Основная информация

Дата опубликования: 17 апреля 2013г.
Номер документа: RU52000201300391
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Нижегородская область
Принявший орган: Правительство Нижегородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Правительство Нижегородской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 17 апреля 2013 года № 235

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений Нижегородской области, подведомственных комитету по делам архивов Нижегородской области, утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 27 октября 2008 года № 487

В соответствии с распоряжением Правительства Нижегородской области от 12 марта 2013 года № 498-р "О принятии мер по увеличению оплаты труда работников казенных, бюджетных и автономных учреждений, а также органов исполнительной власти Нижегородской области", в целях приведения в соответствие с действующим законодательством Правительство Нижегородской области постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений Нижегородской области, подведомственных комитету по делам архивов Нижегородской области, утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 27 октября 2008 года № 487, изменения, изложив пункты 2.1.6 и 2.1.7 в следующей редакции:

"2.1.6. В соответствии с настоящим Положением работникам учреждений устанавливаются следующие повышающие коэффициенты по квалификационным уровням к минимальным размерам должностных окладов по ПКГ в зависимости от занимаемой должности:

Квалифика-

ционные уровни*

Должности, отнесенные к ПКГ

Группы по оплате труда

Повышающий коэффициент по ПКГ в зависимости от занимаемой должности

Повышающий коэффициент по ПКГ в зависимости от группы по оплате труда

Должностной оклад

(руб.)

1

2

3

4

5

6

Должности работников учреждений, не включенные в ПКГ

"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Размер минимального должностного оклада - 4169 рублей

1

архивист, археограф,

палеограф

-

1

-

4169

2

архивист 2 категории, археограф 2 категории, палеограф 2 категории

-

1,24

-

5170

3

архивист 1 категории, археограф 1 категории, палеограф 1 категории

I

1,46

1,14

6939

II

1,51

1

6295

4

ведущий архивист,

ведущий археограф,

ведущий палеограф

I

1,53

1,17

7463

II

1,66

1

6921

5

заведующий архивохра-

нилищем,

заведующий сектором,

главный архивист,

главный археограф,

главный палеограф

I

1,67

1,17

8146

II

1,95

1

8130

Должности работников учреждений, не включенные в ПКГ

"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Размер минимального должностного оклада - 4934 рубля

1

начальник отдела

-

1,76

-

8684

*- действуют до утверждения соответствующей ПКГ федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

При отнесении работников учреждений к группам по оплате труда используются показатели отнесения архивохранилищ государственных архивов к группам по оплате труда.

Архивохранилища относятся к группам по оплате труда  в зависимости от состава и объема хранения документов по следующим показателям:

Виды архивохранилищ

Объемы хранения документов (в тыс. единиц хранения,

млн.кадров)

Группы по оплате труда

Архивохранилища управленческой документации, печатных изданий

свыше 250

1

от 100 до 250

2

Архивохранилища документов личного происхождения, научно-технической документации, кинофотофоно- (видео-) документов

свыше 45

1

от 15 до 45

2

Архивохранилища микрофотокопий страхового фонда особо ценных документов, микрофильмов, микрофиш

свыше 20

1

от 2 до 20

2

В соответствии с настоящим Положением работникам учреждений общеотраслевых должностей служащих устанавливаются следующие повышающие коэффициенты по квалификационным уровням к минимальным размерам должностных окладов по ПКГ в зависимости от занимаемой должности:

Квалифика-

ционные уровни

Должности, отнесенные к ПКГ

Повышающий коэффициент

в зависимости от занимаемой должности

Должностной оклад

(руб.)

1

2

3

4

ПКГ  "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Размер минимального должностного оклада - 3229 рублей

5

начальник участка

2,14

6910

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Размер минимального должностного оклада - 4169 рублей

3

документовед 1 категории,

юрисконсульт 1 категории,

инженер-программист 1 категории

1,66

6921

4

ведущий экономист,

ведущий бухгалтер,

ведущий инженер

1,79

7463

Должностные обязанности ведущих специалистов устанавливаются на основе характеристик соответствующих должностей специалистов. Кроме того,  на них возлагаются функции руководителя и ответственного исполнителя работ по одному из направлений деятельности учреждения либо обязанности по координации и методическому руководству группами исполнителей, создаваемыми в отделах с учетом рационального разделения труда в конкретных организационно-технических условиях.

2.1.7. Работникам, осуществляющим деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к размерам минимальных ставок заработной платы по ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих":

Квалифика-

ционный разряд

Должности, отнесенные к ПКГ

Повышающий коэффициент

в зависимости от профессии

Повышающий коэффициент специфики учреждения*

Ставка заработной платы

(руб.)

1

2

3

4

5

ПКГ  "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы  - 2963 рубля

1 квалификационный уровень

1

уборщик территорий, уборщик служебных помещений

1,0

1,04

3082

2

вахтер,

лифтер

1,04

-

3082

3

слесарь-сантехник,

рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий,

оператор котельной,

оператор теплового пункта,

электромонтер по ремонту и обслуживанию электрообо-

рудования

1,09

1,88

6072

ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы  - 3383 рубля

1 квалификационный уровень

4

водитель автомобиля,

слесарь по контрольно-

измеритель-

ным приборам и автоматике

1,0

1,88

6360

5

реставратор архивных и библиотечных материалов

1,11

1,88

7060

*коэффициент специфики учреждения применяется при выполнении наиболее сложных, особо сложных и ответственных работ, а также реставрационных и консервационных работ различной степени сложности произведений исторической ценности, а также уникальных и особо ценных архивных документов (расплетение и разброшюровка, промывка листов, пропитка основы укрепляющим раствором, скрепление блоков различными методами).".

2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 октября 2013 года.

3. Аппарату Правительства Нижегородской области обеспечить опубликование настоящего постановления.

Губернатор

В.П. Шанцев

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Нижегородская правда № 130 от 25.07.2013
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда, 070.020.000 Управление социальным обеспечением и социальным страхованием (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать