О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 01.12.2009 № 622-П «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕ...



ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

17.04.2018

г. Красноярск

№ 194-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 01.12.2009 № 622-П «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ СПОРТА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ»

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений» постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п «Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта Красноярского края» следующие изменения:

в примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта Красноярского края:

в разделе 1:

в пункте 1.1 слова «по видам экономической деятельности «Образование»,» заменить словами «по виду экономической деятельности»;

в разделе 2:

пункт 2.6 изложить в следующей редакции:

«2.6. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работникам учреждений увеличиваются при наличии квалификационной категории в следующих размерах:

при наличии высшей квалификационной категории – на 10 %;

при наличии первой квалификационной категории – на 8,5 %.»;

в разделе 3:

в пункте 3.4 слова «специальных учреждений дополнительного образования для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии» заменить словами «физкультурно-спортивных организаций для спортсменов с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья»;

в разделе 4:

абзацы второй – четвертый пункта 4.1 исключить;

в приложении № 1:

пункт 3 признать утратившим силу;

в приложении № 6:

строку 1 изложить в следующей редакции:

«

1

Руководитель

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

ответственное отношение к своим обязанностям

отсутствие обоснованных замечаний к руководителю со стороны контролирующих органов, учредителя, граждан

отсутствие случаев

5 %

непрерывное профессиональное развитие

наличие выступления руководителя, специалистов учреждения с докладами на совещаниях, конференциях не ниже краевого уровня

количество выступлений – 1

3 %

количество выступлений – 1–3

5 %

количество выступлений

более 3

10 %

результативность финансово-экономической деятельности

исполнение бюджета учреждения

не менее 80 и не более 90 %

3 %

более 90 %

5 %

выстраивание эффективных взаимодействий с другими учреждениями и ведомствами для достижения целей учреждения

наличие соглашений, договоров о совместной деятельности (за исключением договоров аренды)

факт наличия

3 %

Выплата за качество выполняемых работ

результативность учреждения

отсутствие правонарушений, нарушений антидопинговых правил, совершенных спортсменами

отсутствие случаев

5 %

управленческая культура

эффективность реализуемой кадровой политики

укомплектованность кадрами с первой и высшей квалификационной категорией:

не менее 85 %

10 %

более 90 %

15 %

количество молодых специалистов персонала в учреждении

количество молодых специалистов: 1–5 человек

3 %

5–10 человек

5 %

более 10 человек

7 %

»;

в приложении № 7:

раздел 2 изложить в следующей редакции:

«2. Размеры персональной выплаты за сложность, напряженность и особый режим работы:

Сумма выражений значений показателей
в целях расчета размера персональной выплаты

Размер персональной выплаты (в %
от оклада (должностного оклада)

от 30 до 59 включительно

10

от 60 до 99 включительно

20

100 и более

30

».

2. Опубликовать постановление в газете «Наш Красноярский край» и на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Исполняющий обязанности

первого заместителя

Губернатора края –

председателя

Правительства края                                                                                 В.П. Томенко