Основная информация
Дата опубликования: | 16 марта 2018г. |
Номер документа: | RU27000201800254 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Хабаровский край |
Принявший орган: | Правительство Хабаровского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратило силу постановлением Правительства Хабаровского края от 03.10.2019 № 407-пр
ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 марта 2018 года №72-пр
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ОТ 12 АВГУСТА 2009 Г. №255-ПР «ОБ УСТАНОВЛЕНИИ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ (МИНИМАЛЬНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ – ЦЕНТРОВ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ НАСЕЛЕНИЯ
В соответствии с частью 2 статьи 7 Закона Хабаровского края от 26 ноября 2008 г. №222 "Об основах новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Хабаровского края", пунктом 1 постановления Правительства Хабаровского края от 23 ноября 2017 г. №451-пр "Об увеличении фондов оплаты труда работников краевых государственных учреждений Хабаровского края", в целях повышения оплаты труда работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения Правительство края
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в постановление Правительства Хабаровского края от 12 августа 2009 г. №255-пр "Об установлении минимальных окладов (минимальных должностных окладов) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения", изложив приложение в следующей редакции:
"Приложение
к постановлению
Правительства Хабаровского края
от 12 августа 2009 г. №255-пр
МИНИМАЛЬНЫЕ ОКЛАДЫ
(минимальные должностные оклады) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения по профессиональным квалификационным группам
№п/п
Профессиональная квалификационная группа / квалификационный уровень / наименование должности
Размер минимального оклада минимального должностного оклада) (рублей)
1
2
3
1.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденные Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. №247н
1.1.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1.1.1.
1 квалификационный уровень
5 235
архивариус, делопроизводитель, секретарь
1.2.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1.2.1.
1 квалификационный уровень
5 288
инспектор по кадрам
1.2.2.
2 квалификационный уровень
5 340
заведующий хозяйством
1.3.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1.3.1.
1 квалификационный уровень
5 862
бухгалтер, инженер-программист (программист), инженер-электроник (электроник), специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
1.3.2.
2 квалификационный уровень
6 491
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
1.3.3.
3 квалификационный уровень
7 537
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория
1.3.4.
4 квалификационный уровень
8 479
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий"
1.3.5.
5 квалификационный уровень
9 735
главные специалисты: в отделах, отделениях, заместитель главного бухгалтера
1.4.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
1.4.1.
1 квалификационный уровень
12 352
начальник отдела кадров (спецотдела и др.)
1.4.2.
3 квалификационный уровень
13 052
директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения
2.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих, утвержденные Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. №248н
2.1.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
2.1.1.
1 квалификационный уровень
4 989
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
2.2.1.
1 квалификационный уровень
5 784
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.2.
2 квалификационный уровень
6 350
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.3.
3 квалификационный уровень
6 691".
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 г.
И.о. Председателя
Правительства края
С.В.Щетнёв
Утратило силу постановлением Правительства Хабаровского края от 03.10.2019 № 407-пр
ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 марта 2018 года №72-пр
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ОТ 12 АВГУСТА 2009 Г. №255-ПР «ОБ УСТАНОВЛЕНИИ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ (МИНИМАЛЬНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ – ЦЕНТРОВ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ НАСЕЛЕНИЯ
В соответствии с частью 2 статьи 7 Закона Хабаровского края от 26 ноября 2008 г. №222 "Об основах новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Хабаровского края", пунктом 1 постановления Правительства Хабаровского края от 23 ноября 2017 г. №451-пр "Об увеличении фондов оплаты труда работников краевых государственных учреждений Хабаровского края", в целях повышения оплаты труда работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения Правительство края
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в постановление Правительства Хабаровского края от 12 августа 2009 г. №255-пр "Об установлении минимальных окладов (минимальных должностных окладов) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения", изложив приложение в следующей редакции:
"Приложение
к постановлению
Правительства Хабаровского края
от 12 августа 2009 г. №255-пр
МИНИМАЛЬНЫЕ ОКЛАДЫ
(минимальные должностные оклады) работников краевых государственных казенных учреждений - центров социальной поддержки населения по профессиональным квалификационным группам
№п/п
Профессиональная квалификационная группа / квалификационный уровень / наименование должности
Размер минимального оклада минимального должностного оклада) (рублей)
1
2
3
1.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденные Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. №247н
1.1.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1.1.1.
1 квалификационный уровень
5 235
архивариус, делопроизводитель, секретарь
1.2.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1.2.1.
1 квалификационный уровень
5 288
инспектор по кадрам
1.2.2.
2 квалификационный уровень
5 340
заведующий хозяйством
1.3.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1.3.1.
1 квалификационный уровень
5 862
бухгалтер, инженер-программист (программист), инженер-электроник (электроник), специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
1.3.2.
2 квалификационный уровень
6 491
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
1.3.3.
3 квалификационный уровень
7 537
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория
1.3.4.
4 квалификационный уровень
8 479
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий"
1.3.5.
5 квалификационный уровень
9 735
главные специалисты: в отделах, отделениях, заместитель главного бухгалтера
1.4.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
1.4.1.
1 квалификационный уровень
12 352
начальник отдела кадров (спецотдела и др.)
1.4.2.
3 квалификационный уровень
13 052
директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения
2.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих, утвержденные Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. №248н
2.1.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
2.1.1.
1 квалификационный уровень
4 989
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
2.2.1.
1 квалификационный уровень
5 784
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.2.
2 квалификационный уровень
6 350
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2.2.3.
3 квалификационный уровень
6 691".
профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 г.
И.о. Председателя
Правительства края
С.В.Щетнёв
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.07.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: