О СОЗДАНИИ РАБОЧЕЙ ГРУППЫ ПО ВОПРОСАМ СОБЛЮДЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА В ЧАСТИ СВОЕВРЕМЕННОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД КУЛЕБАКИ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД КУЛЕБАКИ

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

16.03.2020 № 482

О СОЗДАНИИ РАБОЧЕЙ ГРУППЫ ПО ВОПРОСАМ СОБЛЮДЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА В ЧАСТИ СВОЕВРЕМЕННОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД КУЛЕБАКИ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. постановления администрации от 24.12.2020 №2217, от 12.04.2021 №755)

В соответствии с Распоряжением Губернатора Нижегородской области от 29.11.2019г. № 2080-р «О внесении изменений в распоряжение Губернатора Нижегородской области от 24 января 2005 г. № 36-р «О создании рабочей группы», в целях организации и координации работы по стабилизации положения по выплате заработной платы, обеспечения соблюдения трудовых прав граждан на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, повышения ответственности работодателей за полноту и своевременность выплаты заработной платы, снижению неформальной занятости, руководствуясь ст.39 Устава городского округа город Кулебаки Нижегородской области, администрация городского округа город Кулебаки Нижегородской области п о с т а н о в л я е т:

1. Создать рабочую группу по вопросам соблюдения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки.

2. Утвердить прилагаемый состав рабочей группы по вопросам соблюдение трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки Нижегородской области.

3. Утвердить прилагаемое Положение о рабочей группе по вопросам соблюдения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки Нижегородской области.

4. Отменить постановление администрации городского округа город Кулебаки от 22 июля 2019 года № 1487 «О создании рабочей группы по обеспечению своевременной и в полном размере выплаты заработной платы, координации работы по взаимодействию с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста, снижению неформальной занятости в организациях городского округа город Кулебаки Нижегородской области».

5. Отделу организации и контроля управления делами (Е.А. Дорофеева) опубликовать настоящее постановление путем размещения на официальном интернет-сайте городского округа город Кулебаки http://кулебаки-округ.рф.

6. Контроль за исполнением данного постановления возложить на главу администрации городского округа город Кулебаки Л.А. Узякову.

Глава администрации

Л.А. Узякова

УТВЕРЖДЕН

постановлением

администрации городского округа

город Кулебаки

(в ред. постановления администрации

от 24.12.2020 №2217, от 12.04.2021 №755)

              СОСТАВ

рабочей группы по вопросам соблюдения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки Нижегородской области

- Глебова Жанна Владимировна              - заместитель главы администрации по социальной политике, руководитель рабочей группы;

- Фаворская Галина Викторовна - специалист по социальной работе 1 категории

              сектора по социальным вопросам и трудовым

              отношениям администрации городского округа город Кулебаки, секретарь рабочей группы;

Члены рабочей группы

-Бисерова Светлана Александровна - заместитель главы администрации по экономике и инвестициям;

- Белова Любовь Юрьевна              - главный специалист клиентской службы (на

              правах отдела) по городскому округу город

              Кулебаки Нижегородской области УПФР по

              г.о.г. Выкса Нижегородской области

              (межрайонное) (по согласованию);

- Борисова Ольга Николаевна              - начальник отдела и методологии бюджетного

учета финансового управления администрации городского округа город

              Кулебаки;

- Видяева Алевтина Николаевна              - старший инспектор отделения по вопросам

              миграции МО МВД «Кулебакский» (по

              согласованию);

- Зуева Ольга Викторовна              - начальник сектора развития

              потребительского рынка отдела экономики управления экономики администрации городского округа город Кулебаки;

- Коженкова Елена Александровна - директор ГКУ ЦЗН городского округа города

              Кулебаки (по согласованию);

- Плеханова Марина Васильевна              - директор ГКУ Нижегородской области

              «Управление социальной защиты населения

              городского округа город Кулебаки

              Нижегородской области» (по согласованию);

- Соколова Елена Валентиновна              - начальник отдела экономики управления экономики администрации городского округа город               Кулебаки;

- Соколова Елена Олеговна              - начальник отдела планирования доходов финансового управления администрации городского округа город               Кулебаки.

.

