Основная информация
Дата опубликования: | 15 марта 2012г. |
Номер документа: | RU61000201200096 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ростовская область |
Принявший орган: | Правительство Ростовской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15.03.2012 N 196
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СРЕДСТВ
ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ВНЕДРЕНИЕ ОБУЧАЮЩИХ
ПРОГРАММ, ПРОВЕДЕНИЕ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ,
ВКЛЮЧАЯ ДИСТАНЦИОННЫЙ ФОРМАТ, РУКОВОДИТЕЛЕЙ
И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
В соответствии с Областной долгосрочной целевой программой развития субъектов малого и среднего предпринимательства в Ростовской области на 2009-2014 годы, утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 26.12.2008 N 604 "О переходных положениях при реализации областных целевых программ", Правительство Ростовской области постановляет:
1. Утвердить Положение о порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций согласно приложению N 1.
2. Департаменту инвестиций и предпринимательства Ростовской области (Абдулазизова С.Л.):
2.1. Ежегодно проводить отбор высшего учебного заведения для проведения повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций в соответствии с действующим законодательством.
2.2. Обеспечить контроль за целевым использованием бюджетных средств, предусмотренных на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций.
2.3. Создать конкурсную комиссию по отбору руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации.
Определить, что порядок создания комиссии, формирования ее состава и организации ее деятельности устанавливается департаментом инвестиций и предпринимательства Ростовской области.
3. Признать утратившими силу постановления Администрации Ростовской области по Перечню согласно приложению N 2.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на министра экономического развития Ростовской области Бартеньева В.П.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ
Постановление вносит
департамент инвестиций
и предпринимательства
Ростовской области
Приложение N 1
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 15.03.2012 N 196
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО
БЮДЖЕТА НА ВНЕДРЕНИЕ ОБУЧАЮЩИХ ПРОГРАММ, ПРОВЕДЕНИЕ
ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ, ВКЛЮЧАЯ ДИСТАНЦИОННЫЙ ФОРМАТ,
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
1. Настоящее Положение устанавливает порядок предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций (далее - повышение квалификации).
2. Повысить квалификацию в соответствии с настоящим Положением могут руководители и специалисты микрофинансовых организаций - организаций, предоставляющих микрозаймы субъектам малого и среднего предпринимательства (фонды поддержки малого предпринимательства, фонды местного развития, агентства поддержки предпринимательства, выдающие микрозаймы).
3. Средства областного бюджета предоставляются на повышение квалификации руководителей и специалистов микрофинансовых организаций в высшем учебном заведении, отобранном в соответствии с действующим законодательством (далее - ответственный исполнитель).
Повышение квалификации проводится с отрывом или без отрыва от работы, в том числе в формате дистанционного обучения, объемом от 72 до 150 учебных часов с выдачей документа государственного образца о повышении квалификации.
4. Отбор руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации (далее - отбор), осуществляется комиссией по отбору руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации (далее - комиссия), на основании представленных ими документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, и результатов вводного тестирования.
5. Для участия в отборе руководители и специалисты микрофинансовых организаций представляют ответственному исполнителю заявку, содержащую следующие документы:
заявление на участие в отборе руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации, по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению;
копию трудовой книжки, заверенную в установленном порядке;
копию(и) диплома(ов) о среднем специальном или высшем образовании (с представлением оригинала(ов) для сверки);
копию паспорта гражданина Российской Федерации (страницы 2, 3).
Департамент инвестиций и предпринимательства Ростовской области (далее - департамент) в течение 2 рабочих дней с даты регистрации ответственным исполнителем заявки участия в отборе претендентов на обучение направляет в уполномоченные органы запросы с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия о предоставлении:
сведений, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц или Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей;
сведений, указанных в налоговых декларациях и формах бухгалтерской отчетности;
сведений, содержащихся в расчете по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации, страховым взносам на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования, плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.
Заявитель вправе по собственной инициативе представить документы, содержащие сведения, указанные в абзацах седьмом - девятом настоящего пункта, по состоянию не ранее последней отчетной даты. В указанном случае межведомственные запросы департаментом не направляются.
6. Ответственный секретарь комиссии в течение 10 рабочих дней после заключения государственного контракта с ответственным исполнителем в целях уведомления руководителей и специалистов микрофинансовых организаций публикует на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru) объявление о сроках начала и окончания приема заявок претендентов на участие в отборе участников.
