Основная информация
| Дата опубликования: | 15 февраля 2017г. |
| Номер документа: | RU14000201700231 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Саха (Якутия) |
| Принявший орган: | Правительство Республики Саха (Якутия) |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ)
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 февраля 2017 г. № 45
О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Республики Саха (Якутия)
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Республики Саха (Якутия) постановляет:
Внести в постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 17 августа 2004 г. № 384 «Об оплате труда руководителей государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия)» следующие изменения:
1.1. В пункте 6 слова «(Дружинин А.Н.)» заменить на «(МихеевА.П.)».
1.2. В Положении об оплате труда и материальном поощрении руководителей государственных унитарных предприятий:
1.2.1. Пункт 2.12 изложить в следующей редакции:
«2.12. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий, рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается курирующим исполнительным органом государственной власти в кратности до 5.
Расчет соотношения среднемесячной заработной платы осуществляется в соответствии с порядком, утверждаемым Правительством Российской Федерации.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей предприятий, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий устанавливается в трудовых договорах в размере, определяемом курирующим исполнительным органом государственной власти.
Перечень государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия), в отношении которых не распространяется требование о предельном уровне соотношения среднемесячной заработной платы руководителей предприятий и среднемесячной заработной платы работников предприятия, приведен в приложении к настоящему Положению.».
1.2.2.В наименовании приложения к Положению слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
Внести в постановление Правительства Республика Саха (Якутия) от 24 декабря 2012 г.№591 «О единоличных исполнительных органах государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия) и хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия)» следующие изменения:
2.1. Пункт 5.3 изложить в следующей редакции:
«5.3. Устанавливать предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы единоличного исполнительного органа хозяйственного общества и среднемесячной заработной платы работников соответствующего хозяйственного общества в соответствии с пунктом 1.4 приложения №6к настоящему постановлению.».
2.2. В приложении №1к постановлению «Примерный трудовой договор с руководителем государственного унитарного предприятия Республики Саха (Якутия)»:
2.2.1. Пункт 4.1.4 изложить в следующей редакции:
«4.1.4. Размер предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя предприятия составляет до __-кратной величины среднемесячной заработной платы работников этого предприятия*.
--------------------------------
* Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя и работников предприятия определяется в кратности до 5.».
2.2.2. Подпункт «п» пункта 6.4 изложить в следующей редакции:
«п) несоблюдение установленного в соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя и (или) главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников;».
2.2.3. Пункт 6.4 дополнить подпунктом «р» следующего содержания:
«р) __________________________________________________________
(при необходимости указать иные дополнительные основания увольнения, не противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации)».
2.3. В пункте 4.1.25 приложения№5 к постановлению «Примерный договор с единоличным исполнительным органом открытого акционерного общества, акции в уставном капитале которого находятся в собственности Республики Саха (Якутия)» слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.4. В приложении №6 к постановлению «Положение о вознаграждении единоличного исполнительного органа хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия)»:
2.4.1. Пункт 1.4 изложить в следующей редакции:
«1.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников предприятия (без учета руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров) устанавливается курирующим исполнительным органом государственной власти в кратности до 6. Перечень хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия), в отношении которых не распространяются требования о предельном уровне соотношения среднемесячной заработной платы единоличного исполнительного органа и среднемесячной заработной платы работников хозяйственного общества, приведен в приложении к настоящему Положению.».
2.4.2. В наименовании приложения к Положению о вознаграждении единоличного исполнительного органа хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия),слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.5. В приложении № 7 к постановлению Правительства Республики Саха (Якутия)«Отчет об условиях заключения трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий и единоличными исполнительными органами хозяйственных обществ, учредителем или акционером которых является Республика Саха (Якутия)»:
2.5.1. В строке 8 таблицы слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.5.2. В Порядке предоставления отчета об условиях заключения трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий и единоличными исполнительными органами хозяйственных обществ, учредителем или акционером которых является Республика Саха (Якутия) абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
«по строке 8 «Размер среднемесячной заработной платы по предприятию на момент заключения трудового договора» указывается размер среднемесячной заработной платы по предприятию на момент установления должностного оклада трудовым договором. Среднемесячная заработная плата на предприятии рассчитывается путем деления фактически начисленной заработной платы работников списочного состава (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) на среднюю численность указанных работников за календарный год и на 12 (количество месяцев в году); руководитель, его заместители и главный бухгалтер не включаются в списочный состав;».
Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Дьячковского А.П.
Настоящее постановление вступает в силу с моментаопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие
с 1 января 2017 года.
Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.
Председатель Правительства
Республики Саха (Якутия) Е. ЧЕКИН
РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ)
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 февраля 2017 г. № 45
О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Республики Саха (Якутия)
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Республики Саха (Якутия) постановляет:
Внести в постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 17 августа 2004 г. № 384 «Об оплате труда руководителей государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия)» следующие изменения:
1.1. В пункте 6 слова «(Дружинин А.Н.)» заменить на «(МихеевА.П.)».
1.2. В Положении об оплате труда и материальном поощрении руководителей государственных унитарных предприятий:
1.2.1. Пункт 2.12 изложить в следующей редакции:
«2.12. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий, рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается курирующим исполнительным органом государственной власти в кратности до 5.
Расчет соотношения среднемесячной заработной платы осуществляется в соответствии с порядком, утверждаемым Правительством Российской Федерации.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей предприятий, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий устанавливается в трудовых договорах в размере, определяемом курирующим исполнительным органом государственной власти.
Перечень государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия), в отношении которых не распространяется требование о предельном уровне соотношения среднемесячной заработной платы руководителей предприятий и среднемесячной заработной платы работников предприятия, приведен в приложении к настоящему Положению.».
1.2.2.В наименовании приложения к Положению слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
Внести в постановление Правительства Республика Саха (Якутия) от 24 декабря 2012 г.№591 «О единоличных исполнительных органах государственных унитарных предприятий Республики Саха (Якутия) и хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия)» следующие изменения:
2.1. Пункт 5.3 изложить в следующей редакции:
«5.3. Устанавливать предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы единоличного исполнительного органа хозяйственного общества и среднемесячной заработной платы работников соответствующего хозяйственного общества в соответствии с пунктом 1.4 приложения №6к настоящему постановлению.».
2.2. В приложении №1к постановлению «Примерный трудовой договор с руководителем государственного унитарного предприятия Республики Саха (Якутия)»:
2.2.1. Пункт 4.1.4 изложить в следующей редакции:
«4.1.4. Размер предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя предприятия составляет до __-кратной величины среднемесячной заработной платы работников этого предприятия*.
--------------------------------
* Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя и работников предприятия определяется в кратности до 5.».
2.2.2. Подпункт «п» пункта 6.4 изложить в следующей редакции:
«п) несоблюдение установленного в соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя и (или) главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников;».
2.2.3. Пункт 6.4 дополнить подпунктом «р» следующего содержания:
«р) __________________________________________________________
(при необходимости указать иные дополнительные основания увольнения, не противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации)».
2.3. В пункте 4.1.25 приложения№5 к постановлению «Примерный договор с единоличным исполнительным органом открытого акционерного общества, акции в уставном капитале которого находятся в собственности Республики Саха (Якутия)» слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.4. В приложении №6 к постановлению «Положение о вознаграждении единоличного исполнительного органа хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия)»:
2.4.1. Пункт 1.4 изложить в следующей редакции:
«1.4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников предприятия (без учета руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров) устанавливается курирующим исполнительным органом государственной власти в кратности до 6. Перечень хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия), в отношении которых не распространяются требования о предельном уровне соотношения среднемесячной заработной платы единоличного исполнительного органа и среднемесячной заработной платы работников хозяйственного общества, приведен в приложении к настоящему Положению.».
2.4.2. В наименовании приложения к Положению о вознаграждении единоличного исполнительного органа хозяйственных обществ, акции (доли) в уставных капиталах которых находятся в собственности Республики Саха (Якутия),слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.5. В приложении № 7 к постановлению Правительства Республики Саха (Якутия)«Отчет об условиях заключения трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий и единоличными исполнительными органами хозяйственных обществ, учредителем или акционером которых является Республика Саха (Якутия)»:
2.5.1. В строке 8 таблицы слова «средней заработной платы» заменить на слова «среднемесячной заработной платы».
2.5.2. В Порядке предоставления отчета об условиях заключения трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий и единоличными исполнительными органами хозяйственных обществ, учредителем или акционером которых является Республика Саха (Якутия) абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
«по строке 8 «Размер среднемесячной заработной платы по предприятию на момент заключения трудового договора» указывается размер среднемесячной заработной платы по предприятию на момент установления должностного оклада трудовым договором. Среднемесячная заработная плата на предприятии рассчитывается путем деления фактически начисленной заработной платы работников списочного состава (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) на среднюю численность указанных работников за календарный год и на 12 (количество месяцев в году); руководитель, его заместители и главный бухгалтер не включаются в списочный состав;».
Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Дьячковского А.П.
Настоящее постановление вступает в силу с моментаопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие
с 1 января 2017 года.
Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.
Председатель Правительства
Республики Саха (Якутия) Е. ЧЕКИН
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