1

УТВЕРЖДЕНО

Постановлением

администрации городского округа

город Кулебаки

              Положение

о рабочей группе по вопросам соблюдения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки Нижегородской области

(далее – Положение)

Общие положения

1.1. Рабочая группа по вопросам соблюдения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда и занятости населения городского округа город Кулебаки Нижегородской области при администрации городского округа город Кулебаки Нижегородской области (далее - Рабочая группа) создается в целях организации и координации работы по стабилизации положения по выплате заработной платы, обеспечения соблюдения трудовых прав граждан на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, повышения ответственности работодателей за полноту и своевременность выплаты заработной платы, снижению неформальной занятости.

1.2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Нижегородской области, иными нормативными актами Нижегородской области и Уставом городского округа город Кулебаки Нижегородской области, а также настоящим Положением.

2. Задачи Рабочей группы

Основными задачами деятельности Рабочей группы являются:

2.1. Координация работы по выявлению и устранению фактов нарушения трудового законодательства Российской Федерации в части соблюдения сроков выплаты заработной платы.

2.2. Координация работы по выявлению и принятию мер, направленных на снижение неформальной занятости.

2.3. Организация и координация работы по обеспечению соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста.

2.4. Реализация мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан предпенсионного возраста.

3. Основные функции Рабочей группы

3.1. Анализ положения по выплате заработной платы в городском округе.

3.2. Выявление причин образования задолженности по заработной плате в организациях, в том числе подведомственных организаций.

3.3. Анализ снижения неформальной занятости в городском округе.

3.4. Разработка мер по усилению контроля за своевременностью выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости, соблюдением трудового законодательства Российской Федерации, устранению выявленных нарушений, финансовому оздоровлению организаций, имеющих задолженность по заработной плате.

3.5. Направление в надзорно-контрольные органы материалов для принятия соответствующих мер по фактам нарушения установленных трудовым законодательством Российской Федерации сроков выплаты заработной платы и прав при приеме на работу граждан предпенсионного возраста.

3.6. Оперативный мониторинг снижения неформальной занятости.

3.7. Мониторинг реализации мер по содействию занятости граждан предпенсионного возраста.

3.8. Осуществление контроля за соблюдением предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста и принятие соответствующих мер.

4. Права Рабочей группы

Рабочая группа для выполнения возложенных на нее задач вправе:

4.1. Запрашивать от органов статистики, организаций информацию о задолженности по заработной плате, неформальной занятости, причинах отказа в приеме на работу граждан предпенсионного возраста, распространении информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера.

4.2. Заслушивать на заседаниях Рабочей группы руководителей (должностных лиц) организаций, имеющих задолженности по выплате заработной платы, и организаций, в которых выявлены факты наличия неформальной занятости и отказов в приеме граждан предпенсионного возраста на работу по возрастному признаку, распространения информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

4.3. Обсуждать результаты проверок (в части соблюдения сроков выплаты заработной платы), проводимых надзорно-контрольными органами, заслушивать объяснения руководителей проверяемых организаций.

5. Организация деятельности Рабочей группы

5.1. Состав Рабочей группы утверждается постановлением администрации городского округа город Кулебаки Нижегородской области.

5.2. Ответственным за организацию, подготовку материалов и протокольных решений к заседаниям Рабочей группы по вопросам обеспечения своевременной и в полном размере выплаты заработной платы в организациях городского округа город Кулебаки Нижегородской области является сектор по социальным вопросам и трудовым отношениям администрации городского округа город Кулебаки.

5.3. Ответственным за организацию, подготовку материалов и протокольных решений к заседаниям Рабочей группы по вопросам координации работы по взаимодействию с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста, снижения неформальной занятости в организациях городского округа город Кулебаки Нижегородской области является ГКУ ЦЗН городского округа город Кулебаки.

5.4. Заседания проводятся руководителем Рабочей группы, а при отсутствии руководителя или по его устному поручению в случае невозможности проведения заседания им лично по объективным причинам - заместителем руководителя Рабочей группы.

5.5. Заседания Рабочей группы проводятся по мере необходимости. Заседания считаются правомочными, если на них присутствует более половины членов Рабочей группы.

5.6. Решения Рабочей группы принимаются простым большинством голосов и оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании Рабочей группы.

5.7. По решению руководителя Рабочей группы для рассмотрения отдельных специальных вопросов на заседание Рабочей группы может приглашаться только часть ее членов, являющихся специалистами в данной области или заинтересованных в их решении.