Прием документов осуществляется ответственным исполнителем в течение 45 календарных дней со дня размещения информации об отборе на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на официальном портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru).
7. Заявитель получает статус участника отбора с момента регистрации его заявки. Заявка регистрируется в день ее получения ответственным исполнителем.
8. Заявитель вправе:
отозвать свою заявку до установленного в объявлении о проведении отбора срока окончания приема документов, направив об этом письменное уведомление в конкурсную комиссию;
обращаться с жалобой к председателю комиссии в случае нарушения его прав и интересов комиссией.
9. В течение 3 рабочих дней с даты окончания приема документов, указанной в объявлении о проведении отбора, ответственный исполнитель проводит вводное тестирование претендентов.
Перечень вопросов для вводного тестирования разрабатывается ответственным исполнителем и согласовывается с департаментом.
Вводное тестирование из 10 вопросов проводит ответственный исполнитель в течение 7 рабочих дней после окончания приема документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения. Вводное тестирование проводится для всех претендентов на повышение квалификации. Оценка ответов осуществляется следующим образом:
в случае правильного ответа - 1 балл;
в случае неправильного ответа - 0 баллов.
10. В течение 3 рабочих дней после окончания вводного тестирования ответственный исполнитель передает ответственному секретарю комиссии результаты вводного тестирования и заявки претендентов.
11. Отбор претендентов осуществляется комиссией в срок не более 5 рабочих дней после проведения ответственным исполнителем вводного тестирования на основании представленных претендентами документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, и результатов вводного тестирования.
Комиссия считает не прошедшими конкурсный отбор претендентов, набравших по результатам вводного тестирования менее 5 баллов.
12. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами конкурсной комиссии и утверждается председателем комиссии.
13. В течение 10 дней со дня принятия решения комиссией в целях уведомления претендентов департамент размещает информацию о результатах отбора на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на официальном портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru).
14. Финансирование обучения осуществляется на условиях долевого финансирования из средств областного бюджета и внебюджетных средств, при этом:
бюджетные средства - средства областного бюджета, предусмотренные пунктом 1.18 раздела 1 приложения N 2 к Областной долгосрочной целевой программе развития субъектов малого и среднего предпринимательства в Ростовской области на 2009-2014 годы, утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 26.12.2008 N 604 "О переходных положениях при реализации областных целевых программ", и областным законом об областном бюджете на соответствующий финансовый год, в размере 75 процентов от общей стоимости обучения;
внебюджетные средства - средства участников обучения или микрофинансовых институтов в размере 25 процентов от общей стоимости обучения.
15. Выделение бюджетных средств на повышение квалификации осуществляется после оплаты участниками обучения средств, указанных в абзаце третьем пункта 14 настоящего Положения.
16. В течение 10 дней после подписания протокола заседания комиссии заключаются двусторонние договоры между ответственным исполнителем и участниками обучения.
В случае отказа участника обучения от заключения договора или его неявки без уведомления о причинах для подписания договора в течение 10 дней с момента уведомления о победе в отборе результаты отбора в отношении его считаются недействительными.
17. Департамент формирует реестр заключенных договоров между ответственным исполнителем и участниками обучения по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
Департамент готовит и передает в министерство финансов Ростовской области документы в соответствии с установленным порядком исполнения областного бюджета.
18. Министерство финансов Ростовской области осуществляет перечисление средств департаменту в соответствии с порядком исполнения областного бюджета.
19. Департамент перечисляет денежные средства на счет ответственного исполнителя в течение 5 рабочих дней с даты их получения.
20. В случае досрочного прекращения повышения квалификации участником обучения ответственный исполнитель информирует об этом департамент.
В случае досрочного прекращения повышения квалификации участником обучения департамент в течение 10 дней со дня получения такой информации от ответственного исполнителя принимает решение и уведомляет ответственного исполнителя о полном или частичном возврате средств, перечисленных ответственному исполнителю за повышение квалификации участника обучения.
В течение 20 рабочих дней с даты получения уведомления о возврате средств ответственный исполнитель обязан перечислить указанную в уведомлении сумму средств в областной бюджет.
В случае отказа ответственного исполнителя от перечисления средств в указанный срок департамент обращается в суд.
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
М.В.ФИШКИН
Приложение N 1
к Положению о порядке
предоставления средств
областного бюджета на внедрение
обучающих программ, проведение
повышения квалификации, включая
дистанционный формат, руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций
Председателю комиссии
по отбору руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций, претендующих
на повышение квалификации
______________________________
(Ф.И.О.)
ЗАЯВЛЕНИЕ
НА УЧАСТИЕ В ОТБОРЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ПРЕТЕНДУЮЩИХ НА ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
от________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(должность)
__________________________________________________________________________
(наименование микрофинансовой организации)
Адрес микрофинансовой организации ________________________________________
__________________________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя_______________________________________________________
Дата образования микрофинансовой организации _____________________________
Относится ли Ваша организация к субъектам:
Малого предпринимательства
Среднего предпринимательства
Количество работающих в микрофинансовой организации_______________________
__________________________________________________________________________
О себе сообщаю:
1. Число, месяц, год рождения ____________________________________________
2. Домашний адрес (с указанием почтового индекса) и телефон (код города)
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
3. Стаж работы в организации______________________________________________
4. Общий стаж работы _____________________________________________________
5. Полученное образование (год, наименование учебного заведения,
специальность) ___________________________________________________________
Дополнительная информация:
6. Участвовали ли Вы ранее в программах повышения квалификации для
специалистов микрофинансовых организаций? ________________________________
(да/нет)
7. Если на предыдущий вопрос Вы ответили "да", то перечислите наименования
учебных программ, год и место обучения ___________________________________
8. Как Вы оцениваете деятельность Вашей организации в настоящее время?
┌───┐ ┌───┐
неудовлетворительно │ │ удовлетворительно │ │
└───┘ └───┘
┌───┐ ┌───┐
хорошо │ │ отлично │ │
└───┘ └───┘
9. О чем конкретно Вы хотели бы узнать в процессе повышения квалификации?
_____________________________________________________________________
Личная подпись _____________________ "____" ______________ 20___ г.
Приложение N 2
к Положению о порядке
предоставления средств
областного бюджета на внедрение
обучающих программ, проведение
повышения квалификации, включая
дистанционный формат, руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций
УТВЕРЖДАЮ
директор департамента
инвестиций и предпринимательства
Ростовской области
_________________________ Ф.И.О.
(подпись)
"_____" ______________ 20____ г.
М.П.
РЕЕСТР
ЗАКЛЮЧЕННЫХ ДОГОВОРОВ МЕЖДУ ОТВЕТСТВЕННЫМ
ИСПОЛНИТЕЛЕМ И УЧАСТНИКАМИ ОБУЧЕНИЯ
N
п/п
Ф.И.О.
участ-
ника
обуче-
ния
Место
работы,
долж-
ность
Дата и
номер
договора
с участ-
ником
обучения
Сумма
договора
(рублей)
Сумма,
оплачен-
ная по
договору
участ-
ником
обучения
(рублей)
Реквизиты
докумен-
тов, под-
тверждаю-
щих оплату
расходов
участником
обучения
К оплате
за счет
средств
област-
ного
бюджета
(рублей)
Общая
стои-
мость
обуче-
ния,
итого
(руб-
лей)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Приложение N 2
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 15.03.2012 N 196
ПЕРЕЧЕНЬ
ПОСТАНОВЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРИЗНАННЫХ УТРАТИВШИМИ СИЛУ
1. Постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275 "О порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций".
2. Постановление Администрации Ростовской области от 04.06.2008 N 268 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
3. Постановление Администрации Ростовской области от 30.03.2009 N 138 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
4. Постановление Администрации Ростовской области от 06.04.2010 N 193 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
5. Пункт 3 постановления Администрации Ростовской области от 14.08.2007 N 327 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Ростовской области".
6. Пункт 1 постановления Администрации Ростовской области от 12.09.2008 N 458 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Ростовской области".
7. Пункт 5 приложения к постановлению Администрации Ростовской области от 24.06.2010 N 24 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Администрации Ростовской области".
8. Пункт 5 приложения к постановлению Администрации Ростовской области от 17.03.2011 N 118 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Администрации Ростовской области".
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
М.В.ФИШКИН
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15.03.2012 N 196
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СРЕДСТВ
ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ВНЕДРЕНИЕ ОБУЧАЮЩИХ
ПРОГРАММ, ПРОВЕДЕНИЕ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ,
ВКЛЮЧАЯ ДИСТАНЦИОННЫЙ ФОРМАТ, РУКОВОДИТЕЛЕЙ
И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
В соответствии с Областной долгосрочной целевой программой развития субъектов малого и среднего предпринимательства в Ростовской области на 2009-2014 годы, утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 26.12.2008 N 604 "О переходных положениях при реализации областных целевых программ", Правительство Ростовской области постановляет:
1. Утвердить Положение о порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций согласно приложению N 1.
2. Департаменту инвестиций и предпринимательства Ростовской области (Абдулазизова С.Л.):
2.1. Ежегодно проводить отбор высшего учебного заведения для проведения повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций в соответствии с действующим законодательством.
2.2. Обеспечить контроль за целевым использованием бюджетных средств, предусмотренных на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций.
2.3. Создать конкурсную комиссию по отбору руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации.
Определить, что порядок создания комиссии, формирования ее состава и организации ее деятельности устанавливается департаментом инвестиций и предпринимательства Ростовской области.
3. Признать утратившими силу постановления Администрации Ростовской области по Перечню согласно приложению N 2.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на министра экономического развития Ростовской области Бартеньева В.П.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ
Постановление вносит
департамент инвестиций
и предпринимательства
Ростовской области
Приложение N 1
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 15.03.2012 N 196
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО
БЮДЖЕТА НА ВНЕДРЕНИЕ ОБУЧАЮЩИХ ПРОГРАММ, ПРОВЕДЕНИЕ
ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ, ВКЛЮЧАЯ ДИСТАНЦИОННЫЙ ФОРМАТ,
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
1. Настоящее Положение устанавливает порядок предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций (далее - повышение квалификации).
2. Повысить квалификацию в соответствии с настоящим Положением могут руководители и специалисты микрофинансовых организаций - организаций, предоставляющих микрозаймы субъектам малого и среднего предпринимательства (фонды поддержки малого предпринимательства, фонды местного развития, агентства поддержки предпринимательства, выдающие микрозаймы).
3. Средства областного бюджета предоставляются на повышение квалификации руководителей и специалистов микрофинансовых организаций в высшем учебном заведении, отобранном в соответствии с действующим законодательством (далее - ответственный исполнитель).
Повышение квалификации проводится с отрывом или без отрыва от работы, в том числе в формате дистанционного обучения, объемом от 72 до 150 учебных часов с выдачей документа государственного образца о повышении квалификации.
4. Отбор руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации (далее - отбор), осуществляется комиссией по отбору руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации (далее - комиссия), на основании представленных ими документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, и результатов вводного тестирования.
5. Для участия в отборе руководители и специалисты микрофинансовых организаций представляют ответственному исполнителю заявку, содержащую следующие документы:
заявление на участие в отборе руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на повышение квалификации, по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению;
копию трудовой книжки, заверенную в установленном порядке;
копию(и) диплома(ов) о среднем специальном или высшем образовании (с представлением оригинала(ов) для сверки);
копию паспорта гражданина Российской Федерации (страницы 2, 3).
Департамент инвестиций и предпринимательства Ростовской области (далее - департамент) в течение 2 рабочих дней с даты регистрации ответственным исполнителем заявки участия в отборе претендентов на обучение направляет в уполномоченные органы запросы с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия о предоставлении:
сведений, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц или Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей;
сведений, указанных в налоговых декларациях и формах бухгалтерской отчетности;
сведений, содержащихся в расчете по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации, страховым взносам на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования, плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.
Заявитель вправе по собственной инициативе представить документы, содержащие сведения, указанные в абзацах седьмом - девятом настоящего пункта, по состоянию не ранее последней отчетной даты. В указанном случае межведомственные запросы департаментом не направляются.
6. Ответственный секретарь комиссии в течение 10 рабочих дней после заключения государственного контракта с ответственным исполнителем в целях уведомления руководителей и специалистов микрофинансовых организаций публикует на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru) объявление о сроках начала и окончания приема заявок претендентов на участие в отборе участников.
Прием документов осуществляется ответственным исполнителем в течение 45 календарных дней со дня размещения информации об отборе на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на официальном портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru).
7. Заявитель получает статус участника отбора с момента регистрации его заявки. Заявка регистрируется в день ее получения ответственным исполнителем.
8. Заявитель вправе:
отозвать свою заявку до установленного в объявлении о проведении отбора срока окончания приема документов, направив об этом письменное уведомление в конкурсную комиссию;
обращаться с жалобой к председателю комиссии в случае нарушения его прав и интересов комиссией.
9. В течение 3 рабочих дней с даты окончания приема документов, указанной в объявлении о проведении отбора, ответственный исполнитель проводит вводное тестирование претендентов.
Перечень вопросов для вводного тестирования разрабатывается ответственным исполнителем и согласовывается с департаментом.
Вводное тестирование из 10 вопросов проводит ответственный исполнитель в течение 7 рабочих дней после окончания приема документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения. Вводное тестирование проводится для всех претендентов на повышение квалификации. Оценка ответов осуществляется следующим образом:
в случае правильного ответа - 1 балл;
в случае неправильного ответа - 0 баллов.
10. В течение 3 рабочих дней после окончания вводного тестирования ответственный исполнитель передает ответственному секретарю комиссии результаты вводного тестирования и заявки претендентов.
11. Отбор претендентов осуществляется комиссией в срок не более 5 рабочих дней после проведения ответственным исполнителем вводного тестирования на основании представленных претендентами документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, и результатов вводного тестирования.
Комиссия считает не прошедшими конкурсный отбор претендентов, набравших по результатам вводного тестирования менее 5 баллов.
12. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами конкурсной комиссии и утверждается председателем комиссии.
13. В течение 10 дней со дня принятия решения комиссией в целях уведомления претендентов департамент размещает информацию о результатах отбора на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на официальном портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru).
14. Финансирование обучения осуществляется на условиях долевого финансирования из средств областного бюджета и внебюджетных средств, при этом:
бюджетные средства - средства областного бюджета, предусмотренные пунктом 1.18 раздела 1 приложения N 2 к Областной долгосрочной целевой программе развития субъектов малого и среднего предпринимательства в Ростовской области на 2009-2014 годы, утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 26.12.2008 N 604 "О переходных положениях при реализации областных целевых программ", и областным законом об областном бюджете на соответствующий финансовый год, в размере 75 процентов от общей стоимости обучения;
внебюджетные средства - средства участников обучения или микрофинансовых институтов в размере 25 процентов от общей стоимости обучения.
15. Выделение бюджетных средств на повышение квалификации осуществляется после оплаты участниками обучения средств, указанных в абзаце третьем пункта 14 настоящего Положения.
16. В течение 10 дней после подписания протокола заседания комиссии заключаются двусторонние договоры между ответственным исполнителем и участниками обучения.
В случае отказа участника обучения от заключения договора или его неявки без уведомления о причинах для подписания договора в течение 10 дней с момента уведомления о победе в отборе результаты отбора в отношении его считаются недействительными.
17. Департамент формирует реестр заключенных договоров между ответственным исполнителем и участниками обучения по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
Департамент готовит и передает в министерство финансов Ростовской области документы в соответствии с установленным порядком исполнения областного бюджета.
18. Министерство финансов Ростовской области осуществляет перечисление средств департаменту в соответствии с порядком исполнения областного бюджета.
19. Департамент перечисляет денежные средства на счет ответственного исполнителя в течение 5 рабочих дней с даты их получения.
20. В случае досрочного прекращения повышения квалификации участником обучения ответственный исполнитель информирует об этом департамент.
В случае досрочного прекращения повышения квалификации участником обучения департамент в течение 10 дней со дня получения такой информации от ответственного исполнителя принимает решение и уведомляет ответственного исполнителя о полном или частичном возврате средств, перечисленных ответственному исполнителю за повышение квалификации участника обучения.
В течение 20 рабочих дней с даты получения уведомления о возврате средств ответственный исполнитель обязан перечислить указанную в уведомлении сумму средств в областной бюджет.
В случае отказа ответственного исполнителя от перечисления средств в указанный срок департамент обращается в суд.
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
М.В.ФИШКИН
Приложение N 1
к Положению о порядке
предоставления средств
областного бюджета на внедрение
обучающих программ, проведение
повышения квалификации, включая
дистанционный формат, руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций
Председателю комиссии
по отбору руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций, претендующих
на повышение квалификации
______________________________
(Ф.И.О.)
ЗАЯВЛЕНИЕ
НА УЧАСТИЕ В ОТБОРЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
И СПЕЦИАЛИСТОВ МИКРОФИНАНСОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ПРЕТЕНДУЮЩИХ НА ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
от________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(должность)
__________________________________________________________________________
(наименование микрофинансовой организации)
Адрес микрофинансовой организации ________________________________________
__________________________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя_______________________________________________________
Дата образования микрофинансовой организации _____________________________
Относится ли Ваша организация к субъектам:
Малого предпринимательства
Среднего предпринимательства
Количество работающих в микрофинансовой организации_______________________
__________________________________________________________________________
О себе сообщаю:
1. Число, месяц, год рождения ____________________________________________
2. Домашний адрес (с указанием почтового индекса) и телефон (код города)
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
3. Стаж работы в организации______________________________________________
4. Общий стаж работы _____________________________________________________
5. Полученное образование (год, наименование учебного заведения,
специальность) ___________________________________________________________
Дополнительная информация:
6. Участвовали ли Вы ранее в программах повышения квалификации для
специалистов микрофинансовых организаций? ________________________________
(да/нет)
7. Если на предыдущий вопрос Вы ответили "да", то перечислите наименования
учебных программ, год и место обучения ___________________________________
8. Как Вы оцениваете деятельность Вашей организации в настоящее время?
┌───┐ ┌───┐
неудовлетворительно │ │ удовлетворительно │ │
└───┘ └───┘
┌───┐ ┌───┐
хорошо │ │ отлично │ │
└───┘ └───┘
9. О чем конкретно Вы хотели бы узнать в процессе повышения квалификации?
_____________________________________________________________________
Личная подпись _____________________ "____" ______________ 20___ г.
Приложение N 2
к Положению о порядке
предоставления средств
областного бюджета на внедрение
обучающих программ, проведение
повышения квалификации, включая
дистанционный формат, руководителей
и специалистов микрофинансовых
организаций
УТВЕРЖДАЮ
директор департамента
инвестиций и предпринимательства
Ростовской области
_________________________ Ф.И.О.
(подпись)
"_____" ______________ 20____ г.
М.П.
РЕЕСТР
ЗАКЛЮЧЕННЫХ ДОГОВОРОВ МЕЖДУ ОТВЕТСТВЕННЫМ
ИСПОЛНИТЕЛЕМ И УЧАСТНИКАМИ ОБУЧЕНИЯ
N
п/п
Ф.И.О.
участ-
ника
обуче-
ния
Место
работы,
долж-
ность
Дата и
номер
договора
с участ-
ником
обучения
Сумма
договора
(рублей)
Сумма,
оплачен-
ная по
договору
участ-
ником
обучения
(рублей)
Реквизиты
докумен-
тов, под-
тверждаю-
щих оплату
расходов
участником
обучения
К оплате
за счет
средств
област-
ного
бюджета
(рублей)
Общая
стои-
мость
обуче-
ния,
итого
(руб-
лей)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Приложение N 2
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 15.03.2012 N 196
ПЕРЕЧЕНЬ
ПОСТАНОВЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРИЗНАННЫХ УТРАТИВШИМИ СИЛУ
1. Постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275 "О порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций".
2. Постановление Администрации Ростовской области от 04.06.2008 N 268 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
3. Постановление Администрации Ростовской области от 30.03.2009 N 138 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
4. Постановление Администрации Ростовской области от 06.04.2010 N 193 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 20.07.2006 N 275".
5. Пункт 3 постановления Администрации Ростовской области от 14.08.2007 N 327 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Ростовской области".
6. Пункт 1 постановления Администрации Ростовской области от 12.09.2008 N 458 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Ростовской области".
7. Пункт 5 приложения к постановлению Администрации Ростовской области от 24.06.2010 N 24 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Администрации Ростовской области".
8. Пункт 5 приложения к постановлению Администрации Ростовской области от 17.03.2011 N 118 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Администрации Ростовской области".
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
М.В.ФИШКИН
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 14.05.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.150 Профессиональная подготовка. Повышение квалификации. Переподготовка, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: