительное профессиональное образование, стипендию в размере 2500 рублей в месяц из расчета календарных дней. За дни пропуска занятий без уважительных причин стипендия не выплачивается.

3. Финансирование профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и пенсионеров

3.1. Финансовое обеспечение профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети  пенсионеров осуществляется в пределах утвержденных департаменту государственной службы занятости населения Ярославской области (далее – департамент занятости) бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств областного бюджета.

3.2. Финансирование получателей бюджетных средств – центров занятости осуществляется в пределах утвержденных им департаментом занятости бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств.

3.3. Затраты на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров  включают:

3.3.1. Затраты организаций, осуществляющих образовательную деятельность  по   профессиональному  обучению и дополнительному  профессиональному  образованию  женщинв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и пенсионеров, на:

- оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда педагогических работников,  квалифицированных рабочих и специалистов, непосредственно осуществляющих теоретическое и производственное обучение,  административно-хозяйственного персонала, организующего и обеспечивающего учебный процесс, исходя из объемов (количества часов) образовательных программ;

- оплату учебных затрат, связанных с разработкой, приобретением, изготовлением учебных планов и программ, учебно-методических материалов, технологий и средств обучения, инструментов, приспособлений и сырья, других материальных ресурсов;

- оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда членов квалификационных комиссий и по аттестации пенсионеров по старости, закончивших профессиональное обучение  или получивших дополнительное профессиональное образование;

- аренду (использование) и содержание необходимых для образовательной деятельности  учебно-производственных площадей, аренду и приобретение оборудования, необходимого для учебного процесса.

Центр занятости оплачивает оказанные организацией, осуществляющей образовательную деятельность,  услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров   в соответствии с документами, указанными в пункте 2.6 раздела 2 настоящего Порядка.

3.3.2. Финансовую поддержку женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров, направленных центрами занятости для прохождения профессионального  обучения  или получения  дополнительного профессионального образования, в соответствии с Порядком предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым всоответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,   направленным органами службы занятости для прохождения  профессионального  обучения или  получения дополнительного профессионального образования   в другую местность, утверждаемым постановлением Правительства области.

3.4. Оплата центром занятости оказанных организацией, осуществляющей образовательную деятельность, услуг по профессиональному  обучению и дополнительному профессиональному образованию женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лети пенсионеров  осуществляется путем безналичного платежа на основании актов о выполнении условий соответствующего договора, контракта.

Условиями договора может быть предусмотрено авансирование в размере не более 30 процентов от суммы, указанной в договоре, контракте.

3.5. Выплата стипендии женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет осуществляется после представления в центр занятости соответствующих документов, указанных в пункте 2.6 раздела 2 настоящего Порядка, путем безналичного перечисления центром занятости средств на лицевые счета, открытые женщинамив период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в кредитной организации.

3.6. В случае нарушений условий договора или нецелевого использования средства подлежат возврату в полном объеме в бюджет Ярославской области в установленном законодательством порядке добровольно или в судебном порядке.

3.7. Контроль за осуществлением расходов средств на предоставление финансовой поддержки осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством, департаментом финансов Ярославской области, Контрольно-счетной палатой Ярославской области, органами службы занятости населения Ярославской области.

УТВЕРЖДЁН

постановлением

Правительства области

от 06.02.2012 № 52-п

(в редакции постановления   Правительства области от 14.10.2013 № 1369-п)

ПОРЯДОК

предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,  направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность

1. Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,  направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, определяетсистему предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность (далее – безработные граждане, женщиныв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионеры),  направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, за счет средств областного бюджета в пределах утвержденных объемов бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств.

2. Финансовая поддержка безработным гражданам, женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионерам, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, предоставляется в соответствии со статьями 7.1-1, 22, 23, Закона Российской Федерации от       19 апреля 1991 года № 1032-I «О занятости населения в Российской Федерации» врамках реализации ведомственной целевой программы «Содействие занятости населения Ярославской области» на очередной финансовый год и на плановый период, утверждаемой приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области,и включает:

- оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно;

- суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно;

- оплату найма жилого помещения на время обучения.

Финансирование материальных затрат безработным гражданам, женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионерам, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, производится в виде компенсации расходов, понесенных указанными гражданами в связи с направлением их для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность (далее – компенсация), в следующих размерах:

2.1. Оплата стоимости проезда безработных граждан, женщинв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионеров к месту обучения и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) – в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:

- железнодорожным транспортом – в плацкартном вагоне пассажирского поезда;

- морским транспортом – на местах IV – V категорий кают судов транспортных линий (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест – на сидячих местах;

- внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест - на сидячих местах;

- воздушным транспортом – в салоне экономического (низшего) класса самолетов;

- автомобильным транспортом – в автобусах междугородного сообщения.

2.2. Расходы по выплате безработным гражданам, женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионерам  суточных - в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту обучения и обратно.

2.3. Оплата найма жилого помещения на время обучения (кроме случаев, когда направленным для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность безработным гражданам, женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионерам предоставляется бесплатное жилое помещение или оплачиваются соответствующие расходы) в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки.

3. Расходы, предусмотренные подпунктами 2.1, 2.3 пункта 2 настоящего Порядка, не подлежат возмещению в случае, если организации, осуществляющие образовательную деятельность, предоставляют безработным гражданам, женщинамв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионерам, направленным для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, соответствующие средства передвижения, жилое помещение на время обучения, а государственные казённые учреждения Ярославской области центры занятости населения (далее – центры занятости) оплачивают эти расходы в соответствии с заключенными договорами (контрактами).

4. Средства на выплату компенсации зачисляются в установленном порядке на счета, открытые получателями компенсации в кредитной организации, или по желанию получателей компенсации перечисляются через организации федеральной почтовой связи на основании соглашений (договоров), заключаемых центрами занятости с кредитными организациями и федеральным государственным унитарным предприятием «Почта России» (далее - плательщики).

5. Для получения компенсации безработные граждане, женщиныв период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, пенсионеры, направленные для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность, после завершения обучения подают в центр занятости по месту жительства заявление с указанием почтового адреса получателя компенсации, реквизитов счета, открытого им в кредитной организации, к которому прилагаются следующие документы:

- копия документа, подтверждающего прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования в организации, осуществляющей образовательную деятельность, в другой местности, с указанием фактического срока обучения (в случае досрочного прекращения обучения, в том числе в связи с отчислением за виновные действия, - с указанием причин прекращения обучения);

- документы, подтверждающие сведения о расходах на проезд к месту прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования и обратно, а также расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения.

6. При подаче документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, предъявляется документ, удостоверяющий личность заявителя.

7. Плательщики осуществляют выплату компенсации; порядок и сроки выплаты (доставки) компенсации, а также форма и порядок представления отчетности по выплате (доставке) компенсации определяются соглашениями (договорами), предусмотренными пунктом 4 настоящего Порядка.

8. Ответственность за нецелевое использование средств финансовой поддержки возлагается на гражданина, получившего указанные бюджетные средства.

При нецелевом расходовании средства финансовой поддержки подлежат возврату в полном объеме в бюджет Ярославской области в установленном законодательством порядке.

9. Контроль за осуществлением расходов средств на предоставление финансовой поддержки осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством, департаментом финансов Ярославской области, Контрольно-счетной палатой Ярославской области, органами службы занятости населения Ярославской области.