Основная информация
Дата опубликования: | 16 августа 2010г. |
Номер документа: | RU31000201000322 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Белгородская область |
Принявший орган: | Правительство Белгородской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 августа 2010 года № 271-пп
О внесении изменений в постановление правительства Белгородской области от 23 июня 2008 года № 159-пп
На основании Методических рекомендаций по установлению системы оплаты труда и материального стимулирования тренеров-преподавателей и специалистов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, при переходе на новую систему оплаты труда, утвержденных приказом Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 28 декабря 2009 года № 1273 «Об утверждении методических рекомендаций по установлению системы оплаты труда и материального стимулирования тренеров-преподавателей и специалистов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, при переходе на новую систему оплаты труда», в целях уточнения отдельных положений оплаты труда работников учреждений системы образования Белгородской области, направленных на стимулирование работников за результаты труда, а также для обеспечения единых принципов оплаты труда работников учреждений системы образования, находящихся на бюджетном финансировании, на основе обеспечения зависимости величины заработной платы от квалификации специалистов, сложности выполняемых работ, количества и качества затраченного труда без ограничения ее максимальными размерами, правительство области постановляет:
Внести с 1 сентября 2010 года в постановление правительства области от 23 июня 2008 года № 159-пп «Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных образовательных учреждений и областных методических служб» следующие изменения:
- в Положение об оплате труда работников государственных областных образовательных учреждений и областных методических служб, утвержденное в пункте 1 названного постановления:
- таблицу 3 пункта 5.3 раздела 5 «Порядок оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности (спортивных секций спортивных сооружений)» дополнить строкой следующего содержания:
Этапы подготовки
Период обучения
Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя по спорту за подготовку одного занимающегося, в процентах от базового оклада
Группы видов спорта
I
II
III
Высшего спортивного мастерства
Весь период
50
45
40
- пункт 5 примечаний к таблице 3 изложить в следующей редакции: «5. Кроме основного тренера-преподавателя к проведению учебно-тренировочных занятий могут привлекаться тренеры-преподаватели по смежным видам спорта (акробатике, хореографии, общей физической подготовке и др.) при условии одновременной работы со спортсменами. Порядок их привлечения и оплаты труда определяется учреждением по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
-в разделе 10 «Стимулирующие выплаты учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности»:
- пункт «к» примечаний к таблице №7 изложить в следующей редакции:
« к) по видам спорта, включенным во Всероссийский реестр видов спорта, но не включенным в программу Олимпийских игр, стимулирующие выплаты к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливаются в размере на 25-50 процентов ниже размера, установленного для видов спорта, включенных в программу Олимпийских игр, в зависимости от уровня развития видов спорта и результатов выступлений учащихся, по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
- дополнить примечания к таблице 7 пунктом «л» следующего содержания:
« л) Стимулирующая часть спортсмена-инструктора устанавливается по критериям оценки результативности - достижения спортивного результата от базового должностного оклада в соответствии с таблицей 7, согласно занятому месту, с учетом коэффициента - кандидат в мастера спорта (КМС) - коэффициент 1,0; мастер спорта России (МС) - коэффициент до 1,5; мастер спорта России международного класса (МСМК) всероссийские и международные соревнования - коэффициент до 2,5; МСМК (победитель) и заслуженный мастер спорта России (ЗМС) всероссийские и международные соревнования - коэффициент до 3,5.»;
- абзацы 1-2 пункта «ж» примечаний к таблице 8 изложить в следующей редакции:
«по видам спорта, включенным во Всероссийский реестр видов спорта, но не включенным в программу Олимпийских игр, стимулирующие выплаты к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливаются в размере на 25-50 процентов ниже размера, установленного для видов спорта, включенных в программу Олимпийских игр, в зависимости от уровня развития видов спорта и результатов выступления учащихся, по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).
Стимулирующий фонд оплаты труда руководителя образовательного учреждения определяется в процентном отношении от базового должностного оклада руководителя, установленного в соответствии с пунктом 7.10 раздела 7 настоящего Положения. Максимальный размер выплат стимулирующего характера руководителю в месяц устанавливается по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
- в приложении №1 к Положению:
в разделе 2 «Педагогические работники» в графе «Наименование должностей работников образовательных учреждений» после слов «Старший воспитатель» добавить слово «воспитатель»;
- в подразделе «Экономист:» раздела 3 «Специалисты и учебно-вспомогательный персонал» в графе «Наименование должностей работников образовательных учреждений» слова «ведущий бухгалтер» заменить на слова «ведущий экономист».
Губернатор Белгородской области Е. Савченко
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 августа 2010 года № 271-пп
О внесении изменений в постановление правительства Белгородской области от 23 июня 2008 года № 159-пп
На основании Методических рекомендаций по установлению системы оплаты труда и материального стимулирования тренеров-преподавателей и специалистов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, при переходе на новую систему оплаты труда, утвержденных приказом Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 28 декабря 2009 года № 1273 «Об утверждении методических рекомендаций по установлению системы оплаты труда и материального стимулирования тренеров-преподавателей и специалистов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, при переходе на новую систему оплаты труда», в целях уточнения отдельных положений оплаты труда работников учреждений системы образования Белгородской области, направленных на стимулирование работников за результаты труда, а также для обеспечения единых принципов оплаты труда работников учреждений системы образования, находящихся на бюджетном финансировании, на основе обеспечения зависимости величины заработной платы от квалификации специалистов, сложности выполняемых работ, количества и качества затраченного труда без ограничения ее максимальными размерами, правительство области постановляет:
Внести с 1 сентября 2010 года в постановление правительства области от 23 июня 2008 года № 159-пп «Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных образовательных учреждений и областных методических служб» следующие изменения:
- в Положение об оплате труда работников государственных областных образовательных учреждений и областных методических служб, утвержденное в пункте 1 названного постановления:
- таблицу 3 пункта 5.3 раздела 5 «Порядок оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности (спортивных секций спортивных сооружений)» дополнить строкой следующего содержания:
Этапы подготовки
Период обучения
Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя по спорту за подготовку одного занимающегося, в процентах от базового оклада
Группы видов спорта
I
II
III
Высшего спортивного мастерства
Весь период
50
45
40
- пункт 5 примечаний к таблице 3 изложить в следующей редакции: «5. Кроме основного тренера-преподавателя к проведению учебно-тренировочных занятий могут привлекаться тренеры-преподаватели по смежным видам спорта (акробатике, хореографии, общей физической подготовке и др.) при условии одновременной работы со спортсменами. Порядок их привлечения и оплаты труда определяется учреждением по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
-в разделе 10 «Стимулирующие выплаты учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности»:
- пункт «к» примечаний к таблице №7 изложить в следующей редакции:
« к) по видам спорта, включенным во Всероссийский реестр видов спорта, но не включенным в программу Олимпийских игр, стимулирующие выплаты к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливаются в размере на 25-50 процентов ниже размера, установленного для видов спорта, включенных в программу Олимпийских игр, в зависимости от уровня развития видов спорта и результатов выступлений учащихся, по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
- дополнить примечания к таблице 7 пунктом «л» следующего содержания:
« л) Стимулирующая часть спортсмена-инструктора устанавливается по критериям оценки результативности - достижения спортивного результата от базового должностного оклада в соответствии с таблицей 7, согласно занятому месту, с учетом коэффициента - кандидат в мастера спорта (КМС) - коэффициент 1,0; мастер спорта России (МС) - коэффициент до 1,5; мастер спорта России международного класса (МСМК) всероссийские и международные соревнования - коэффициент до 2,5; МСМК (победитель) и заслуженный мастер спорта России (ЗМС) всероссийские и международные соревнования - коэффициент до 3,5.»;
- абзацы 1-2 пункта «ж» примечаний к таблице 8 изложить в следующей редакции:
«по видам спорта, включенным во Всероссийский реестр видов спорта, но не включенным в программу Олимпийских игр, стимулирующие выплаты к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливаются в размере на 25-50 процентов ниже размера, установленного для видов спорта, включенных в программу Олимпийских игр, в зависимости от уровня развития видов спорта и результатов выступления учащихся, по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).
Стимулирующий фонд оплаты труда руководителя образовательного учреждения определяется в процентном отношении от базового должностного оклада руководителя, установленного в соответствии с пунктом 7.10 раздела 7 настоящего Положения. Максимальный размер выплат стимулирующего характера руководителю в месяц устанавливается по согласованию с вышестоящей организацией (учредителем).»;
- в приложении №1 к Положению:
в разделе 2 «Педагогические работники» в графе «Наименование должностей работников образовательных учреждений» после слов «Старший воспитатель» добавить слово «воспитатель»;
- в подразделе «Экономист:» раздела 3 «Специалисты и учебно-вспомогательный персонал» в графе «Наименование должностей работников образовательных учреждений» слова «ведущий бухгалтер» заменить на слова «ведущий экономист».
Губернатор Белгородской области Е. Савченко
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | БЕЛГОРОДСКИЕ ИЗВЕСТИЯ № 138 от 22.09.2010 стр. 11 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 130.010.020 Управление системой образования (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: